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教師校本研修成果總結

時(shí)間:2022-03-03 10:50:33 教師校本研修成果總結 我要投稿

教師校本研修成果總結

  總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,寫(xiě)總結有利于我們學(xué)習和工作能力的提高,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編收集整理的教師校本研修成果總結(精選20篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

  教師校本研修成果總結1

  在教育局有關(guān)文件精神指引下,在各級領(lǐng)導的關(guān)心指導下,青少年活動(dòng)中心開(kāi)展了創(chuàng )建學(xué)習型校園和形式多樣的教師校本研修活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,中心無(wú)論是在創(chuàng )建學(xué)習型校園,還是在教師校本研修等方面,都有不同程度的發(fā)展和改觀(guān)。

  一、領(lǐng)導重視,保障到位

  1、組織保障。建立健全的組織機構,是保證校本培訓各項工作的有效落實(shí)。中心成立了以主任為組長(cháng),副主任、工會(huì )主席為校本培訓副組長(cháng),三個(gè)部長(cháng)為成員的領(lǐng)導小組。青少年活動(dòng)中心根據校本教研的實(shí)際特點(diǎn),建立了“主任決策調控—副主任具體負責—部長(cháng)相關(guān)領(lǐng)導組織落實(shí)—教師群體開(kāi)展實(shí)施”的校本工作運行機制。領(lǐng)導小組分工負責,落實(shí)責任,制定計劃,定期召開(kāi)校本教研會(huì )議,研究校本培訓工作,有計劃有組織地開(kāi)展教師的培訓活動(dòng),并做好檢查、考核工作,把校本培訓的任務(wù)落到實(shí)處。使我校的校本培訓走向了制度化、科學(xué)化、可持續化。

  2、時(shí)間保障。我們每周一、四為校本培訓固定時(shí)間,一方面組織教師學(xué)習國家的政策法規等文件,不斷加強教師自身的職業(yè)道德建設;一方面,參加中國校外教育網(wǎng)組織的“校外視頻會(huì )議”,與全國優(yōu)秀的校外場(chǎng)所互相交流、探討校外發(fā)展。

  3、專(zhuān)項經(jīng)費予以保障。保證經(jīng)費投入是校本培訓得以順利實(shí)施的關(guān)鍵。為確保教師培訓工作的順利實(shí)施,我們有針對性地為教師購買(mǎi)了相關(guān)的校外培訓書(shū)籍100多本、報紙、雜志20多種,還有一些音像資料;中心向上爭取了教學(xué)設備采購資金30萬(wàn),對校外場(chǎng)所需進(jìn)行再完善、再提高;對師資力量進(jìn)行再培訓、再加強;對培訓項目、綜合實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行再開(kāi)發(fā)、再創(chuàng )新;爭取了“校外場(chǎng)所能力提升項目”資金80萬(wàn),翻新樓蓋、改造室內衛生間、裝修功能教室、更新走廊文化建設等。今年,教師外出培訓、交流費用5000多元,為校本培訓工作的開(kāi)展提供了有力保障。

  二、健全制度,落實(shí)培訓

  學(xué)校注重校本培訓過(guò)程的管理,各種教師培訓檔案資料齊備完善,分類(lèi)存放規范。制訂了《校本研修長(cháng)遠規劃》、《青少年活動(dòng)中心研修工作計劃》、《名優(yōu)教師培訓方案》等一系列制度。并將培訓計劃納入學(xué)期工作計劃,制訂的每年度校本研修管理實(shí)施方案,作為教師評優(yōu)、評先、年度考核、職務(wù)聘任、晉升的必備條件。

  活動(dòng)中心的校本培訓堅持“以人為本”,突出針對性和靈活性的特點(diǎn),滿(mǎn)足教師專(zhuān)業(yè)化和個(gè)性化發(fā)展。主要在下面幾個(gè)方面進(jìn)行了教師的校本培訓:

  1、抓好師德教育培訓。教書(shū)育人,為人師表是為師者的準則。教師教學(xué)不僅是傳授學(xué)生文化知識,更重要的是塑造人的靈魂,無(wú)論是哪一面,都要求教師具有淵博的知識,高尚的師德,此外還要有豐富的、適當的、有效地育人方法和技巧。因此,活動(dòng)中心一方面,組織教師學(xué)習相關(guān)法律法規,進(jìn)一步提高教師的理論素養,做到懂法守法;一方面,以活動(dòng)為載體,對教師進(jìn)行政治思想教育、心理健康教育、法制教育和職業(yè)道德教育,提高了教師的思想素質(zhì)。

  2、青年教師的培訓

  青年教師培訓關(guān)系著(zhù)中心的現在和未來(lái)。為此,在校本培訓中,我們注重對青年教師崗位培訓,一方面,派年輕教師參加全國校外專(zhuān)業(yè)培訓,提高專(zhuān)業(yè)技能,更好地適應校外專(zhuān)業(yè)發(fā)展;一方面,在工作中鍛煉、培訓活動(dòng)的策劃組織能力,使校外年輕教師和能適應各種活動(dòng)的策劃、組織、開(kāi)展。

  3、骨干培訓。

  制定名優(yōu)教師培訓方案,確定了培訓目標、內容、措施,形成了優(yōu)秀人才脫穎而出的環(huán)境和機制。在全員培訓的過(guò)程中,對中層以上干部以及后背干部、骨干教師通過(guò)教師進(jìn)修學(xué)校相關(guān)部門(mén)的進(jìn)一步培訓,提高他們的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),充分發(fā)揮他們在校本培訓中的骨干和示范作用。

  三、堅持靈活多樣的培訓方式

  靈活多樣的培訓方式,是校本培訓全方位開(kāi)展的平臺。

  “校本培訓”工作中,提倡發(fā)揚個(gè)人學(xué)習反思,同伴交流討論,專(zhuān)家點(diǎn)撥引領(lǐng)的原則,從實(shí)際出發(fā),針對校外教師隊伍的結構特點(diǎn),探索總結出一些靈活多樣又極富實(shí)效的培訓方式和途徑:

  1、以課題研究帶動(dòng)培訓。

  科研興校是中心主要的辦學(xué)思路之一。我們歷來(lái)十分重視對校外活動(dòng)的研究,以此帶動(dòng)教師培訓。每位教師研究校外活動(dòng),如《少兒才藝大賽方案》、《科技節活動(dòng)方案》、《九九重陽(yáng)情活動(dòng)方案》、《民間工藝進(jìn)校園活動(dòng)方案》等,達到活動(dòng)的豐富、活動(dòng)質(zhì)量的提高,促進(jìn)教師成長(cháng)的目的。

  2、外出學(xué)習培訓。

  它山之石,可以攻玉。充分學(xué)習、借鑒他人的辦學(xué)經(jīng)驗,學(xué)習兄弟校外場(chǎng)所先進(jìn)的教育教學(xué)理念,促進(jìn)蘿北縣校外教師隊伍素質(zhì)的全面提高是我們堅持多年的做法。中心有體育、心理教育、信息技術(shù)等學(xué)科教師代表3人參加全國校外專(zhuān)業(yè)培訓;中心組織教師到省內各家活動(dòng)中心參觀(guān)學(xué)習。為了放大考察學(xué)習的效能,建立了外出學(xué)習報告制度。將先進(jìn)的辦學(xué)理念、思路、經(jīng)驗、最新信息由個(gè)體、部分輻射到全體,實(shí)現學(xué)習效益的最大化。

  3、個(gè)人研修加集體研修培訓。

  個(gè)人研修是校本培訓主要形式之一,中心鼓勵教師自我研修。首先為每個(gè)教師配備了校外教育教學(xué)書(shū)籍,如《與研究同行》、《實(shí)踐·探索·反思》;《好玩的科技創(chuàng )新實(shí)驗》、《一起走進(jìn)七彩世界》、《創(chuàng )意電腦美術(shù)》《主次與語(yǔ)言表演》等,還提倡教師通過(guò)網(wǎng)絡(luò ),閱覽電子圖書(shū),邊讀邊記,邊讀邊悟,通過(guò)自主學(xué)習來(lái)升華教育感情,提高理論水平。其次為了解決當前教師視野不夠開(kāi)闊,理念不夠先進(jìn)的局限性,中心采用“請進(jìn)來(lái),走出去”集體研修的方式,幫助教師提高水平。今年,中心相繼邀請了黑龍江省社會(huì )科學(xué)院趙清福教授來(lái)蘿北青少年活動(dòng)中心指導校外領(lǐng)域中的課題研究;相繼又聆聽(tīng)了趙清福教授的專(zhuān)題講座,使全體教師明確教育教學(xué)改革發(fā)展趨勢,了解當前校外教育科研新動(dòng)向,更新觀(guān)念,逐步養成運用理論解決實(shí)際問(wèn)題的習慣;通過(guò)兄弟活動(dòng)中心的交流活動(dòng),共同研究校外教育的發(fā)展,交流成功的工作經(jīng)驗,進(jìn)一步暢談今后校外的健康發(fā)展之路。

  4、教育資源培訓

  積極開(kāi)展“向最美麗教師張莉莉學(xué)習”的活動(dòng)、觀(guān)看《師德啟示錄》,每位老師寫(xiě)學(xué)習感悟,優(yōu)秀的張貼在學(xué)校的廊報上,供全體學(xué)員、教師、家長(cháng)瀏覽、閱讀。此項活動(dòng)的開(kāi)展,極大地調動(dòng)了教師的熱情。積極瀏覽全國校外網(wǎng)站,學(xué)習外地校外場(chǎng)所的辦學(xué)經(jīng)驗,學(xué)習校外名師、專(zhuān)家的工作新理念、新思路、新方法,讓名師的言行來(lái)影響自己,提升自己的教育素養。

  5、加強基本功訓練

  一方面采用三種基本方法訓練教師基本功。

  (1)中心將公益性普及項目作為常規訓練,主要采取自學(xué)自練的形式反復練習,在具體培訓中進(jìn)一步研究、提高。現在,校外每位教師都能承擔一個(gè)專(zhuān)業(yè)的普及班培訓或“三下鄉”活動(dòng)中的對鄉鎮學(xué)生的校外興趣培訓。

  (2)活動(dòng)的策劃、組織、管理。

  校外工作要以活動(dòng)為載體,讓未成年人得到身心健康發(fā)展。活動(dòng)中心注重了教師對活動(dòng)的策劃、組織、管理能力的培訓。活動(dòng)中心每年組織十多項目大型,在活動(dòng)中,教師們得到了很大的訓練。目前為止,教師們不僅能根據校外實(shí)際、策劃出有意義的活動(dòng),還能組織活動(dòng),在活動(dòng)中各崗位都能管理到位,使我們成立五年來(lái)組織的各項大型活動(dòng)非常圓滿(mǎn)。

  (3)撰寫(xiě)活動(dòng)案例分析。

  活動(dòng)中心不僅重視活動(dòng)的策劃、組織、管理訓練,而且注重對活動(dòng)案例的研究。

  我們通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展錘煉教師基本功,又通過(guò)活動(dòng)后的反思進(jìn)一步提升教師們分析、總結能力,教師的校外基本功和研究能力有較大的提高,實(shí)現校本培訓與自我主動(dòng)培訓相結合。中心積極組織教師開(kāi)展多層次的活動(dòng),中心為教師搭臺,組織多種活動(dòng),讓教師充分展示自己,從而獲得價(jià)值感,以更高的熱情,更多的精力投入培訓。通過(guò)一系列的培訓活動(dòng),校外教師有了很大的收獲,發(fā)表國家級論文5篇,向《中國校外年鑒》“校外論壇”上報活動(dòng)案例分析、經(jīng)驗材料、調研報告等12篇;在全國校外場(chǎng)所優(yōu)秀成果展示活動(dòng)中,上報3篇文章。

  四、培訓成果

  一年來(lái),中心教師參加課堂教學(xué)活動(dòng)中,出示縣級優(yōu)質(zhì)課5節,學(xué)科教學(xué)與信息技術(shù)整合課2節;涌現出各類(lèi)優(yōu)秀:縣優(yōu)秀教師1人,縣先進(jìn)教育工作者2人,縣讀書(shū)先進(jìn)個(gè)人2人,縣校本研修先進(jìn)個(gè)人2人,市優(yōu)秀教師1人,市優(yōu)秀教師1人,市先進(jìn)教育工作者1人,省德育工作先進(jìn)個(gè)人1人,5人在全縣中小學(xué)生首屆藝術(shù)節活動(dòng)中被評為優(yōu)秀指導教師;3人次被評為國家、省、市各類(lèi)活動(dòng)優(yōu)秀指導教師。

  活動(dòng)中心藝體部榮獲了蘿北縣“校本研修工作先進(jìn)教研組”,教育系統行風(fēng)評議先進(jìn)集體,教育系統特殊貢獻單位、“婦女與計劃生育工作新進(jìn)單位”、“先進(jìn)職工之家”、“創(chuàng )先爭優(yōu)先進(jìn)集體”,全國“縣(區)級示范性青少年活動(dòng)中心”等榮譽(yù)稱(chēng)號。上級領(lǐng)導多次蒞臨校外檢查指導,對蘿北校外的管理和組織的活動(dòng)、培訓,予以充分肯定和高度評價(jià)。

  當然,本次研修活動(dòng)除取得一定的成績(jì),也還存在一些不足。

  1、觀(guān)念有待轉變,思想認識有待進(jìn)一步提高。有些教師不認真或不按時(shí)完成研訓任務(wù)及作業(yè),有的即使完成了,也是被逼無(wú)奈。

  2、博客研修尚待努力。“博客研修”是研訓一個(gè)重要內容,也是提高教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的一條有利途徑。但是,我們發(fā)現個(gè)別老師把“博客研修”當作一種負擔。

  3、師資力量薄弱。目前,校外在職教師隊伍中,缺乏專(zhuān)業(yè)型教師,缺乏專(zhuān)業(yè)化培訓。

  在今后的工作中,我們將通過(guò)校本培訓,使校外教師的綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步的提高,建設一支優(yōu)秀的校外教師隊伍,以更好地落實(shí)“服務(wù)青少年、服務(wù)家長(cháng)、服務(wù)學(xué)校、服務(wù)社會(huì )”的辦學(xué)宗旨。

  教師校本研修成果總結2

  在參加國培學(xué)習期間,我認真地進(jìn)行著(zhù)研修,從自己的日常教學(xué)活動(dòng)中尋找突破口,為自己的課堂帶來(lái)了新的氣息,現從以下三個(gè)方面來(lái)展示一下自己取得的成果:

  一、通過(guò)校本研修,為自己的數學(xué)課堂注入新的元素,極大地提高了教學(xué)質(zhì)量。

  在之前的課堂教學(xué)中,總是我在提問(wèn)題,有學(xué)生被動(dòng)的去思考,結果經(jīng)常會(huì )出現以下幾種情況:一是部分學(xué)生不思考,表現出一種“事不關(guān)己,高高掛起”的態(tài)度;二是回答的結果南轅北轍,完全錯誤;三是結果正確但方法單一。通過(guò)這次研修學(xué)習,在汲取專(zhuān)家好的建議和方法后,我認真備課、上課,合理設計教案,精心設計練習題,有效地進(jìn)行分層教學(xué),尤其是在課堂上改變了提問(wèn)的方式。而是先將學(xué)生按照好、中、差編成每4人一個(gè)小組,每個(gè)小組內都有一名組長(cháng)和一名副組長(cháng)負責組織本小組其他學(xué)員的學(xué)習和作業(yè)。在學(xué)習新課程的過(guò)程中,老師先出示自學(xué)提示,學(xué)習小組根據自學(xué)提示,4人一起研討解決問(wèn)題的方法,這樣達到了好幫差,一幫一組紅的目的。這種新型的`課堂教學(xué)模式給我們班的課堂

  教學(xué)帶來(lái)了新的氣息,活躍原來(lái)比較沉悶的、單調的課堂教學(xué)氣氛。使得思考結果不正確的學(xué)生及時(shí)得到糾正;不愿思考的學(xué)生在小組學(xué)習的氛圍中不得不去思考,相互幫助,相互合作,共同解決教學(xué)活動(dòng)中出現的問(wèn)題。而且學(xué)生之間交流的方法更易于學(xué)生接受和掌握。這極大地調動(dòng)了學(xué)生學(xué)習積極性和興趣,使學(xué)生的學(xué)習由完全被動(dòng)的狀態(tài)向積極主動(dòng)地方面發(fā)展,組內的每一個(gè)學(xué)生都樹(shù)立起集體意識,增強學(xué)生為捍衛集體榮譽(yù)而學(xué)習的強烈動(dòng)機,學(xué)生的主體性的作用真正得到發(fā)揮,課堂教學(xué)質(zhì)量也得以提高。

  二、通過(guò)校本研修,轉變了自己的教育理念,極好的改善了師生間的關(guān)系。

  在研修學(xué)習的過(guò)程中,我在互動(dòng)交流平臺上與其他同仁們暢所欲言,從他們親切誠懇的點(diǎn)評中,我學(xué)到了許多好的方案和方法指導;視頻教程里老師的講解,細致入微,給我很大的啟發(fā),使我受益匪淺,這對我來(lái)說(shuō)也是一個(gè)極大的提高。使我深刻認識到:學(xué)生是課堂的主人,課堂應是學(xué)生精彩展示的舞臺。讓我從思想上改變了過(guò)去以自己作為教師為中心的陳舊的教育觀(guān)念,努力使自己在課堂上由一個(gè)擁有知識的權威者轉變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習的組織者;由單純的知識傳遞者轉變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習的引導者;由學(xué)生活動(dòng)的領(lǐng)導者轉變?yōu)閷W(xué)生活動(dòng)的合作者;由學(xué)生學(xué)習的評判者轉變?yōu)楹献鬟^(guò)程的評價(jià)者。我以課堂教學(xué)實(shí)踐為基礎,以師生共

  同研討為手段,促使我和學(xué)生共同學(xué)習,共同提高。在課堂上,努力把課堂還給學(xué)生,給學(xué)生以足夠的耐心和信心。在問(wèn)題的研討過(guò)程中,改變以往教學(xué)過(guò)程中“急功近利”,為完成教學(xué)任務(wù)而“馬不停蹄“的教學(xué)風(fēng)格。放緩自己的步子,陪伴著(zhù)學(xué)生在數學(xué)的王國里徜徉。比如,在每一節數學(xué)課上,我都認認真真的專(zhuān)研教材,精心準備各種教學(xué)學(xué)具。使課堂更加的生動(dòng)形象化。在教學(xué)過(guò)程中,精心設計每一個(gè)環(huán)節,比如,我在課的導入環(huán)節設計成”復習比拼,點(diǎn)燃激情“,在復習舊知識方面,比拼分男女生比拼,同桌比拼,小組比拼,先極大地調動(dòng)起學(xué)生的積極性。在新授課程環(huán)節設計成”智慧城堡“,第一關(guān):自讀學(xué)習提示,四人一組共同討論解決;第二關(guān):小組代表匯報討論結果;第三關(guān):學(xué)生總結出做題的思路;第四關(guān):小組方法展示。在這些過(guò)程中,允許學(xué)生出錯,允許學(xué)生在課堂上發(fā)出“不同”的聲音,真真切切的俯下身子,仔仔細細的聆聽(tīng)學(xué)生的心聲。與同學(xué)們一起找出解決一道數學(xué)問(wèn)題的多種途徑,選擇出適合他們自己的解題方式,使每一堂數學(xué)都像是在做一個(gè)個(gè)通關(guān)游戲,使學(xué)生有害怕學(xué)數學(xué)到真正的喜歡上數學(xué)。真正使我們的課堂走向“自主開(kāi)放、協(xié)作創(chuàng )新”的發(fā)展成長(cháng)之路。三、在培訓學(xué)習的過(guò)程中,我還發(fā)現了數學(xué)學(xué)困生的學(xué)習心理狀態(tài)和特點(diǎn),針對這些問(wèn)題,先是進(jìn)行了相應的家訪(fǎng),取得家長(cháng)的支持。達到家長(cháng)和老師的共同合作管理。這極大地提高了轉變學(xué)困生的成功率。然后在學(xué)困生的作業(yè)設

  計方面給他們有針對性的設計一些基礎性的練習題,提高他們獲得成功的經(jīng)驗,增強的他們自信心。再次是課下多談心多鼓勵,督促他們的小組長(cháng)和老師一起多幫助他們解決在學(xué)習上遇到的難題,讓他們感受到老師和學(xué)生的關(guān)心和愛(ài),這些途徑大大激發(fā)了學(xué)困生學(xué)習數學(xué)的興趣,幫助學(xué)困生減少了學(xué)習數學(xué)的障礙,這些學(xué)生取得了明顯進(jìn)步。這學(xué)期,班級里學(xué)生的數學(xué)成績(jì)普遍都有了明顯提高。

  總之,通過(guò)本次遠程研修學(xué)習,我得到的不僅僅是知識,更重要的是一種理念。通過(guò)這次研修的平臺,我利用網(wǎng)絡(luò )資源,不斷的學(xué)習,不斷挑戰自己,超越自己,使自己緊跟時(shí)代的步伐。努力為學(xué)生的數學(xué)學(xué)習提供充裕的探索、實(shí)踐的空間和時(shí)間,努力讓自己的數學(xué)課堂真正成為學(xué)生愿學(xué)、樂(lè )學(xué)的課堂。我認為,只有這樣,才能調動(dòng)大多數同學(xué)的學(xué)習積極性;才能大面積提高小學(xué)數學(xué)的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  教師校本研修成果總結3

  一、指導思想

  本學(xué)期我校積極探索以學(xué)校為主要研訓基地、校長(cháng)為培訓第一責任人的校本培訓模式,充分發(fā)揮本校的培訓功能和優(yōu)勢,為促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,努力營(yíng)造教師終身教育和可持續發(fā)展的良好格局做出積極努力。

  二、主要工作

  (一)認真組織,加強領(lǐng)導

  我校成立了以校長(cháng)為領(lǐng)導的繼續教育領(lǐng)導小組、校本研訓領(lǐng)導小組,制訂明確的工作職責與要求,負責研訓工作的領(lǐng)導、協(xié)調、管理,制定教師培訓目標及計劃,加強對校本研訓工作的指導與管理。健全和完善校本研訓制度和各項專(zhuān)項制度,制訂校本研訓計劃,落實(shí)措施。建立教師校本研訓檔案,組織多種形式的校本研訓,并負責考核工作。

  (二)面向全員,強調自主研修

  面向全員,促進(jìn)每一個(gè)教師不斷實(shí)現專(zhuān)業(yè)成長(cháng),是我們校本研訓工作一貫堅持的目標與追求。在培訓方式上積極督導教師開(kāi)展自主學(xué)習、自我反思。

  首先,我們有針對、有計劃地組織教師接受新課程理論專(zhuān)題培訓,收看專(zhuān)家講座。我們重點(diǎn)帶領(lǐng)教師以觀(guān)看錄像的形式,先后多次學(xué)習研討了新課堂教學(xué)設計應堅持的教學(xué)觀(guān)、新課堂教學(xué)應堅持的學(xué)生觀(guān)等,使教師在原有基礎上,進(jìn)一步加深認識。明確,教學(xué)設計應由重結果向重過(guò)程轉變,由教學(xué)的程式化、模式化向教學(xué)的個(gè)性化轉變;應學(xué)會(huì )放手讓學(xué)生自己去建構知識,將問(wèn)題作為課程實(shí)施的起點(diǎn),以學(xué)生自主學(xué)習為核心進(jìn)行教學(xué)策略的選擇與實(shí)施,在教學(xué)過(guò)程中要努力讓學(xué)生學(xué)會(huì )探究的方法,學(xué)會(huì )主動(dòng)地獲取知識、應用知識、解決問(wèn)題,從而實(shí)現思維訓練、情感體驗和知識學(xué)習同步發(fā)展的良好效果。

  在校本研訓工作的開(kāi)展中,我們還十分注重積極發(fā)揮骨干教師的帶頭示范作用,鼓勵骨干教師長(cháng)期堅持,不斷提高自身知識水平和業(yè)務(wù)能力。并在工作中充分信任他們、積極培養鍛煉他們,讓他們分擔年組長(cháng)、教研組長(cháng)等職務(wù),讓他們在組織年組教研和學(xué)科組教研活動(dòng)中認識自身不足、鍛煉能力、積極自修。熱情真誠地幫扶普通教師,堅持踏踏實(shí)實(shí)地開(kāi)展幫扶活動(dòng),和選定的被幫扶教師一起聽(tīng)課、評課、研討,指導被幫扶教師積極探索改進(jìn)課堂教學(xué)。使骨干教師不斷實(shí)現成長(cháng)。

  (三)、靈活自主,開(kāi)展學(xué)科教研

  為使校本研訓工作開(kāi)展更加扎實(shí),更加靈活,更加符合教師提高和改進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量探索的需求,我們根據縣教體局關(guān)于開(kāi)展學(xué)科教研活動(dòng)指示精神,結合學(xué)校實(shí)際,把全校教師劃分組建成“高、中、低”年級教研組和“體音美教研組、綜合學(xué)科教研組”,選派骨干教師擔任組長(cháng)。我們指導和要求各教研組以貫徹新課程理念,積極探索新課堂教學(xué)為指導思想,積極開(kāi)展集體備課、觀(guān)摩教學(xué)、集體反思等活動(dòng)。各學(xué)科教研組教師在組長(cháng)的帶領(lǐng)下,認真學(xué)習,積極參與。每個(gè)教師在活動(dòng)中記聽(tīng)課筆記、寫(xiě)評課心得和反思隨筆并由此而聯(lián)系到自己課堂教學(xué)的改變。形成了教師間彼此關(guān)注教學(xué)探索,經(jīng)常交流教學(xué)靈感良好教風(fēng)。

  (四)、認真做好研訓考核,推進(jìn)研訓健康發(fā)展

  為使研訓工作的開(kāi)展能夠切實(shí)推進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng),我校十分重視認真開(kāi)展對教師研訓工作的評估考核,努力做到以評促培。考核時(shí),教師要把學(xué)習筆記、聽(tīng)課記錄、課例或案例、課件制作、學(xué)習體會(huì )、經(jīng)驗總結、研究論文等文字材料及時(shí)上交學(xué)校,同時(shí)我們將教師參加研訓活動(dòng)的考勤記錄情況整理、統計,這些都作為校本研訓檢查、考核的依據。

  今后,我們還要認真總結、積極學(xué)習和戒鑒有關(guān)校本研訓方面的好的經(jīng)驗,努力探索更加有效的校本研訓方法,為教師理論知識不斷豐富、業(yè)務(wù)能力不斷提高創(chuàng )造良好條件,整體推進(jìn)校本研訓工作,把校本研訓工作做得更精、更好。

  教師校本研修成果總結4

  從事教育工作的我需要不斷地學(xué)習,以適應社會(huì )的需求。本學(xué)期,我從自己的教學(xué)實(shí)際出發(fā),不斷養成自我學(xué)習與自我反思的習慣。從自己的教學(xué)中尋找突破口,為了促使自己今后的工作再上一個(gè)新臺階,現將個(gè)人校本研修成果總結如下:

  1、樹(shù)立優(yōu)良學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習新知識,探索教育教學(xué)新規律。鉆研教材,寫(xiě)好每一個(gè)教案,上好每一堂課,多聽(tīng)同組同事的課,多學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處。另外,業(yè)余時(shí)間多學(xué)習信息技術(shù),適應現代教學(xué)的要求。

  2、在課改的課堂教學(xué)中,不斷探索適合學(xué)生愉悅學(xué)習的好的教學(xué)模式,向同組的老師學(xué)習她們的先進(jìn)教學(xué)方法。我要多學(xué)習其他老師的先進(jìn)經(jīng)驗,

  3、培養學(xué)生課堂上會(huì )靜下心來(lái)思考的能力。有些同學(xué)的特點(diǎn)是比較浮躁,在問(wèn)題面前不知從哪兒下手回答,甚至沒(méi)有讀清問(wèn)題的要求,就開(kāi)始回答。這學(xué)期我在課堂上引導學(xué)生在這方面有所提高。

  4、善于總結自己在教育教學(xué)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學(xué)生的表率。從小事中總結大道理,不斷改進(jìn)自己的教育方式。

  5、在課改中,多和同組的老師一起備課,一起商量課堂中出現的問(wèn)題。,多向有經(jīng)驗的老師請教,在課堂中怎樣激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,怎樣培養學(xué)生探究性的能力,最后提高學(xué)生的學(xué)習水平。

  6、勤于動(dòng)筆,善于積累總結教育教學(xué)中和班級管理中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學(xué)行為,對于好的做法積累經(jīng)驗,對于不好的做法及時(shí)反思及時(shí)改正。以此提高自己的教育教學(xué)水平。

