市場(chǎng)總監崗位職責
在現在社會(huì )，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編精心整理的市場(chǎng)總監崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
市場(chǎng)總監崗位職責1
崗位職責:
1、負責制定公司人力資源戰略規劃,統籌公司人力資源工作,為重大人事決策提供建議和信息支持;負責提升業(yè)務(wù)單元組織發(fā)展、人才發(fā)展和企業(yè)文化落地,確保公司戰略在業(yè)務(wù)單元的落地執行。
2、向公司決策層提供人力資源、組織機構等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平,控制人力資源成本;
3、建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含組織發(fā)展、規劃、招聘、績(jì)效、薪酬、員工發(fā)展、培訓等體系的全面建設),制定并完善人力資源管理制度,并輸出標準文件;
4、負責公司人力資源整體戰略規劃實(shí)施和監控,負責公司的整體組織架構、崗編設置和人工成本總額等,以及組織發(fā)展與規劃、招聘與配置、績(jì)效、薪酬與福利、員工關(guān)系管理等模塊的整體統籌工作;
5、負責推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成,以及活動(dòng)規劃等。
任職要求:
1、有一線(xiàn)公司(碧桂園、恒大、萬(wàn)科、保利、融創(chuàng )等TOP50房地產(chǎn)企業(yè))人力資源管理經(jīng)驗;
2、人力資源管理或理工科類(lèi)統招本科以上學(xué)歷;
3、10年以上人力資源管理經(jīng)驗,5年以上人力資源總監工作經(jīng)驗。
市場(chǎng)總監崗位職責2
1、負責主導以搭建運維自動(dòng)化為核心，推進(jìn)運維體系的持續優(yōu)化與完善；
2、負責運維體系、網(wǎng)絡(luò )開(kāi)發(fā)體系的設計和優(yōu)化方案制定，參與定制化開(kāi)發(fā)；
3、負責推進(jìn)規范、高效、自動(dòng)化的運維體系及業(yè)務(wù)流程，降低各項系統風(fēng)險，降低運維成本；
4、處理網(wǎng)絡(luò )故障、運維運營(yíng)工作中各種突發(fā)及臨時(shí)事件，并做出及時(shí)的計劃和響應；制定突發(fā)事件處理響應機制；
5、作為部門(mén)負責人，對部門(mén)的關(guān)鍵業(yè)績(jì)指標負責，對運維中心、網(wǎng)絡(luò )中心的人才建設與團隊管理負責。
6、具備7年以上網(wǎng)絡(luò )開(kāi)發(fā)、大型系統運維管理經(jīng)驗；
7、擁有系統設計、優(yōu)化經(jīng)驗，熟悉Linux操作系統，能熟練使用常用shell命令，熟悉linux的編譯環(huán)境；
8、有公有云、私有云、Docker相關(guān)運維經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
市場(chǎng)總監崗位職責3
1、依據公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略，制定系統的營(yíng)銷(xiāo)戰略并組織實(shí)施;
2、制定公司年度銷(xiāo)售目標及銷(xiāo)售計劃并實(shí)施;
3、拓展直銷(xiāo)客戶(hù)資源;
4、客戶(hù)管理，維護和提升客戶(hù)關(guān)系，深入發(fā)掘客戶(hù)需求;
5、3D打印機目標行業(yè)及競爭對手的分析研究，營(yíng)銷(xiāo)策略?xún)?yōu)化調整;
6、規劃公司3D打印產(chǎn)品線(xiàn)，以滿(mǎn)足客戶(hù)當前及潛在需求;
7、銷(xiāo)售團隊的建設和管理，及時(shí)進(jìn)行團隊業(yè)績(jì)評估。
市場(chǎng)總監崗位職責4
職責：
1、根據公司發(fā)展目標及戰略，策劃公司產(chǎn)品和品牌的定位，制訂有效的市場(chǎng)推廣策略；
2、規劃和拓展市場(chǎng)渠道，實(shí)現公司整體的市場(chǎng)拓展目標；
3、負責品牌對外推廣和宣傳，制定各種整合營(yíng)銷(xiāo)的活動(dòng)，對危機事件做出有效反應；
4、制定年度市場(chǎng)活動(dòng)預算與計劃，監督實(shí)施并評估市場(chǎng)效果與預算執行情況；
