干部培訓班的心得體會(huì )

　　當我們心中積累了不少感想和見(jiàn)解時(shí)，可以尋思將其寫(xiě)進(jìn)心得體會(huì )中，這樣能夠讓人頭腦更加清醒，目標更加明確。那么心得體會(huì )怎么寫(xiě)才能感染讀者呢？以下是小編幫大家整理的干部培訓班的心得體會(huì )（精選39篇），歡迎閱讀與收藏。

　　干部培訓班的心得體會(huì )1

　　通過(guò)此次培訓，深深的觸動(dòng)了我的心靈，感悟到了做事、做人的標準和原則，使我真正認識到自己知識的貧乏、日常工作中管理方面的缺陷、待人處事交往方面的困惑。以前是“眉毛胡子”一把抓，沒(méi)有注意自己的情緒會(huì )影響到他人，沒(méi)有注重管理細節，沒(méi)有運用好溝通、激勵等機制來(lái)充分發(fā)揮所有人員的工作積極性、創(chuàng )造性，始終還是“自以為是”的工作態(tài)度。通過(guò)此次培訓這些問(wèn)題都達到了清晰明了，使自己真正明白了錯在哪、哪里需要提高。現在就本次培訓，談?wù)勎覍ψ鳛橐幻�企業(yè)基層領(lǐng)導干部的幾點(diǎn)體會(huì )：

　　一、只有充實(shí)頭腦，才能在管理中不斷創(chuàng )新

　　知識經(jīng)濟的興起，科教興國戰略的實(shí)施，對管理者來(lái)說(shuō)，既是機遇更是挑戰。要想在這樣的時(shí)代背景和未來(lái)競爭中站穩腳跟，并實(shí)現快速發(fā)展，必須堅持不懈的學(xué)習。只有不斷地加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)和水平，努力實(shí)現自身的現代化，才能不辱“服務(wù)人民，奉獻社會(huì )”的崇高使命。人非生而知之，只有學(xué)而知之。知識是能力的基礎，能力是知識的體現和反映。所以，要從根本上提高自己的綜合素質(zhì)，只有加強學(xué)習。要想超越別人，必須首先超越自己，要通過(guò)學(xué)習，不斷超越前一個(gè)自我，塑造一個(gè)全新的自我。作為企業(yè)的基層干部必須要有清醒的頭腦、足夠的思想準備、良好的精神狀態(tài)。這樣，在遇到新情況和新問(wèn)題的時(shí)候，才能夠順應新形勢，積極轉變觀(guān)念，才能不斷把握時(shí)代的發(fā)展脈搏，在管理中不斷創(chuàng )新，適應企業(yè)發(fā)展的新需要。我所在的再選車(chē)間是資源回收的新單位，一切工作都沒(méi)有現成的經(jīng)驗，在這種情況下，更需要車(chē)間的領(lǐng)導帶頭解放思想、轉變觀(guān)念，才能帶領(lǐng)職工做好各項工作。

　　二、在工作中做懂業(yè)務(wù)的管理者

　　中層干部就是干具體工作、具體干事的干部。如果不會(huì )干工作，不懂業(yè)務(wù)，即便是你的人緣再好，同志們也不會(huì )服你，即使當面服你，背地也不會(huì )服你。因此，我們中層干部既要熟悉工作，又要會(huì )抓工作。工作中要有目標，有方法。對每一項工作從頭到尾要有一個(gè)清晰的思路，不能哪黑哪宿，要有打有算，計劃周詳；要會(huì )總結工作，一項工作完成，不僅要能夠用文字準備的表達出來(lái)，還要能總結經(jīng)驗，查找不足，以便今后工作中加以完善。只有這樣，自己才會(huì )得到別人的認可，開(kāi)展工作才會(huì )有力度。

　　三、學(xué)會(huì )溝通，在愉悅中管與被管

　　管理是一門(mén)科學(xué)，也是一門(mén)藝術(shù)。基層干部是領(lǐng)導者，也是實(shí)際工作的參與者。管理者個(gè)人的力量是有限的，只有依靠大家，才能把工作干實(shí)干好。一個(gè)好的團隊，才能充分發(fā)揮每個(gè)人的最大價(jià)值，充分張揚自己。這樣，才能達到同心協(xié)力、自覺(jué)主動(dòng)、差異互補、揚長(cháng)避短、揮灑個(gè)性、靈活應變、資源共享、人人都有奉獻精神。從而，把工作做的更好。

　　所以，作為管理者必須學(xué)會(huì )在工作中有效的發(fā)揮團隊作用，工作才能順利進(jìn)行。而要建設一個(gè)好的團隊，必須學(xué)會(huì )溝通。溝通既是現實(shí)生活中人與人交流的一種方式，同時(shí)也是一門(mén)藝術(shù)。因為，溝通是人們正常交往互相了解的基礎，如果不及時(shí)溝通，就有可能造成誤解，導致工作中出現偏離軌道現象。適時(shí)溝通對于處理工作中一些問(wèn)題或者是進(jìn)行交流能夠起到事半功倍的作用。

　　但在實(shí)際工作中，溝通一定要講求方法。你想怎樣被別人對待，就怎樣對待別人。所以，工作中我們要學(xué)會(huì )藝術(shù)的溝通，虛心的了解對方，尊重對方，正視差異，注意傾聽(tīng)，尋求共同點(diǎn)，以別人喜歡的方式去和他們有效溝通。這樣，才會(huì )在寬松的氣氛中，展示自己的管理藝術(shù)，也會(huì )讓被管理者在愉悅中接受管理。

　　謝謝各級領(lǐng)導給我的這次培訓機會(huì )，回想起六天來(lái)的人與事，還是那么的記憶猶新。有幸參加此次培訓，我的內心是激動(dòng)的，同時(shí)也充滿(mǎn)了憧憬。但我也清醒地認識到自己還有許多缺點(diǎn)，還需要不斷地磨練充實(shí)自己。今后我將在工作中不斷提高自己的溝通協(xié)調能力和人際交往能力，在學(xué)習中提高自己的政治理論水平和文化修養，踏實(shí)工作，真誠待人，為首鋼礦業(yè)公司改革發(fā)展做出更多的貢獻。

　　干部培訓班的心得體會(huì )2

　　20xx年x月12日-20日，我有幸參加了由x市委組織部、市委黨校聯(lián)合舉辦的第x期青年干部培訓班。作為一名青年后備干部，我將這次培訓視作一項特殊的政治任務(wù)和一次難得的學(xué)習機會(huì )，非常重視，十分珍惜，以飽滿(mǎn)的政治熱情、端正的學(xué)習態(tài)度和嚴謹的學(xué)風(fēng)投入培訓。在為期x天培訓中，組織上精心安排在x市委黨校和x市農村干部學(xué)院集中學(xué)習，師資雄厚，課程豐富，效果良好;市委組織部有關(guān)領(lǐng)導親臨培訓班指導，使我們萬(wàn)分激動(dòng)，倍添信心，受到鼓舞;實(shí)地參觀(guān)考察世界名牌、民族驕傲-x市x集團和全面小康示范村-x村。整個(gè)培訓無(wú)不體現出“新”和“實(shí)”。通過(guò)培訓，使我不僅充實(shí)了全新知識，增強了理論修養;而且更新了思想觀(guān)念，樹(shù)立了創(chuàng )新精神;還鍛煉了意志品格，提升了思想認識，達到了“思想上充電，行動(dòng)上加油”的目的，為今后工作實(shí)踐奠定了堅實(shí)的基礎。現根據培訓要求，談幾點(diǎn)粗淺收獲和體會(huì )。

　　一、學(xué)習收獲

　　學(xué)習培訓期間，學(xué)員們團結協(xié)作，嚴于律己，在學(xué)習中豐富了理論知識，提高了處理問(wèn)題的能力，增強了集體觀(guān)念，我個(gè)人覺(jué)得收獲頗豐。

　　1、增強了理論思維，提高了理論修養。這次培訓主要集中在x市農村干部學(xué)院的課堂教學(xué)，在課程設置、師資配備、教務(wù)管理上安排得科學(xué)合理、有條不紊，取得了良好的學(xué)習效果。通過(guò)學(xué)習《領(lǐng)導科學(xué)與管理藝術(shù)》，增強了人性化意識，提高了工作的主觀(guān)能動(dòng)性;通過(guò)學(xué)習《創(chuàng )新思維的方法》和《管理中的博弈》，更新了思想觀(guān)念，受到了極大啟發(fā)。整個(gè)課程，對我來(lái)說(shuō)是一次理論知識上的“充電”，從中也認識到了自己學(xué)習上的不足。作為一名青年干部，我必須始終按照“終身學(xué)習”的要求，切實(shí)加強理論學(xué)習。在學(xué)習中思考，在思考中學(xué)習，不斷吸吮知識，學(xué)習理論，提高自己的思想認識，增強自己的工作能力，積極改造自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，使自己的政治理論修養有了較大的提高，理想信念更加堅定，黨性得到鍛煉、道德情操得到提升。

　　2、增進(jìn)了友誼，感悟了人生。培訓班的各位學(xué)員都是市部、委、辦、局和鄉鎮的精英，年富力強，知識層次高，工作經(jīng)歷豐富，政治上成熟，工作能力強，有青年干部的朝氣和銳氣。不同的學(xué)識，不同的經(jīng)歷，不同的思想甚至是不同的興趣愛(ài)好，不斷相互交流、相互碰撞，耳濡目染，潛移默化，他們用自己的人格魅力感染了我，使我學(xué)習到了很多書(shū)本上學(xué)不到的東西。

　　二、體會(huì )思考

　　短暫的x天，是人生長(cháng)河中的一瞬，但它所留下的影響和意義將享受終身。這次學(xué)習是個(gè)人成長(cháng)中的“加油站”、工作中的“充電器”，我將不斷加深對所學(xué)知識的理解和運用，在今后的工作中不斷提升內在素質(zhì)，進(jìn)行自我完善，力爭做一名合格的村支書(shū)。

　　1、加強修養、提高素質(zhì)。通過(guò)此次學(xué)習，不管從理論、道德、知識上，我都認識到要加強自身修養，樹(shù)立時(shí)時(shí)學(xué)習、終身學(xué)習的觀(guān)念，優(yōu)化自己的知識結構，增強自己的原則性、堅定性、紀律性，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和工作能力，在自己的工作崗位上，時(shí)刻樹(shù)立服務(wù)于民的思想，才能更好的做好工作。

　　2、加強工作責任心，提高團隊協(xié)作的能力。工作首先是一種態(tài)度問(wèn)題，需要熱情和行動(dòng)，需要勤奮和努力，更需要一種責任，加強對工作的責任心就是做好工作的前提。我是一名村支書(shū)，是領(lǐng)頭雁，工作千頭萬(wàn)緒，需要與兩委會(huì )同志相互配合，這就需要加強協(xié)作。首先就要求我要不斷地加強自己的責任感，對自己負責，對工作負責，對他人負責，進(jìn)而形成一個(gè)氛圍，從而提高團隊的協(xié)作能力，更好的為人民群眾服務(wù)。

　　3、勤于思考，提高自身業(yè)務(wù)水平。業(yè)務(wù)水平的提高，需要不斷地在實(shí)踐中去積累知識和經(jīng)驗。然而，在積累經(jīng)驗和知識的同時(shí)，會(huì )思考顯得尤為重要，只有懂得思考，善于思考，才能把經(jīng)驗和知識變成智慧，才能真正變成我自己的財富。同一個(gè)問(wèn)題，不同的方式、不同的人處理問(wèn)題的方法不同，在思考自己處理問(wèn)題的同時(shí)，思考他人處理問(wèn)題的方法，或許會(huì )得到更多的啟發(fā)和靈感，經(jīng)常的換個(gè)角度看問(wèn)題，常常能夠換位思考，這樣，自身處理問(wèn)題的能力和業(yè)務(wù)水平就能快速的得到提高。

　　x、善于溝通，才能更好的完成工作，更好的為人民服務(wù)。溝通是一座橋梁，它能拉近彼此之間的距離，有效的進(jìn)行溝通，能使我們工作開(kāi)展的更加得心應手。就拿我從事的工作的開(kāi)展來(lái)說(shuō)，在做好自身本職工作的同時(shí)，與人溝通是其中十分重要的一個(gè)環(huán)節，如果不能做到有效的溝通，那么我們的工作開(kāi)展將變得十分艱難。多與群眾、同志進(jìn)行溝通，多一分溝通，少一分誤解，通過(guò)有效的溝通，及時(shí)了解掌握信息，適時(shí)地調整工作方案，真正做到“為群眾所想，急群眾所急”。平時(shí)多學(xué)、多看，多聽(tīng)，多思，只有這樣，我們的工作才能更好的得到開(kāi)展，才能更好地提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

　　以上是我參加此次青年干部培訓班的一些感悟，雖然此次的培訓時(shí)間比較短，但帶給我的確很多很多，也非常感謝組織部提供這樣一個(gè)機會(huì )，讓我進(jìn)一步充實(shí)了自己，提高了自己。在今后的工作中，我會(huì )一如既往的繼續努力，拿出我全部的熱情，全身心的投入到各項工作中去，以不負組織部門(mén)對我的培養和厚愛(ài)。

　　干部培訓班的心得體會(huì )3

　　20xx年8月，我有幸參加了安徽省電力公司培訓中心，電氣學(xué)院中層干部培訓班。3天的時(shí)間內，在省電力公司領(lǐng)導和技術(shù)專(zhuān)家、省內知名學(xué)者和學(xué)院領(lǐng)導的講授和輔導下，我系統學(xué)習了卓越領(lǐng)導力塑造、黨史、黨風(fēng)廉政建設、干部隊伍建設、傳統文化啟示、社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展分析、公司教育培訓管理、智能電網(wǎng)建設、質(zhì)量工程建設等方面的內容并參與了團隊建設。這次培訓時(shí)間雖短，但讓我增長(cháng)了知識，提升了素質(zhì)，開(kāi)闊了眼界，收獲不少，感受頗豐。特別是陳院長(cháng)講授的《塑造卓越領(lǐng)導力》、許主任講授的《傳統文化對我們的啟示》，印象最深，感觸最多。回顧整個(gè)培訓學(xué)習，主要收獲如下：

　　一、通過(guò)培訓學(xué)習，使我進(jìn)一步增強了對學(xué)習重要性和迫切性的認識。

　　熊書(shū)記在開(kāi)辦典禮的講話(huà)中明確加強干部能力和素質(zhì)建設是學(xué)校貫徹落實(shí)“三個(gè)建設”，全面推進(jìn)“兩個(gè)轉變”的重要舉措。此次培訓目的是進(jìn)一步提高中層領(lǐng)導的領(lǐng)導力和決策力，使其轉變思想觀(guān)念，提高管理水平，促使學(xué)校又好又快發(fā)展。作為新任聘的中層干部，剛從教師崗位走向管理崗位，在政治理論，管理，業(yè)務(wù)各方面都更加需要加強學(xué)習，盡快進(jìn)入新的角色，認真履行職責。

　　1、要用黨的先進(jìn)理論不斷充實(shí)自我，努力提高自身政治理論素養。

　　一要學(xué)習黨史。中國共產(chǎn)黨走過(guò)了八十九年的光輝歷程，中國社會(huì )也在黨領(lǐng)導人民的長(cháng)期奮斗中，發(fā)生了翻天覆地的變化：結束了幾千年剝削階級的統治，建立了中華人民共和國，實(shí)現了民族獨立和人民民主；建立了社會(huì )主義制度，取得了社會(huì )主義建設的巨大成就；在總結歷史經(jīng)驗和教訓的基礎上，成功地走出了一條建設有中國特色社會(huì )主義道路。在這八十九年中，黨的創(chuàng )新理論成果不斷發(fā)展：毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，這些一脈相承的思想體系是中華民族優(yōu)秀文化和中國共產(chǎn)黨人集體智慧的結晶，是黨在新世紀新階段的根本指導思想。我們要深刻領(lǐng)會(huì )其精髓，并用之指導實(shí)踐工作。二要深刻領(lǐng)會(huì )黨的十七大和十七屆四中全會(huì )的精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，繼續解放思想，堅持改革開(kāi)放，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。認真學(xué)習十七屆四中全會(huì )對新形勢下如何加強和改進(jìn)黨的建設作出的總體部署，加強基層黨組織的建設。

　　學(xué)習黨史，不斷用黨的先進(jìn)理論充實(shí)自己，深刻領(lǐng)會(huì )黨的十七大和十七屆四中全會(huì )的精神，能有效提高自身政治理論素養，增強自身判斷形勢，決斷問(wèn)題，駕馭全局的能力。

　　2、要學(xué)會(huì )使用現代企業(yè)管理理論，努力提高自身管理水平。

　　（1）“領(lǐng)導的內涵：領(lǐng)有兩層含義：一是身先士卒地去干，二是啟迪，教育和帶領(lǐng)群眾去干；

　　導則是貫徹上級指示，有分寸地帶群眾干。領(lǐng)導的藝術(shù)與傳統文化中書(shū)法的藝術(shù)接近，能放得開(kāi)，收得住，剛柔相濟，當仁不讓?zhuān)�布局不錯不亂。”

　　（2）“關(guān)鍵體現修養，修養成就境界，有了境界，才有魅力，關(guān)鍵細節決定成敗。”