  校本研修工作,是一項常做常新、永無(wú)止境的工作。社會(huì )在發(fā)展,時(shí)代在前進(jìn),學(xué)生的特點(diǎn)和問(wèn)題也在發(fā)生著(zhù)不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺(jué)性,及時(shí)發(fā)現、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況、新問(wèn)題,掌握其特點(diǎn)、發(fā)現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。“一份春華,一份秋實(shí)”,在教書(shū)育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實(shí),那沉甸甸的情感。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛(ài)學(xué)生的一團火,將自己最珍貴的愛(ài)奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開(kāi)絢麗的花朵。

  教師校本研修成果總結5

  通過(guò)幾個(gè)月的教育技術(shù)能力中級網(wǎng)上培訓已經(jīng)接近了尾聲,通過(guò)這幾個(gè)月的培訓,提高了我對教育技術(shù)的認識,進(jìn)一步更新了教育觀(guān)念,掌握了一定的現代教育技術(shù)。從而,慢慢養成了自我學(xué)習與自我反思的教學(xué)好習慣。從自己的教學(xué)實(shí)踐中尋找突破口,使自己在今后的教育教學(xué)中不斷進(jìn)步,談?wù)勛约貉行拚?/p>

  一、按時(shí)參與校本研修活動(dòng),做好筆記,并認真撰寫(xiě)心得體會(huì ),在學(xué)習中不斷充實(shí)自己,提高自己的業(yè)務(wù)理論水平。

  1、開(kāi)展有效的課堂教學(xué)研究提高數學(xué)課堂教學(xué)質(zhì)量

  認真做好備課,課件、教學(xué)、作業(yè)設計和批改的研究,嚴格要求自己,認真參加全鄉組織的集體備課、學(xué)校組織的聽(tīng)課、評課活動(dòng)并共同討論分析,取長(cháng)補短。

  2、積極研討,不斷提高自我;給課堂注入更多的活力,以取得更大的成績(jì)。

  3、自我反思

  反思,是教師提高教學(xué)水平的一種有效方法。反思在自己備課時(shí)是否遇到了困難,是否調整了教材。反思教學(xué)思路,頭尾兼顧;反思上課時(shí)是否發(fā)生了意外的問(wèn)題,自己是怎樣及時(shí)處理的;反思自己在本節課中有哪些比較滿(mǎn)意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過(guò)不斷的反思與積累,才能豐富、完善了自己的課堂教學(xué),最大限度的調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習積極性與主動(dòng)性。

  二、參加多種研修模式,全面提升自我素質(zhì),積極參與網(wǎng)絡(luò )研修,多看看同行們對于課堂教學(xué)改革的認識和思考,并對自己感興趣的話(huà)題發(fā)表評論,及時(shí)與各位教師朋友溝通交流,增長(cháng)自己的見(jiàn)識,開(kāi)拓自己的視野,使自己能夠更及時(shí)的了解外面的世界,從而提高自身能力。

  三、研修內容豐富多彩

  1、加強師風(fēng)師德培養

  教書(shū)育人,師德為本,認真學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》和《新時(shí)期教師職業(yè)道德修養》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護條例》等規章,把師德教育和學(xué)校的各項活動(dòng)結合起來(lái),做到遵紀守法,愛(ài)崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協(xié)作,積極進(jìn)取,勇于創(chuàng )新,成為教書(shū)育人的楷模。成為讓學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )滿(mǎn)意的好教師。

  2、新課程理念研修。本學(xué)期我繼續把學(xué)習、實(shí)踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點(diǎn)任務(wù)來(lái)重點(diǎn)學(xué)習。通過(guò)加強研修,做到課前反思運用怎樣的教學(xué)策略;課中根據教學(xué)實(shí)際,反思如何調整教學(xué)策略;課后反思自己的這節課達到了什么目標,用了什么教學(xué)策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)與不足。

  總之,在今后的工作中,我將不斷學(xué)習并在這個(gè)過(guò)程中不斷的反思總結,為取得優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)而努力。

  教師校本研修成果總結6

  一、按時(shí)參與校本研修活動(dòng),并認真撰寫(xiě)心得體會(huì ),在學(xué)習中不斷充實(shí)自己,提高自己的理論素養。

  1、加強師德修養。

  教書(shū)育人,師德為本,我能夠做到遵紀守法,愛(ài)崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協(xié)作,積極進(jìn)取,勇于創(chuàng )新,盡量使自己成為學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )滿(mǎn)意的好教師。我們在學(xué)校的組織下,學(xué)習了《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等教育教學(xué)法規,還聆聽(tīng)了高志新先生的報告《論教師職業(yè)素養的提高》,進(jìn)行了反思體會(huì )。

  2、開(kāi)展高效課堂教學(xué)研究,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

  對我們實(shí)施的高效課堂提出了自己的見(jiàn)解和認識,會(huì )與同組的老師共同討論分析,取長(cháng)補短,發(fā)表自己的見(jiàn)解,這使我受益匪淺。使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

  3、自我反思及案例。

  反思,是教師提高教學(xué)水平的一種有效方法,反思自己的備課;反思上課時(shí)遇到的問(wèn)題,自己是怎樣處理的;反思自己本節課有哪些比較滿(mǎn)意的地方或者有哪些不足。我堅持在備課、上課后進(jìn)行教學(xué)反思,撰寫(xiě)教學(xué)后記、教后感。經(jīng)過(guò)不斷的反思與積累,確實(shí)掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動(dòng)了學(xué)生學(xué)習的積極性與主動(dòng)性。

  二、參加多種研修模式,全面提升自我素質(zhì)。

  1、積極參與學(xué)校校本研修活動(dòng)。

  我積極參加學(xué)校組織的聽(tīng)課及培訓學(xué)習,認真討論我組教研中心課題,多看看同行們對于課堂教學(xué)改革的認識和思考,并對自己感興趣的話(huà)題發(fā)表評論,及時(shí)與各位溝通交流,增長(cháng)自己的見(jiàn)識,開(kāi)拓自己的視野,使自己能夠更及時(shí)的了解外面的世界。我們在校教研室的帶領(lǐng)下積極地進(jìn)行教學(xué)研究,撰寫(xiě)教學(xué)反思,教學(xué)筆記,在教研活動(dòng)中,我們進(jìn)行交流探討,互相學(xué)習,互相切磋。

  2、自主學(xué)習模式。

  學(xué)習教學(xué)理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定計劃,并實(shí)施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力。在此期間,我自覺(jué)學(xué)習,翻閱各種教育雜志,閱讀教研論文和教研刊物,開(kāi)闊視野,提高認識。在新課程理念研修方面,本學(xué)期我不但學(xué)習了新課標,還繼續把學(xué)習、實(shí)踐、驗證的新課程理念,作為校本研修的重點(diǎn)任務(wù)來(lái)執行。課堂中根據教學(xué)實(shí)際,反思如何調整教學(xué)策略;課后反思自己的這節課達到了什么目標,用了什么教學(xué)策略,有哪些成功之處等,尋找課堂教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)與創(chuàng )新之處,尋找問(wèn)題與不足,捕捉隱藏在教學(xué)行為背后的教育觀(guān)念。

  3、公開(kāi)課教學(xué)研討。

  在我校進(jìn)行的新任教師公開(kāi)課中,全校許多老師都聽(tīng)后進(jìn)行了意見(jiàn)交流,使我受益非淺。同時(shí),還堅持組織、參加學(xué)校各組組織的公開(kāi)課活動(dòng),進(jìn)行評課交流,有一定的收獲。

  三、今后努力的方向

  總之,在工作中,有收獲的喜悅,也有困惑的苦惱。在以后的工作中,我將不斷努力,繼續堅持校本研修工作,全面貫徹教育方針,立足校本,務(wù)本求實(shí),在實(shí)踐中學(xué)習,在實(shí)踐中摸索,在實(shí)踐中提高。

  教師校本研修成果總結7

  本學(xué)期,我校繼續有組織、有計劃地開(kāi)展教師繼續教育校本培訓,追求實(shí)效,基本完成了規劃中的所有任務(wù),老師們也在培訓中學(xué)到了很多東西。現將我校本學(xué)期的校本培訓工作總結如下:

  一、制定一個(gè)有序有效的計劃。

  為了方便校本培訓,我們在學(xué)期初制定了詳細可行的校本培訓計劃和教研組計劃。計劃中,基本明確了每項工作的責任人和內容。計劃實(shí)施的時(shí)候,因為學(xué)校去年在做四個(gè)標準,所以實(shí)施計劃有些滯后

  二、是培訓內容針對性強,可實(shí)施性強。

  這學(xué)期我們開(kāi)展了很多活動(dòng),都是圍繞教師的日常工作或者教師迫切需要提高能力展開(kāi)的。如教學(xué)技能的訓練;另一種是培訓,幫助教師提高資源共享能力。兩次培訓都取得了良好的效果。

  在教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)方面,我們主要針對教師如何上好一堂課進(jìn)行針對性的培訓。培訓內容很好,有助于年輕教師成長(cháng)。

  就學(xué)校特色而言,因為學(xué)校確實(shí)人才匱乏,不可能特別讓人印象深刻。它只能用學(xué)校自己的資源勉強搞一個(gè)三字訓練。負責人是擅長(cháng)書(shū)法的許,但老師很感興趣。

  三、建立配套的規章制度。

  健全并完善了包岙小學(xué)校本培訓的實(shí)施方案、實(shí)施細則、考核、考勤、獎懲與管理制度。著(zhù)重解決了校本培訓的動(dòng)力機制、運行機制、激勵機制,使校本培訓走上制度化、規范化的軌道。使學(xué)校的校本培訓工作順利開(kāi)展,取得了很好的效果。

  四、加強對培訓過(guò)程的管理。

  在校本培訓實(shí)施過(guò)程中,做到學(xué)年、學(xué)期、校本培訓和各種專(zhuān)題培訓有計劃、有總結,學(xué)校培訓領(lǐng)導小組對全體參訓教師完成培訓情況進(jìn)行評價(jià),對教師的進(jìn)步情況及時(shí)通報,并在評優(yōu)樹(shù)先中優(yōu)先考慮、年度考核中給予加分,同時(shí)進(jìn)行表彰獎勵;建立健全教師培訓的業(yè)務(wù)檔案,及時(shí)總結經(jīng)驗,發(fā)現和研究問(wèn)題,確保培訓目標和任務(wù)的完成。

  最重要的是各項活動(dòng)開(kāi)展后,基本上都能上傳到博客上,都及時(shí)展示學(xué)校校本培訓活動(dòng),讓更多的人看到我們的活動(dòng),也希望更多的同行能有機會(huì )對我們提出意見(jiàn)。

  五、外出考察學(xué)習培訓。

  它山之石,可以攻玉。充分學(xué)習、借鑒他人的辦學(xué)經(jīng)驗,學(xué)習兄弟學(xué)校先進(jìn)的教育教學(xué)理念,促進(jìn)我校教師隊伍素質(zhì)的全面提高是我們堅持多年的做法。一學(xué)期來(lái),我校共有60余人次參加各級培訓和外出參觀(guān)學(xué)習。開(kāi)闊了老師們的眼界,更新了教育教學(xué)理念,轉變了教育教學(xué)思路,推動(dòng)了學(xué)校課改工作的進(jìn)行。在去年11月下旬更是大面積地組織老師參加千課萬(wàn)人培訓活動(dòng),老師們在這次培訓活動(dòng)中獲益很多。

  六、培訓碩果累累,精彩紛呈

  自培訓實(shí)施以來(lái),師德養成和教師禮儀得到加強,廣大教師的教育理念和教學(xué)策略發(fā)生了深刻變化,許多現代教育思想和先進(jìn)經(jīng)驗已經(jīng)轉變?yōu)榻處煹慕逃虒W(xué)實(shí)際行動(dòng),教師整體素質(zhì)大大提高。表現為:愛(ài)心育人,教風(fēng)端正,班級管理科學(xué)、規范,師生關(guān)系和諧;課堂上學(xué)生自主合作交流,實(shí)踐、創(chuàng )新能力大大提高,民主、寬松的課堂氣氛已初步形成。教師的校本培訓學(xué)分基本上都合格。

  這一年參加縣級論文評比活動(dòng)有了6位教師獲獎。在學(xué)期說(shuō)課評比活動(dòng),有4名老師獲獎,分別是學(xué)區一等一。其中徐麗曼老師在獲學(xué)區一等獎的情況下又榮獲縣一等獎,真是可喜可賀。另外陳媛媛和陳盈盈兩位老師還參加了學(xué)區骨干教師的評比,分別獲得縣學(xué)科骨干和縣骨干班主任。今后,我們將進(jìn)一步加強校本培訓工作的力度,繼續以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心,以年輕教師為培訓重點(diǎn),著(zhù)眼于教師適應現代教育的綜合素質(zhì)的提高,不斷開(kāi)發(fā)校本培訓內容、創(chuàng )建校本培訓的新形式,把校本培訓真正落到實(shí)處,促教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。

  教師校本研修成果總結8

  學(xué)期初,對新生進(jìn)行常規教育,形成了良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。在教學(xué)中,面向全體學(xué)生,重點(diǎn)抓好基礎知識教學(xué),創(chuàng )設愉快教學(xué)情境,激發(fā)了孩子們的學(xué)習動(dòng)機,進(jìn)入最佳學(xué)習的動(dòng)態(tài),學(xué)生傾聽(tīng)能力和創(chuàng )新能力有所提高,認真積累總結經(jīng)驗,完成了各級課題解題工作。

  一。加強業(yè)務(wù)學(xué)習,切實(shí)轉變教育教學(xué)觀(guān)念。

  利用課余時(shí)間不斷的學(xué)習,不斷接受新觀(guān)念,充實(shí)完善了自己的教育教學(xué)思想,經(jīng)常閱讀書(shū)籍報刊雜志,不斷地學(xué)習新的現代化教學(xué)方法,通過(guò)學(xué)習,不斷充實(shí)了自己,樹(shù)立新的教學(xué)觀(guān)念,積極探索新的教學(xué)路子,努力提高自己的教學(xué)水平。