5、開(kāi)拓并管理媒體和供應商渠道，保持與傳統媒體和新媒體（含自媒體）的良好關(guān)系；
6、事業(yè)部團隊管理。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、傳媒、公共關(guān)系、新聞等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上市場(chǎng)經(jīng)驗，具備一定運營(yíng)管理經(jīng)驗，知名互聯(lián)網(wǎng)公司背景優(yōu)先；
3、極具創(chuàng )新意識，敏銳的市場(chǎng)洞察力，具備邏輯分析能力，善于利用數據對用戶(hù)需求及行為、產(chǎn)品發(fā)展等進(jìn)行深入；
4、擁有豐富的平臺和媒體資源，能保持良好的合作關(guān)系；
5、具備良好的市場(chǎng)敏感度，對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有深刻的理解和認知。
6、我們是創(chuàng )業(yè)團隊，需要有較強的事業(yè)心，務(wù)實(shí)踏實(shí)，能吃苦，能長(cháng)期跑市場(chǎng)，落地執行強，具備一定的領(lǐng)導能力。
市場(chǎng)總監崗位職責5
1、市場(chǎng)總監主要是負責協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體的發(fā)展規劃以及銷(xiāo)售目標、財務(wù)目標等戰略目標。
2、市場(chǎng)總監主要是負責為公司提供準確的行業(yè)定位，對于市場(chǎng)信息要及時(shí)提供并向上級部門(mén)總經(jīng)理提供信息反饋。
3、市場(chǎng)總監主要是依據市場(chǎng)的變化，適時(shí)制定和實(shí)施公司的年度推廣計劃以及新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)計劃，并提出合理性的建議。
4、市場(chǎng)總監要依據市場(chǎng)的變化，如：產(chǎn)品價(jià)格、產(chǎn)品的銷(xiāo)售量等隨時(shí)改變調整營(yíng)銷(xiāo)戰略以及營(yíng)銷(xiāo)戰術(shù)，如調整產(chǎn)品的價(jià)格。調整產(chǎn)品的銷(xiāo)售方式等，并及時(shí)組織相關(guān)的人員接受最新產(chǎn)品知識的培訓以及市場(chǎng)知識的培訓。
5、市場(chǎng)總監要制定公司的品牌管理和發(fā)展策略，要維護公司的品牌形象。
6、市場(chǎng)總監要負責管理、監督和控制公司使用的市場(chǎng)經(jīng)費。
市場(chǎng)總監崗位職責6
職責描述:
1、根據公司發(fā)展戰略目標,負責制定品牌發(fā)展規劃,制定年度品牌推廣、廣告投放策略計劃、執行、效果評估;
2、根據公司年度目標,制定年度營(yíng)銷(xiāo)策劃、公關(guān)活動(dòng)企劃案的擬定及執行監督;
3、負責維護并拓展公司媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò ),建立媒體及傳播資源,并根據公司需求,聯(lián)絡(luò )、整合各類(lèi)媒體資源及傳播資源;
4、負責管理媒體資源、新聞、公關(guān)文稿的編撰,根據市場(chǎng)輿情和競爭動(dòng)態(tài)及時(shí)做出反應,分析原因,進(jìn)行戰略調整和危機公關(guān)處理,維護公司的品牌形象;
5、負責建立完善品牌部工作流程與制度規范,負責管理本部門(mén)團隊組建、培養、考核與激勵;
6、負責組織市場(chǎng)調研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進(jìn)行市場(chǎng)預測和情報分析,為公司發(fā)展決策提供依據;
7、帶領(lǐng)和引導公司團隊,把控品牌定位及方向方向,管理并提升品牌活動(dòng)的創(chuàng )意產(chǎn)出質(zhì)量;
8、與公司各個(gè)板塊、部門(mén)溝通和協(xié)調,確保對內對外品牌滲透的統一性和準確性。
崗位要求:
1、 公關(guān)、廣告、新聞、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、 5年以上品牌工作經(jīng)驗,2年以上餐飲業(yè)品牌管理經(jīng)驗,熟悉品牌公關(guān)傳播,有豐富的品牌推廣、廣告投放工作經(jīng)驗;