　　—摘自陳院長(cháng)講授的《塑造卓越領(lǐng)導力》

　　（3）儒家講入世，強調剛健有為，以天下為己任；

　　道家講出世，強調清靜無(wú)為，精神超脫，以柔克剛，安時(shí)處順；佛家講來(lái)世，強調萬(wàn)物皆空，排除煩惱，自度度人。“以佛修心，以道養身，以儒治世”，成為中國知識分子的修行處世之道。

　　（4）文化管理是企業(yè)管理的最高境界，我們需對中國傳統文化進(jìn)行揚棄，將其精華用于今天的管理。

　　—摘自許主任講授的《傳統文化對我們的啟示》

　　以上類(lèi)似的精彩講解在培訓講授中比比皆是，每次品讀仍覺(jué)得有新的收獲。平時(shí)我對現代企業(yè)管理理論領(lǐng)域涉足不多，本次培訓該部分的內容使我大開(kāi)眼界，在感嘆教授們的淵博知識的同時(shí)，更加增強需要加強學(xué)習的緊迫感。要學(xué)會(huì )使用現代企業(yè)管理理論，努力提高自身管理水平。

　　二、通過(guò)學(xué)習培訓，使我清楚地體會(huì )到要敢于實(shí)踐，將理論運用于實(shí)踐，不斷提高自身素質(zhì)和能力。

　　一個(gè)優(yōu)秀干部應具備較強的大局意識、履職意識、關(guān)心職工與服務(wù)職工意識。那么如何將理論運用于實(shí)際的教學(xué)管理工作，不斷提高自身素質(zhì)和能力呢？

　　1、要提高大局意識。深刻領(lǐng)會(huì )黨的十七大和十七屆四中全會(huì )的精神、網(wǎng)省公司的發(fā)展戰略和省教育廳的各項任務(wù)，增強對學(xué)院、培訓中心黨委決策的理解和把握，推進(jìn)質(zhì)量工程建設和國家骨干高職院校建設，使部門(mén)教學(xué)管理服從整個(gè)學(xué)院的整體發(fā)展目標和管理。按照學(xué)院近期工作的安排，本部門(mén)的工作將以示范院校、質(zhì)量工程以及國家骨干高職院校建設為重點(diǎn)，強化基礎部的服務(wù)功能，盡心盡力為學(xué)院的“三建一創(chuàng )”目標的實(shí)現貢獻力量。

　　2、要提高履職意識。在熟悉部門(mén)日常教學(xué)管理的基礎上，重新梳理職責，加強業(yè)務(wù)工作的學(xué)習。圍繞教學(xué)改革與管理兩大主題，突出思想政治建設和業(yè)務(wù)素質(zhì)建設。盡快適應“三集五大”的新的管理模式，按照國網(wǎng)公司提出的“四化”要求，部門(mén)教學(xué)管理可以在精益化上多下工夫。同時(shí)，加強與專(zhuān)業(yè)系部的橫向交流和聯(lián)系。使基礎部各學(xué)科通過(guò)對課程標準和內容的改革更好地為專(zhuān)業(yè)系部服務(wù)，實(shí)現學(xué)院的人才培養目標。

　　3、要提高關(guān)心職工與服務(wù)職工意識。

　　（1）關(guān)心教師職業(yè)能力發(fā)展，營(yíng)造良好工作氛圍。

　　關(guān)心教師職業(yè)能力發(fā)展，在學(xué)科建設，教學(xué)研究、課題研究、精品課程、實(shí)踐基地等建設中，多爭取和提供給教師參與的機會(huì )；其次，加強與兄弟院校的交流，組織各教研室開(kāi)展教學(xué)研究、質(zhì)量工程專(zhuān)項建設交流等活動(dòng)，為教師提供開(kāi)闊視野的機會(huì )。

　　（2）關(guān)心教職工的利益和生活，盡量服務(wù)好教職工。

　　“群眾之事無(wú)小事”，平時(shí)多關(guān)心教職工的切身利益和生活上困難，在系部能力范圍之內盡量為教職工解決問(wèn)題。關(guān)心青年教師的成長(cháng)，為他們搭建展示才能的平臺，幫助其快速成長(cháng)。

　　總之，通過(guò)這次培訓，既增長(cháng)了知識，又拓展了工作視野，還學(xué)會(huì )了諸多工作方法，明確了今后的工作重心和工作思路。我將不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習，提高自身素質(zhì)，努力工作，開(kāi)拓創(chuàng )新，務(wù)求實(shí)效，盡心盡力做好本職工作，為學(xué)院的發(fā)展做出自己應有的貢獻。

　　干部培訓班的心得體會(huì )4

　　11月17日，全市第六期青年干部培訓班正式開(kāi)學(xué)，書(shū)記出席開(kāi)學(xué)典禮并作了重要講話(huà)，他勉勵大家要珍惜這次學(xué)習機會(huì )，牢記發(fā)展重任，潛心學(xué)習思索，通過(guò)學(xué)習力求思想境界有新的升華，理論水平有新的提高，能力素質(zhì)有新的增強，做推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的急先鋒。作為第四期青干班學(xué)員中的一員，今天在市委組織部門(mén)的關(guān)心下，再次坐進(jìn)這神圣的課堂，聽(tīng)著(zhù)費書(shū)記立意深遠、情真意切的話(huà)語(yǔ)，由衷地感到作為開(kāi)發(fā)區一線(xiàn)的年輕干部，更應該立足本職、務(wù)實(shí)干事、真情為民、廉潔自律，為全市發(fā)展實(shí)現新跨越貢獻力量。

　　一、注重學(xué)習，在知識更新中增添活力

　　工作以來(lái)，從機關(guān)到鄉鎮，歷經(jīng)了數個(gè)崗位，不同的崗位有不同的知識要求和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，為了適應和勝任這些崗位，每次都從零開(kāi)始，認真學(xué)習履行這些崗位職責所需要的業(yè)務(wù)知識和政策法規。隨著(zhù)崗位要求的不斷提高，越來(lái)越感到自己知識匱乏，缺少活力。特別是到十二圩辦事處工作以后，面對拆遷征地、制違控違、項目服務(wù)等方面出現的諸多矛盾和問(wèn)題，時(shí)有不安和恐慌，深深感到學(xué)習的重要，時(shí)間的寶貴。這次市委、市政府能在年終歲尾各項工作趨緊的關(guān)鍵時(shí)刻，安排整段時(shí)間讓我們脫產(chǎn)集中學(xué)習，體現了組織上對干部培訓工作的重視。我一定萬(wàn)分珍惜這次難得的機會(huì )，認真聽(tīng)課，詳細記錄，汲取系統的理論精華；深入思考，積極討論，內化成自己的理論感悟；深入調研，勤于實(shí)踐，用理論指導工作。力求思想境界、思維深度、理論水平、實(shí)踐能力有一個(gè)新的提升和突破。同時(shí)抓緊課余時(shí)間，結合開(kāi)發(fā)區船舶制造、電子能源、高新技術(shù)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要，向新的知識領(lǐng)域擴展，不斷拓寬學(xué)習的層面，在知識更新中增添活力，增強能力，增長(cháng)本領(lǐng)。

　　二、深入基層，在不斷磨礪中增長(cháng)才干

　　在鄉鎮工作，深深感到，基層一線(xiàn)，沒(méi)有壓力傳遞的空間，沒(méi)有責任推卸的余地，實(shí)實(shí)在在的問(wèn)題和矛盾逼著(zhù)自己必須動(dòng)腦筋、想辦法面對和解決，沒(méi)有上下班的時(shí)間，沒(méi)有八小時(shí)的說(shuō)法，很苦、很累，有時(shí)還達不到預期的效果。經(jīng)歷了這些焦慮、挫折、痛苦，解決了至難至險的問(wèn)題以后，回過(guò)頭來(lái)看看，內心感到特別充實(shí)。既有一種“大功告成”的成就感，更有一種“不過(guò)如此”的輕松感。以后再遇到相似的問(wèn)題便能氣定神閑、駕輕就熟。歷經(jīng)數次磨礪之后，能力水平在不知不覺(jué)中有所提高。聆聽(tīng)了費書(shū)記的講話(huà)，深深領(lǐng)會(huì )到書(shū)記要求年輕干部走出機關(guān)、面向基層、腳踏實(shí)地、務(wù)實(shí)干事，在“急、難、險、苦”的基層一線(xiàn)錘煉自己的重要性。我一定珍惜在基層工作的機會(huì )，在經(jīng)濟開(kāi)發(fā)的大潮中汲取知識，積累經(jīng)驗，磨練意志，在不斷摔打中增長(cháng)才干。

　　三、真心為民，在關(guān)注民生中促進(jìn)和諧

　　“以善為國者，必先富民，然后治之”，民生問(wèn)題，永遠是社會(huì )發(fā)展的核心所在。十二圩是經(jīng)濟開(kāi)發(fā)的主戰場(chǎng)，開(kāi)發(fā)區是全市發(fā)展的領(lǐng)頭雁。經(jīng)濟發(fā)展的最終目的是惠及于民，十二圩的老百姓在經(jīng)濟發(fā)展中享受到了實(shí)惠，通過(guò)優(yōu)先就業(yè)、三產(chǎn)服務(wù)等途徑增加了收入，提前進(jìn)入了小康。但在發(fā)展的過(guò)程中產(chǎn)生的許多與老百姓息息相關(guān)的新問(wèn)題要求我們基層干部必須傾心關(guān)注，如土地征用以后失地農民的勞動(dòng)保障問(wèn)題、拆遷戶(hù)的妥善安置問(wèn)題、外來(lái)人口劇增引起的社會(huì )治安問(wèn)題、企業(yè)在施工過(guò)程中造成的環(huán)境影響問(wèn)題等等。這些問(wèn)題處理不到位，群眾生活不安定，必然會(huì )影響社會(huì )的穩定與和諧。因此，我將按費書(shū)記提出的“年輕干部要學(xué)會(huì )做群眾工作，真情為民，解決群眾最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的問(wèn)題”要求，更多地深入群眾，傾聽(tīng)民聲，了解民情，設身處地地為群眾著(zhù)想，盡自己所能幫他們解決問(wèn)題，營(yíng)造和諧的發(fā)展氛圍，以和諧的環(huán)境促進(jìn)經(jīng)濟開(kāi)發(fā)的步伐，讓經(jīng)濟開(kāi)發(fā)的成果更多地惠及地方百姓。

　　四、擺正心態(tài)，在自警自省中健康成長(cháng)

　　機息心遠，月到風(fēng)來(lái)。年輕干部永遠不要帶著(zhù)功利心理去做人做事，要懷著(zhù)一顆平常心，盡自己全力埋頭耕耘，不問(wèn)收獲，相信持之以恒，必有所成。孔子曰：“君子不患無(wú)位，而患無(wú)以立”，你不要擔心沒(méi)有位子，要擔心的是有了位子你拿什么去立？我覺(jué)得這是我們每個(gè)年輕干部都要考慮的問(wèn)題。在工作中要常懷敬畏之心，謹慎做事。“酷烈之禍多起于玩忽之人，盛滿(mǎn)之功常敗于細微之事”，越是春風(fēng)得意之時(shí)越要有如履薄冰之心。時(shí)刻自省、自重、自謹、自勵。誠實(shí)做人，公正做事，見(jiàn)賢思齊，淡薄名利。

　　不為物質(zhì)所累，精神就能自由，讓我們以自由的精神、健康的心態(tài)、踏實(shí)的作風(fēng)做好自己該做的一切，提升綜合素質(zhì)，增強服務(wù)本領(lǐng)，把自己鍛煉成組織放心、群眾貼心、自己安心的優(yōu)秀年輕干部。

　　干部培訓班的心得體會(huì )5

　　很榮幸，我能參加這次難得的學(xué)校校長(cháng)及中層管理干部培訓機會(huì )。培訓的感覺(jué)是幸福而又充實(shí)的，我認真聆聽(tīng)了蘭祖軍、韓玲、張靜浩等專(zhuān)家的精彩講座。專(zhuān)家們精湛的教藝，先進(jìn)的理念和獨特的設計給我留下了深刻的印象，作為學(xué)校的管理人員，我深感自己責任重大，擔子比以前更加重了。通過(guò)培訓，我既有觀(guān)念上的洗禮，也有理論上的提高，既有知識上的積淀，也有教學(xué)技藝的增長(cháng)。借此機會(huì )現將我的培訓感言小結如下：

　　一、學(xué)習管理藝術(shù)，認識中層執行力的重要性

　　在培訓學(xué)習中，我們聆聽(tīng)了韓玲老師的報告，這些報告內容高屋建瓴、博大精深而又深入淺出，對于解決我們在教育中的一些困惑，引導我們在今后的教育理論學(xué)習中理清思路，在工作中確定正確的辦學(xué)理念，提高工作水平和管理層次，起到了重要的作用，對我們今后的教育實(shí)踐也將產(chǎn)生重大深遠的影響。學(xué)校中層干部既是執行者，又是領(lǐng)導者，既是決策層與全體教職工的紐帶，又是執行正確決策的帶頭人和“檢察官”。中層干部所發(fā)出的任何一道指令，從某種意義上說(shuō)，它就代表學(xué)校，代表決策層。

　　由此看來(lái)，中層干部的執行力至關(guān)重要，它是學(xué)校管理中的核心元素之一。如果說(shuō)決策是“做正確的事”，那么中層干部執行力就是體現在怎樣的“正確的做事”和“做正確的事”，這個(gè)“事”就是指決策層既定的“正確的事”。中層干部不在“做不做”，而在“怎樣做”。 只有這樣，中層干部才會(huì )在師生員工中具有影響力和號召力，教師隊伍的力量擰成一股繩，“力兒往一處出，勁兒往一處使”，團結的力量是巨大的。

　　二、道德修養、業(yè)務(wù)能力提高、反思是關(guān)鍵

　　聽(tīng)了蘭祖軍專(zhuān)家的報告了解到，無(wú)論是教師還是領(lǐng)導，都應有良好的道德修養，特別是領(lǐng)導，如果沒(méi)有一個(gè)好品質(zhì)，那么他所領(lǐng)導的班子也會(huì )受到影響，群眾也不相信你，你就沒(méi)有凝聚力，沒(méi)有親和力，脫離群眾，工作也就難以開(kāi)展。“得人心者得天下”，作為領(lǐng)導要“以儒家思想來(lái)涵養自己；已道家的思想來(lái)沖談自己。”

　　三、能力提高、反思是關(guān)鍵

　　要把學(xué)校的工作抓好，把學(xué)生教育好，提高教育教學(xué)質(zhì)量，領(lǐng)導 首先要提高自身綜合素質(zhì)，要有前衛的教育教學(xué)理念，要有高超靈活的管理手段，要有高尚的靈魂，要有不斷學(xué)習進(jìn)取的習慣，有淵博的知識，獨到的制校方略。作為業(yè)務(wù)干部，除了要有良好的品質(zhì)外，還應有過(guò)硬的業(yè)務(wù)能力，如果自己的業(yè)務(wù)水平太低，就不可能帶領(lǐng)教師鉆研業(yè)務(wù)，搞好教學(xué)和研究工作。要引導教師勤于反思。 教學(xué)反思是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展和自我成長(cháng)的核心因素經(jīng)驗反思成長(cháng)。華東師大葉瀾教授指出一個(gè)教師寫(xiě)一輩子教案不一定成為名師如果一個(gè)教師寫(xiě)三年的反思有可能成為名師。沒(méi)有反思的經(jīng)驗只能是狹隘、片面、膚淺的經(jīng)驗，不會(huì )反思的教師他的教學(xué)能力和水平至多只是經(jīng)驗的累積，能夠不斷反思的教師他的教育智慧就會(huì )隨之不斷增長(cháng)，教然后而知困，用智慧啟迪智慧。用張景浩教授的話(huà)就是“勤于課前，引于課上，思于課后”。

　　四、改變工作方式，尋求在合作中謀教育發(fā)展

　　新課程提倡培養學(xué)生綜合性學(xué)習，而自主合作探究是學(xué)生學(xué)習的重要方式。課改的實(shí)施對于絕大多數教師而言，幾乎很難獨立一人較好地完成對學(xué)生課題的指導工作。這就要求教師善于了解其他學(xué)科，不要把自己任教的學(xué)科看作孤立的整體。要改變彼此孤立的局面，學(xué)會(huì )與其他教師合作，與不同學(xué)科，不同年級的教師打交道。要互助配合，齊心協(xié)力培養學(xué)生。同樣學(xué)校的發(fā)展也不能自己搞自己的，也要與大學(xué)校多交流、合作，看清時(shí)代形式抓住與先進(jìn)教育接軌的機遇，讓學(xué)校發(fā)展有一個(gè)質(zhì)的提高。

　　總之，這次培訓讓我對學(xué)校中層干部的工作職責與定位有了更深的認識，找到了自身的不足之處以及與成為優(yōu)秀管理干部的差距所在。這讓我認識到牢固樹(shù)立學(xué)習意識、服務(wù)意識、質(zhì)量意識、創(chuàng )新意識，正確處理好和自己團隊的工作、生活關(guān)系。同時(shí)讓“差距”成為自身發(fā)展的原動(dòng)力，不斷梳理與反思自我，促使自己不斷成長(cháng)。

　　干部培訓班的心得體會(huì )6

　　8月15日至月23日，我有幸參加了組織人事處安排的為期7個(gè)半天的第一期中青年干部培訓班，感到受益匪淺，干部培訓班心得體會(huì )。在這里向大家匯報一下我參加培訓的體會(huì )。