  二、以課堂教學(xué)為載體,實(shí)施新課程標準精神。

  1、備課認真仔細,盡力做到科學(xué)、準確、嚴密。

  備課時(shí)力求深入理解教材,準確把握重點(diǎn)和難點(diǎn)。認真編寫(xiě)教案,力爭突出新教材、新思路、新方法。

  2、教學(xué)工作中,我立足于課堂,注重對學(xué)生數學(xué)傾聽(tīng)能力的培養,努力將新課標的精神體現于每節課中。在平時(shí)的教學(xué)過(guò)程中,以自主教學(xué)為主,堅持學(xué)生為主體,教師為主導的教學(xué)思路,針對不同的數學(xué)內容和孩子的年齡特點(diǎn),靈活設計教法,積極引導學(xué)生在主動(dòng)探究、合作交流數學(xué)知識的過(guò)程中,領(lǐng)悟和掌握數學(xué)思想方法,注重對學(xué)生數學(xué)傾聽(tīng)能力的培養,讓學(xué)生逐步學(xué)會(huì )傾聽(tīng),在傾聽(tīng)中學(xué)會(huì )尊重,學(xué)會(huì )反思自己的觀(guān)點(diǎn),學(xué)會(huì )分享別人的智慧,增強學(xué)生的合作意識和人際交往能力。

  三、 做好培優(yōu)補困工作

  經(jīng)常和學(xué)生談心,關(guān)心他們,關(guān)愛(ài)他們,學(xué)生覺(jué)得老師是重視他們的,激發(fā)了他們學(xué)習的積極性。了解學(xué)生們的學(xué)習態(tài)度、學(xué)習習慣、學(xué)習方法等,根據學(xué)生的思想狀態(tài)進(jìn)行相應的輔導。并定期與學(xué)生家長(cháng)、科任老師聯(lián)系,進(jìn)一步了解學(xué)生的學(xué)習情況,把培優(yōu)輔困工作落實(shí)到教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節,充分發(fā)揮各種積極因素,堅持不放棄每一個(gè)后進(jìn)生,都以良好的心態(tài)接納他們,正確看待每一個(gè)學(xué)生,以培養學(xué)生素質(zhì)的提高為自己工作的重點(diǎn)。積極對待學(xué)生的每一個(gè)閃光點(diǎn),施以恰如其分的鼓勵性評價(jià),使得每一位學(xué)生能安心于課堂的學(xué)習,把學(xué)困生的厭學(xué),逃學(xué)情緒抑制在一個(gè)最低點(diǎn)上。對于學(xué)困生主要引導他們多學(xué)習,多重復,在熟練的基礎上不斷提高自己的能力,進(jìn)行多鼓勵、少批評、多談心,進(jìn)行心理溝通,提高他們的自我判斷與控制能力,經(jīng)過(guò)不斷的努力,他們都有不同程度的進(jìn)步。

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  喜悅伴著(zhù)汗水,成功伴著(zhù)艱辛。本學(xué)期我繼續努力工作。為了使自己在校本培訓中不斷提高教育教學(xué)水平,加強自己的業(yè)務(wù)能力,提高自己的綜合素質(zhì),從各個(gè)方面不斷提高完善自己。為了更好地開(kāi)展以后的工作,現就以下方面做如下總結:

  一、在業(yè)務(wù)方面

  我樹(shù)立優(yōu)良學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習新知識,探索教育教學(xué)新規律。鉆研教材,寫(xiě)好每一個(gè)教案,上好每一堂課,多聽(tīng)同組同事的課,多學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處。另外,為業(yè)余時(shí)間多學(xué)習信息技術(shù),適應現代教學(xué)的要求。

  二、課題研究方面

  這學(xué)期,我繼續進(jìn)行《在自由練筆中提高學(xué)生的習作能力》的小課題研究工作,取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展,學(xué)生的習作能力顯著(zhù)增強,積累了寶貴的經(jīng)驗,也是我對這項課題的研究充滿(mǎn)了信心。

  三、教學(xué)能力

  現代教育的特點(diǎn)是科學(xué)高效,只有對新課程的課程理論、課程思想、課程方法有深刻的理解,才能把握新課程教學(xué)的精髓,才能以新的理論、新的思想、新的行動(dòng)去開(kāi)展扎實(shí)有效的教育科研活動(dòng),教育效率才可能提升。一學(xué)年中,自己始終以一名新手的姿態(tài),不斷向有經(jīng)驗、有開(kāi)拓意識、有創(chuàng )新舉措的同行虛心學(xué)習,聽(tīng)新課程研討課二十多節,并參加評課交流,時(shí)時(shí)處處留心學(xué)習,對照自己的教學(xué)實(shí)踐,反思自己的失誤,吸收他們的好的做法和經(jīng)驗,改進(jìn)自己的教學(xué)思路與弊病,使教學(xué)方式和組織學(xué)生的思路有了明顯的改善。并注意積累和撰寫(xiě)教學(xué)心得與體會(huì )。這些文章分別從不同的角度總結和反思了自己教學(xué)中的點(diǎn)滴心得和收獲,同時(shí),對自己前面的教學(xué)實(shí)踐也做了深刻的回顧與反思,對今后進(jìn)一步開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng),提高教學(xué)效率,都有很大的促進(jìn)。

  四、今后努力方向

  校本培訓是提升學(xué)校教育管理,推進(jìn)學(xué)校高速發(fā)展,激勵教師積極、進(jìn)取、開(kāi)拓、創(chuàng )新。培養高素質(zhì)全面發(fā)展的基礎教育人才的必然選擇。在今后的工作中還需在一下幾點(diǎn)花力氣鉆研:

  1)教育理念的更新與轉變要做深層次反思與變革。

  2)自主學(xué)習、探究學(xué)習模式的研討還需要繼續深入。

  3)新課程與教學(xué)評價(jià)的探索與深化。

  教師校本研修成果總結10

  國培是一個(gè)嶄新的學(xué)習的平臺,通過(guò)學(xué)習,我重新審視了自己,深刻地體會(huì )到了做為一名教師身上所應當負起的責任和這些責任的重要性。新課標的教學(xué)就要求教師不斷的學(xué)習、不斷進(jìn)步,及時(shí)充實(shí)自己的知識,現在的教室教學(xué),僅靠那點(diǎn)舊有的教學(xué)經(jīng)驗,是駕馭不了現在的教室教學(xué)。經(jīng)過(guò)了 “國培”網(wǎng)絡(luò )培訓學(xué)習,我的教育觀(guān)念有了新的認識,對我在今后的教學(xué)工作中改進(jìn)教學(xué)方式、教學(xué)策略有極大的的好處。

  一、增強自身的技能

  增強技能。課后,利用課余時(shí)間,繼續學(xué)習自身專(zhuān)業(yè)和其他課程的知識。在這個(gè)多角化的世界,小孩子的認知需求也擴大了范圍。因此,教師需要通過(guò)繼續學(xué)習來(lái)增加自身的知識量,在學(xué)生面前做到“有問(wèn)必答”,真正成為他們授業(yè)解惑的導師。新時(shí)代、新知識、新課程都要求教師樹(shù)立終身學(xué)習的目標,實(shí)現自身的可持續發(fā)展。學(xué)習不僅僅只專(zhuān)業(yè)方面,要擴充到各個(gè)領(lǐng)域,不斷的提升自身的修養和素質(zhì)。首先必須樹(shù)立終身學(xué)習的認識,把不斷學(xué)習作為自身發(fā)展的源泉和動(dòng)力。其次,教師應把學(xué)習貫徹在自己的教學(xué)實(shí)踐中,將學(xué)習與實(shí)際教學(xué)結合起來(lái),努力探索新的教育教學(xué)方式。再次,在豐富自身專(zhuān)業(yè)知識的同時(shí),廣泛涉獵各種社會(huì )科學(xué)和自然科學(xué)知識,從而更好地適應教學(xué)的需要,通過(guò)總結經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現代信息通訊技術(shù),不斷擴大學(xué)習資源和學(xué)習空間,及時(shí)了解專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動(dòng)態(tài),注重與其他教師和學(xué)者的合作探討,教師要秉承終身學(xué)習和教育理念,適應教育改革浪潮。

  二、有利于指導教學(xué)實(shí)踐

  走進(jìn)了培訓學(xué)習教室,是學(xué)者們的精彩講座,一次次地激起我內心的感應,更激起了我的反思。在這種理論和實(shí)踐的對話(huà)中,我喜悅地收獲著(zhù)學(xué)者們思想的精髓、理論的精華。面對改革形式的不斷發(fā)展,我也漸漸感覺(jué)自身的能力不夠了,面對學(xué)生時(shí)總有些不知所措。遠程研修開(kāi)辟了一條普通教師與全國知名教育學(xué)者,緊密接觸的通道。我可以隨時(shí)聆聽(tīng)學(xué)者的講座,領(lǐng)略學(xué)者科學(xué)的教育理論和先進(jìn)的教學(xué)方式,耳目一新,百聽(tīng)不厭,從根本上轉變了教育觀(guān)念。他們的專(zhuān)題講座、對互動(dòng)話(huà)、案例評析和思考與活動(dòng)。一個(gè)個(gè)精心設計教學(xué)方案和專(zhuān)業(yè)理論,教室教學(xué)中互動(dòng)交流活動(dòng)的設計與組織,學(xué)生數學(xué)學(xué)習水平和提高教室教學(xué)的有效性。上好一堂課,評價(jià)一堂課,不光要看教師的教,更重要的是要看學(xué)生的學(xué)。只有做好教學(xué)反思,才能促進(jìn)專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。對照自己平時(shí)備課只是看教科書(shū),教師教學(xué)參考書(shū)以及一些有關(guān)的教學(xué)資料而已。也許是大多老師都存在的不足,在培訓中使我明白了實(shí)質(zhì)性的區別,要把我們的教室設計作為一個(gè)舞臺,讓每個(gè)學(xué)生都能在這個(gè)舞臺上展示自我。

  三、給我們教師創(chuàng )建了自由交流、合作學(xué)習的空間

  以往的教師溝通方式局限于集中校本研訓聽(tīng)評課活動(dòng)范圍內,而國培行動(dòng),突破了傳統的時(shí)間和空間局限性,打破了文化層次,年齡結構,城鄉地域的羈絆,它能使我們每個(gè)教師充分利用自己的課余時(shí)間在網(wǎng)絡(luò )平臺中互相學(xué)習,互相交流,對同一話(huà)題可以從不同角度自由發(fā)表個(gè)性主張和建議,溝通方式實(shí)現了“一對多”、“面對面”、“層對層”的立體化交流,在愉悅寬松氛圍中,實(shí)現思維的碰撞,靈感的迸發(fā),心靈的默契,每位老師可以感受到學(xué)習的快樂(lè )和進(jìn)步。

  這次培訓學(xué)習,與學(xué)員相互探討,交流,研討,促進(jìn)教學(xué)的反思與交流,欣賞每一位的才情智慧及人生感悟。通過(guò)自己及眾多同仁的努力,懂得分享更多的學(xué)者、學(xué)員的經(jīng)驗、智慧;通過(guò)自己的努力,共同徜徉在學(xué)習的快樂(lè )中,我們一起探討,碰撞,交流,在創(chuàng )造中喜悅、發(fā)展。付出辛勞,最重要的是我們體會(huì )了學(xué)習的真正快樂(lè )。我們當學(xué)員,當成網(wǎng)友,當成良師益友,當成久別的戰友,在網(wǎng)上我們相逢了,彼此欣喜地接納,獻出自己的一點(diǎn)智慧,一星思想的光芒。每天在點(diǎn)擊學(xué)者及同學(xué)的作業(yè)、留言時(shí),我在思考著(zhù)、羨慕著(zhù)、感動(dòng)著(zhù),把個(gè)人在學(xué)習過(guò)程中的思考、感悟寫(xiě)出來(lái),主動(dòng)在網(wǎng)上參與,交流,在學(xué)習、寫(xiě)作、點(diǎn)評交流中,與學(xué)員分享學(xué)習的快樂(lè )。

  四、給教師開(kāi)辟了自我反思的驛站

  國培教育,以開(kāi)放自由的特點(diǎn),為我們教師打開(kāi)一扇收納外來(lái)新鮮空氣的窗戶(hù),匯集了四面八方的精華,欣賞廣大同仁們精美的帖子和反思,還有對教學(xué)的.一些獨到的見(jiàn)解,使我深刻體會(huì )到山外有山人外有人的含義,同時(shí)也使我產(chǎn)生強烈的震撼,使我深刻認識到反思不再是應付學(xué)校常規檢查而所做,而要真正反思每堂課的成功和不足之處,不再使反思成為一種形式,而要使它成為一種真正習慣,一種動(dòng)力。

  培訓總是有限的,但開(kāi)啟的心智給了我廣闊的天地與無(wú)窮的動(dòng)力。培訓是暫時(shí)的,但進(jìn)取是終生的。今后,我會(huì )更主動(dòng)主動(dòng)地向優(yōu)秀教師學(xué)習,親身實(shí)踐,把自己的收獲運用到自己的教育教學(xué)工作中,使自己的教育教學(xué)工作得到更全面的發(fā)展。

  教師校本研修成果總結11

  我們深深地認識到學(xué)校的發(fā)展應以人的發(fā)展為中心,是以教師和幼兒為中心的發(fā)展。而教師的發(fā)展與成長(cháng)是學(xué)校發(fā)展的核心,因為孩子的發(fā)展與成長(cháng),歸根結底,還是要靠教師素質(zhì)的優(yōu)化與提高。本學(xué)年度,我們在貫徹領(lǐng)會(huì )縣托幼辦、研訓室關(guān)于校本培訓的一系列專(zhuān)題輔導講座后,在園長(cháng)的引領(lǐng)下,堅持以發(fā)展為主題,以創(chuàng )新為動(dòng)力,在師訓工作中取得了一些成效。

  一、規范師德,凝聚人心,提高隊伍素質(zhì)。

  擁有一支強有力的師資隊伍是實(shí)現幼兒園可持續發(fā)展的保障和基石,所以幼兒園始終把培養高素質(zhì)的教師隊伍作為重中之重的工作,通過(guò)教師基本功訓練、社區家園師生才藝展示、相互聽(tīng)課評課等活動(dòng),切實(shí)提高教師的教育教學(xué)能力。

  1、堅持持證上崗,學(xué)歷達標率高。

  園內在編教職員工33人,全部持證上崗,學(xué)歷達標率為100%。在編22名教師中,本科學(xué)歷(包括再讀)占85%,中高級職稱(chēng)比例為61%。高級保育員比例占50%,3名營(yíng)養員均為高級工。