3、 有較強的媒體分析能力、媒體溝通能力,出色的人際交往能力及危機公關(guān)處理能力;
4、 精通線(xiàn)上與線(xiàn)下市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及管理,熟悉各類(lèi)媒體的狀況,有新媒體運營(yíng)傳播經(jīng)驗,了解媒體運作流程,擁有豐富的媒體資源、人脈資源;
市場(chǎng)總監崗位職責7
職位描述:
1. 市場(chǎng)工作的策劃與統籌;
2. 開(kāi)拓增加各類(lèi)線(xiàn)上、線(xiàn)下渠道及活動(dòng)的策劃與組織
3. 線(xiàn)上推廣工作,新媒體(如微信、微博等)的營(yíng)銷(xiāo)策劃推廣及相關(guān)對外合作;
4. 負責相關(guān)市場(chǎng)文案的撰寫(xiě)及培訓工作;
5. 根據公司戰備的規劃和發(fā)展制定相應的新媒體運營(yíng)策略;
6. 相關(guān)數據分析、挖掘,制定和實(shí)施微博、微信等口碑傳播方案策劃及執行;
7. 負責市場(chǎng)運營(yíng),激勵部門(mén)團隊成員。
8. 負責競爭對手和目標市場(chǎng)的調查,收集競爭對手和相關(guān)行業(yè)以及產(chǎn)品的市場(chǎng)信息;
9. 與銷(xiāo)售團隊密切合作,通過(guò)良好的計劃與執行,帶領(lǐng)及指導市場(chǎng)團隊完成每月公司的市場(chǎng)指標任務(wù);
崗位要求
1. 八年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗,其中三年以上教育培訓、知識付費行業(yè)經(jīng)驗;
2. 熱愛(ài)教育行業(yè),對網(wǎng)絡(luò )和社會(huì )熱點(diǎn)有敏銳的嗅覺(jué);
3. 熟悉微信生態(tài)鏈及分銷(xiāo)渠道運作,有豐富推廣渠道和異業(yè)合作資源優(yōu)先;
4. 學(xué)習能力強,具有團隊合作精神,親和力,具有強烈的責任心、專(zhuān)業(yè)、敬業(yè),樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗、主動(dòng)積極、抗壓能力強
市場(chǎng)總監崗位職責8
1、公司產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的制訂和方案實(shí)施的監督管理工作;根據實(shí)時(shí)情況制訂更適應市場(chǎng)現實(shí)情況的制度政策;制訂并完善大客戶(hù)部管理制度。
2、總經(jīng)理下達的各項任務(wù)和計劃的完成和任務(wù)分解
3、及時(shí)轉告公司領(lǐng)導的意圖計劃和指標分解的實(shí)施
4、接收市場(chǎng)相關(guān)的工作情況匯報、工作表格登記內容及施工工作進(jìn)展情況，對工作情況匯報內容及時(shí)作出批復和指導性意見(jiàn)，根據項目跟蹤情況安排下一步工作計劃內容。
5、 檢查各項工作進(jìn)度情況，對存在的問(wèn)題及時(shí)并發(fā)表指導性意見(jiàn)和解決情況的接收。
6 、了解和掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，遇到問(wèn)題及時(shí)溝通，并做到盡快解決。
7 、銷(xiāo)售報表審核、落實(shí)情況。
8、分析當前工作存在的問(wèn)題，準備下一步工作計劃安排。
9、負責本部門(mén)的安全管理。嚴格實(shí)行公司安全管理制度。
10、根據銷(xiāo)售情況積極組織開(kāi)拓市場(chǎng)，拓展公司現有產(chǎn)品的市場(chǎng)占有量。
11 、根據工程項目，組織本部門(mén)的各項公關(guān)工作;對銷(xiāo)售、施工工作出現的突發(fā)事件及時(shí)應對，并制訂合理化方案。
12、協(xié)調本部門(mén)的各項工作，積極協(xié)調解決部門(mén)員工所遇到疑難問(wèn)題。
13、對大客戶(hù)部各部門(mén)情況的分析、問(wèn)題的解決、本部門(mén)與各部門(mén)間工作的銜接、協(xié)調和管理工作。
14 、做好與銷(xiāo)售市場(chǎng)相關(guān)的各種信息匯總、分配及跟蹤情況總結。
16、按時(shí)參加公司組織的各種會(huì )議。
17、根據掌握市場(chǎng)部情況，每周一上交總經(jīng)理工作情況匯報。
18、每天下班前;檢查出勤情況;檢查電源、門(mén)窗關(guān)閉及防火防盜安全情況;檢查衛生清理情況。