　　在培訓中，我能夠做到認真學(xué)習、深入思考，踴躍參加班級和小組討論，共同探討在園區的發(fā)展建設等方面的工作思路，交流各單位成熟的經(jīng)驗和好的做法，努力提高自己的思想認識和理論水平，同時(shí)正確處理好學(xué)習和工作關(guān)系，合理安排，統籌兼顧，做到學(xué)習、工作雙不誤。

　　培訓班開(kāi)設的《有效溝通能力》《打造高效團隊》《領(lǐng)導干部的執行力》《職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養》《中層角色定位與自我管理》《領(lǐng)導者創(chuàng )新思維》等課程，內容豐富、針對性強。從溝通到建立團隊，從如何成為職業(yè)經(jīng)理人到怎樣提高執行力，從中層角色定位到領(lǐng)導者創(chuàng )新思維，一個(gè)個(gè)生動(dòng)的案例，一番番激烈的討論，一位位老師精彩的講述循序漸進(jìn)的啟發(fā)了我的思維，使我不斷地思考、提高，增長(cháng)了見(jiàn)識，開(kāi)闊了思路。尤其是通過(guò)如何提高執行力的培訓，使我真正認識到了什么是企業(yè)文化、什么是執行力。并結合我的本職工作，對于如何提高執行力的問(wèn)題，有了自己粗淺的認識和思考。

　　一、提高執行力就要做到加強學(xué)習，更新觀(guān)念。

　　日常工作中，我們在執行某項任務(wù)時(shí)，總會(huì )遇到一些問(wèn)題。而對待問(wèn)題有兩種選擇，心得體會(huì )《干部培訓班心得體會(huì )》。一種是面對問(wèn)題，一籌莫展，不思進(jìn)取，結果是問(wèn)題依然存在，任務(wù)也不會(huì )完成;一種是不怕問(wèn)題，想方設法解決問(wèn)題，千方百計消滅問(wèn)題，結果是圓滿(mǎn)完成任務(wù)。反思對待問(wèn)題的兩種選擇和兩個(gè)結果，我們會(huì )不由自主的問(wèn)到，同是一項工作，為什么有的人能夠做得很好，有的人卻做不到呢?關(guān)鍵是一個(gè)思想觀(guān)念認識的問(wèn)題。我們常說(shuō)，觀(guān)念決定思路，思路決定出路。觀(guān)念轉、天地寬，觀(guān)念的力量是無(wú)窮的。一些成功企業(yè)也認為，有什么樣的思想觀(guān)念，就有什么樣的工作效果。觀(guān)念轉變，思想解放具有“核裂變”效應，能夠產(chǎn)生推動(dòng)發(fā)展的不竭動(dòng)力。只有轉變觀(guān)念，解放思想，企業(yè)才能始終保持快速發(fā)展，才能始終充滿(mǎn)蓬勃旺盛的精力。綜觀(guān)我們園區近年來(lái)所取得的超常規、跨越式發(fā)展，正是思想先行、觀(guān)念解放的必然結果。實(shí)踐證明，如果不是破除了“等靠要”的舊的思想認識，樹(shù)立了新的改革創(chuàng )新發(fā)展觀(guān)念，正確施行了科學(xué)的管理手段，就不會(huì )有我們我們園區輝煌的今天。由此，我們要認識到，任何一個(gè)組織的發(fā)展，不僅僅是戰略決策，經(jīng)營(yíng)規劃等等，更重要的是各級人員的執行能力。對待日常工作，不要總是找借口，要從自身出發(fā)，不斷加強學(xué)習更新觀(guān)念，不斷分析認識提高自己，改變不執行不作為的不良習慣，自動(dòng)自發(fā)地做好本職工作。

　　二、提高執行力就要做到誠實(shí)做人，認真做事 。

　　我們常說(shuō)，誠誠實(shí)實(shí)做人，認認真真做事。做人要有一個(gè)做人的標準，做事也要有一個(gè)做事的原則。但具體到實(shí)際工作中，常常是有制度，有措施，也有違章。究其原因，就是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題，一個(gè)責任感強不強的問(wèn)題，一個(gè)做人是否誠實(shí)、做事是否認真的問(wèn)題。聯(lián)系到一些企業(yè)“做強做大”的發(fā)展格局，就象我們園區一樣，規模越來(lái)越大，更需要我們樹(shù)立一種積極向上的工作態(tài)度，誠實(shí)認真地執行好園區的每一項決策。要時(shí)刻牢記執行工作，沒(méi)有任何借口，要視服從為美德;工作中無(wú)小事，工作就意味著(zhù)責任，無(wú)論在任何崗位，無(wú)論做什么工作，都要懷著(zhù)熱情、帶著(zhù)情感去做，而且要竭盡全力、盡職盡責地做好。要時(shí)時(shí)刻刻、事事處處體現出服從、誠實(shí)的態(tài)度和負責、敬業(yè)的精神。

　　干部培訓班的心得體會(huì )7

　　為了打造一支強而富有生命力的學(xué)校干部隊伍，按照龍湖區教育局的統一部署安排，20xx年7月14日至20日，有幸參加了為期7天的中層干部培訓。此次培訓采用封閉式管理，教學(xué)內容上的精心編排，課外活動(dòng)上的周密部署，領(lǐng)導們的言傳身教，無(wú)一不體現出教育局黨委對中層干部隊伍建設的的高度重視。學(xué)海無(wú)涯，通過(guò)參加此次中層干部培訓的學(xué)習，使我感受到學(xué)習帶來(lái)的快樂(lè )和遺憾。感到快樂(lè )，是因為聆聽(tīng)了學(xué)校領(lǐng)導和專(zhuān)家的講座，豐富了我們的知識，開(kāi)闊了視野，拓展了思路。使自己的理論基礎，黨性修養、領(lǐng)導藝術(shù)等方面的知識水平有了一定程度的提高；感到遺憾，學(xué)習的時(shí)間有限，要學(xué)的東西太多。

　　通過(guò)此次培訓，感到對以后的工作具有非常重要的指導作用，并且體會(huì )很深。這次培訓我們積極主動(dòng)地參與學(xué)習，聽(tīng)過(guò)主題報告，做過(guò)專(zhuān)題交流，素質(zhì)能力拓展，這些著(zhù)實(shí)讓我們聽(tīng)了很多，看了很多，也想了很多，今天很榮幸有機會(huì )與大家交流一些體會(huì )，或許還很膚淺。

　　首先，我是一名普通的中層干部，我想中層首先應該是“忠誠”的，一個(gè)優(yōu)秀的干部，首先應該是一個(gè)優(yōu)秀的人。我們處于承上啟下的位置，肩負著(zhù)深化校領(lǐng)導工作正常有序運轉的重任，只有我們作風(fēng)切實(shí)，講實(shí)話(huà)，求實(shí)效，落實(shí)到每一項工作上，樂(lè )于奉獻，愛(ài)崗敬業(yè)，才能體現一個(gè)高品質(zhì)團隊的風(fēng)貌，才能發(fā)揮中層干部的非權力影響力。

　　其次，通過(guò)學(xué)習，我覺(jué)得干部還要有些精神。我會(huì )記得魯澄南魯副局長(cháng)給我們上“學(xué)校管理與改革”，從中我們汲取了一名干部應該有的敬業(yè)精神、鉆研精神、創(chuàng )新精神。謀學(xué)校事業(yè)發(fā)展我們樂(lè )意敬業(yè)，謀自身素質(zhì)提高，謀教育改革深化，謀學(xué)校發(fā)展合力，善謀就是敬業(yè)精神的具

　　體體現;本學(xué)期謝紅副局長(cháng)的“如何當好一名中層干部”讓我們受益匪淺，好學(xué)習才能有發(fā)展，才能成為學(xué)校發(fā)展的領(lǐng)頭羊排頭兵。而創(chuàng )新精神更是與學(xué)校的內涵建設息息相關(guān)。因為思想的高度決定了眼界、行為的力度、行為的有效性和戰略性。因為創(chuàng )新所以我們才有了辦學(xué)理念的不斷完善，跟單培養模式的不斷推進(jìn)，特別是聆聽(tīng)了蔡曉陽(yáng)主任的“虛功實(shí)作，搞好校本教研工作”，校本課程與教材的繼續深化，我想自己還應該不斷在創(chuàng )新上多思考、多實(shí)踐。

　　最后，我想要追求一名干部的最佳生命狀態(tài)。我想把學(xué)生的意愿作為第一信號，把優(yōu)質(zhì)教育作為第一追求，把師生滿(mǎn)意作為第一目標，這或許還不夠最佳，我又想擁有科學(xué)的教育理念，真誠的情感品質(zhì)、廣博的知識積累、豐富的管理智慧，或許也不夠最佳，但這些都是我要追求的，只有不斷完善，才能達到最佳。其實(shí)，學(xué)校組織的每一次學(xué)習，都是在引領(lǐng)我們進(jìn)入最佳狀態(tài)。

　　我還想說(shuō)，我們既是領(lǐng)導的副手，但也是舵手，只有提升主體主動(dòng)性，才能提高水平，所以，我會(huì )居位而不虛位，努力實(shí)踐，不斷進(jìn)步，也請校領(lǐng)導繼續關(guān)注我們的成長(cháng)。

　　干部培訓班的心得體會(huì )8

　　知識更新日益加快。一個(gè)國家，一個(gè)民族，每個(gè)人，要適應和跟上現代社會(huì )的發(fā)展，唯一的辦法就是與時(shí)俱進(jìn)，不斷學(xué)習，不斷進(jìn)步。通過(guò)培訓班的學(xué)習交流，使我進(jìn)一步認識到了學(xué)習的重要性和迫切性。認識到學(xué)校管理與創(chuàng )新要靠學(xué)習，靠培訓，要接受新思維、新舉措。要通過(guò)學(xué)習培訓，不斷創(chuàng )新思維，以創(chuàng )新的思維應對新的挑戰。認識到加強培訓與學(xué)習，是我們進(jìn)一步提高學(xué)校管理水平的需要。加強培訓與學(xué)習，是提高學(xué)校中層管理水平最直接的手段之一，也是學(xué)校發(fā)展的迫切需要。只有通過(guò)加強學(xué)習，才能了解和掌握先進(jìn)的教育教學(xué)理念和方法，取他人之長(cháng)補己之短，才能做好本職工作。 通過(guò)這次培訓，既增長(cháng)知識，拓寬了工作視野，又學(xué)會(huì )了諸多工作方法，明確了今后的工作重心和工作思路。我將通過(guò)這次培訓，不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)，努力工作，開(kāi)拓創(chuàng )新，務(wù)求實(shí)效，盡心盡力做好本職工作，為學(xué)院的發(fā)展做出自己應有的貢獻。

　　2014年3月-6月，有幸參加了高校中層干部培訓。此次培訓采用網(wǎng)上自學(xué)、集中學(xué)習等形式，我仿佛一下子又回到了學(xué)校。通過(guò)參加此次干部培訓的學(xué)習，使我感受到學(xué)習帶來(lái)的快樂(lè )和遺憾。感到快樂(lè )，是因為聆聽(tīng)了各個(gè)部門(mén)領(lǐng)導和專(zhuān)家的講座，豐富了知識，開(kāi)闊了視野，拓展了思路，使自己知識水平有了一定程度的提高；感到遺憾，是學(xué)習的時(shí)間有限，要學(xué)的東西太多。通過(guò)此次培訓，感到對以后的工作具有非常重要的指導作用，并且體會(huì )很深。

　　一、作為系部領(lǐng)導干部，必須充分認識到學(xué)習的重要性和迫切性

　　培訓，是一種學(xué)習的方式，是提高個(gè)人素質(zhì)的最有效手段。學(xué)習各位老師的講座使我感到啟發(fā)很大，受益匪淺。通過(guò)培訓班的學(xué)習，使我進(jìn)一步認識到了學(xué)習的重要性和迫切性。認識到干部要加強學(xué)習，要接受新思維、新舉措，不斷創(chuàng )新思維，以創(chuàng )新的思維應對競爭挑戰。認識到加強學(xué)習，是我們進(jìn)一步提高工作能力的需要。只有通過(guò)加強學(xué)習，才能了解和掌握先進(jìn)的理念和方法，取他人之長(cháng)補己之短，只有這樣，才能不負組織重望，完成組織交給的工作任務(wù)。結合本職工作，我談一談在加強學(xué)習方面的心得體會(huì )：

　　1、從被動(dòng)學(xué)習向主動(dòng)學(xué)習轉變，克服學(xué)習上的懶惰性

　　由于工作事務(wù)繁雜，自己老是借口忙而放松學(xué)習，即使學(xué)習了，也只是面上的學(xué)習，這實(shí)際上是學(xué)習上懶惰的表現，是學(xué)習主觀(guān)能動(dòng)性不夠的問(wèn)題。通過(guò)此次培訓，使我感受到了在新形勢和任務(wù)面前加強學(xué)習的重要性、必要性和緊迫性。我們必須廣學(xué)博覽，盡可能地獲得各方面的知識和信息，以適應工作的需要，特別是要積極主動(dòng)地接受新理念、學(xué)習新知識、掌握新技能，這樣才能不斷提高自身的綜合能力和素質(zhì)，更好地完成各項工作。

　　2、從零碎學(xué)習向系統學(xué)習轉變，克服學(xué)習上的隨意性

　　學(xué)校的教育形勢發(fā)展日新月異，新知識和新信息層出不窮，需要學(xué)習的方面和內容很多，涉及面很廣，如果在學(xué)習上心血來(lái)潮，雜亂無(wú)章的話(huà)，就很可能導致什么都想學(xué)，什么都學(xué)不好的結果。因此，必須在學(xué)習上結合本職工作，堅持不懈地有計劃、有重點(diǎn)、有步驟、有目的搞好系統學(xué)習，這樣才能起到事半功倍的效果，達到學(xué)習和工作相互促進(jìn)、相互提高的目的。

　　3、拓展眼界學(xué)識，完善知識結構

　　這次培訓聽(tīng)了領(lǐng)導和專(zhuān)家的精彩視頻，使我拓展了眼界學(xué)識，完善了知識結構。各位專(zhuān)家老師的講座，使我如何做個(gè)好干部以及對干部隊伍建設的重要意義有了進(jìn)一步的認識，并給我們實(shí)際工作送來(lái)了一把金鑰匙。

　　通過(guò)培訓，對領(lǐng)導力的概念有了深入的理解。領(lǐng)導力就是指在管轄的范圍內充分的利用人力和客觀(guān)條件在以最小的成本辦成所需的事提高整個(gè)團體的辦事效率。領(lǐng)導者應把工作責任歸屬權，轉移給那些實(shí)際執行者。領(lǐng)導者應創(chuàng )造出一個(gè)適合每個(gè)人都能各盡其職的環(huán)境，共享責任歸屬權。領(lǐng)導者應指導教師開(kāi)發(fā)個(gè)人能力。領(lǐng)導者應自我鞭策加緊學(xué)習，并且鼓勵他人一起求得進(jìn)步。要強化自己的人文素養，培養一些除了工作以外的正當興趣及嗜好。

　　管理者應善于理解自己，能夠在工作中自覺(jué)地、理智地進(jìn)行自省、自控和自律。管理者應該對自己的能力有充分的認識和理解，清醒地知道自己的長(cháng)處和不足，明白哪些事情是自己擅長(cháng)的，哪些事情是自己辦不到的。只有充分地自省，才能在各種復雜情況面前做出正確的判斷，才能在與同事或下屬合作時(shí)，得到他人充分的信任。

　　二、修身立德，廉潔自律

　　做事先做人，對己心胸坦蕩，以德立人，不為名、不圖利，對人豁達大度，以德服眾，不失信、不推過(guò)，對事秉公而斷，經(jīng)得起考驗，做到寧公而貧，不私而富。作為一名領(lǐng)導者，要不斷提高自己的政治

　　覺(jué)悟，提升自己的素質(zhì)。在提升自身素質(zhì)方面，我覺(jué)得首先要加強黨性鍛煉和個(gè)人修養，不斷錘煉自己的意志，其次，盡量減少一些不必要的活動(dòng)和干擾，騰出時(shí)間，多學(xué)東西，多思考問(wèn)題，再次，要不斷排除私心雜念和外來(lái)的各種不利影響及誘惑，排除個(gè)人私欲所帶來(lái)的煩惱和憂(yōu)愁。這幾點(diǎn)看似簡(jiǎn)單，真正做起來(lái)也不是那么容易，需要我們在實(shí)際工作、學(xué)習中好好把握。

　　三、正人先正己，做事須先做人，提高執行力

　　在工作中，要做到以誠待人、以德正人、以情感人、以才服人。

　　1、以誠待人。要襟懷坦白、心胸坦蕩、豁達大度、換位思考、為人處事兼顧各方面利益，才能取信于人。

　　2、以德正人。工作中對人和事，一定要公正、清廉才能以德正人。

　　3、以情感人。工作上講原則，政治上講黨性，生活中需講人性。在工作中做到關(guān)心人、體貼人、理解人，營(yíng)造快樂(lè )工作的環(huán)境。

　　4、以才服人。要注重提高自身的組織能力、駕馭能力、協(xié)調能力和表達能力，既要自己做好，還要能調動(dòng)大家的積極性。遇事要做對己要明了、對人要明察、對事要明晰、處理問(wèn)題要明白。處理問(wèn)題中要做到大事莫激動(dòng)，小事莫計較。自己把自己說(shuō)服了，是一種理智的勝利，自己把自己感動(dòng)了是靈魂的升華，自己把自己征服了，是一種人生的成熟。