  2、師德規范,凝聚力強。

  我們通過(guò)師德演講,提高教師的團隊意識、責任意識和主人翁意識。幼兒園還充分發(fā)揮工、黨、團組織的作用,積極組織教職工開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng),如:教工運動(dòng)會(huì )、聯(lián)誼會(huì )、外出參觀(guān)考察活動(dòng)、才藝比賽、演講比賽等等。在幼兒園各類(lèi)展示活動(dòng)、各級比賽的過(guò)程中,全體教工齊心協(xié)力、團結合作,大家心往一處想勁往一處使,放棄節假日,在幼兒園加班加點(diǎn),沒(méi)有叫苦喊累,教職工隊伍凝聚力和戰斗力明顯增強。

  3、分層培養梯隊帶教。

  我園建立起了教師分層培養梯隊帶教的管理機制,充分發(fā)揮出特長(cháng)教師、骨干教師、高級教師的帶教作用,每周師徒各聽(tīng)一次課并互評,每周指導一次班務(wù)管理和家長(cháng)工作,每學(xué)期師徒各公開(kāi)一次教研課,扎實(shí)有效地開(kāi)展好師徒帶教活動(dòng),有力地推進(jìn)了不同層次教師的成長(cháng)。目前我園已有學(xué)科帶頭人一人,縣級骨干二人,園級骨干多名,教師的總體水平迅速提升。

  二、教、學(xué)、研合一有效推進(jìn)新課程實(shí)施。

  全園教師參與教育科研的熱情高,科研興園的意識強,初步形成了人人參與各個(gè)實(shí)踐的教科研氛圍。園長(cháng)親自?huà)鞄洠蒲小⒔萄薪M長(cháng)具體負責,每月進(jìn)行教科研小組例會(huì ),推進(jìn)課題的進(jìn)程。同時(shí)我們還加大內體改方案中教科研獎勵基金,設立立項獎,參與獎,提供課題活動(dòng)經(jīng)費以及課題獲獎經(jīng)費等,保障科研課題的順利完成。

  我們建立市、縣、園三級課題管理網(wǎng)絡(luò ),課題內容豐富,有上海市“十一五”家教課題,有圍繞藝術(shù)教育研究的縣級重點(diǎn)課題,還有幼兒健康保健課題等等。我們加強課題的過(guò)程性管理,教師們以教研組為主陣地、以教學(xué)月實(shí)踐為契機,緊緊圍繞幼兒園龍頭課題加強課題的研討實(shí)踐,確立集體教研課題,借助教研組力量共同學(xué)習,分別實(shí)踐,并在學(xué)習實(shí)踐研討中,一步一個(gè)腳印地解決著(zhù)課改中面臨的實(shí)際問(wèn)題。

  如我們進(jìn)行了“主題背景下環(huán)境創(chuàng )設”的研究,讓環(huán)境貼近幼兒,適合幼兒的年齡特點(diǎn);讓環(huán)境與幼兒對話(huà),增強幼兒在環(huán)境創(chuàng )設中的參與互動(dòng)性;讓環(huán)境啟發(fā)幼兒,利用廢舊材料創(chuàng )設操作性強的活動(dòng)區等等。

  我們進(jìn)行了“如何為幼兒建立成長(cháng)檔案”的研究,并在實(shí)施過(guò)程中不斷調整充實(shí)和完善。在記錄幼兒發(fā)展狀況的同時(shí),為教師有效實(shí)施新課程提供了有力地支持,更為家長(cháng)提供了感受幼兒學(xué)習方式、了解幼兒發(fā)展過(guò)程、共享幼兒成長(cháng)喜悅的窗口,使家長(cháng)能有針對性地支持孩子發(fā)展。

  我們還進(jìn)行了預設與生成的學(xué)習研究,重在革新教學(xué)方法,尊重幼兒的自主學(xué)習,重視探索性、體驗性的學(xué)習方式的運用,使幼兒能根據自己的興趣、經(jīng)驗水平、思維方式能動(dòng)地與周?chē)娜恕⑹隆⑽镞M(jìn)行最直接的“對話(huà)”,自主地建構經(jīng)驗,教師以有效的引發(fā)策略、支持策略、回應策略推動(dòng)孩子的發(fā)展,使幼兒的學(xué)習更自主、更快樂(lè )、更富有意義。

  教師校本研修成果總結12

  校本研修是教育工作的重要環(huán)節,它包括校本教學(xué)研究、校本教育研究和校本教師培訓,旨在通過(guò)開(kāi)展一系列活動(dòng)促使教師不斷成長(cháng),提高教師隊伍的整體素質(zhì)。在關(guān)注學(xué)生發(fā)展的同時(shí),更加關(guān)注教師的發(fā)展。校本研修作為學(xué)校的一項重要工作,我們學(xué)校不斷學(xué)習、研討,立足校情,踏踏實(shí)實(shí)走出了一條研修探索之路。現將具體工作總結如下:

  一、強化師德,提高認識

  終身學(xué)習是新時(shí)期教師職業(yè)道德規范賦予教師的神圣使命,也是促成教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的重要途徑。對于學(xué)校來(lái)說(shuō),教師的專(zhuān)業(yè)能力決定著(zhù)學(xué)校發(fā)展的命運和方向。當前,部分教師職業(yè)懈怠意識傾向嚴重,認為已有的知識已能滿(mǎn)足學(xué)生的需要,使得教師不重視學(xué)習,對校本研修持抵制態(tài)度。為此,我園利用政治學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習等一切可以利用的機會(huì ),反復強化對校本研修的認識,使全體教師充分認識到校本研修的重要意義,把大家的思想統一到校本研修的認識上來(lái),從而積極參加校本研修活動(dòng),使自己成為校本研修的真正主人。

  二、搭建平臺,提升師能

  (一)加強業(yè)務(wù)學(xué)習,更新教育觀(guān)念。

  為引導教師學(xué)習教育教學(xué)理論,更新教育教學(xué)觀(guān)念,我園制定了教師業(yè)務(wù)學(xué)習制度。為提高教師集中學(xué)習的效果,教師主要通過(guò)“學(xué)、看、議”活動(dòng)來(lái)充實(shí)學(xué)習內容。即學(xué)習課程準標和各類(lèi)報刊雜志上有關(guān)課程改革等方面的文章;組織觀(guān)看優(yōu)質(zhì)課課堂實(shí)錄;評議觀(guān)看收獲和當前教學(xué)中的困惑。

  (二)推行隨堂聽(tīng)課,診斷課堂教學(xué)。

  課堂教學(xué)是教學(xué)質(zhì)量的生命線(xiàn),是校本教研的主陣地。如何提高各學(xué)科課堂教學(xué)效率,是我們一直在思考研究的問(wèn)題,我園實(shí)行隨堂推門(mén)制,為了能及時(shí)了解教情、學(xué)情,診斷課堂教學(xué)中存在的問(wèn)題,并能作出及時(shí)的調整,我園規定校委會(huì )成員每周至少聽(tīng)兩節課,教師每周聽(tīng)一節課。聽(tīng)課后及時(shí)交換意見(jiàn),對教學(xué)中存在的問(wèn)題提出整改意見(jiàn)。這樣的聽(tīng)課活動(dòng)自開(kāi)展以來(lái),我們發(fā)現,大部分老師都能靜下心來(lái)鉆研教材,能認真上好每一節課,尤其加速了青年教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。

  三、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng),促進(jìn)成長(cháng)

  新教師是幼兒園的生力軍,是幼兒園的未來(lái),為了提高我園新教師的綜合素養,促進(jìn)新教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng),努力造就一支高素質(zhì)新教師隊伍,我園要求新教師制定一年入門(mén)、三年達標、五年成為骨干的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)規劃,并努力為他們搭建成長(cháng)的平臺。

  1、抓教學(xué)基本功比賽,技能大賽、等比賽,以賽促練,掀起新教師苦練基本功的熱潮。

  2、繼續實(shí)施“師徒結對”活動(dòng),使新教師在指導老師的帶領(lǐng)下,言傳身教,健康成長(cháng),督促新教師在業(yè)務(wù)上盡快入門(mén)并縮短走向成熟的路程。

  3、為新教師的成長(cháng)搭建平臺。為新教師外出學(xué)習、觀(guān)摩等提供強有力的物資保障。

  4、成立了以園長(cháng)為班長(cháng)的新教師讀書(shū)班。要求新教師每天保證半小時(shí)以上的研讀,每月至少寫(xiě)好一篇有質(zhì)量的讀書(shū)心得;要求新教師做到“勤讀、勤做、勤思、勤寫(xiě)”,在讀書(shū)的基礎上,結合自身教育生活實(shí)際,撰寫(xiě)讀書(shū)心得和論文;開(kāi)展形式多樣的讀書(shū)活動(dòng),如讀書(shū)研討會(huì )等活動(dòng),讓更多的老師讀書(shū),在讀書(shū)中真正成長(cháng)起來(lái)。

  校本研修是一項關(guān)乎學(xué)校發(fā)展的系統工程,我們在摸索中實(shí)踐著(zhù),在實(shí)踐中摸索著(zhù),也遇到了不少困惑,出現了不少問(wèn)題。

  1、師資缺乏,專(zhuān)業(yè)教師缺少,校本活動(dòng)難以有效開(kāi)展。

  2、教師問(wèn)題意識不強,教研活動(dòng)缺乏針對性。

  3、學(xué)校所受干擾較多,影響校本研修的深入。

  今后,我們將努力克服各種困難,繼續以新課程改革為重點(diǎn),以提高教師教育教學(xué)水平為主線(xiàn),不斷開(kāi)發(fā)校本研修內容、創(chuàng )建校本研修的新形式,為青年教師的成長(cháng)提供廣闊的舞臺,開(kāi)創(chuàng )我園校本研修的新局面!

  教師校本研修成果總結13

  在剛剛過(guò)去的一年里,我校的校本研修工作在上級各部門(mén)領(lǐng)導的引領(lǐng)下,結合本校實(shí)際情況,以課堂教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn),深入開(kāi)展教學(xué)研究,加強集體研討,充分利用教研活動(dòng)的時(shí)間,全面提升了教師的基本素養和業(yè)務(wù)綜合能力,對于我校教育教學(xué)的可持續發(fā)展,對于廣大教師的健康成長(cháng)起到了積極的促進(jìn)作用。下面作簡(jiǎn)單的總結。

  一、轉變思想,更新觀(guān)念

  我校所有領(lǐng)導和教師積極投身于課改理論的學(xué)習當中,領(lǐng)導身先士卒,做好表率。他們既是新課程實(shí)驗改革的身體力行者又是學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的責任人,因此,在課改實(shí)驗中,他們切實(shí)做到了三個(gè)“自覺(jué)”:自覺(jué)參加上級組織的各種學(xué)習培訓,自覺(jué)參加校內每次課改學(xué)習,自覺(jué)學(xué)習教育報刊,廣泛吸收課改信息。

  為了激發(fā)廣大教師參與校本研修的積極性,我校首先組織全體教師學(xué)習了新一輪校本研修的工作方案。通過(guò)座談,討論,使全體教師明確現代教育的本質(zhì),明確課改對于教師提出了什么樣的素質(zhì)要求。

  廣大教師通過(guò)深入學(xué)習,從而明確了作為一名教師必須不斷的提高自己,充實(shí)自己,具有豐富的知識含量,扎實(shí)的教學(xué)基本功,否則就要被時(shí)代所淘汰,增強了教師的自身學(xué)習的緊迫性,危機感和責任感,樹(shù)立了“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育思想,不斷進(jìn)行教學(xué)觀(guān)念的更新,教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習方式也有了根本性的改變。

  二、形式多樣,講求實(shí)效

  校本研修是教育教學(xué)工作的基礎,按照我校的實(shí)際情況,本學(xué)期,我校采取了集中研修與教師自主學(xué)習相結合方式對全體教師進(jìn)行全面培訓。我們以教研組為單位,每周活動(dòng)一次,把備課、聽(tīng)課、上課、評課、反饋、總結落到實(shí)處,不走過(guò)場(chǎng),把每一次“公開(kāi)課”當作提高業(yè)務(wù)水平的一個(gè)機會(huì ),互相學(xué)習,取長(cháng)補短。對教學(xué)案例的實(shí)效性,以及教學(xué)中的一些困惑、教學(xué)理念的理解以及各疑難題的解決辦法、課堂教學(xué)改革內容進(jìn)行研討、交流,互說(shuō)、互聽(tīng)、互幫,從而使教師樹(shù)立積極參加教研的意識,真正發(fā)揮教科研的作用。

  在研修方式上,形式多樣。首先是行之有效的教研組活動(dòng),我校通過(guò)各教研組的活動(dòng),讓每位教師結合自己的教學(xué)實(shí)踐,提出自己的疑問(wèn),然后由各位教師對提出的問(wèn)題進(jìn)行匯總,定出每次教研活動(dòng)的內容,由教研組長(cháng)負責,圍繞每次活動(dòng)主題開(kāi)展活動(dòng)。為了使研修更加生動(dòng),我們采取多樣化的形式:如專(zhuān)題培訓、主題研討、教研活動(dòng)、集體備課、教學(xué)觀(guān)摩、教學(xué)會(huì )診等多種形式,務(wù)求取得實(shí)效。

  三、繼續努力,力求完美

  我校的校本研修工作雖然己取得了一些成績(jì),但仍有許多工作有待加強和完善,在今后的工作中,我們將更加努力工作,為建設一支合格穩定、業(yè)務(wù)精良的教師隊伍而不懈努力。

  (一)繼續強化教師素質(zhì)意識,使校本研修工作更加科學(xué)化、制度化、規范化。

  (二)加強青年教師培養,造就一大批名師、青年骨干教師和學(xué)科帶頭人。

  (三)深化教育科研工作,形成兄弟學(xué)校那種良好的科研氛圍,并爭取把我校的教師教育博客辦成在當地有影響的博客群體。

  總之,校本研修是我校教學(xué)工作的重點(diǎn),通過(guò)校本研修,要力求解決教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題,促進(jìn)教師的健康成長(cháng),切實(shí)提高教師的教。

  教師校本研修成果總結14

  隨著(zhù)基礎教育課程的推進(jìn),學(xué)校教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展與缺乏專(zhuān)業(yè)指導的矛盾日益突出,教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高,僅靠專(zhuān)家的指導遠遠不能適應形式的發(fā)展,大規模送教師外出學(xué)習也不現實(shí)。因此,學(xué)校必須探索出與學(xué)校發(fā)展,教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)相適應的校本研修模式尤為重要。回顧一學(xué)期的工作,我校立足實(shí)際,采用靈活有效的研修方式,在加強校本研修上取得了點(diǎn)滴成果,現總結如下:

  一、建立了完善的管理機制。

  1、完善組織機構。

  學(xué)校成立了校本研修領(lǐng)導小組,成立了以校長(cháng)為第一責任人、教研室主任為具體負責人,各教研組為實(shí)施者,每位教師為實(shí)際參與者的研修網(wǎng)絡(luò ),定期召開(kāi)全體教師參加的研修工作會(huì )議,落實(shí)相關(guān)的研修事宜。

  2、規范管理制度。

  一是建立研修檔案資料。與研修考評制度相結合,為教師考核提供依據。我們將每學(xué)期研修活動(dòng)資料裝訂存放,便于審核和管理。

  二是嚴格研修項目實(shí)施。我們以《平定四中小學(xué)教師教研工作考核細則》為依據,認真檢查教師的研修過(guò)程,對教師的常規教研、網(wǎng)絡(luò )教研、業(yè)務(wù)學(xué)習、課題研究等作了嚴格的記錄及考評,認真記錄每次研修內容,并及時(shí)總結,以提高研修效率。

  二、校本研修形式多樣。

  1、積極開(kāi)展高效課堂的評優(yōu)活動(dòng)。

  課堂是教育教學(xué)研究的基地,教學(xué)研究的重心要置于具體的課堂教學(xué)情境中。所以,本學(xué)期,我們以省級課題“構建自主高效的課堂教學(xué)策略之研究”為抓手,以“日常課堂教學(xué)研究”為載體,組織全體教師進(jìn)行公開(kāi)課、評優(yōu)課等。三月份組織了“多媒體與學(xué)科教學(xué)整合課堂教學(xué)公開(kāi)賽”,四月份進(jìn)行了“校際聯(lián)合體課堂教學(xué)公開(kāi)賽”,五月份開(kāi)展了“課題研究?jì)?yōu)質(zhì)課”評比。這些活動(dòng),大大激發(fā)了教師的興趣,有效地調動(dòng)了教師參與培訓的積極性和自覺(jué)性。

  2、理論與實(shí)踐相結合。

  研修中,我們注重理論與實(shí)踐的結合, 用理論指導實(shí)踐,用實(shí)踐證明理論。

  圍繞高效活動(dòng),利用每周一次的研修活動(dòng)時(shí)間搞好教學(xué)研究,按“理論學(xué)習、問(wèn)題探討、實(shí)踐探究、反思提升”為基本形式圍繞研修主題開(kāi)展活動(dòng)。全體教師在一次次的校本研修中,在一次次的自發(fā)學(xué)習中,在一次次的課堂實(shí)際中,有效地探討高效課堂新模式,課堂教學(xué)效果越來(lái)越好。

  3、課題驅動(dòng)。

  通過(guò)課題研究,吸引更多教師加入到課題研究隊伍,形成本校辦學(xué)特色,促進(jìn)教師行為改進(jìn)。

  4、外出培訓。

  本學(xué)期,我校共派出7人到省城太原參與各學(xué)科培訓。參訓教師回校后針對我校實(shí)際情況,組織全體教師進(jìn)行校級培訓,為大家提供交流的契機,引導教師獲得有益信息,達到資源共享。

  5、現代教育信息技術(shù)與學(xué)科整合。

  充分利用“班班通”教學(xué)設備,組織專(zhuān)業(yè)人員對教師進(jìn)行提升教育技術(shù)能力培訓,指導教師充分應用網(wǎng)上資源和多媒體教學(xué)平臺為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù),使教師在教學(xué)過(guò)程中摸索經(jīng)驗,交流方法,不斷提高。

  6、教學(xué)研討。

  教師的工作是教學(xué),校本研修的目的是為了促進(jìn)教學(xué),因此,我們創(chuàng )設機會(huì )讓他們進(jìn)行實(shí)踐。為了提高教師們運用課程資源的能力,我們開(kāi)展了多種形式的實(shí)踐研修活動(dòng):推出學(xué)科帶頭人引領(lǐng)課,讓教師們學(xué)習;采用教研組公開(kāi)課,讓教師們探索;通過(guò)教師個(gè)人研討課,讓教師們實(shí)踐,教師能有針對性地,根據其自身發(fā)展需要,圍繞各自目標進(jìn)行研究,滿(mǎn)足了不同成長(cháng)階段教師的發(fā)展需求。

  三、特色與成效

  1、本學(xué)期共上交論文和教學(xué)設計93篇。

  2、王彥紅老師被中國中小學(xué)教育學(xué)會(huì )評為“全國百佳學(xué)術(shù)學(xué)科帶頭人”,董志華老師縣英語(yǔ)優(yōu)質(zhì)課賽講中或優(yōu)秀獎,劉河林老師在平定縣組織的學(xué)生演講比賽中獲優(yōu)秀輔導員。

  3、大力開(kāi)展師生寫(xiě)字活動(dòng),被山西省教育學(xué)會(huì )評為“書(shū)法教育先進(jìn)集體。”

  4、發(fā)揮教師的興趣愛(ài)好和個(gè)性特長(cháng),打破了以往教師各自為戰的局面,通過(guò)年級組集體備課方式,讓教師在互動(dòng)、互補、合作的教學(xué)活動(dòng)中,不斷提高自己的教學(xué)能力,使教師不斷走向成熟。

  5、以課例為載體,提高研修實(shí)效。如數學(xué)教研組開(kāi)展了以“自主、合作、探究”為專(zhuān)題的研討活動(dòng),提高了校本研修的實(shí)效性。

  6、實(shí)行多元聯(lián)動(dòng)式研修,促進(jìn)中老年教師迅速適應新課改理念。對青年教師實(shí)行“結對制”培養方式,充分發(fā)揮骨干教師示范作用,指導青年教師盡快適應角色轉換和環(huán)境要求,學(xué)校還引導教師自行組成“學(xué)習伙伴”,營(yíng)造“人人有學(xué)習之所,處處是學(xué)習之地”的濃厚學(xué)習氛圍。

  7、本學(xué)期3月份學(xué)校被批為山西省《“傳承國學(xué)精華 整合課程資源 弘揚民族精神”研究》子課題研究實(shí)驗校。學(xué)校經(jīng)過(guò)上學(xué)期的摸索、實(shí)踐,從學(xué)校實(shí)際情況出發(fā),將《國學(xué)誦讀》作為學(xué)校的校本課程,學(xué)校組織教師開(kāi)發(fā)編寫(xiě)了校本教材《國學(xué)經(jīng)典誦讀讀本》,按計劃在班內組織學(xué)生開(kāi)展學(xué)習,將習慣養成與誦讀活動(dòng)巧妙結合,以誦讀習慣的培養,促進(jìn)良好習慣的養成。

  我校校本研修機制完善落實(shí),校本研修活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展,校本研修形式豐富靈活,使我校逐步形成人人愛(ài)研修、大家共研修的學(xué)習局面,教師綜合素質(zhì)有了顯著(zhù)的提高,促進(jìn)了教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,帶動(dòng)了課堂教學(xué)水平的提高,促進(jìn)學(xué)生整體素質(zhì)的發(fā)展。

  四、問(wèn)題與思考

  1、在教師研修過(guò)程中,重復強化 “灌輸式”的研修活動(dòng),制約著(zhù)教師的主觀(guān)能動(dòng)性的發(fā)展。在研修過(guò)程中, “研修者主講,被研修者旁聽(tīng)”的研修方式,易使研修者失去學(xué)習的興趣。那么,如何使校本研修逐步走上規范化、常態(tài)化,以什么樣的形式展開(kāi)探索。

  2、結合我校課題研修成果,各學(xué)科中老年教師分布不均衡,成員科研水平及參與研修的熱情程度不同,易使各學(xué)科教師研修效果參差不齊。在具體實(shí)踐研究的過(guò)程中,對個(gè)別經(jīng)驗不足的研究主題,還需加強各學(xué)科教師之間的互動(dòng)交流和創(chuàng )新。

  為了使校本研修工作真正能促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的開(kāi)展,我們繼續提高教師的整體素質(zhì),不斷開(kāi)發(fā)校本研修內容,創(chuàng )新校本研修形式,把校本研修真正落到實(shí)處,促進(jìn)教師業(yè)務(wù)水平的提高。我們提出如下校本研修理念:充分利用教師現有經(jīng)驗,改進(jìn)教研教法, “在研究中工作,在工作中

  研究,以研究推動(dòng)工作,用研究成果指導工作”;在研修方式上走“校本化專(zhuān)業(yè)發(fā)展”之路,學(xué)校是教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的最佳場(chǎng)所和平臺;研修策略上采用“科研先導、課題帶動(dòng)”。確定如下研修原則:終身教育,按需施訓,主動(dòng)參與,交流提高,實(shí)現教師個(gè)體發(fā)展與學(xué)校發(fā)展的統一。

  五、采用了靈活的研修形式

  本項研修,針對不同的研修模塊,我們采用了靈活、有效的研修方式,效果良好。

  1、集中培訓與教師自訓自練相結合,集中培訓由學(xué)校統一安排,分組進(jìn)行。由學(xué)校組織,各教研組專(zhuān)門(mén)從實(shí)踐等方面進(jìn)行面授輔導。

  自訓自練則采用教師自主學(xué)習,教研組分組研討,學(xué)校組織教師進(jìn)行教學(xué)觀(guān)摩、課題研究,主題報告等形式,從而激發(fā)了教師的興趣,有效地調動(dòng)了教師參加培訓的積極性和自覺(jué)性。

  2、理論與實(shí)踐相結合

  研修中,我們注重理論與實(shí)踐的結合,用理論指導實(shí)踐,用實(shí)踐證明理論,圍繞“課程資源開(kāi)發(fā)”,由大規模的集中培訓,到小組內的討論交流,再到與同事間的共同切磋。全校老師在一次次的校本研修中,在一次次的自發(fā)學(xué)習中,在一次次的課堂實(shí)際中,體會(huì )并學(xué)習合理、有效地開(kāi)發(fā)課程資源,課堂教學(xué)效果越來(lái)越好。

  3、課題驅動(dòng)

  我校的.課題研究與校本研修緊密結合,相互促進(jìn)。在學(xué)校課題《對農村小學(xué)生進(jìn)行學(xué)校與家庭教育相結合的研究》的牽引下,教師們邊研修,邊提高,邊研究,邊出成效。

  4、教學(xué)研討

  教師的工作是教學(xué),校本研修的目的是為了促進(jìn)教學(xué),因此,我們創(chuàng )設機會(huì )讓他們進(jìn)行實(shí)踐。為了提高教師們運用課程資源的能力,我們開(kāi)展了多種形式的實(shí)踐研修活動(dòng):推出學(xué)科帶頭人引領(lǐng)課,讓教師們學(xué)習;采用教研組公開(kāi)課,讓教師們探索;通過(guò)教師個(gè)人研討課,讓教師們實(shí)踐。教師能有針對性地,根據其自身發(fā)展需要,圍繞各自目標進(jìn)行研究,滿(mǎn)足了不同成長(cháng)階段教師的發(fā)展需求。

  六、收獲了良好的研修成果

  有效的校本研修促進(jìn)了課程與教學(xué)改革向縱深發(fā)展,提高了教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展水平,也推進(jìn)了學(xué)校的可持續發(fā)展。在研修中,我們開(kāi)發(fā)各種培訓資源,努力實(shí)現校本研修資源的優(yōu)化組合。

  通過(guò)本項目的研修,我校收獲頗豐。

  1、課題研究:《對農村小學(xué)生進(jìn)行學(xué)校與家庭教育相結合的研究》穩步推進(jìn),取得了一定成果。

  2、課堂教學(xué):?jiǎn)跳P霞、張桂花老師參加縣青年教師作課比賽獲一等獎。

  今后,我們將繼續根植于這塊沃土,不斷地去激發(fā)和喚醒教師研究和發(fā)展的欲望,使校本研修成為教師發(fā)展的最佳選擇。

  新的課程改革要求教師從單純的“教書(shū)匠”轉變?yōu)樽杂X(jué)的“研究者”,主動(dòng)的“實(shí)踐者”和嚴肅的“反思者”,即要求教師學(xué)會(huì )學(xué)習、學(xué)會(huì )反思和學(xué)會(huì )創(chuàng )新。隨著(zhù)基礎教育課程改革的逐步推進(jìn),農村學(xué)校教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展與缺乏專(zhuān)業(yè)指導的矛盾日益突出,教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高,僅靠專(zhuān)家的指導遠遠不能適應形勢的發(fā)展,大規模送教師外出學(xué)習也不現實(shí)。因此,學(xué)校必須探索出與學(xué)校發(fā)展,教師成長(cháng)相適應的校本研修模式尤為重要。回顧一年來(lái)的工作,我校在加強校本研修上取得了顯著(zhù)的成果,現總結如下:

  一、基本工作達成度概述

  (一)領(lǐng)導重視,強化校本研修管理

  領(lǐng)導非常重視校本研修工作,成立了校長(cháng)任組長(cháng)的校本研修領(lǐng)導小組,加強對校本研修工作的指導,把校本研修作為加強教師隊伍建設的重要手段,通過(guò)開(kāi)展校本研修,大力提高教師專(zhuān)業(yè)化水平。學(xué)校加強了對校本研修過(guò)程的管理,做到了研修時(shí)間、內容、人員、考評“四落實(shí)”,做到了輔導教師上課有講稿,聽(tīng)課教師有筆記,學(xué)校有記錄和信息反饋記載。

  (二)建立激勵機制,推動(dòng)校本教研進(jìn)程

  為了調動(dòng)教師參與教學(xué)研究的積極性,促進(jìn)校本研修深入持久地開(kāi)展,學(xué)校購置了大量的有關(guān)新課改的光盤(pán)與書(shū)籍,以改變教師的教育教學(xué)觀(guān)念,開(kāi)拓教師視野,提高教學(xué)水平。此外,學(xué)校還制定了《教師崗位考核獎勵辦法》《課堂教學(xué)達標考核辦法》,把考核結果與獎懲、教師評優(yōu)等掛鉤,促進(jìn)教師不斷進(jìn)取,轉變教育觀(guān)念,改變教學(xué)行為,提高自身理論水平,從而推動(dòng)以校為本研修活動(dòng)。

  教師校本研修成果總結15

  為了提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平,更好地為教學(xué)和管理工作服務(wù),本學(xué)期,我認真參加了校本研修活動(dòng),積極探索教育教學(xué)規律,不斷提高自身素質(zhì),現將校本研修工作總結如下。