市場(chǎng)總監崗位職責9
1、按照市場(chǎng)推廣計劃組織市場(chǎng)推廣活動(dòng)，在目標客戶(hù)群中建立企業(yè)產(chǎn)品品牌的知名度和美譽(yù)，負責組織建立并完善品牌形象，品牌推廣，品牌維護等
2、為目標客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)解答，介紹公司項目
3、負責潛在客戶(hù)的數據收集并聯(lián)系發(fā)送公司宣傳資料
4、負責公司重大項目的商談和年度協(xié)議框架的制定，支持公司重大營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)
5、協(xié)調部門(mén)內部與其他部門(mén)之間的合作關(guān)系，對市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的預測和分析
市場(chǎng)總監崗位職責10
職責描述：
1、負責公司項目的投資可行性研究和論證，編制項目的可行性研究報告為管理層提供投資決策依據；
2、負責拓展公司的項目的銷(xiāo)售渠道，建立合作關(guān)系，掃描項目投資目標及關(guān)聯(lián)企業(yè)，并進(jìn)行具體項目背景
3、調研和分析；
4、負責對具體項目的全過(guò)程進(jìn)行策劃、合作洽談或投資等具體事宜，并根據管理層的決定組織實(shí)施，推進(jìn)
5、項目建設與運作；
6、與同業(yè)建立良好的商務(wù)合作渠道，并負責具體溝通和商務(wù)合作等對外業(yè)務(wù)關(guān)系具體策劃和實(shí)施；
7、負責項目的營(yíng)銷(xiāo)、招商、客服等具體工作實(shí)施把關(guān)；
8、負責本公司所涉及行業(yè)的現狀及發(fā)展趨勢的調研、分析、總結，對公司項目進(jìn)行初步規劃和研究，及時(shí)；
9、向公司管理層提供有建設性的發(fā)展思路，逐步形成公司投資項目的發(fā)展規劃和經(jīng)營(yíng)模式；
10、根據公司發(fā)展規劃和目標，制定項目投資計劃并組織實(shí)施；
11、負責制訂項目的總體及年度回款計劃并付諸實(shí)施；
12、負責制定品牌推廣戰略；負責組織、實(shí)施品牌推廣活動(dòng)；
任職要求：
1、營(yíng)銷(xiāo)、中文、廣告等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、8年以上房地產(chǎn)行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗，3年以上同崗位管理經(jīng)驗；
3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規，具有較強的創(chuàng )意思維、良好的溝通能力和團隊合作精神；
4、對產(chǎn)品定位、市場(chǎng)變化、營(yíng)銷(xiāo)策略有較高的敏感度和前瞻性，具有較強的項目銷(xiāo)售和策劃的綜合把控能力；
市場(chǎng)總監崗位職責11
1、定期計劃并安排部門(mén)人員完成推廣傳播方案、大型活動(dòng)策劃方案等；負責化妝品品牌在各個(gè)城市營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的有效推廣與運作，建立有效的行業(yè)資源；
2、負責部門(mén)員工崗位評估及勝任力盤(pán)點(diǎn)，進(jìn)行考核和培訓，提升其專(zhuān)業(yè)技能，保證業(yè)績(jì)的達成率。
3、負責產(chǎn)品內宣、用戶(hù)經(jīng)營(yíng)策略制定及推進(jìn)實(shí)施
市場(chǎng)總監崗位職責12
崗位職責:
1、建立健全院線(xiàn)法律事務(wù)管理體系和制度流程,統籌、組織和領(lǐng)導產(chǎn)業(yè)集團法律事務(wù)工作;
2、為影院公司日常經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)和重大決策提供法律咨詢(xún)支持,風(fēng)險分析,為管理層提供決策參考;
3、參與盡職調查、商務(wù)談判,起草和審核公司合同、外發(fā)函件等各項法律文件,組織制定、完善和實(shí)施標準合同;
4、負責重大資本運作項目的方案設計、評估、分析及研究并提供決策支持的專(zhuān)業(yè)法律意見(jiàn);
5、負責重大合同的談判、起草、審核并監督合同履行。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,通過(guò)國家司法考試。