　　四、樹(shù)立管理就是服務(wù)的理念

　　管理是智慧和思想的展現。管理形式上是“管”，其本質(zhì)是關(guān)懷、關(guān)愛(ài)、服務(wù)、以人為本。提高管理水平就要從經(jīng)驗管理向科學(xué)管理、規范管理轉變，轉變的過(guò)程就是人文管理。以全心全意為師生服務(wù)為中心，以全面理解學(xué)校辦學(xué)思想、上級領(lǐng)導意圖和管理理念為起點(diǎn)，以教職工滿(mǎn)意為標準，切實(shí)把學(xué)校的決策、對教職工的關(guān)懷落實(shí)到工作中去，為教職工愛(ài)崗、敬業(yè)、樂(lè )業(yè)，創(chuàng )造良好的工作和生活環(huán)境。

　　通過(guò)這次培訓班的學(xué)習，也使我認識到經(jīng)常的培訓學(xué)習對于一名干部是十分重要的，這次雖然培訓時(shí)間不長(cháng)，但效率卻非常高，必將成為今后工作的“加油站”，為更好的工作奠定更加堅實(shí)的基礎。而且所學(xué)的內容很值得我在日常工作中不斷的去體會(huì )，在實(shí)際工作中我們每一個(gè)人的潛力是無(wú)限的，我們自己只要能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和克服自身的缺點(diǎn)，轉變思維方式，換位思考，開(kāi)拓創(chuàng )新，用所掌握的理論來(lái)指導自己的實(shí)踐，我相信會(huì )成為一名合格的干部，能更好的為學(xué)院做工作。

　　干部培訓班的心得體會(huì )9

　　當我們受到啟發(fā)，對學(xué)習和工作生活有了新的看法時(shí)，有這樣的時(shí)機，要好好記錄下來(lái)，這樣就可以通過(guò)不斷總結，豐富我們的思想。到底應如何寫(xiě)心得體會(huì )呢？下面是小編為家收集的機關(guān)干部培訓班心得體會(huì )，歡迎家借鑒與參考，希望對家有所助。

　　人間四月良景天，紛飛楊絮北京城。結束了為期xx天的xx省機關(guān)干部培訓班的學(xué)習，依依作別這座帶來(lái)太多震撼同時(shí)也留下無(wú)限遐想的城市時(shí)，有太多的不舍和遺憾。感謝xx省給我提供了這樣一個(gè)來(lái)到祖國文化中心，親身感受盛名久矣的北京學(xué)歷史和滄桑，親耳聆聽(tīng)學(xué)養深厚的專(zhuān)家學(xué)者觀(guān)點(diǎn)和見(jiàn)解的機會(huì )。

　　xx省為此次培訓制定了科學(xué)細致的安排，不僅邀請了xx xx等為學(xué)員們講授“五四精神一百年”，還組織家前往河北雄安新區天津海濱新區進(jìn)行參觀(guān)考察，讓我們親眼見(jiàn)證祖國的崛起，不由自主發(fā)出“厲害了，我的國”的驚嘆。xx天時(shí)間，白駒過(guò)隙，專(zhuān)家教授的講解介紹至今仍然余音繞梁。更讓人感動(dòng)的是同期培訓的50名同學(xué)，多是來(lái)自xx省和各市州的機關(guān)干部，在學(xué)習培訓期間宛如重回課堂，上課認真聽(tīng)講筆記，考察專(zhuān)心聽(tīng)講解，課余積極交流心得，三五成群討論不時(shí)迸發(fā)出讓人眼前一亮的新穎觀(guān)點(diǎn)，惹得自己常腆著(zhù)臉皮挪過(guò)去旁聽(tīng)，此刻想起來(lái)這恰是班級學(xué)風(fēng)濃郁，關(guān)系融洽的表現。學(xué)而得之，得而論之，論而恒之，這也是此次北之行的一收獲。

　　此外，此次培訓是我第一次到全國最高學(xué)府北京學(xué)學(xué)習，同時(shí)也是第一次來(lái)到祖國的文化中心。緊湊的課程之余，自己也是按捺不住心底的激動(dòng)趁著(zhù)課后間隙四處游覽，感受祖國首都的魅力。沉醉在千年古都紅墻綠瓦的歷史沉淀和無(wú)處不在透露出來(lái)的文化底蘊，震撼于國際化都市街頭不經(jīng)意間發(fā)明的一個(gè)個(gè)如雷貫耳的企業(yè)總部和社會(huì )經(jīng)濟快速發(fā)展帶來(lái)的蓬勃生氣。印象特殊深刻的、是期間有幸和同期學(xué)員一起觀(guān)看了一場(chǎng)出色的話(huà)劇表演，站在人頭攢動(dòng)的話(huà)劇院門(mén)口，俯瞰廳內人頭攢動(dòng)卻井然有序的場(chǎng)景，不禁發(fā)出：誰(shuí)說(shuō)藝術(shù)沒(méi)有市場(chǎng)的感慨！聯(lián)想到在擁有東坡故里中國詞鄉詩(shī)書(shū)古城長(cháng)壽之邦等美譽(yù)，孕育滋養了李密，三蘇父子，石魯等歷史文化名人的城市，市市政府確立“文化立市”戰略，提出以“文化立城文化立業(yè)文化立人”為目標，以手筆氣勢的舉措打造東坡文化核心圈等創(chuàng )新性的構想，在不遠的將來(lái)，一定能夠通過(guò)重塑歷史文化沉淀深厚的東坡故里文化氛圍，在中華民族文化復興中占領(lǐng)文化市場(chǎng)的制高點(diǎn)。

　　xx天的培訓短暫卻實(shí)用，學(xué)習內容層次豐富新穎，準確的直擊要害，使得自己腦洞開(kāi)受益匪淺。在今后的工作中，我要以此次培訓為契機，積極消化汲取鞏固學(xué)習成果并努力結合自己的工作實(shí)際，創(chuàng )新性地開(kāi)展工作。深刻銘記此次北之行給自己帶來(lái)的震撼和沖擊，樹(shù)立平生學(xué)習的理念，不斷更新自己的知識體系，加強政管理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習，努力把自己打造成為適應時(shí)代進(jìn)步和社會(huì )發(fā)展需要的“復合型”人才。

　　干部培訓班的心得體會(huì )10

　　今年8月18日至8月19日，我受縣人力資源和社會(huì )保障局指派，有幸到關(guān)縣黨校學(xué)習。培訓所學(xué)知識豐富而全面，涵蓋了作為一名中青年干部必備的知識和能力，在短短的2天時(shí)間里，我抱著(zhù)虛心、勤學(xué)、好問(wèn)的態(tài)度從培訓班學(xué)習了規定的各項課程，使自己的理論基礎、黨性修養有了提高;對國情、縣情、縣域文化、民族、縣經(jīng)濟發(fā)展形勢、干部如何成長(cháng)等方面有了一定程度的了解;公文、外宣新聞等寫(xiě)作知識有了很的進(jìn)步，既豐富了我的業(yè)務(wù)知識和理論知識，又開(kāi)拓了自己的認識水平和理論水平，增強了對關(guān)發(fā)展戰略的了解和把握，明確了今后需要進(jìn)一步努力的方向。下面談幾點(diǎn)體會(huì )：

　　一、培訓期間學(xué)習體會(huì )

　　（一）謙虛謹慎，態(tài)度誠懇，是學(xué)有所成的前提

　　學(xué)習期間，我始終秉承“三人行、必有我師”的理念，樹(shù)立“一人行、也有我師”的思想，抱著(zhù)“外出學(xué)習、取經(jīng)回家”的誠懇態(tài)度，虛心的學(xué)習、不懂的請教，通過(guò)兩天的學(xué)習，使自己收獲不小，也體會(huì )到，無(wú)論何時(shí)何地，只有保持謙虛謹慎、誠懇好學(xué)的態(tài)度，才會(huì )學(xué)到更多的知識，同時(shí)要樹(shù)立終身學(xué)習的理念，創(chuàng )新學(xué)習方式才能獲得更多的知識。

　　1、學(xué)習方式要轉變。當今社會(huì )發(fā)展日新月異，新知識和新信息層出不窮，需要學(xué)習的方面和內容很多，涉及面很廣，如果在學(xué)習上心血來(lái)潮，雜亂無(wú)章的話(huà)，就很可能導致什么都想學(xué)，什么都學(xué)不好的結果。因此，必須在學(xué)習上結合本職工作，堅持不懈地有計劃、有重點(diǎn)、有步驟、有目的搞好系統學(xué)習，這樣才能起到事半功倍的效果，達到學(xué)習和工作相互促進(jìn)、相互提高的目的

　　2、拓展眼界學(xué)識，完善知識結構。幾位領(lǐng)導通過(guò)言傳身教，深入淺出的給我們分析了我縣的工業(yè)、農業(yè)、旅游、文化產(chǎn)業(yè)現狀及發(fā)展思想，干部成長(cháng)、等方面的知識，使我受益匪淺，感觸頗深。

　　通過(guò)此次培訓，讓我充分認識到只有拓寬知識面，完善知識結構，才能使我們建立創(chuàng )新理念，跳出思維定勢，拓展思維視角，改變自己傳統的一些思維習慣，用新的創(chuàng )新思維方法創(chuàng )造性的開(kāi)展工作，對解決復雜多變的環(huán)境下產(chǎn)生的各種問(wèn)題都是必不可少的。

　　3、學(xué)習要從被動(dòng)向主動(dòng)轉變。由于工作事務(wù)繁雜，自己老是借口忙而放松學(xué)習，即使學(xué)習了，也只是面上的學(xué)習，這實(shí)際上是學(xué)習上懶惰的表現，是學(xué)習主觀(guān)能動(dòng)性不夠的問(wèn)題。通過(guò)此次培訓，使我感受到了在新形勢和任務(wù)面前加強學(xué)習的重要性、必要性和緊迫性。我們必須廣學(xué)博覽，盡可能地獲得各方面的知識和信息，以適應工作的需要，特別是要積極主動(dòng)地接受新理念、學(xué)習新知識、掌握新技能，這樣才能不斷提高自身的`綜合能力和素質(zhì)，更好地完成各項工作。

　　4、樹(shù)立終身學(xué)習的理念。古人云：“吾生而有涯，而知也無(wú)涯”。當今時(shí)代，世界、中國、云南、乃至關(guān)都在飛速發(fā)展，新情況、新問(wèn)題層出不窮，知識更新速度快，要適應不斷變化發(fā)展的客觀(guān)世界，就必須把學(xué)習從單純的求知變成生活的方式，努力做到活到老、學(xué)到老，終身學(xué)習。

　　（二）勤學(xué)苦練，廣納精取，是學(xué)有所成的保障。

　　我深知“冰凍三尺、非一日之寒”的道理。在短短2天時(shí)間里，要想全面的掌握所學(xué)的知識，是不現實(shí)的，這就要求在平時(shí)要加強學(xué)習，在此次學(xué)習中，除了按時(shí)、按質(zhì)、按量完成課業(yè)外、針對授課內容，有不清楚或者不是很明白的內容采取互聯(lián)網(wǎng)上查閱資料、閱讀雜志書(shū)籍，增強對相關(guān)知識的了解程度，提高自身的綜合能力。

　　同時(shí)主動(dòng)和從事相關(guān)行業(yè)的同事了解實(shí)踐，樹(shù)立“不唯書(shū)、不唯上、只唯實(shí)”的思想，經(jīng)常把自己對一些問(wèn)題的看法同領(lǐng)導以及一些權威讀物進(jìn)行復對比，找準工作差距，吸收豐富營(yíng)養。

　　（三）善于思考，不恥下問(wèn)，是提升綜合素質(zhì)的有效途徑。

　　古人說(shuō)：不恥下問(wèn)，可以為師。兩天的學(xué)習，使我體會(huì )到了多思、多問(wèn)的益處。學(xué)習中、工作中，對不懂的地方，要消除難以啟齒的心理，做到敢于問(wèn)、善于問(wèn)，絕不能“打腫臉充胖子”、不懂裝懂。

　　當然，不是每遇到一個(gè)問(wèn)題，都不加思索，“問(wèn)”字當先。在問(wèn)之前，要養成立思考的習慣，對不懂的問(wèn)題，經(jīng)自己查閱資料、復琢磨仍無(wú)結果時(shí)，方能向別人請教。

　　（四）注重省，勤于總結，是提升綜合素質(zhì)的重要手段。

　　要使自己綜合素質(zhì)得到快速、全面的提升，除了樹(shù)立“笨鳥(niǎo)先飛早入林”的思想，勤學(xué)苦練，不恥下問(wèn)外，最重要的還要注重省、善于總結。

　　在學(xué)習和工作中通過(guò)省，認識到自己的不足，找準工作差距，才能促使自己去尋找、改進(jìn)學(xué)習和工作方法;在學(xué)習和工作中不斷總結，在實(shí)踐中總結出經(jīng)驗和理論，也才能更好地把經(jīng)驗和理論運用在新的工作中，促進(jìn)個(gè)人綜合素質(zhì)的全面提升。

　　二、存在的不足和問(wèn)題

　　通過(guò)此次培訓，也發(fā)現自身也存在諸多不足：一是知識面不廣，視野不寬。對于部分領(lǐng)導所講的課，存在一知半解，甚至不知道的情況。二是實(shí)踐知識薄弱。所掌握的理論知識部分存在與實(shí)踐相脫鉤的問(wèn)題。三是創(chuàng )造性思維不夠，不能突破條條框框的約束，對待問(wèn)題不能從多角度進(jìn)行分析。

　　三、下步努力方向

　　一是加強學(xué)習。盡量減少一些不必要的活動(dòng)和干擾，騰出時(shí)間，多學(xué)東西，多思考問(wèn)題，拓展知識視野、打好知識儲備，為今后擔當更責任的工作打牢基礎。

　　二是加強實(shí)踐的鍛煉。繼續干好本職工作，腳踏實(shí)地的工作，做到理論聯(lián)系實(shí)際，達到學(xué)以致用。

　　三是加強人交際能力的培養，取他人之長(cháng)，補己之短。切實(shí)做到：“擇其善者而從之，其不善者而改之”，要“先擇而后交，不先交而后擇”;有針對性的在今后實(shí)踐中取他人之長(cháng)，糾正自己的軟肋，使之成為自己的強項。

　　通過(guò)此次培訓，使我的知識得到了進(jìn)一步的豐富和充實(shí)，不僅使我提高了理論水平，找到了自身差距，明確了努力方向，更教會(huì )我深入思考。我決心在今后更加用心學(xué)習、細心思考，工作中立足本職、勤奮學(xué)習、扎實(shí)工作、熱心工作，用業(yè)績(jì)來(lái)回報組織的培養，用才智來(lái)答謝領(lǐng)導的信任，用不懈的努力來(lái)爭取更的進(jìn)步。

　　干部培訓班的心得體會(huì )11

　　20xx年xx月xx日至xx日，我們有幸參加了陜西煤業(yè)化工集團神南公司舉辦的團干部培訓班的培訓，與來(lái)自兄弟單位的32名學(xué)員在陜西省團校一同度過(guò)了為期四天的學(xué)習之旅。短短四天時(shí)間里，不僅認識了許多新朋友，更學(xué)到了許多有益于自身工作、生活的知識。

　　在培訓班開(kāi)班儀式上，陜西省團校黨委副書(shū)記劉瑞明對神南公司各級團干部前來(lái)學(xué)習表示了熱烈的歡迎。神南公司黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記、工會(huì )主席朱清睿作了動(dòng)員講話(huà)，陜煤化集團企業(yè)文化部部長(cháng)、團委書(shū)記孫鵬同志應邀出席，來(lái)自神南基層各單位團干部共30余人參加了培訓。

　　通過(guò)此次培訓，讓我們受益匪淺，為了使今后團隊工作做得更好，特談一下此次學(xué)習培訓的心得體會(huì )：

　　一、要堅持學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)

　　青年興則國家興，青年強則國家強。青年是國家的未來(lái)，是國家的希望。作為干部隊伍中的一員，在自身加強理念學(xué)習的同時(shí)，更要不斷引導和帶領(lǐng)團員青年加強業(yè)務(wù)理論知識學(xué)習。對于過(guò)去我們所掌握的知識，所熟悉的經(jīng)驗教訓，要不斷的審視、沉淀，在此基礎上不斷接收新知識，學(xué)習新業(yè)務(wù)。“行萬(wàn)里路，讀萬(wàn)卷書(shū)”，不能局限單一的專(zhuān)業(yè)知識，還要注重學(xué)習政治、經(jīng)濟、社會(huì )、信息等諸多方面的相關(guān)知識，并以此來(lái)豐富自己專(zhuān)業(yè)知識的內涵，拓寬自己的業(yè)務(wù)技能領(lǐng)域，努力做一名復合型人才。