  一、認真學(xué)習,豐富自己的教育理論,提高自身的理論素養。

  有這樣一句名言:“人生的機遇猶如射擊的靶,學(xué)識就是你槍里的子彈。沒(méi)有學(xué)識,再多的靶都射不中,而學(xué)習,就是不斷地在你的槍里裝子彈。所以,機會(huì )只垂青那些有準備的人。”我把這句話(huà)當做了自己的學(xué)習動(dòng)力。因此特別重視自己的讀書(shū)活動(dòng),有時(shí)候到學(xué)校的圖書(shū)室借書(shū),有時(shí)到書(shū)店買(mǎi)書(shū),有時(shí)讀同事們推薦的好書(shū)。書(shū)中那些深刻的道理使人受益匪淺,那種寧靜淡泊更使人心曠神怡。讀《創(chuàng )新教育論綱》,讓我懂得了管理的科學(xué)性和人文性;讀于丹的《莊子心得》,讓我感知到了一種博大的胸懷;讀卡爾·威特的《教育在我家》,更讓我懂得了教育的艱辛和家庭教育的重要性。至于那些新的教育理論、課標要求,更為自己的教學(xué)工作明確了目標和方向。我覺(jué)得讀書(shū)是一種精神享,因此我特意號召自己所執教的兩個(gè)班的孩子們多讀書(shū),還從校圖書(shū)室借了幾套適合他們看的書(shū)擺在班級的圖書(shū)柜供他們課間、午自修時(shí)閱讀。

  二、積極參加研討,提高自己的教研能力,加速自身的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。

  為了提高教師的綜合素質(zhì),促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展,學(xué)校給教師創(chuàng )造了一個(gè)自由的研修空間和時(shí)間,營(yíng)造民主平等的研修氛圍和環(huán)境。我們堅持兩周一次的語(yǔ)文教研組的教學(xué)研討活動(dòng),以課堂教學(xué)中存在的問(wèn)題為核心,積極主動(dòng)提出問(wèn)題,展開(kāi)研討。我堅持參加研討活動(dòng)。在研討中不僅是說(shuō)出自己的觀(guān)點(diǎn),而是要力求解決教學(xué)實(shí)際中遇到的問(wèn)題,圍繞共同關(guān)心的問(wèn)題進(jìn)行對話(huà)、反思,不斷對提出問(wèn)題進(jìn)行質(zhì)疑,解答。我還主動(dòng)請別的老師來(lái)聽(tīng)我的課,為我提出寶貴的意見(jiàn),促使自己不斷進(jìn)步。在研討活動(dòng)中我不斷地積累教育教學(xué)經(jīng)驗,不斷總結課堂教學(xué)的成敗,不斷提高自己的執教能力。

  三、注重教學(xué)反思,直面真正的教學(xué)問(wèn)題,提高自己的行動(dòng)力。

  新課程的實(shí)施,使我在教育教學(xué)工作面臨著(zhù)許多新情況,學(xué)生在不斷變化著(zhù),教育理念在發(fā)展著(zhù),課程設計在改革著(zhù),教學(xué)方法在創(chuàng )新著(zhù),教育技術(shù)在改進(jìn)著(zhù)。如何進(jìn)一步推進(jìn)課程改革,如何使自己盡快適應新課程改革,這一切的關(guān)鍵在于自身的素質(zhì)。素質(zhì)的提高從何而來(lái)?從學(xué)習中來(lái),從實(shí)踐中來(lái),從反思中來(lái)。為此,我在備課前,反思自己以前的做法,加以總結、借鑒;課堂教學(xué)中,在關(guān)注學(xué)生學(xué)的同時(shí),也關(guān)注自己的教學(xué)方法和教學(xué)效果;在課后,對整個(gè)課堂教學(xué)加以回顧,找出自己的優(yōu)點(diǎn)和存在的不足,在教案后面寫(xiě)下教學(xué)反思。反思成為我的一種習慣,使我自覺(jué)地將自我反思與行為改進(jìn)相結合,從而改變自己的職業(yè)生活方式和思維行為模式,促使自己在教學(xué)中研究,在研究中提高自己的思考力和行動(dòng)力。

  總之,一個(gè)學(xué)期的校本研修工作,使我的知識不斷豐富,教學(xué)能力不斷提高,管理能力不斷增強。我所任教的班級,學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jì)不斷提高,我感到十分欣慰。但千里之行,始于足下,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。校本研修是一個(gè)長(cháng)期的復雜而又艱巨的工程。我將在今后的工作中不斷努力,爭取取得更大的進(jìn)步。

  教師校本研修成果總結16

  校本培訓是提升學(xué)校教育管理,推進(jìn)學(xué)校高速發(fā)展,激勵教師積極、進(jìn)取、開(kāi)拓、創(chuàng )新。培養高素質(zhì)全面發(fā)展的基礎教育人才的必然選擇。

  通過(guò)一年來(lái)的校本培訓,我參加了新課程學(xué)科組課程理念及課程標準、新教材研討等學(xué)習,參加了學(xué)校為實(shí)施新課程所開(kāi)展的各種研討與培訓,聽(tīng)取了有關(guān)課程專(zhuān)家和新課程課標與教材研究者的報告,自身對新課程理念及教育思想、教學(xué)方法、學(xué)生學(xué)習方式的理解更加深刻,對實(shí)施素質(zhì)教育的前景更加樂(lè )觀(guān),結合自己的教學(xué)實(shí)踐,運用新課程思想開(kāi)展新課程研究的自覺(jué)行動(dòng)更加自如。教師個(gè)人的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)更加迅速。現就一年來(lái)的工作情況做以下總結。

  1、師德修養

  為了全面貫徹國家教育方針,更好的開(kāi)展各種教育教學(xué)活動(dòng),個(gè)人師德的修行是一個(gè)很重要的環(huán)節,有關(guān)教師職業(yè)道德素質(zhì)的理論書(shū)籍,有關(guān)教育方面的各項法律法規,自身的理論和道德素質(zhì)有了一定的提高,形成了熱愛(ài)教育,愛(ài)崗敬業(yè),腳踏實(shí)際的工作作風(fēng),嚴謹治學(xué)、鉆研業(yè)務(wù)、尊重學(xué)生,一切為了學(xué)生的終身發(fā)展,相互協(xié)作,維護集體榮譽(yù),為人師表,嚴于律己,樹(shù)立教師新形象,期間,撰寫(xiě)有關(guān)學(xué)習心得與體會(huì )文章。個(gè)人師德修養與自我約束、自我完善的機制逐步形成。

  2、一般基本功

  教師的教育教學(xué)過(guò)程是與學(xué)生的相互配合中共同度過(guò)的,期間,他們的個(gè)人表現與思想觀(guān)點(diǎn)是互相共享的,對教師來(lái)說(shuō),最易影響學(xué)生的便是板書(shū)和語(yǔ)言,所以,三筆字、普通話(huà)成為教師的門(mén)面,它是一種豐富的課程資源,按照學(xué)校的要求,我認真的進(jìn)行了鋼筆字,毛筆字和粉筆字的書(shū)寫(xiě)訓練,練字帖,盡可能使自己的書(shū)寫(xiě)規范,使學(xué)生看了還過(guò)得去,在語(yǔ)言表述方面,潛心練習普通話(huà),糾正自己的一些方言和土話(huà),使學(xué)生的語(yǔ)言表達逐步標準化。

  3、學(xué)科基本功

  教學(xué)常規是教師實(shí)施教學(xué)的基本環(huán)節,也是影響教學(xué)效果的主要因素。我在教學(xué)中做到,節節有教案,節節有發(fā)展,針對教學(xué)中的生成資源,及時(shí)調整教學(xué)思路與策略,使教學(xué)實(shí)施及師生的共同發(fā)展得到了較好的協(xié)調。堅持進(jìn)行反思教學(xué),總結教學(xué)中的失誤,警示自己時(shí)刻注意防范失誤的再次發(fā)生。

  4、教學(xué)科研能力

  現代教育的特點(diǎn)是科學(xué)高效,只有對新課程的課程理論、課程思想、課程方法有深刻的理解,才能把握新課程教學(xué)的精髓,才能以新的理論、新的思想、新的行動(dòng)去開(kāi)展扎實(shí)有效的教育科研活動(dòng),教育效率才可能提升。一學(xué)年中,自己始終以一名新手的姿態(tài),不斷向有經(jīng)驗、有開(kāi)拓意識、有創(chuàng )新舉措的同行虛心學(xué)習,聽(tīng)新課程研討課二十多節,并參加評課交流,時(shí)時(shí)處處留心學(xué)習,對照自己的教學(xué)實(shí)踐,反思自己的失誤,吸收他們的好的做法和經(jīng)驗,改進(jìn)自己的教學(xué)思路與弊病,使教學(xué)方式和組織學(xué)生的思路有了明顯的改善。并注意積累和撰寫(xiě)教學(xué)心得與體會(huì )。這些文章分別從不同的角度總結和反思了自己教學(xué)中的點(diǎn)滴心得和收獲,同時(shí),對自己前面的教學(xué)實(shí)踐也做了深刻的回顧與反思,對今后進(jìn)一步開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng),提高教學(xué)效率,都有很大的促進(jìn)。

  5、幾點(diǎn)思考

  校本培訓是提升學(xué)校教育管理,推進(jìn)學(xué)校高速發(fā)展,激勵教師積極、進(jìn)取、開(kāi)拓、創(chuàng )新。培養高素質(zhì)全面發(fā)展的基礎教育人才的必然選擇。在今后的工作中還需在一下幾點(diǎn)花力氣鉆研:

  1、教育理念的更新與轉變要做深層次反思與變革。

  2、自主學(xué)習、探究學(xué)習模式的研討還需要繼續深入。

  3、新課程與教學(xué)評價(jià)的探索與深化。

  教師校本研修成果總結17

  在新課改的形式下,如何改進(jìn)校本研修的形式,革新校本研修的內容,激發(fā)教師的教研熱情,提升教師的教研能力和學(xué)校整體的教研實(shí)效,是擺在每一個(gè)學(xué)校面前的一項重要的“校本工程”。

  校本研修的最終目標,是廣大教師思想方式、行為方式的改變,是深層次文化內涵的發(fā)展。最重要的是,校本研修應該讓一線(xiàn)教師能夠“跳起來(lái)摘到果子”,這樣,教師就在分享成功的喜悅中,有了一種“主人翁”的意識和態(tài)度,就更容易深入到教學(xué)現場(chǎng),說(shuō)真實(shí)的話(huà),想身邊的事,解決一些實(shí)際的問(wèn)題。只有這些講實(shí)際、求實(shí)效的做法,才使得校本研修的深入有了“質(zhì)”的保證。

  一、校本研修工作的任務(wù)目標是:

  1、立足現實(shí),通過(guò)研究、解決學(xué)校和教師教育教學(xué)中面臨的實(shí)際問(wèn)題,不斷改進(jìn)學(xué)校和教師的教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高和學(xué)校的可持續發(fā)展。

  2、通過(guò)工作、學(xué)習、研究三位一體的校本研修活動(dòng),使不同層次教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)在原有基礎上都能得到較大幅度的提高,以適應基礎教育改革與發(fā)展的需要。

  3、結合教育教學(xué)的實(shí)際,開(kāi)展有現實(shí)性和針對性的問(wèn)題研究和課題研究,激發(fā)廣大教師參與教育科研的積極性,提高教師的教育科研意識和能力。

  4、在實(shí)現教師隊伍整體素質(zhì)顯著(zhù)提高的同時(shí),構建校本研修的運行機制和管理機制,培養一批科研型的骨干教師,推出一批高質(zhì)量的科研成果。

  二、立足實(shí)際,多形式、多渠道開(kāi)展校本研修活動(dòng)

  1、自主學(xué)習:教師根據自己的專(zhuān)業(yè)發(fā)展階段和自身面臨的專(zhuān)業(yè)發(fā)展問(wèn)題,自主選擇和確定學(xué)習書(shū)目和學(xué)習內容,認真閱讀,記好讀書(shū)筆記;學(xué)校每學(xué)期要向教師推薦學(xué)習書(shū)目或文章,組織教師在自學(xué)的基礎上開(kāi)展交流研討,分享提高。

  2、觀(guān)摩研討:以年級組、教研組為單位,圍繞一定的主題,定期組織教學(xué)觀(guān)摩,開(kāi)展以課例為載體的“說(shuō)、做、評”系列校本研修活動(dòng)。

  3、師徒結對:充分挖掘本校優(yōu)秀教師的示范和帶動(dòng)作用,發(fā)揮學(xué)校名師工作室的作用,加快新教師、年輕教師向合格教師和骨干教師轉化的步伐。

  4、實(shí)踐反思:倡導反思性教學(xué)和教育敘事研究,引導教師定期撰寫(xiě)教學(xué)反思、教育敘事研究報告,并通過(guò)組織論壇、優(yōu)秀案例評選等活動(dòng),分享教育智慧,提升教育境界。

  5、課題研究:立足自身發(fā)展實(shí)際,學(xué)校和骨干教師積極申報和參與各級教育科研課題的研究工作,認真落實(shí)研究過(guò)程,定期總結和交流階段性研究成果,及時(shí)把研究成果轉化為教師的教育教學(xué)實(shí)踐,促進(jìn)教育質(zhì)量的提高和教師自身的成長(cháng)。

  6、專(zhuān)題講座:結合教育教學(xué)改革的熱點(diǎn)問(wèn)題,針對學(xué)校發(fā)展中存在的共性問(wèn)題和方向性問(wèn)題,進(jìn)行專(zhuān)題理論講座。

  7、校干引領(lǐng):從學(xué)校領(lǐng)導開(kāi)始,帶頭出示公開(kāi)課、研討課,參與本校的教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng),進(jìn)行教學(xué)指導和引領(lǐng)。

  8、網(wǎng)絡(luò )研修:充分發(fā)揮現代信息技術(shù),特別是網(wǎng)絡(luò )技術(shù)的獨特優(yōu)勢,借助教師教育博客等平臺,促進(jìn)自我反思、同伴互助和專(zhuān)家引領(lǐng)活動(dòng)的深入、廣泛開(kāi)展。

  9、鼓勵教師參加教育科研,提高理論修養,更好地指導教學(xué)實(shí)踐,提升教育教學(xué)的品位。每位教師圍繞學(xué)校的研究總課題自定個(gè)人教育教學(xué)研究的子課題,并在平時(shí)的教學(xué)實(shí)踐中嘗試、積累、總結、改進(jìn)、提高。為保證課題研究真正服務(wù)于教育教學(xué),我們要求教師形成三個(gè)結合:一是課題研究與自身培訓相結合;二是課題研究與常規管理相結合;三是課題研究與教學(xué)評優(yōu)相結合。