2.10年以上法務(wù)工作經(jīng)驗,有大型連鎖院線(xiàn)公司法務(wù)管理,境內上市掛牌等相關(guān)法務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先。
3.掌握豐富的法律知識和經(jīng)驗,能夠為公司全面經(jīng)營(yíng)決策識別風(fēng)險,并提供專(zhuān)業(yè)的法律意見(jiàn)。
4.具備清晰的法律邏輯思維能力,良好的分析、處理、應變及解決法律問(wèn)題的工作能力。
5.具有良好的職業(yè)道德操守,有較強的溝通能力和團隊協(xié)作能力。
6.優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì),強烈的敬業(yè)精神與責任感,工作原則性強。
7.行業(yè)資源豐富,能通過(guò)外部合作處理各種法律事務(wù)。
市場(chǎng)總監崗位職責13
IT部門(mén)架構師(總監)崗位職責:
1.根據公司整體戰略規劃和信息科技的建設目標,參與制定公司IT總體戰略規劃和設計;
2.根據公司的戰略落地和IT規劃滾動(dòng)發(fā)展需要,研究醫療、健康業(yè)和新技術(shù)發(fā)展趨勢,提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)、建議和規劃方案;
3.策劃公司的IT服務(wù)目標和內容;
4.參與戰略及實(shí)現路徑的討論、設計,參與制訂信息化年度計劃和預算方案;
5.對公司的業(yè)務(wù)流程、應用、數據和技術(shù)等進(jìn)行分析、設計、監察。
6.推動(dòng)公司公司醫療、健康領(lǐng)域的信息需求分析、業(yè)務(wù)方案實(shí)現。
7.知道信息化規劃實(shí)施,監督各項信息服務(wù)和維護工作開(kāi)展,確保對公司經(jīng)營(yíng)提供有效的信息化支撐。
崗位職責:
1.根據公司整體戰略規劃和信息科技的建設目標,參與制定公司IT總體戰略規劃和設計;
2.根據公司的.戰略落地和IT規劃滾動(dòng)發(fā)展需要,研究醫療、健康業(yè)和新技術(shù)發(fā)展趨勢,提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)、建議和規劃方案;
3.策劃公司的IT服務(wù)目標和內容;
4.參與戰略及實(shí)現路徑的討論、設計,參與制訂信息化年度計劃和預算方案;
5.對公司的業(yè)務(wù)流程、應用、數據和技術(shù)等進(jìn)行分析、設計、監察。
6.推動(dòng)公司公司醫療、健康領(lǐng)域的信息需求分析、業(yè)務(wù)方案實(shí)現。
7.知道信息化規劃實(shí)施,監督各項信息服務(wù)和維護工作開(kāi)展,確保對公司經(jīng)營(yíng)提供有效的信息化支撐。
市場(chǎng)總監崗位職責14
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責帶領(lǐng)本部門(mén)人員執行公司的相關(guān)規定制度、最終達成公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)目標；
2、負責制定本部門(mén)各級人員的職責與權限；
3、負責制定并組織實(shí)施市場(chǎng)工作計劃，督導檢查市場(chǎng)開(kāi)發(fā)情況；
4、根據市場(chǎng)具體情況，做出市場(chǎng)預測，確定目標市場(chǎng)，全面負責產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作；
5、負責本部門(mén)全盤(pán)業(yè)務(wù)計劃的籌劃和方案的實(shí)施；
6、根據目標市場(chǎng)的潛在需求，制定、修訂對重要潛在客戶(hù)的工作計劃；
7、負責年度市場(chǎng)計劃的起草，包括市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，廣告宣傳、促銷(xiāo)及公共關(guān)系的發(fā)展計劃；
8、督導對內、對外的各項公關(guān)、廣告宣傳活動(dòng)，并做出銷(xiāo)售活動(dòng)、廣告宣傳活動(dòng)及公關(guān)活動(dòng)的預算；
9、按年度計劃要求，定期檢工作計劃的執行情況；
10、與其他有關(guān)部門(mén)溝通、協(xié)調、密切合作，以確保目標計劃的落實(shí)；