　　二、要堅持實(shí)踐，注重增強工作能力

　　在這個(gè)終身學(xué)習的時(shí)代，一方面要堅持學(xué)習，不斷充實(shí)自己，另一方面要更要注重實(shí)踐，注重能力的提升與鍛煉。作為一名共產(chǎn)黨員，一名中層干部，就要帶動(dòng)身邊的青年團員們，不斷吸收新知識，懂得運用新知識。同時(shí)要學(xué)以致用，在認真學(xué)習、借鑒的基礎上，靈活運用，敢于大膽地創(chuàng )新，運用所學(xué)的知識和積累的經(jīng)驗不斷提高自己從認識層面到自覺(jué)再實(shí)踐層面的素質(zhì)。我們要走出去，向兄弟單位多學(xué)習、交流，不能做井底之蛙，要走出去接受、學(xué)習新事物，培養自己有創(chuàng )新意識和創(chuàng )新能力的頭腦。

　　三、要創(chuàng )新團隊工作，切實(shí)增強團隊凝聚力

　　作為黨群工作的一名干部，我們要時(shí)刻將“服務(wù)中心”的工作意識牢記于心，凡事都以團員、青年以及一線(xiàn)員工對我們工作滿(mǎn)意不滿(mǎn)意的標準來(lái)衡量自己作為黨群干部是否稱(chēng)職的標準，不斷地檢測自己。要更主動(dòng)地關(guān)心弱勢青年群體、外來(lái)務(wù)工青年等，在加強服務(wù)解決困難的同時(shí)，主動(dòng)為他們提供發(fā)展機會(huì )，要提高他們自身的素質(zhì)。與此同時(shí)，更要發(fā)揮廣大團員青年的主觀(guān)能動(dòng)性，經(jīng)常組織和開(kāi)展豐富多彩的團內活動(dòng)，使更多團員參與到活動(dòng)中來(lái)。在此基礎上，要不斷關(guān)注最新信息，關(guān)注社會(huì )焦點(diǎn)，經(jīng)常與團員青年交流思想，交流工作，交流學(xué)習。

　　四、要提高自身認識，認真踐行共青團理念

　　在今后的工作學(xué)習生活中，要帶動(dòng)基層團干部更加努力的學(xué)習共青團工作的各項知識，干一行，愛(ài)一行，專(zhuān)一行，盡心盡責地干好自己的本職工作熱情。我們要以更高的標準和更遠的目標來(lái)要求自己，增強自己作為團員青年帶頭人的意識，從工作中、生活中的每件小事做起，做周?chē)�青年的表率和榜樣。牢固�?shù)立“以青年為本”的理念和以“服務(wù)大局、服務(wù)社會(huì )、服務(wù)青年”的宗旨。

　　培訓的機會(huì )是難得的，時(shí)間轉瞬即逝，留下的卻是永遠的財富。通過(guò)這次培訓學(xué)習，我們深深感覺(jué)到自己還有很多只是要努力去學(xué)習、去實(shí)踐，我們一定要在共青團干部這個(gè)崗位上踏實(shí)奉獻、努力進(jìn)取，為黨的各項事業(yè)發(fā)展奉獻自己的青春和力量。

　　干部培訓班的心得體會(huì )12

　　時(shí)間過(guò)得真快，轉眼間一個(gè)學(xué)期就過(guò)去了。

　　回顧一下過(guò)去，剛來(lái)到學(xué)校報到的那一天還歷歷在目，怪不得人們常說(shuō)日月如梳

　　總結一下過(guò)來(lái)這一年的各方面情況，大概可以歸納以下幾個(gè)要點(diǎn)。

　　一、在做作業(yè)上

　　我每次都是自己的作業(yè)就自己做，不抄襲不作弊，希望以此可以提高自己的寫(xiě)作能力。

　　在課余時(shí)間，偶爾還會(huì )去圖書(shū)館借點(diǎn)書(shū)看看。

　　在學(xué)習上，我認為還有一樣東西是非常重要的，那就是學(xué)習態(tài)度

　　我以前對學(xué)習的態(tài)度不是很端正，常常都是“得過(guò)扯過(guò)”，不過(guò)現在好多了，我開(kāi)始懂得要以一種謙虛、勤問(wèn)的學(xué)習態(tài)度。

　　因為我知道學(xué)習上的東西來(lái)不了弄虛作假，是不懂就不懂，絕不能不懂裝懂

　　要想在學(xué)問(wèn)上有所成就，古今中外所有的成功例子都證明了只要保持這兩種學(xué)習態(tài)度才行。

　　所以，我一有問(wèn)題就問(wèn)同學(xué)和老師，直到弄懂為止。

　　即使是朋友我也是這樣，因為孔夫子說(shuō)過(guò)“三人行，必有我師”，我想道理就在這里。

　　二、在生活上

　　我可以和同學(xué)們友好相處，和睦共處，互幫互愛(ài)，自己的事情自己做，形成獨立自理自立的良好品德。

　　宿舍是一個(gè)大集體，幾個(gè)人生活在同一個(gè)空間里面，但是各自的生活習性都不相，這就需要大家互相理解和遷就，只有這樣才能和好相處，為我們的學(xué)習創(chuàng )造一個(gè)良好的學(xué)習和休息環(huán)境。

　　這個(gè)方面我們宿舍就做得比較好。

　　在這之前我都沒(méi)有住過(guò)校，很多都需要學(xué)習，當然，我們宿舍的融洽和諧關(guān)系還很大歸屬于我們每一個(gè)宿友。

　　在學(xué)校盡量自己動(dòng)手洗衣服，給自己一個(gè)鍛煉的機會(huì )，在家都是媽媽幫我洗，養成了惰性，我知道惰性這樣東西是培養出來(lái)的，只要不給它一次機會(huì )，它就永遠沒(méi)有可能成為現實(shí)中的東西了。

　　三、在工作上

　　從一開(kāi)始的不知所措，不知道應該為班級和同學(xué)做點(diǎn)什么，現在也開(kāi)始慢慢了解，慢慢培養自己的工作能力，偶爾會(huì )點(diǎn)名，課堂點(diǎn)名其實(shí)比較尷尬，容易傷同學(xué)之間感情，但班主任和輔導員都說(shuō)其實(shí)是為了幫助同學(xué)們養成按時(shí)準時(shí)上課的習慣，也只能做下“惡人”了，雖然工作并不是很明確，但覺(jué)得也是一種自我鍛煉的機會(huì )，或許將來(lái)的工作會(huì )是一種很好的實(shí)踐，偶爾開(kāi)開(kāi)會(huì )，發(fā)發(fā)通知，組織了幾次有意義的活動(dòng)，希望以后可以有更好的表現。

　　擔任了一年的班干部，覺(jué)得收獲還不小，可是我仍然存在不少缺點(diǎn)，還有很多需要改進(jìn)的問(wèn)題。

　　總之，我要發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，多多為同學(xué)們服務(wù)，開(kāi)展各種有意義的活動(dòng)，增進(jìn)班集體團結，特別要注意關(guān)心同學(xué)，及時(shí)了解同學(xué)的動(dòng)向，保證同學(xué)們不會(huì )發(fā)生意外。

　　另外，在周末的時(shí)間里，要及時(shí)總結歸納一周里學(xué)的東西，作好筆記。

　　同時(shí)還要多跟任課老師溝通，不懂就問(wèn)，戒除害羞的習慣。

　　大學(xué)生活是很寶貴的，我不愿意平平淡淡地過(guò)這幾年，我要好好珍惜這難得的讀書(shū)機會(huì )，并且在擔任班干部的同時(shí)提高自己，為自己新的學(xué)生生活增添豐富美麗的色彩。

　　干部培訓班的心得體會(huì )13

　　6月1日至6月11日，我參加了公司在華東交通學(xué)組織的、中層管理干部培訓。在闊別學(xué)25年的此刻重回校園，讓我重溫了學(xué)生活，心情激動(dòng)、感慨萬(wàn)千。這次學(xué)習，承載著(zhù)單位領(lǐng)導的期望，肩負著(zhù)責任和重托。社會(huì )的不斷發(fā)展，知識的不斷更新，自身素質(zhì)需不斷提升，才能擔負起身上的這份責任。在這短短的11天中，不敢遲疑，不敢懈怠，不僅收獲了知識與智慧，也開(kāi)拓了自己的思路和視野。有思，有思考，有啟發(fā)，有感悟，有激情，有感動(dòng)。收獲頗多，在此與家分享。

　　一、頂天立地做中層，承上啟下當參謀

　　作為公司的中層，如何更好地處理工作中的問(wèn)題和關(guān)系，一直想清楚，也沒(méi)整明白。通過(guò)學(xué)習，使自己對自己的定位更加準確，明白了不同層面的人面對的問(wèn)題不一樣，中層要協(xié)調好上、下的關(guān)系，基層要把自己手中的事情做好。做為公司的中層，在遇到問(wèn)題時(shí)，看問(wèn)題一定要立體化，系統性，擴自己的格局，只有自己的格局了，才有引領(lǐng)性。做為中層，在輔佐上司的時(shí)候，要學(xué)會(huì )自我退后，維護領(lǐng)導的威信;有效饋，接受領(lǐng)導的指示;結果優(yōu)先，向領(lǐng)導匯報工作;帶上方案，向領(lǐng)導請示工作;掌握分寸，向領(lǐng)導解釋屈;注意方法，向領(lǐng)導發(fā)表建議;策略得當，管理上司的越級;擺正位置，不議論領(lǐng)導的是非;在輔導下屬的時(shí)候，要做下屬技能的輔導者，心態(tài)的建設者，行為的監控者，績(jì)效的改善者，生活的關(guān)心者;對下屬及時(shí)引導和啟發(fā)，向確認，有效饋，出現問(wèn)題的時(shí)候不能只聽(tīng)一面之詞，正確表?yè)P，恰當批評，接近下屬，分享信息，讓下屬參與決策，征詢(xún)其意見(jiàn)，部署工作的時(shí)候，條理清楚，指令明確。做好自己該做的事情，讓自己從業(yè)務(wù)型到管理型轉變，既做業(yè)務(wù)高手也做管理高手，做一個(gè)懂業(yè)務(wù)更懂管理的合格中層。

　　二、識道才能懂行，識人才會(huì )用人

　　作為黨務(wù)工作者，對人力資源管理業(yè)務(wù)知之甚少，而作為中層管理者要面對的主要主體是人，不懂人力資源管理，事倍功半。通過(guò)非人力資源的人力資源管理培訓，清楚了作為中層，如何才能選對人，怎樣用好人，多育人的方法，留住人的策略，發(fā)展人的途徑。一個(gè)公司最寶貴的財富是人才，只要擁有一批為斷成長(cháng)進(jìn)步的人才，公司一定能夠越越強越來(lái)越。人力資源管理也不只是人力資源部門(mén)的工作，而是全體管理者的職責，各級管理者有責任記錄、指導、支持、激勵與合理評價(jià)下屬員工的工作，負有助下屬人員成長(cháng)的責任，發(fā)揮下屬人員的才干，推薦優(yōu)秀人才。尤其是上海公司作為新成立的公司，各種優(yōu)秀人員極度匱乏，在人才培養的過(guò)程中，我們需要更多地思考，我們是不是了解崗位的職責是什么?為了完成這些職責需要什么能力?員工勝任崗位的標準是什么?如何判斷具備勝任崗位的能力?我們是否能發(fā)現并最限度地利用員工的優(yōu)點(diǎn)，把合適的人放在合適的崗位，而不是隨便找一個(gè)自己認為合理的崗位。每個(gè)員工在崗位上，我們是否通過(guò)一系列方式和方法去關(guān)心他的成長(cháng)和進(jìn)步，并在合適的機會(huì )給予進(jìn)步的空間?面對時(shí)代的進(jìn)步，面對90后甚至00后，我們不能用傳統的方式去用人，要多用心去了解他們在想什么，用心地輔導，給予公正的評價(jià)和及時(shí)的鼓勵，從而留下更多的人才。

　　三、橫看成嶺側成峰，只緣身在此山中

　　做為黨群干部，平時(shí)與財務(wù)接觸不多，了解財務(wù)知識甚少，感覺(jué)和自己關(guān)系不。通過(guò)非財務(wù)人員的財務(wù)管理課程的講解，使我了解了財務(wù)利潤和經(jīng)濟利潤的區別，讓我懂得了企業(yè)最重要的三張表(資產(chǎn)負債表、現金流量表、利潤表)，代表了企業(yè)的所有經(jīng)濟活動(dòng)，但是企業(yè)的財務(wù)報表中并沒(méi)有包括企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)(如品牌、人力價(jià)值、專(zhuān)利權、商譽(yù)、卓越團隊等)，所以的財務(wù)報表并不能真真正正地映公司的真實(shí)資產(chǎn)情況。從財務(wù)報表中也能看到人生，機會(huì )成本、沉沒(méi)成本、邊際成本這三種成本決定了你是一無(wú)所有，還是財富自由，每種自由，都有代價(jià)，每種選擇，都有成本。機會(huì )成本讓我們知道了，有可能被我們忽略的，才是最貴的;沉沒(méi)成本，是我們每個(gè)人終其一生的斷舍離;邊際成本決定了是死在現在還是活在未來(lái)。三個(gè)成本合起來(lái)，就是我們的這一生!此次授課，讓我懂得了企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵在哪里，我們努力的方向在何處，無(wú)論我們在任何崗位上，要顧局，看方向，圍繞公司奮斗目標自覺(jué)前行。

　　雖然歷時(shí)11天的培訓過(guò)去了，但學(xué)習是一輩子的事，活到老學(xué)到老。還有許多知識我們不懂，還有很多知識我們沒(méi)有很好地去運用，工作上還有許多的不足需要我們不斷去完善。我相信，只要我們不斷去努力，我們的人生一定會(huì )精彩，我們的公司一定會(huì )輝煌。

　　干部培訓班的心得體會(huì )14

　　作為一名團學(xué)生干部并且有機會(huì )參加這個(gè)培訓感到榮幸。經(jīng)過(guò)短短的一晚上的學(xué)習培訓，我更加清楚了團學(xué)生干部的工作職責，以及所要具備的各方面的素質(zhì)以及管理組織能力，人際交流和溝通的方法等，從中受益匪淺。

　　首先副書(shū)記就如何做好一名團學(xué)生干部這一話(huà)題給我們做了詳細的解答。告誡我們要加強自身修養的建議，引導我們要從主觀(guān)思想上把工作做好，從小事做起，比如：見(jiàn)到同學(xué)或者師兄要主動(dòng)地去打招呼，無(wú)論何時(shí)何地做何事，都不要忘了自己是團的一員，是一個(gè)具有代表性、領(lǐng)導性的角色。這讓我明白了，團學(xué)生干部首先是學(xué)生，然后是干部，最后才是學(xué)生干部。

　　接下來(lái)，副書(shū)記就時(shí)間管理這一話(huà)題也給我們做了詳細的講解。當工作繁多時(shí)，當時(shí)間產(chǎn)生時(shí)，要正圈理與部門(mén)部長(cháng)的關(guān)系，與同學(xué)溝通工作，正確的對待自己的位置，要有充分的耐心，根據事情的輕重緩急，一件一件的圓滿(mǎn)完成。副書(shū)記還提醒我們不應為了增加就業(yè)時(shí)的砝碼，或為了滿(mǎn)足自己的權利欲，而盲目性地加入各種種樣的部門(mén)組織！

　　另外，副書(shū)記提出作為一名團學(xué)生干部要有好的思維，我所理解的好的思維就是思維敏銳，在工作上能有創(chuàng )新意識！而創(chuàng )新是當今談得最多的一個(gè)話(huà)題，策劃活動(dòng)更是應該自主創(chuàng )新，在開(kāi)展活動(dòng)時(shí)要注重整體氣氛的營(yíng)造。在開(kāi)展學(xué)生活動(dòng)的過(guò)程中不能只憑一腔熱血，在活動(dòng)中難免會(huì )出現突發(fā)的時(shí)件，這就必須得有很好的思維，而且還要自主、創(chuàng )新，有思想，有特色，有團隊合作精神。這樣才能把活動(dòng)作精、做好，更好的為廣同學(xué)們服務(wù)。

　　最后，副書(shū)記就思維這一塊開(kāi)展了一系列的益智游戲，活動(dòng)過(guò)程中，在師兄們的組織帶動(dòng)下，同學(xué)們各施其招，現場(chǎng)氣氛也其樂(lè )融融，最后，會(huì )議接近了尾聲。副書(shū)記總結指出了我們其中暴露的問(wèn)題，也告訴了我們改進(jìn)的方法，使我們獲益匪淺。

　　以上副書(shū)記都強調出了學(xué)習的重要性，指出作為一名團學(xué)生干部不僅要學(xué)好自身的專(zhuān)業(yè)知識，還要多讀書(shū)以拓寬知識面，還應掌握些非技能知識以提高創(chuàng )新的意識，才可以通過(guò)自身自主的學(xué)習帶動(dòng)身邊的同學(xué)共同學(xué)習進(jìn)步。

　　團是個(gè)最鍛煉人、培養人的舞臺，能成為其中的一員，我感到十分榮幸和光榮。既然我選擇了，就會(huì )全身心的投入，本著(zhù)為學(xué)生服務(wù)，挑戰自我、鍛煉自我的目的切實(shí)踏實(shí)的做好本職工作。俗話(huà)說(shuō)“天道酬勤”，做好團學(xué)生的工作一定會(huì )有所收獲，收獲的可能不一定墅實(shí)，但一定可以收獲這個(gè)過(guò)程中所有的快樂(lè )。它雖然不能為我們提供實(shí)質(zhì)性的物質(zhì)回報，卻能為我們提供展示自我的舞臺，當從舞臺上走下時(shí)會(huì )有什么樣的收獲完全取決于我們自己當前的行為。

