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會(huì )計主管財務(wù)主管崗位職責

時(shí)間:2022-05-21 09:32:54 崗位職責 我要投稿

會(huì )計主管財務(wù)主管崗位職責

  在充滿(mǎn)活力,日益開(kāi)放的今天,崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。大家知道崗位職責的格式嗎?下面是小編收集整理的會(huì )計主管財務(wù)主管崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

會(huì )計主管財務(wù)主管崗位職責

會(huì )計主管財務(wù)主管崗位職責1

  一、崗位職責

  1、貫徹落實(shí)公司會(huì )計核算管理制度、流程、細則、并組織落實(shí);

  2、負責公司費用、往來(lái)事項、資產(chǎn)等經(jīng)濟業(yè)務(wù)的核算,參與實(shí)物資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)、報廢、清理工作;

  3、負責資金營(yíng)運管理、投融資管理、稅務(wù)管理;

  4、負責公司應稅事務(wù)管理和統計工作;

  5、負責公司會(huì )計報表、各種臺賬的編報,定期對應收、應付等重點(diǎn)科目進(jìn)行清理與管理;

  6、負責公司財務(wù)管理、會(huì )計核算、會(huì )計報表及財務(wù)分析工作;

  7、負責編制銀行余額調節表,對每月會(huì )計檔案進(jìn)行整理、裝訂、存檔;

  8、積極配合內部財務(wù)檢查、內部稽核、外部審計、外部監管檢查等相關(guān)工作內容;

  9、熟悉建安稅務(wù)流程,負責公司的建安稅務(wù)管理;

  二、職位要求

  1、會(huì )計、財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,具有會(huì )計從資格證(中級及以上會(huì )計職稱(chēng)優(yōu)先)。

  2、具有5年以上建筑企業(yè)會(huì )計核算工作經(jīng)驗,具備豐富的財務(wù)處理、財務(wù)管理、財務(wù)分析等工作實(shí)踐經(jīng)驗。

  3、具有全面的財會(huì )專(zhuān)業(yè)理論知識,精通國家財稅法律規范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會(huì )項目分析處理經(jīng)驗。

  4、忠誠、敬業(yè),工作嚴謹、具有較強的責任心、良好的專(zhuān)業(yè)道德和一定的抗壓能力、具有團隊合作精神;

  5、熟練使用ppt、excel、word等辦公軟件,精通excel財務(wù)相關(guān)函數,熟悉財務(wù)管理軟件;

  三、薪資福利

  1、工資3500~5000元;

  2、享受帶薪年假及法定假期;

  3、高檔辦公環(huán)境。

  崗位要求

  學(xué)歷要求:大專(zhuān)

  語(yǔ)言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:3-5年

會(huì )計主管財務(wù)主管崗位職責2

  職責描述

  1、組織領(lǐng)導公司的財務(wù)、成本、預算、會(huì )計核算及監督、財務(wù)分析等方面的工作;

  2、主持建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序;

  3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,擬訂或規劃資金籌措和資本運作方案;

  4、組織編制預算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、財務(wù)報告和會(huì )計報表等;

  5、負責組織實(shí)施內部審計并配合外部審計工作;

  6、協(xié)調公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系;

  7、 領(lǐng)導交辦的其它事宜。

  任職要求

  1、28—35歲,全日制本科及以上,財務(wù)/會(huì )計相關(guān)專(zhuān)業(yè),擁有中級會(huì )計師及以上資格證書(shū);

  2、有上市公司或大規模集團公司的財務(wù)管理,能熟練使用相關(guān)財務(wù)軟件(如用友U8)5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗;

  3、熟悉企業(yè)成本管理體系和全面預算管理體系,能夠有效強力的推進(jìn)關(guān)于規范化的各種做法;

  4、熟悉會(huì )計準則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法律法規、政策;具有全面的財務(wù)專(zhuān)業(yè)知識、賬務(wù)處理、財務(wù)管理等經(jīng)驗;

  5、為人正直、責任心強、性格沉穩、作風(fēng)嚴謹,有較好的職業(yè)判斷能力和分析處理經(jīng)驗。

會(huì )計主管財務(wù)主管崗位職責3

  職責描述

  01對當店全面財務(wù)工作的日常管理負責。對出納、收銀、倉管和采購的日常工作進(jìn)行領(lǐng)導、監督和協(xié)調。

  02貫徹執行總部下發(fā)的各項財務(wù)管理制度和相關(guān)其它規章。

  03完成總部規定的各類(lèi)報表,并規范格式及時(shí)上報。對上報的所有財務(wù)報表及相關(guān)的財務(wù)資料的真實(shí)性,準確性和合規性負責。