11、定期對下屬員工進(jìn)行績(jì)效評估，按照獎懲標準實(shí)施獎懲；
12、負責組織、實(shí)施本部門(mén)員工的培訓工作，提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)；
13、完成上級委派的其他工作任務(wù)。
市場(chǎng)總監崗位職責15
資深市場(chǎng)總監崗位職責：
1、整體負責企業(yè)市場(chǎng)工作；
2、根據公司產(chǎn)品特點(diǎn)，完成市場(chǎng)策略的制定，帶領(lǐng)市場(chǎng)團隊完成工作結果；
3、負責日常市場(chǎng)項目目標設定，分解及市場(chǎng)推廣效果的統計分析、評估、調整和優(yōu)化；
4、負責推廣渠道的拓展，統籌各類(lèi)媒體、應用市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)資源、換量合作等資源，優(yōu)化獲取新客成本，實(shí)現用戶(hù)規模的增長(cháng)；
5、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競爭對手狀況，把握市場(chǎng)信息，建立信息反饋機制，根據公司經(jīng)營(yíng)戰略目標，提供公司內部市場(chǎng)推廣及營(yíng)運改進(jìn)方案
6、制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應對處理；
7、負責整個(gè)公司大市場(chǎng)團隊日常管理，建立規范、高效的管理體系及工作流程，建設和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍。
任職資格：
1、 10年及以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理相關(guān)工作經(jīng)驗有說(shuō)服力的職業(yè)經(jīng)歷；
2、具有豐富的團隊管理經(jīng)驗，善于整合、協(xié)調公司內外部資源；
3、擅長(cháng)跨界合作，溝通表達能力強，自我驅動(dòng)意識強，結果導向；
4、具敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力
5、快速學(xué)習能力、邏輯思維能力、分析與洞察力、溝通協(xié)調能力、推動(dòng)力。
崗位職責：
1、整體負責企業(yè)市場(chǎng)工作；
2、根據公司產(chǎn)品特點(diǎn)，完成市場(chǎng)策略的制定，帶領(lǐng)市場(chǎng)團隊完成工作結果；
3、負責日常市場(chǎng)項目目標設定，分解及市場(chǎng)推廣效果的統計分析、評估、調整和優(yōu)化；
4、負責推廣渠道的拓展，統籌各類(lèi)媒體、應用市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)資源、換量合作等資源，優(yōu)化獲取新客成本，實(shí)現用戶(hù)規模的增長(cháng)；
5、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競爭對手狀況，把握市場(chǎng)信息，建立信息反饋機制，根據公司經(jīng)營(yíng)戰略目標，提供公司內部市場(chǎng)推廣及營(yíng)運改進(jìn)方案
6、制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應對處理；
7、負責整個(gè)公司大市場(chǎng)團隊日常管理，建立規范、高效的管理體系及工作流程，建設和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍。
任職資格：
1、 10年及以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理相關(guān)工作經(jīng)驗有說(shuō)服力的職業(yè)經(jīng)歷；
2、具有豐富的團隊管理經(jīng)驗，善于整合、協(xié)調公司內外部資源；
3、擅長(cháng)跨界合作，溝通表達能力強，自我驅動(dòng)意識強，結果導向；
4、具敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力
5、快速學(xué)習能力、邏輯思維能力、分析與洞察力、溝通協(xié)調能力、推動(dòng)力；
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