　　通過(guò)這次培訓，讓我對自己有了一個(gè)更為明確的分析和定位，受益匪淺，也讓我對以后的學(xué)生活有了明確的規劃，讓自己能夠在以后的日子里能力有所提高，不斷鍛煉自己，磨練意志，在能為家更好服務(wù)的同時(shí)，也讓自己的學(xué)生活過(guò)的更加充實(shí)！

　　干部培訓班的心得體會(huì )15

　　根據組織安排，我有幸參加了市委黨校20xx年秋季鄉局級干部培訓班，通過(guò)這次為期二個(gè)月的培訓,我的感悟很深,體會(huì )很多,收獲也很大。無(wú)論是思想上還是工作上，都有很大的進(jìn)步，同時(shí)自身的綜合素質(zhì)也有很大的提高。下面我就從三個(gè)方面談?wù)勎覍Υ舜闻嘤柕捏w會(huì )：

　　一、進(jìn)一步明確了工作方向，養成了謙虛的處事態(tài)度

　　一個(gè)人在前進(jìn)的步伐上，必須設立明確的方向，這樣成功的希望才有可能。如果一個(gè)人連自己的方向都沒(méi)有了，那談何工作和成功呢？我們這個(gè)班是20xx年秋季鄉局級干部培訓班，但是我深知所謂“干部”就是要事事為他人著(zhù)想，尤其是我們作為班干部更要有明確的工作方向：使每位學(xué)生度過(guò)一期終身難忘的黨校生活。

　　除了具備明確的方向之外，要想取得更快地進(jìn)步，我們需要持有謙虛的態(tài)度。毛澤東同志說(shuō)過(guò)：“虛心使人進(jìn)步，驕傲使人落后。”謙虛一直是中華民族的美德，是一個(gè)人應當具備的最基本的素質(zhì)，更何況，要想獲取更多的知識，更快的獲得進(jìn)步。我們更應該抱著(zhù)“不恥下問(wèn)”的謙虛謹慎的態(tài)度去學(xué)習。如果一個(gè)人總是目空一切，高高在上，總以為自己什么都會(huì )，總不把別人放在眼里，那這個(gè)人是不可能獲得進(jìn)步的，就算是進(jìn)步也不會(huì )別人的認可。在現實(shí)生活中，如果我們抱著(zhù)謙虛的態(tài)度去對人或對事時(shí)，往往會(huì )發(fā)現，我們的人際關(guān)系會(huì )更好，這樣也會(huì )讓我們更容易獲得進(jìn)步。

　　二、要有寬廣的心胸，政治立場(chǎng)要高

　　紀委程書(shū)記主講的“黨風(fēng)廉政建設專(zhuān)題報告”、曾曉娥老師主講的“職務(wù)犯罪的預防”我感觸很深，的確如此，在物質(zhì)充斥的當代社會(huì )，作為領(lǐng)導干部一定要樹(shù)立較高的政治立場(chǎng)及防腐敏銳度，這樣才能抵擋各種“糖衣炮彈”的攻擊，程書(shū)記、曾老師所列舉的案例無(wú)一不是給我們敲響警鐘，很多干部的前期都是好的，可以說(shuō)根紅苗子正，但是在社會(huì )發(fā)展的進(jìn)程中缺乏防腐敏銳度從而陷入腐敗的泥潭，最終失去自由，追悔莫及。在現實(shí)生活的人際交往中，受到眾人的歡迎，獲得良好的人緣的同時(shí)一定要有一顆警惕的心，除此之外寬廣的心胸起著(zhù)至關(guān)重要的作用。寬廣的心胸意味著(zhù)你要用寬容平和的心態(tài)去對待你身邊所發(fā)生的一切，很多腐敗的干部都是看到周?chē)�很多能力不如自己的人都發(fā)財了，自己心里不平衡，從而將“黑手”伸向集體，因此樹(shù)立較高的政治立場(chǎng)對于我們這些鄉局級干部是很有必要的。

　　何校長(cháng)主講的“管理者的素質(zhì)與能力”我認為是此次培訓班內涵最深的，它通過(guò)把中華民族特有的人性特點(diǎn)與現代管理理念有機的結合，通俗易懂地講解了能力與本質(zhì)。特別是講到人際關(guān)系如何溝通，我們應該在日常生活和工作中善待周?chē)�的每一個(gè)人，盡管是曾經(jīng)與你有矛盾的人。一個(gè)人，生活在世界上，必然要與各種各樣的人交往，然而，在這人際交往的過(guò)程中，也必然存在著(zhù)不一樣的生活態(tài)度和生活方式，當這種生活態(tài)度和生活方式存在不一致的時(shí)候，我們應當如何處理呢？當用坦然寬容的心胸去面對時(shí)，那些矛盾或摩擦就會(huì )大事化小，小事化無(wú)。寬廣的胸懷除了能很好地處理人際關(guān)系之外，還可以使個(gè)人的身心健康帶來(lái)更大的好處，而且還可以讓人生活得更快樂(lè )和長(cháng)壽。美國的前總統羅斯福曾經(jīng)就是一位心胸開(kāi)闊的偉人。雖然他小時(shí)候是一個(gè)體弱多病而且殘疾的人，但是他不放棄他對生活的追求，他之所以能當上美國的總統，除了他有超人的毅力和智慧之外，更重要的是他有一顆容納四海的胸懷，同時(shí)，他具備寬廣的心胸還可以使他能活到91歲。很難想象，一位曾經(jīng)體弱多病的而且殘疾的人能活到91歲幾乎令人感到意外。但他用自己的行動(dòng)證明了這個(gè)事實(shí)。

　　三、學(xué)會(huì )管理自己，亮明觀(guān)點(diǎn)履好職。

　　班級是個(gè)臨時(shí)的，是組織選任的，可以說(shuō)是也是同學(xué)們認可的，在短暫的二個(gè)月內，感到的是壓力、責任，收獲的是理解、信任，不足的是服務(wù)不到位。要別人做到的自己先做到，我們班委會(huì )一班人團結一心和諧共事。做到牢記一個(gè)宗旨：全心全意為同學(xué)服務(wù)。確保兩個(gè)落實(shí)：安全責任、學(xué)習內容。做到三個(gè)提高：

　　（1）理論素質(zhì)提高，

　　（2）專(zhuān)業(yè)知識提高，

　　（3）工作能力和應變能力的提高。

　　達到四個(gè)滿(mǎn)意：

　　（1）組織滿(mǎn)意，

　　（2）單位滿(mǎn)意，

　　（3）學(xué)員滿(mǎn)意，

　　（4）社會(huì )滿(mǎn)意

　　我們來(lái)自不同的單位，履好職、盡好責，是我們每一個(gè)學(xué)員應盡的天職，特別是我們不同于普通老百姓，對自己的言行舉止要高標準嚴要求，明確自己的工作目標，用黨校老師所授的理論知識武裝頭腦，為實(shí)現應城經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展而勤奮工作。

　　通過(guò)這次黨校培訓班的學(xué)習，使我認識到黨校學(xué)習對于一名干部成長(cháng)的重要性，雖然培訓時(shí)間不長(cháng)，經(jīng)過(guò)了集中培訓、異地培訓（紹興）、社會(huì )實(shí)踐（調研）三個(gè)階段，但是所涵蓋的內容很值得我和我們在日常工作中不斷地去體會(huì )，每個(gè)人的潛力是無(wú)限的，只要我們充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和克服自身的缺點(diǎn)，用所學(xué)的理論來(lái)指導自己實(shí)踐，我堅信我們都會(huì )成為一名合格的干部，更好地為黨組織服務(wù)，為同學(xué)們服務(wù)。

　　干部培訓班的心得體會(huì )16

　　通過(guò)黨校學(xué)習，我獲益良多，使我在思想上、行動(dòng)上和在端正入黨動(dòng)機上受了一次更加嚴格的洗禮，對黨也有了科學(xué)而理性的認識。我深刻地體會(huì )到，作為入黨積極分子，不僅要在理論上、思想上有所提高，更應該在行動(dòng)上有所體現。黨校學(xué)習注重效果，看重實(shí)際，提倡理論聯(lián)系實(shí)際學(xué)風(fēng)，學(xué)以致用。要求學(xué)員們在學(xué)習中提高自己，在實(shí)踐中鍛煉自己，努力做到“三個(gè)結合”。即結合思想實(shí)際，端正入黨動(dòng)機，堅定共產(chǎn)主義信念結合起來(lái);結合工作實(shí)際，把學(xué)習黨課理論與人民服務(wù)的.宗旨結合起來(lái);結合黨性修養實(shí)際，把學(xué)習黨建理論知識與發(fā)揮先鋒模范作用結合起來(lái)。這樣使我更加堅定地下決心以實(shí)際行動(dòng)向黨組織靠攏，做國家有用的人才。

　　我們大學(xué)生以實(shí)際行動(dòng)向黨組織靠攏，要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。這個(gè)宗旨應該而且必須是我們入黨的最正確的動(dòng)機。通過(guò)黨課的學(xué)習為我們指明了對全心全意為人民服務(wù)的理解：

　　1、只有全心全意為人民服務(wù)，才能代表人民群眾，才能有資格領(lǐng)導人民;

　　2、黨領(lǐng)導中國革命和建設的過(guò)程就是全心全意為人民服務(wù)的過(guò)程;

　　3、全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不單純是一個(gè)概念，同時(shí)也涵蓋了共產(chǎn)黨人的道德要求。對于我們大學(xué)生而言，我認為全心全意為人民服務(wù)更加應該體現在平常為學(xué)生的做實(shí)事，從身邊的小事坐起，深入到同學(xué)中去。并且在平常的學(xué)習、工作中要起到先鋒模范作用。要爭取一切機會(huì )服務(wù)于同學(xué)，對工作要有責任心、要有團隊精神和服務(wù)意識。也只有這樣，我們在日常學(xué)習工作中才有了動(dòng)力，有了方向，不會(huì )向委屈低頭，對同學(xué)負責，也對自己負責。

　　我們大學(xué)生以實(shí)際行動(dòng)向黨組織靠攏，必須要注意培養一個(gè)健全的人格。人生的道路是彎彎曲曲的，社會(huì )的環(huán)境變化萬(wàn)千。健全的人格是一個(gè)人從容應對社會(huì )生活中各種困難和挑戰的基本保證。無(wú)論在工作中，還是在學(xué)習、生活中，如果沒(méi)健全的人格，遲早會(huì )在紛繁復雜、坎坷崎嶇的社會(huì )現實(shí)面前碰壁、摔跤。甚至一蹶不振。健全的人格尤為重要。因為我們將來(lái)走上工作崗位，需要教書(shū)育人。如果沒(méi)有嚴格律己，何以教育學(xué)生;沒(méi)有健全的人格，何以感染學(xué)生。健全的人格，應是全面的，包括思想上進(jìn)、健康向上;作風(fēng)上嚴于律己、率先垂范。只有符合這種標準的教師才能規范學(xué)生，才能引導學(xué)生健康發(fā)展。尤其是現代的高中學(xué)生，接觸面廣、思想較活躍、可塑性極強，很容易受到教師及周?chē)�的環(huán)境的影響，教師的人格會(huì )在很大程度上影響著(zhù)學(xué)生的人格發(fā)展，哪怕是教師的一點(diǎn)的不慎和偏見(jiàn)，都可能阻礙一個(gè)未來(lái)人才的產(chǎn)生。

　　我們大學(xué)生以實(shí)際行動(dòng)向黨組織靠攏，還要注意勤奮學(xué)習。社會(huì )主義高校的任務(wù)，是培養經(jīng)濟建設和社會(huì )發(fā)展各領(lǐng)域所需要的高級專(zhuān)門(mén)人才，大學(xué)生畢業(yè)后必須成為所學(xué)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的中堅骨干力量，以卓有成效的工作業(yè)績(jì)來(lái)為振興中華做貢獻。如果學(xué)業(yè)荒廢，或學(xué)藝不精，不能有效承擔黨和人民賦予的歷史使命，即使有為人民服務(wù)的心愿，也不可能成為一名合格的社會(huì )建設者，基本的人生責任都不能履行，全心全意為人民服務(wù)就只能是一句空話(huà)。學(xué)習是大學(xué)生的本職工作，學(xué)員要努力在專(zhuān)業(yè)學(xué)習中走在前面，一是要樹(shù)立牢固的專(zhuān)業(yè)思想，熱愛(ài)科學(xué)，“帶頭”刻苦學(xué)習，克服困難，盡最大努力取得優(yōu)良成績(jì)，圓滿(mǎn)完成學(xué)業(yè);二是要與同學(xué)互幫互學(xué)，在建設優(yōu)良的學(xué)風(fēng)中起“帶動(dòng)”作用，平時(shí)盡自己所能去關(guān)心在學(xué)習上有困難的同學(xué)，在學(xué)習上帶動(dòng)同學(xué)共同進(jìn)步;三是要在同學(xué)和老師之間起到橋梁和紐帶作用。及時(shí)向任課老師反映情況，反饋同學(xué)們在學(xué)習中的問(wèn)題及意見(jiàn)，做好老師和同學(xué)之間的溝通工作。通過(guò)這次黨校培訓，我認為作為黨組織的發(fā)展對象，一名新時(shí)期的大學(xué)生，還應該時(shí)時(shí)注意自己的黨性修養。要把理論學(xué)習放在重要的地位，自覺(jué)運用先進(jìn)的理論武裝頭腦。要努力學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個(gè)代表”重要思想;認真學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策;認真學(xué)習社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟理論和基礎知識。要通過(guò)學(xué)習科學(xué)理論不斷校正自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，要帶頭堅定共產(chǎn)主義的理想和中國特色社會(huì )主義信念，把共產(chǎn)主義的理想情操、黨性原則和全心全意為人民服務(wù)的宗旨內化成自己的信念和行動(dòng)，真正做到從思想上入黨。學(xué)員應該牢記自己的責任，自覺(jué)遵守黨的章程，維護黨的威信，堅決貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，一言一行都要展現出優(yōu)秀品格和精神風(fēng)貌。

　　我深知按黨的要求，自己的差距還很大，有許多缺點(diǎn)和不足。在今后的工作和生活中，我會(huì )嚴格要求自己，認真學(xué)習，做到，

　　一、向“領(lǐng)導”學(xué)習，學(xué)習務(wù)實(shí)創(chuàng )新，愛(ài)崗敬業(yè);

　　二、向“同學(xué)”學(xué)習，學(xué)習攻艱肯硬;

　　三、向“媒體”學(xué)習，了解國家形勢;四、向“書(shū)本”學(xué)習，學(xué)習科學(xué)、文化知識，提高自己的業(yè)務(wù)水平，同時(shí)也不能放松對馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習，加強實(shí)踐。只有這樣，才能在新形勢下更好地發(fā)揮先鋒模范作用，努力向黨員同志看齊，縮小同黨員同志的距離，爭取早日加入黨組織。

　　干部培訓班的心得體會(huì )17

　　人間四月良景天，紛飛楊絮北京城。結束了為期xx天的xx省委機關(guān)干部培訓班的學(xué)習，依依作別這座帶來(lái)太多震撼同時(shí)也留下無(wú)限遐想的城市時(shí)，有太多的不舍和遺憾。感謝xx省委給我提供了這樣一個(gè)來(lái)到祖國政治文化中心，親身感受盛名久矣的北京大學(xué)歷史和滄桑，親耳聆聽(tīng)學(xué)養深厚的專(zhuān)家學(xué)者觀(guān)點(diǎn)和見(jiàn)解的機會(huì )。

　　xx省委為此次培訓制定了科學(xué)細致的安排，不僅邀請了xx xx等為學(xué)員們講授“五四精神一百年”，還組織大家前往河北雄安新區天津海濱新區進(jìn)行參觀(guān)考察，讓我們親眼見(jiàn)證祖國的崛起，不由自主發(fā)出“厲害了，我的國”的驚嘆。xx天時(shí)間，白駒過(guò)隙，專(zhuān)家教授的講解介紹至今仍然余音繞梁。更讓人感動(dòng)的是同期培訓的50名同學(xué)，多是來(lái)自xx省委和各市州的機關(guān)干部，在學(xué)習培訓期間宛如重回課堂，上課認真聽(tīng)講筆記，考察專(zhuān)心聽(tīng)講解，課余積極交流心得，三五成群討論不時(shí)迸發(fā)出讓人眼前一亮的新穎觀(guān)點(diǎn)，惹得自己常腆著(zhù)臉皮挪過(guò)去旁聽(tīng)，此刻想起來(lái)這恰是班級學(xué)風(fēng)濃郁，關(guān)系融洽的表現。學(xué)而得之，得而論之，論而恒之，這也是此次北大之行的一大收獲。