  04嚴格控制成本支出,嚴把審核關(guān)。

  05嚴格執行資金管理制度。檢查出納、收銀的工作流程是否合規,保證分店的資產(chǎn)安全,賬實(shí)、賬證相符。

  06按照倉庫管理規定監督倉管工作,每月底參與倉庫實(shí)物監督盤(pán)點(diǎn)工作。

  07按公司規定進(jìn)行物資采購價(jià)格的監督,每月至少2次進(jìn)行市場(chǎng)詢(xún)價(jià)并做好詢(xún)價(jià)記錄,發(fā)現異常及時(shí)向區域財管經(jīng)理和店長(cháng)報告。

  08完成總部財務(wù)中心財管經(jīng)理安排的其他工作任務(wù)。

  09每月初主導舉行財務(wù)分析會(huì )議,制作相關(guān)報表,與團隊共同分析利潤機會(huì )點(diǎn)。

  10每周大例會(huì )公布重要成本控制目標,并協(xié)助各部門(mén)制定相關(guān)行動(dòng)。

  任職要求

  高中或同等以上學(xué)歷會(huì )計專(zhuān)業(yè),同職位2年以上實(shí)踐工作經(jīng)驗

會(huì )計主管財務(wù)主管崗位職責4

  崗位職責

  1、執行公司《管理手冊》,在總經(jīng)理領(lǐng)導下,主持財務(wù)部工作,完成成本核算,發(fā)票單據及時(shí)入賬,準確完成各項財務(wù)報表,客觀(guān)真實(shí)反映財務(wù)狀況。

  2、對公司和項目部負責,嚴格財務(wù)管理制度,負責項目的會(huì )計核算和財務(wù)管理工作。

  3、對項目部的人、財、物實(shí)行有效管理,確保項目資產(chǎn)不流失。

  4、對預付款、材料款等項進(jìn)行監檢,保證資金支付在合同允許范圍內。

  5、編制資金收支計劃,負責與公司、銀行、稅務(wù)、業(yè)主等部門(mén)的協(xié)調工作。

  6、對項目各種合同中付款集中建立表式,保證資金的合理支付。

  7、及時(shí)組織完成各分項及整體的各種財務(wù)分析報告。

  8、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

  任職條件:

  1、財務(wù)管理,會(huì )計學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

  2、3年以上從事財務(wù)工作;

  3、熟悉財務(wù)相關(guān)的國家、地方、的法律、法規;熟悉政府稅務(wù)部門(mén)的辦事流程;熟悉行業(yè)在銀行辦理業(yè)務(wù)的`相關(guān)流程;熟悉財務(wù)工作范圍;

  4、具有編制財務(wù)工作管理制度的能力;具有項目部資金計劃、使用的管理能力;具有審核工程結算的能力;

  5、熟練使用word、excel、office辦公軟件,建立財務(wù)臺賬;

  6、工作細心、有條理,有責任心,能吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神;

  7、具備財務(wù)相關(guān)證書(shū)。

  崗位要求

  學(xué)歷要求:本科

  語(yǔ)言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:3-5年

會(huì )計主管財務(wù)主管崗位職責5

  職責描述

  1、負責報銷(xiāo)單據復核、賬務(wù)處理、編制財務(wù)報表;

  2、負責稅務(wù)申報、年度審計工作,與稅務(wù)、審計等外部相關(guān)機構保持良好溝通;

  3、負責事業(yè)部管理報表的編制及分析,協(xié)助事業(yè)部負責人進(jìn)行財務(wù)管理工作;

  4、負責與事業(yè)部助理保持良好溝通,協(xié)調事業(yè)部員工財務(wù)工作問(wèn)題;

  5、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。

  任職要求

  1、統招本科學(xué)歷,3年左右財務(wù)工作經(jīng)驗,熟練使用U8軟件;

  2、熟悉企業(yè)會(huì )計準則、會(huì )計制度及稅收相關(guān)法規,有一般納稅人工作經(jīng)驗;