  本學(xué)期我們在教師中開(kāi)展了關(guān)于如何提高課堂教學(xué)效率,如何引導學(xué)生主動(dòng)的學(xué)及評價(jià)方式的討論。要求每位教師都要結合自己的教學(xué)實(shí)際,寫(xiě)出有一定水平的論文。同時(shí),我們也要求教師根據自己的教學(xué)實(shí)踐認真寫(xiě)好教學(xué)隨感。

  10、本學(xué)期我們繼續開(kāi)展師德達標活動(dòng)。我們在教師隊伍中樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人的先進(jìn)典型。我們一抓理論武裝,提高教師思想政治修養,把廣大教師的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)牢牢地定位在教書(shū)育人的崗位上;二抓敬業(yè)精神,提高教師的責任感和使命感;三抓典型引路,樹(shù)立身邊的師德典型,樹(shù)立良好的教風(fēng)和校風(fēng)。本學(xué)期我們還要結合學(xué)校的實(shí)際,制定教師師德評估標準,我們采用自評、互評、問(wèn)卷的形式向學(xué)生、教師及家長(cháng)調查了解教師的師德情況,并做認真記錄。將考核情況與教師的評聘、評優(yōu)、評骨干掛鉤。

  三、今后努力方向

  全面貫徹黨的教育方針,堅持“按需施教,講求實(shí)效,立足校本”的原則,在實(shí)踐中學(xué)習,在實(shí)踐中提高。充分利用學(xué)校自身的資源,以打造“學(xué)習型教師組織”為根本目標,促進(jìn)我校全體教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。為培養一批師德高尚、教技精湛、知識淵博的教師隊伍而努力。

  教師校本研修成果總結18

  一學(xué)期來(lái),我按個(gè)人專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的規劃,開(kāi)展了各種學(xué)習研究。通過(guò)一學(xué)期不斷學(xué)習、鉆研,我把理論知識和實(shí)際經(jīng)驗相結合,逐步地走向成熟。下面我對自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)進(jìn)行一個(gè)總結和反思,以此來(lái)促進(jìn)自己更快成長(cháng)。

  為了更好地實(shí)現專(zhuān)業(yè)的成長(cháng),我立足崗位,以學(xué)校大局和學(xué)生的發(fā)展為重,認真踏實(shí)工作,嚴于律己,率先垂范。樹(shù)立終身學(xué)習的理念,不斷學(xué)習、積累最先進(jìn)的教育教學(xué)思想,研究教育教學(xué)藝術(shù),探討、反思自身的教育教學(xué)實(shí)踐,形成獨特的教育教學(xué)風(fēng)格。專(zhuān)業(yè)成長(cháng)中我努力做到了:

  1、認真學(xué)習,提高專(zhuān)業(yè)理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)

  ①認真參加學(xué)校組織的校本培訓,努力每學(xué)必有收獲;

  ②積極參加專(zhuān)業(yè)培訓,達到切實(shí)提高教育教學(xué)理論素養的目的;

  ③認真摘抄業(yè)務(wù)知識和新課程的相關(guān)知識,做好業(yè)務(wù)積累;

  ④認真觀(guān)摩名家課堂教學(xué)實(shí)錄,并向校內外有經(jīng)驗的老師學(xué)習,提高課堂教學(xué)藝術(shù);

  ⑤堅持集中學(xué)習和個(gè)人自學(xué)相結合、多渠道廣泛學(xué)習的原則,切實(shí)提高專(zhuān)業(yè)水平,擁有先進(jìn)的教育教學(xué)理念;

  ⑥積極參加各類(lèi)繼續教育培訓,參加課題研究,提高自己的教科研水平;

  2、認真實(shí)踐,提高教育教學(xué)成績(jì)和水平

  ①認真備課,上好每一堂課;

  ②每學(xué)期執教研究課,示范課,構建自主合作、探究高效的理想的課堂;

  ③開(kāi)展課題研究,及時(shí)搜集資料,撰寫(xiě)課題小結、經(jīng)驗總結和教育教學(xué)論文,以提高自己的總結能力、表達能力;

  ④進(jìn)一步提高自己利用現代化教育教學(xué)手段的能力,盡可能自己親自制作多媒體課件;

  ⑤積極投身對學(xué)生的輔導工作中,力爭每學(xué)期都能有學(xué)生在各級各類(lèi)競賽中獲獎,或者說(shuō)有高質(zhì)量的習作見(jiàn)報;

  ⑥努力由教學(xué)模式化向教學(xué)個(gè)性化轉變,優(yōu)化教法,勇于創(chuàng )新、從而形成自己富有個(gè)性的教學(xué)風(fēng)格;

  ⑦與他人進(jìn)行專(zhuān)業(yè)合作,實(shí)現同伴互助。

  人的潛能是無(wú)限的。個(gè)人專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)規劃的設計與制定是對自我的一種挑戰,同時(shí)也是對自己事業(yè)乃至人生目標追求的系統化、理論化。所以,在名師班的學(xué)習中,我一定堅持理論與實(shí)際相統一的原則挑戰自我,完善自我,發(fā)展自我,實(shí)現自我。

  學(xué)無(wú)止境,今后我會(huì )更加不斷學(xué)習、不斷地給充實(shí)自己的學(xué)識和專(zhuān)業(yè)水平。

  教師校本研修成果總結19

  一、指導思想

  本學(xué)期我校積極探索以學(xué)校為主要研訓基地、校長(cháng)為培訓第一責任人的校本培訓模式,充分發(fā)揮本校的培訓功能和優(yōu)勢,為促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,努力營(yíng)造教師終身教育和可持續發(fā)展的良好格局做出積極努力。

  二、主要工作

  (一)認真組織,加強領(lǐng)導

  我校成立了以校長(cháng)為領(lǐng)導的繼續教育領(lǐng)導小組、校本研訓領(lǐng)導小組,制訂明確的工作職責與要求,負責研訓工作的領(lǐng)導、協(xié)調、管理,制定教師培訓目標及計劃,加強對校本研訓工作的指導與管理。健全和完善校本研訓制度和各項專(zhuān)項制度,制訂校本研訓計劃,落實(shí)措施。建立教師校本研訓檔案,組織多種形式的校本研訓,并負責考核工作。

  (二)面向全員,強調自主研修

  面向全員,促進(jìn)每一個(gè)教師不斷實(shí)現專(zhuān)業(yè)成長(cháng),是我們校本研訓工作一貫堅持的目標與追求。在培訓方式上積極督導教師開(kāi)展自主學(xué)習、自我反思。

  首先,我們有針對、有計劃地組織教師接受新課程理論專(zhuān)題培訓,收看專(zhuān)家講座。我們重點(diǎn)帶領(lǐng)教師以觀(guān)看錄像的形式,先后多次學(xué)習研討了新課堂教學(xué)設計應堅持的教學(xué)觀(guān)、新課堂教學(xué)應堅持的學(xué)生觀(guān)等,使教師在原有基礎上,進(jìn)一步加深認識。明確,教學(xué)設計應由重結果向重過(guò)程轉變,由教學(xué)的程式化、模式化向教學(xué)的個(gè)性化轉變;應學(xué)會(huì )放手讓學(xué)生自己去建構知識,將問(wèn)題作為課程實(shí)施的起點(diǎn),以學(xué)生自主學(xué)習為核心進(jìn)行教學(xué)策略的選擇與實(shí)施,在教學(xué)過(guò)程中要努力讓學(xué)生學(xué)會(huì )探究的方法,學(xué)會(huì )主動(dòng)地獲取知識、應用知識、解決問(wèn)題,從而實(shí)現思維訓練、情感體驗和知識學(xué)習同步發(fā)展的良好效果。

  在校本研訓工作的開(kāi)展中,我們還十分注重積極發(fā)揮骨干教師的帶頭示范作用,鼓勵骨干教師長(cháng)期堅持,不斷提高自身知識水平和業(yè)務(wù)能力。并在工作中充分信任他們、積極培養鍛煉他們,讓他們分擔年組長(cháng)、教研組長(cháng)等職務(wù),讓他們在組織年組教研和學(xué)科組教研活動(dòng)中認識自身不足、鍛煉能力、積極自修。熱情真誠地幫扶普通教師,堅持踏踏實(shí)實(shí)地開(kāi)展幫扶活動(dòng),和選定的被幫扶教師一起聽(tīng)課、評課、研討,指導被幫扶教師積極探索改進(jìn)課堂教學(xué)。使骨干教師不斷實(shí)現成長(cháng)。

  (三)、靈活自主,開(kāi)展學(xué)科教研

  為使校本研訓工作開(kāi)展更加扎實(shí),更加靈活,更加符合教師提高和改進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量探索的需求,我們根據縣教體局關(guān)于開(kāi)展學(xué)科教研活動(dòng)指示精神,結合學(xué)校實(shí)際,把全校教師劃分組建成“高、中、低”年級教研組和“體音美教研組、綜合學(xué)科教研組”,選派骨干教師擔任組長(cháng)。我們指導和要求各教研組以貫徹新課程理念,積極探索新課堂教學(xué)為指導思想,積極開(kāi)展集體備課、觀(guān)摩教學(xué)、集體反思等活動(dòng)。各學(xué)科教研組教師在組長(cháng)的帶領(lǐng)下,認真學(xué)習,積極參與。每個(gè)教師在活動(dòng)中記聽(tīng)課筆記、寫(xiě)評課心得和反思隨筆并由此而聯(lián)系到自己課堂教學(xué)的改變。形成了教師間彼此關(guān)注教學(xué)探索,經(jīng)常交流教學(xué)靈感良好教風(fēng)。

  (四)、認真做好研訓考核,推進(jìn)研訓健康發(fā)展

  為使研訓工作的開(kāi)展能夠切實(shí)推進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng),我校十分重視認真開(kāi)展對教師研訓工作的評估考核,努力做到以評促培。考核時(shí),教師要把學(xué)習筆記、聽(tīng)課記錄、課例或案例、課件制作、學(xué)習體會(huì )、經(jīng)驗總結、研究論文等文字材料及時(shí)上交學(xué)校,同時(shí)我們將教師參加研訓活動(dòng)的考勤記錄情況整理、統計,這些都作為校本研訓檢查、考核的依據。

  今后,我們還要認真總結、積極學(xué)習和戒鑒有關(guān)校本研訓方面的好的經(jīng)驗,努力探索更加有效的校本研訓方法,為教師理論知識不斷豐富、業(yè)務(wù)能力不斷提高創(chuàng )造良好條件,整體推進(jìn)校本研訓工作,把校本研訓工作做得更精、更好。

  教師校本研修成果總結20

  在學(xué)生和教材之間有一片不確定的開(kāi)闊地。老師的職責就是銜接、引導,尋找結合點(diǎn),讓學(xué)生借助教學(xué)資源,主動(dòng)獲得發(fā)展。要善于喚起學(xué)生的興趣和求知欲并要積極參與。教學(xué)的目標是培養學(xué)生喜歡學(xué)習興趣,通過(guò)創(chuàng )設直觀(guān)豐富的教學(xué)情境,引導學(xué)生隨情境而展開(kāi)。教學(xué)一旦觸及學(xué)生的情緒和意志領(lǐng)域,觸及學(xué)生的精神需要,就能發(fā)揮有效的作用。透過(guò)孩子們好奇的眼睛。來(lái)激發(fā)我們的數學(xué)課堂。

  我認為校本研修是一很好的個(gè)平臺,每一位教師都是主角。校本研修是一個(gè)行動(dòng),是每一位教師一生必然經(jīng)歷,在行動(dòng)中感悟,內因要有對自我發(fā)展的負責精神。校本研修是一種品質(zhì),過(guò)去常常在繞開(kāi)實(shí)際或真實(shí)的問(wèn)題“空談”,你好我好大家好,現在追求的是坦露真實(shí)問(wèn)題,探究性的問(wèn)題。

  研修是在成長(cháng)在自我,但我們要選擇好適合自己的那一“行為”。 研修在關(guān)鍵的還是要給自己定位準確,新教師、青年教師與經(jīng)驗教師、骨干教師各有自己的發(fā)展需要,所謂人生的每一個(gè)階段都有自己的目標也。如果沒(méi)有自己目標的研修,那么我認為就會(huì )生活會(huì )在平庸里縈繞,浪費時(shí)間。有趣的是,我們會(huì )常常在他人那時(shí)得到更多的啟示,甚至頓開(kāi)茅塞、醍醐灌頂,所以,傾聽(tīng)其他學(xué)科、其他領(lǐng)域乃至教育外生活中的話(huà)語(yǔ),你都能從教育人走向社會(huì )人,今天做教師,“志當高遠”,那么就要有“見(jiàn)賢思齊”的心智。這是教師人文精神需要掙脫“相傾、相輕”的陋習。即使教育人,也各有分工側重,貴在能夠在相伴相隨中“為我所用”。對于社會(huì )或教師的境界,我們要有一顆理解心;但對于自己的成長(cháng)必須要有一顆上進(jìn)心,與名優(yōu)為伍,與智者攀談,與自我對話(huà),則是“走向成熟、走向優(yōu)秀”的必由之路。從此,從教師走向智者!

  研修始于教師,但著(zhù)力點(diǎn)還是要落在學(xué)生,研修學(xué)生喜歡的課堂、喜歡的教育,學(xué)生參與程度高。學(xué)生參與的積極性取決于三個(gè)方面:

  1、是否在參與中體會(huì )到快樂(lè ),

  2、教師是否經(jīng)常鼓勵學(xué)生,

  3、同學(xué)是否支持。另外老師評價(jià)的語(yǔ)言值得我們關(guān)注:

  評價(jià)語(yǔ)言發(fā)揮了判斷功能。是理解到位還是不到位,教師明確告知學(xué)生;

  1、評價(jià)語(yǔ)言起到指導作用。

  2、教師評價(jià)的語(yǔ)言具有激勵性。課堂里,老師要不斷鼓勵孩子們只有這樣參與的人數越來(lái)越多,參與的情緒越來(lái)越高。才能有效地激發(fā)了學(xué)生學(xué)習的能動(dòng)性。同時(shí)方法也很重要。學(xué)生學(xué)習習慣不能馬虎,良好的學(xué)習習慣是提高教學(xué)效率前提,尤其.剛入學(xué)的低年級學(xué)生更為重要.如上課時(shí),有些學(xué)生的注意力總是不集中等這些行為。教師注意提醒學(xué)生養成聽(tīng)的習慣。教師有效示范引導。

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