　　此外，此次培訓是我第一次到全國最高學(xué)府北京大學(xué)學(xué)習，同時(shí)也是第一次來(lái)到祖國的政治文化中心。緊湊的課程之余，自己也是按捺不住心底的激動(dòng)趁著(zhù)課后間隙四處游覽，感受祖國首都的魅力。沉醉在千年古都紅墻綠瓦的歷史沉淀和無(wú)處不在透露出來(lái)的文化底蘊，震撼于國際化大都市街頭不經(jīng)意間發(fā)明的一個(gè)個(gè)如雷貫耳的企業(yè)總部和社會(huì )經(jīng)濟快速發(fā)展帶來(lái)的蓬勃生氣。印象特殊深刻的是期間有幸和同期學(xué)員一起觀(guān)看了一場(chǎng)出色的話(huà)劇表演，站在人頭攢動(dòng)的話(huà)劇院門(mén)口，俯瞰大廳內人頭攢動(dòng)卻井然有序的場(chǎng)景，不禁發(fā)出：誰(shuí)說(shuō)藝術(shù)沒(méi)有市場(chǎng)的感慨！聯(lián)想到在擁有東坡故里中國詞鄉詩(shī)書(shū)古城長(cháng)壽之邦等美譽(yù)，孕育滋養了李密，三蘇父子，石魯等歷史文化名人的城市，市委市政府確立“文化立市”戰略，提出以“文化立城文化立業(yè)文化立人”為目標，以大手筆大氣勢的舉措打造東坡文化核心圈等創(chuàng )新性的構想，在不遠的將來(lái)，一定能夠通過(guò)重塑歷史文化沉淀深厚的東坡故里文化氛圍，在中華民族文化大復興中占領(lǐng)文化市場(chǎng)的制高點(diǎn)。

　　xx天的培訓短暫卻實(shí)用，學(xué)習內容層次豐富新穎，準確的直擊要害，使得自己腦洞大開(kāi)受益匪淺。在今后的工作中，我要以此次培訓為契機，積極消化汲取鞏固學(xué)習成果并努力結合自己的工作實(shí)際，創(chuàng )新性地開(kāi)展工作。深刻銘記此次北大之行給自己帶來(lái)的震撼和沖擊，樹(shù)立平生學(xué)習的理念，不斷更新自己的知識體系，加強政管理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習，努力把自己打造成為適應時(shí)代進(jìn)步和社會(huì )發(fā)展需要的“復合型”人才。

　　干部培訓班的心得體會(huì )18

　　通過(guò)xxx的學(xué)習，我會(huì )在以后的工作中予以改進(jìn)，不斷提高自己的領(lǐng)導能力。而作為一名學(xué)生干部，不僅要與同學(xué)交流，還要與老師溝通，這樣人際交往成為了搞好人際關(guān)系的前提和基礎，我們做為老師與學(xué)生之間的橋梁和紐帶，如何做好學(xué)生干部的本職工作成了我們這些學(xué)生干部的首要任務(wù)。通過(guò)這次培訓，我從中學(xué)到了如何搞好人際關(guān)系，如何實(shí)現團隊的成功，怎樣運用學(xué)生干部的工作藝術(shù)，當前的國際形勢和如何構建科大和諧校園等問(wèn)題的理論知識，從中領(lǐng)悟到了其中的道理，為下一步運用到實(shí)踐提供了理論基礎。

　　學(xué)生組織作為引導同學(xué)的學(xué)習和生活向著(zhù)良好的方向發(fā)展起著(zhù)決定性的作用。深入到同學(xué)中去，了解大部分同學(xué)的心聲，并及時(shí)反映給校領(lǐng)導，以最快、最有效的辦法處理所面臨的問(wèn)題。我做為一名學(xué)生干部，深知自己的責任重大，這樣自己就應該在學(xué)習和工作中起到表率作用，在自己的職責范圍內維護好老師與同學(xué)之間的關(guān)系，建立一種使命感，建立與同學(xué)之間的信任，并具有時(shí)刻面臨挑戰的勇氣以及長(cháng)遠的眼光，時(shí)刻進(jìn)行知識更新，提高自己的工作能力。

　　應而我們要一步步學(xué)習一布一個(gè)腳印。首先，我們要擁護黨，作為一名共青團員成為黨的得力助手，要在黨的領(lǐng)導下，努力做好自己應該做的，做為一名黨團學(xué)生干部，更應如此。要學(xué)會(huì )與同學(xué)溝通，學(xué)會(huì )包容，理解和原諒他人，做好同學(xué)的思想工作，在生活和學(xué)習上積極幫助同學(xué)，做同學(xué)的好榜樣。

　　其次，要確定自己的學(xué)習目標，人生目標。人活著(zhù)，要有自己的理想，有自己的人生目標，有自己的思想，有自己的追求，要朝著(zhù)自己的目標不斷努力，這樣的人生才會(huì )有意義，這樣的人生才會(huì )閃光。作為一名當代大學(xué)生，更該做到這一點(diǎn)，讓自己的人生變的豐富多彩，實(shí)現人生的價(jià)值

　　最后，要有素質(zhì)。這也是很重要的一點(diǎn)。包括溝通能力，組織能力，管理能力。這三個(gè)能力也是經(jīng)驗。，只具備這三方面的能力不夠，作這一名當代大學(xué)生，我們應具備多方面的能力，我們要全面鍛煉自己，要使自己成為一個(gè)具有多方面才能的高素質(zhì)人才，這才是當今社會(huì )需要的。

　　這次學(xué)習，使我們了解了更多有關(guān)自生各方面的知識，受益匪淺都，信心大增，每一個(gè)同學(xué)心中似乎已經(jīng)有了自已的學(xué)習計劃和人生目標。

　　干部培訓班的心得體會(huì )19

　　XX年11月10~11日，化工系舉辦了首屆學(xué)生干部培訓班。為我們新的學(xué)生干部提供了很好的機會(huì )，引導我們正確的認識其學(xué)生干部得以所在。負責舉辦這次培訓班的主要領(lǐng)導有：化工系書(shū)記蔣麗芬、主任顧艷霞、副主任楊小燕等人。

　　在談到學(xué)生干部的意義這個(gè)問(wèn)題時(shí)，黃華老師曾提到這樣一句話(huà)：作為一名學(xué)生干部首先要提高自身的素質(zhì)，在自身素質(zhì)不斷提高的同時(shí)，還要提高各方面的能力。是啊，要想做好一名合格的學(xué)生干部是不容易的，得從多方面做起，首先要有很強的責任心及責任感；其次就是在同學(xué)中要充分發(fā)揮發(fā)到橋梁紐帶作用，使同學(xué)之間能夠更好的交往；此外我們這些學(xué)生干部剛開(kāi)始對這里的環(huán)境可能還有很多的不適應的地方。所以我們要學(xué)會(huì )通過(guò)改變自我來(lái)適應環(huán)境，不要想著(zhù)讓環(huán)境來(lái)適應我們，那樣的話(huà)你可能會(huì )產(chǎn)生一些來(lái)自心理上的壓力，然而我們在遇到問(wèn)題時(shí)要能夠冷靜，以平靜的心態(tài)從不同的出發(fā)點(diǎn)來(lái)考慮其分析問(wèn)題的實(shí)質(zhì)性，以恰當的方式處理問(wèn)題，在各個(gè)方面都要起到帶頭作用，杜絕不良的風(fēng)氣。

　　作為一名學(xué)生干部當然健康和獨立的人格魅力是必不可少的。人格具有兩重性，‘佛羅伊德’認為人格是由本我、自我和超我三個(gè)方面組成，然而在當今奴性人格則成為了現代中國的理想人格。人格魅力包括，性格、氣質(zhì)、能力、道德、品質(zhì)等幾方面，我們又如何更好地塑造健康的人格魅力呢？沈國良副院長(cháng)這樣講到：我們必須有敏銳的洞察力，睿智的頭腦、學(xué)識、愛(ài)心、肚量、心態(tài)、氣質(zhì)、形象、語(yǔ)言藝術(shù)的感染力，辦事的效率這幾個(gè)方面體現。要在班級同學(xué)中長(cháng)期開(kāi)展‘五心’教育。體現一個(gè)人的生命價(jià)值應從仁愛(ài)、親和力、坦誠、樂(lè )觀(guān)、勤勞、謹慎等多方面，自律則是人所應具備的基本素質(zhì)之一。

　　學(xué)生干部再布置任務(wù)中應注意以下幾點(diǎn)：思路清晰、領(lǐng)會(huì )全面、目標明確、任務(wù)具體、措施到位、指導及時(shí)、考核嚴格，在管理重要嚴格要求自己，這是實(shí)現有致管理的基礎，在此特別得注意，人格魅力在管理工作中的作用，同時(shí)注意自身的修養。學(xué)生干部還要有服務(wù)意識和奉獻精神，一定得具有高度的責任感，要妥善處理學(xué)習與工作的關(guān)系，集體觀(guān)念和集體榮譽(yù)感要強。要及時(shí)反饋信息，要從同學(xué)的角度出發(fā)，貼近同學(xué)、做貼心人，注意學(xué)習、總結、講究工作的方式方法，提高工作能力，要有模樣和榜樣的作用，樹(shù)立全局觀(guān)念。

　　高效共青團對大學(xué)生拓展素質(zhì)的作用：大學(xué)生素質(zhì)拓展推動(dòng)了高效素質(zhì)教育的發(fā)展、德育的提高；大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃有助于高校素質(zhì)教育的提高；大學(xué)生社會(huì )實(shí)踐提高人的綜合素質(zhì)能力。在一個(gè)準社會(huì )化的環(huán)境下，要提高審美觀(guān)念，精心組織團日活動(dòng)。

　　xxx老師在如何做好班委工作中提到：班委要有團體及服務(wù)意識，有服從能力，班委是個(gè)‘雙重’身份的人，要在學(xué)習上有很大的表率作用，要嚴格要求自己。在別人玩的時(shí)候我們要用來(lái)學(xué)習和工作，要有組織有計劃，要能調動(dòng)同學(xué)們的積極性，在同學(xué)中要建立威信，協(xié)助老師做好班級工作。關(guān)系到同學(xué)的事要讓同學(xué)知情。作為學(xué)生干部要和同學(xué)多交流、溝通、討論，分配任務(wù)時(shí)要有規劃有目標，責任到人。因為一件小事就能夠現出大人格，另外作為學(xué)生干部還要有很強的保守能理解及吃苦精神。

　　通過(guò)這次的班干部培訓班地學(xué)習，我懂得了很多，感受很深。在以后的工作與學(xué)習中，我會(huì )更加的努力做好我所能做到的，會(huì )將工作做得更好以及處理好同學(xué)之間的關(guān)系。通過(guò)各種實(shí)踐活動(dòng)來(lái)提高自身的素質(zhì)和綜合能力，爭取做一名合格的班委，因為我知道沒(méi)有最好只有更好。

　　干部培訓班的心得體會(huì )20

　　按照醫院的統一安排，我參加了醫院舉辦的中層干部培訓班。下午的培訓學(xué)習雖然短暫，可是內容充實(shí)，注重實(shí)效，白主任為我們深刻的解釋了怎樣做一名合格的中層干部，而徐院長(cháng)更細致的講解了，做一名合格的中層干部的基本要求是什么，徐院長(cháng)及白主任的講解可謂字字千金，尤其是徐院長(cháng)對怎樣當好中層干部的講話(huà)，使我更深入的認識到了中層干部這個(gè)詞語(yǔ)的重要性。徐院長(cháng)提出的“聽(tīng)話(huà)，出活”，生動(dòng)的明確的為全體中層干部更好的工作指明了前進(jìn)的方向，更為我們這些初入的新手們提出了明確的目標，我做為一名初入中層的新人，通過(guò)這次培訓，既增長(cháng)了知識，轉變了觀(guān)念，又明確了今后的工作重心和工作思路。

　　首先通過(guò)這此次培訓使我知道了知識對中層干部的重要性，多讀書(shū)是提高中層干部素質(zhì)的最有效手段之一。要適應和跟上現代社會(huì )的發(fā)展，唯一的辦法就是與時(shí)俱進(jìn)，不斷學(xué)習，不斷進(jìn)步。只有通過(guò)加強學(xué)習，才能接受新思維、新舉措，了解和掌握先進(jìn)的醫療知識和管理方法，取他人之長(cháng)補己之短，只有這樣，才能不負領(lǐng)導重望，完成醫院交辦的各項工作任務(wù)。

　　其次通過(guò)學(xué)習培訓，使我清楚地體會(huì )到要不斷加強素質(zhì)、能力的培養和鍛煉更要加強溝通與協(xié)調，熟練工作方法，要學(xué)會(huì )溝通與協(xié)調，要善于與領(lǐng)導、中層干部、職工、進(jìn)行溝通，要學(xué)會(huì )尊重別人，放下架子，不利于團結的話(huà)不說(shuō)，不利于團結的事不做，副職要當好正職的參謀助手，要圍繞正職的思路，積極主動(dòng)地開(kāi)展工作。要經(jīng)常反思，工作、學(xué)習的不足，把反思當成一種文化，通過(guò)反思，及時(shí)發(fā)現自身存在的問(wèn)題。

　　總之，在今后的工作中，我要不斷加強業(yè)務(wù)技能的學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)，進(jìn)一步增強大局觀(guān)念，努力工作，開(kāi)拓創(chuàng )新，務(wù)求實(shí)效，盡心盡力做好放射科的管理工作，為醫院的發(fā)展做出自己應有的貢獻，在此我要引用出師表里的“鞠躬盡瘁死而后已”這句，以對醫院的領(lǐng)導表示我的決心。

　　干部培訓班的心得體會(huì )21

　　自參加了農業(yè)局年輕干部培訓班以來(lái)，短短的2天時(shí)間，賦予了我們高屋建瓴的思想理念，行之有效的實(shí)踐經(jīng)驗。這次培訓的內容題材廣泛，形式多樣，有新發(fā)展的思路，矛盾辯證法的解析，也有心態(tài)調整，有效溝通的指導，還有拓展訓練這樣的實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)這次培訓我收獲頗豐、受益匪淺。

　　一、通過(guò)培訓增強了我的使命感和責任感。

　　牢固樹(shù)立終身學(xué)習的理念，是每一個(gè)年輕干部成長(cháng)的必備條件。作為年輕干部要扣緊時(shí)代的脈搏，不斷解放思想，不斷充實(shí)自己，提高自己，完善自己，增強與時(shí)俱進(jìn)的觀(guān)念，不僅要學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策，還要學(xué)習科學(xué)文化知識，努力把自己打造成為“政治上強、業(yè)務(wù)上精、綜合素質(zhì)好、管理水平高”的工作者。只有這樣，我們才能擔當起組織賦予我們的任務(wù)，只有這樣，我們才能應對新的機遇和挑戰，攻堅破難，干事創(chuàng )業(yè)。

　　二、通過(guò)培訓使我的自身素質(zhì)進(jìn)一步提高。

　　(一)了解時(shí)事，把握大局

　　第一堂課由農業(yè)局領(lǐng)導指導我們深入學(xué)習了我市發(fā)展思路和工作重點(diǎn)解讀。帶領(lǐng)我們詳細解讀了我市發(fā)展的總體要求、發(fā)展思路、發(fā)展重點(diǎn)。以科學(xué)發(fā)展為主題的總體要求，關(guān)注民生的發(fā)展思路，更加明確了全市的總體發(fā)展狀況。使我對整個(gè)大局有了進(jìn)一步的了解，對于找準以后的工作方向具有深遠的指導意義。

　　(二)調整心態(tài)，有效溝通。

　　心態(tài)對于我們在工作中團結協(xié)作、用心服務(wù)起著(zhù)重要的作用。溝通是一個(gè)人對本身知識能力、表達能力、行為能力的發(fā)揮，我們經(jīng)常需要和別人溝通，溝通方法的優(yōu)劣直接決定著(zhù)結果好壞。由老竹鎮鎮委書(shū)記在培訓班上以自己的親身實(shí)例為我們講解，確立了我以后在工作、生活中不怕苦肯吃苦的精神榜樣。同時(shí)，他的諸多經(jīng)歷也啟發(fā)了我今后工作如何有效、正確的與服務(wù)對象溝通。

　　(三)拓寬領(lǐng)域，豐富知識。

　　我們都處于風(fēng)華正茂、揮斥方遒的年齡，與時(shí)俱進(jìn)、充實(shí)知識、提高能力既是科學(xué)發(fā)展的時(shí)代形勢也是干好具體工作的現實(shí)要求。這次培訓，安排了經(jīng)驗豐富的前輩和業(yè)務(wù)精英對工作的技巧進(jìn)行了講解，進(jìn)一步拓寬了我的知識面，提高了整體素質(zhì)。

　　三、通過(guò)培訓強化干事能力，提升工作水平

　　通過(guò)培訓學(xué)習，不斷強化終生學(xué)習的思想理念。時(shí)刻注重學(xué)習，不僅向書(shū)本學(xué)，也向實(shí)踐學(xué);不僅向領(lǐng)導、老同志學(xué)，也向同齡人學(xué)，更要向群眾學(xué)。在以后的工作中，進(jìn)一步改善服務(wù)流程，改進(jìn)服務(wù)手段，提升工作效能。努力做到拉長(cháng)優(yōu)點(diǎn)、查找疏漏、放大長(cháng)處、彌補不足，爭取各個(gè)方面都有提高。