  3、具有較好的數據分析能力、溝通能力和團隊協(xié)作能力;

  4、有項目核算經(jīng)驗優(yōu)先;

  5、黨員優(yōu)先。

會(huì )計主管財務(wù)主管崗位職責6

  財務(wù)主管:

  1、負責公司財務(wù)管理體系完善,對部門(mén)的日常管理、預算、資金運作等各項工作進(jìn)行整體控制,提高財務(wù)管理水平;

  2、負責公司的財務(wù)管理、成本管理、預算管理、會(huì )計核算、會(huì )計監督、審計監察等方面工作;確保公司的經(jīng)營(yíng)和盈利目標得以順利完成;

  3、負責財務(wù)分析與預測,根據公司的營(yíng)運狀況、財務(wù)收支、資金流向等財務(wù)要素進(jìn)行分析,為公司決策層提供財務(wù)分析與預測報告,并對公司開(kāi)源節流提出建設性的意見(jiàn);

  4、負責制定、維護、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財務(wù)計劃;并監督落實(shí)執行;并負責部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及績(jì)效評估;

  5、參與規劃和建立公司年度總預算和季度預算的工作,并根據具體情況予以調整,匯總、審核下級部門(mén)上報的月度預算;

  6、全面掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,定期及時(shí)向公司總部匯報工作情況;

  7、在公司授權下代表公司與外界有關(guān)財稅管理部門(mén)和機構聯(lián)絡(luò )并保持良好合作關(guān)系;

  8、協(xié)助公司管理層規范和完善與本部門(mén)相關(guān)的管理工作和流程,全力配合完成總部及公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

  總賬會(huì )計:

  1、負責付款單據、會(huì )計憑證復核,確保單據憑證的合法性和合理性;

  2、完成各部門(mén)費用分析報告,與預算、上期、同期實(shí)際分析費用的差異原因;

  3、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理完成公司財務(wù)預算編制;

  4、及時(shí)反饋核算工作中的問(wèn)題,配合建立會(huì )計核算內部控制制度;

  5、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理規范公司財務(wù)核算體系,對相關(guān)會(huì )計科目設置和應用指導;

  6、配合申請政府補助等事項,提供財務(wù)數據,并做出合理解釋。

會(huì )計主管財務(wù)主管崗位職責7

  職責描述

  1、在分管副總的領(lǐng)導下,負責建筑項目財務(wù)核算和財務(wù)管理工作;

  2、按費用報銷(xiāo)制度,對費用報銷(xiāo)和付款申請進(jìn)行審核,對票據的合法性進(jìn)行審核;

  3、賬務(wù)處理、會(huì )計核算、財務(wù)報表編制,定期對公司整體的運營(yíng)狀況進(jìn)行財務(wù)分析,向公司提出分析結論及建議,定期向集團財務(wù)部報送會(huì )計報表和財務(wù)分析報告;

  4、嚴格執行公司制定的財務(wù)制度,并根據項目公司的實(shí)際情況提出修改建議;

  5、負責建筑項目資金日常財務(wù)管理,作好月度資金收支計劃報審;

  6、協(xié)助完成項目融資工作,有效控制公司現金流風(fēng)險;

  7、協(xié)助擬定建筑項目稅收籌劃,定期報稅,合理控制公司整體綜合稅負。

  8、完成其它主管會(huì )計日常賬務(wù)管理及上級交辦的其它工作。

  任職要求

  1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,財會(huì )專(zhuān)業(yè),助理會(huì )計師以上技術(shù)職稱(chēng);

  2、五年以上較大型建筑企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗,二年以上主管會(huì )計工作經(jīng)驗,有PPP項目經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、在會(huì )計核算與財務(wù)管理領(lǐng)域均有較豐富的實(shí)際操作經(jīng)驗,具有較強的成本管理、稅務(wù)管理、財務(wù)分析能力;

  4、具有較好的書(shū)面和口頭表達能力,執行推動(dòng)能力、管理協(xié)調能力強;

  5、為人正直,堅持原則,有良好的職業(yè)操守,具有良好的團隊精神,工作積極主動(dòng),責任心強,敬業(yè)愛(ài)崗、吃苦耐勞、抗壓能力較強;

  6、對金蝶或用友財務(wù)系統軟件使用熟練;

  7、男女不限,年齡在30—42歲,優(yōu)秀者年齡條件適當放寬。

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