　　干部培訓班的心得體會(huì )22

　　人間四月良景天，紛飛楊絮北京城。結束了為期xx天的xx省委機關(guān)干部培訓班的學(xué)習，依依作別這座帶來(lái)太多震撼同時(shí)也留下無(wú)限遐想的城市時(shí)，有太多的不舍和遺憾。感謝xx省委給我提供了這樣一個(gè)來(lái)到祖國政治文化中心，親身感受盛名久矣的北京大學(xué)歷史和滄桑，親耳聆聽(tīng)學(xué)養深厚的專(zhuān)家學(xué)者觀(guān)點(diǎn)和見(jiàn)解的機會(huì )。

　　xx省委為此次培訓制定了科學(xué)細致的安排，不僅邀請了xx、xx等為學(xué)員們講授“五四精神一百年”，還組織大家前往河北雄安新區、天津海濱新區進(jìn)行參觀(guān)考察，讓我們親眼見(jiàn)證祖國的崛起，不由自主發(fā)出“厲害了，我的國”的驚嘆。xx天時(shí)間，白駒過(guò)隙，專(zhuān)家教授的講解、介紹至今仍然余音繞梁。更讓人感動(dòng)的是同期培訓的50名同學(xué)，多是來(lái)自xx省委和各市州的機關(guān)干部，在學(xué)習培訓期間仿佛重回課堂，上課認真聽(tīng)講筆記，考察專(zhuān)心聽(tīng)講解，課余積極交流心得，三五成群討論不時(shí)迸發(fā)出讓人眼前一亮的新穎觀(guān)點(diǎn)，惹得自己常腆著(zhù)臉皮挪過(guò)去旁聽(tīng)，現在想起來(lái)這恰是班級學(xué)風(fēng)濃郁，關(guān)系融洽的表現。學(xué)而得之，得而論之，論而恒之，這也是此次北大之行的一大收獲。

　　此外，此次培訓是我第一次到全國最高學(xué)府北京大學(xué)學(xué)習，同時(shí)也是第一次來(lái)到祖國的政治文化中心。緊湊的課程之余，自己也是按捺不住心底的激動(dòng)趁著(zhù)課后間隙四處游覽，感受祖國首都的魅力。沉醉在千年古都紅墻綠瓦的歷史沉淀和無(wú)處不在透露出來(lái)的文化底蘊，震撼于國際化大都市街頭不經(jīng)意間發(fā)現的一個(gè)個(gè)如雷貫耳的企業(yè)總部和社會(huì )經(jīng)濟快速發(fā)展帶來(lái)的蓬勃生機。印象特別深刻的是期間有幸和同期學(xué)員一起觀(guān)看了一場(chǎng)精彩的話(huà)劇表演，站在人頭攢動(dòng)的話(huà)劇院門(mén)口，俯瞰大廳內人頭攢動(dòng)卻井然有序的場(chǎng)景，不禁發(fā)出：誰(shuí)說(shuō)藝術(shù)沒(méi)有市場(chǎng)的感慨!聯(lián)想到在擁有東坡故里、中國詞鄉、詩(shī)書(shū)古城、長(cháng)壽之邦等美譽(yù)，孕育滋養了李密，三蘇父子，石魯等歷史文化名人的城市，市委、市政府確立“文化立市”戰略，提出以“文化立城、文化立業(yè)、文化立人”為目標，以大手筆、大氣魄的舉措打造東坡文化核心圈等創(chuàng )造性的構想，在不遠的將來(lái)，一定能夠通過(guò)重塑歷史文化沉淀深厚的東坡故里文化氛圍，在中華民族文化大復興中占領(lǐng)文化市場(chǎng)的制高點(diǎn)。

　　xx天的培訓短暫卻實(shí)用，學(xué)習內容層次豐富新穎，準確的直擊要害，使得自己腦洞大開(kāi)、受益匪淺。在今后的工作中，我要以此次培訓為契機，積極消化吸收鞏固學(xué)習成果并努力結合自己的工作實(shí)際，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。深刻銘記此次北大之行給自己帶來(lái)的震撼和沖擊，樹(shù)立終生學(xué)習的理念，不斷更新自己的知識體系，加強政治理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習，努力把自己打造成為適應時(shí)代進(jìn)步和社會(huì )發(fā)展需要的“復合型”人才。

　　干部培訓班的心得體會(huì )23

　　在市委黨校參加了全市組工干部培訓班的學(xué)習。雖然培訓時(shí)間只有短短的三天，但是通過(guò)省委組織部領(lǐng)導、及專(zhuān)家的講座，給了我無(wú)限的啟發(fā)，使我認識到了自身組織工作能力的短板，更深一層的提高了自身對組織工作的認識，充實(shí)了頭腦，啟發(fā)了思路。下面談幾點(diǎn)體會(huì )：

　　一是增強理論思維，提高理論修養。學(xué)習培訓內容涉及政治理論、信息宣傳、綜合素質(zhì)和工作能力等方面，學(xué)到了最新的理論知識和科學(xué)成果。學(xué)習期間，我把這次學(xué)習培訓當做一個(gè)提高自己的難得機會(huì )，靜下心來(lái)專(zhuān)心學(xué)習，認真聽(tīng)課、記筆記，在學(xué)習中思考，在思考中學(xué)習，積極利用黨校這個(gè)陣地吸吮知識，學(xué)習理論，提高自己的思想認識，增強自己的工作能力，積極改造自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，使自己的政治理論修養有了較大的提高，理想信念更加堅定，黨性得到鍛煉、道德情操得到提升。

　　二是增進(jìn)友誼，感悟人生。培訓班的各位學(xué)員都是全市各單位組工干部，政治上成熟，工作能力強，不同的學(xué)識，不同的經(jīng)歷，不同的思想甚至是不同的興趣愛(ài)好，不斷相互交流、相互碰撞，耳濡目染，潛移默化，他們用自己的人格魅力感染了我，使我學(xué)習到了很多書(shū)本上學(xué)不到的東西。

　　三是學(xué)以致用，更好服務(wù)。我將不斷加深對所學(xué)知識的理解和運用，在今后的工作中不斷提升內在素質(zhì)，進(jìn)行自我完善，力爭做一名合格的組工干部，做好本職工作，為黨員群眾服好務(wù)。

　　一要堅持學(xué)習。學(xué)習是一個(gè)人成長(cháng)進(jìn)步的前提，是人生永恒的主題。作為一名組工干部更要加強學(xué)習，通過(guò)學(xué)習接受新思維、新舉措，不斷創(chuàng )新思維，應對競爭挑戰。只有這樣，才能完成組織交給的工作任務(wù)。

　　二要搞好服務(wù)。要牢固樹(shù)立服務(wù)意識，服務(wù)于我市民政事業(yè)又好又快發(fā)展，服務(wù)好職工群眾。在日常服務(wù)工作中，力爭做到“一把椅子讓人，一杯開(kāi)水敬人，一句好話(huà)暖人，一張笑臉迎人，一顆誠心感人”，使職工群眾感到組織人事干部可親、可敬、可信、可靠。

　　三要務(wù)實(shí)肯干。組織工作政策性強、涉及面廣，關(guān)系到每個(gè)干部職工的切身利益。因此，組工干部一定要堅持原則，實(shí)事求是，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實(shí)實(shí)。要愛(ài)崗敬業(yè)，認真履行崗位職責，嚴格執行政策規定；一絲不茍，周密細致，作風(fēng)嚴謹，既要講求工作效率，又要不出差錯；發(fā)揚艱苦創(chuàng )業(yè)精神，勤勤懇懇敢挑工作重擔，埋頭苦干，在工作中做出實(shí)實(shí)在在的成績(jì)。

　　四要開(kāi)拓創(chuàng )新。貫徹落實(shí)好國家方針、政策。要深入基層，深入實(shí)際，調研情況，掌握第一手資料，研究新形勢下組織工作出現的新情況、新問(wèn)題，在吃透上情和摸清下情的基礎上，結合實(shí)際探索解決問(wèn)題的新辦法，為領(lǐng)導科學(xué)決策提供依據。

　　五要清正廉潔。要不斷加強作風(fēng)建設，堅持原則，實(shí)事求是，公道正派，不計名利得失，不計榮辱進(jìn)退，守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，經(jīng)得起考驗；恪守職業(yè)道德，遵守組織紀律，嚴格保守秘密，做遵紀守法的模范，做廉潔奉公的模范，保持組工干部的浩然正氣。

　　干部培訓班的心得體會(huì )24

　　按照學(xué)校黨委的統一安排，4月17日至4月20日，舉辦了為期4天的我校第一期中層干部培訓班。此次培訓安排緊湊，教學(xué)內容上的精心編排，專(zhuān)家講課生動(dòng)形象，理論聯(lián)系實(shí)際，課外活動(dòng)豐富多彩，領(lǐng)導們的言傳身教，無(wú)一不體現出校黨委對我校中層干部高度重視和關(guān)懷。學(xué)海無(wú)涯，通過(guò)參加此次中層干部培訓班的學(xué)習，我又一次感受到學(xué)習帶來(lái)的快樂(lè )和遺憾。感到快樂(lè )，是因為學(xué)習讓我們進(jìn)一步開(kāi)闊了視野，拓展了思路，更新了觀(guān)念，提高了處理問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，特別是如何當好中層干部，如何提高中層干部的領(lǐng)導力和執行力有新的收獲；感到遺憾，是學(xué)習的

　　時(shí)間有限，要學(xué)的東西太多，此次培訓班只是讓我接觸到知識的邊角。總的來(lái)說(shuō)此次培訓使我受益匪淺，感觸頗深，為今后更好的工作奠定了基礎。具體體會(huì )如下：

　　一、通過(guò)培訓，使我進(jìn)一步增強了對學(xué)習重要性和迫切性的認識

　　培訓是一種學(xué)習的方式，是提高管理者素質(zhì)的最有效手段。21世紀是知識經(jīng)濟社會(huì )，是電子化、網(wǎng)絡(luò )化、數字化社會(huì )，其知識更新、知識折舊日益加快。一個(gè)國家，一個(gè)民族，一個(gè)人，要適應和跟上現代社會(huì )的發(fā)展，唯一的辦法就是與時(shí)俱進(jìn)，不斷學(xué)習，不斷進(jìn)步。作為一名中層干部更要加強學(xué)習，既要會(huì )做人，也要會(huì )做事；既要會(huì )做領(lǐng)導，也要會(huì )做下屬；既要會(huì )處理人際關(guān)系，也要會(huì )處理業(yè)務(wù)，努力提高以領(lǐng)導能力和業(yè)務(wù)水平為重點(diǎn)的綜合素質(zhì)，提高工作水平。

　　二、通過(guò)培訓，使我清醒體會(huì )到要不斷強化大局意識和責任意識

　　就是把學(xué)校利益永遠放在第一位，任何時(shí)候首先應想到學(xué)校，站在學(xué)校的高度看問(wèn)題，安排工作。永遠將學(xué)校利益提前，讓自我利益退后。應在工作中以自身的努力推動(dòng)部門(mén)的發(fā)展，從而獲得自我成長(cháng)與自我實(shí)現，而不是只關(guān)注自身利益而不顧學(xué)校的利益。因為自己和學(xué)校是唇齒相依的關(guān)系，如果只顧自我利益不顧學(xué)校利益，結果損失最大的只能是自己。

　　三、通過(guò)培訓，使我認識到中層干部要不折不扣地執行領(lǐng)導的決策和部署，服從領(lǐng)導聽(tīng)指揮

　　一個(gè)人若能以集體利益為重，就會(huì )自覺(jué)地服從上級。服從是組織觀(guān)念的一種表現形式，因為領(lǐng)導的決策，基本都是以組織目標的實(shí)現為基礎，所以，中層干部服從并不打折扣地執行對整個(gè)組織的協(xié)調發(fā)展起到重要作用。

　　四、通過(guò)培訓，使我認識到要做助力型、智慧型、學(xué)習型、創(chuàng )新型中層干部

　　中層干部既是助手參謀，又是業(yè)務(wù)骨干，這就要求我們在工作中遇到難點(diǎn)，能拿出初步解決問(wèn)題可操作、執行的意見(jiàn)和對策，而不能將難題上繳，推給領(lǐng)導，自己坐等執行現成的研究結果。另外在工作開(kāi)展中必須熟練業(yè)務(wù)工作，制定周詳的工作計劃，善于思考學(xué)習，發(fā)現問(wèn)題，分析問(wèn)題，查找不足，總結經(jīng)驗，在工作中改正缺點(diǎn)，完善自己，不斷超越。

　　五、通過(guò)培訓，使我認識到要在工作中做到作風(fēng)扎實(shí)，以身作則，起表率作用。

　　在工作中我們的一言一行、一舉一動(dòng)，以及處理的每一件小事都在影響著(zhù)部門(mén)里的教師。只有充分發(fā)揮樂(lè )于奉獻、愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦在前，享受在后的精神，工作中不攙雜個(gè)人情感，不走過(guò)場(chǎng)，遇到困難找方法不輕言放棄，無(wú)論如何也要把工作做好，才能發(fā)揮出中層干部的非權力影響力。

　　六、通過(guò)培訓，使我認識到要在工作中善于協(xié)調，善于配合，敢于負責

　　中層干部帶好自己部門(mén)團隊的同時(shí)還要融入整個(gè)學(xué)校的大團隊，這就要求要善于協(xié)調上下級，同級之間，同志之間的關(guān)系，在工作中尊敬理解他人，勤于溝通，加強聯(lián)系，發(fā)現他人的優(yōu)缺點(diǎn)，合理用人，做到人盡其才，同時(shí)要關(guān)心同事，寬容但不包庇同事的過(guò)失，勇于承擔責任，敢于負責，全面調動(dòng)本部門(mén)全體同事工作的積極性。對待其它部門(mén)的業(yè)務(wù)，需要共同完成的工作，要主動(dòng)上前，全力配合。

　　其二是善任，在一個(gè)成功的領(lǐng)導者眼中，不應該有明星，也不應該有廢品。人總有優(yōu)點(diǎn)，關(guān)鍵在于用人者是否能夠看到別人的優(yōu)點(diǎn)，所謂知人善任，把合適的人安排在合適的崗位上，就是把好鋼用在了刀刃上。不要總看到別人的缺點(diǎn)，因為如果我們本身是毫無(wú)缺點(diǎn)的話(huà)，就不會(huì )有那么多的心思去關(guān)注人的缺點(diǎn)。常言道“金無(wú)足赤，人無(wú)完人”就是這個(gè)道理。

　　其三是公平，也就是賞罰分明，管理者手中最大的權利莫過(guò)于賞罰大權，樹(shù)立威信，鼓舞士氣莫過(guò)于此。然而，賞有功而不公平，則忠臣必引退，士氣將大減；罰有過(guò)而不公正，則正氣難樹(shù)。無(wú)論是賞是罰，都要一碗水端平，不能憑個(gè)人喜好，不能有所偏頗。一是不要忽視了對學(xué)校有貢獻的人，這樣會(huì )使他們對學(xué)校失去向心力。二是不要縱容能力不足的人，要摒棄人際關(guān)系的束縛，能力不足的人會(huì )成為團隊中的害群之馬，會(huì )給學(xué)校制造損失，還會(huì )促使領(lǐng)導者的喪失威信、拖垮團隊。

　　其四是信任，不以信人之心何以取信于人，疑人不用，用人不疑。信任是對下屬最大的鼓勵。不要因為一些小的失誤便大加責怪，只要不傷害到部門(mén)的核心利益，工作中有些失誤的存在是具有一定合理性的。正所謂人非圣賢，孰能無(wú)過(guò)。下屬有不斷學(xué)習以提高自身能力的義務(wù)，上級對下級同樣具有教育和培養的責任。任何一項工作出現差錯，絕對不可能僅僅是一個(gè)人的責任。關(guān)鍵在于能夠從錯誤中吸取教訓，能改之，能總結經(jīng)驗而不會(huì )再次犯同樣的錯誤。其五是教育，很多人或許會(huì )說(shuō)人才太少，實(shí)際上，沒(méi)有哪個(gè)人是生來(lái)就勝任某項工作的，那么領(lǐng)導者的一個(gè)很重要的工作就是去教育和培養他們，啟發(fā)他們的自主的努力、勤奮的思考，使之更能夠勝任自己的工作，直到每個(gè)人都能獨擋一面，不再是惟命是從的棋子，這時(shí)，我們的團隊的戰斗力才是超乎想象的。

　　其六是聽(tīng)諫，兼聽(tīng)則明，偏聽(tīng)則暗，不聽(tīng)則聾。用現代的話(huà)說(shuō)就是溝通，溝通可以減少相互之間的誤會(huì )，溝通可以使關(guān)系變得融洽，溝通可以為學(xué)校營(yíng)造和諧的氛圍，溝通可以使團隊相互配合的更默契，這必然提升團隊的凝聚力，提高團隊的戰斗力。謀略之道在于人逢知己，聽(tīng)諫之道在于禮賢下士，無(wú)禮無(wú)賢，無(wú)謀略之道，不聽(tīng)不諫，無(wú)謀略之勝。

　　七、通過(guò)培訓，使我進(jìn)一步認識到要在工作中尊重領(lǐng)導

　　領(lǐng)導不是全才，他不可能完全勝任每一個(gè)崗位的工作，領(lǐng)導也是全才，他應該了解每一個(gè)崗位的工作。但是領(lǐng)導一定是個(gè)專(zhuān)才，是用人的專(zhuān)才。所以，要尊重領(lǐng)導，服從領(lǐng)導，首先要做到服從，以最大的執行力去完成領(lǐng)導安排的任務(wù)。

　　八、通過(guò)培訓，使我進(jìn)一步認識到要在工作中尊重下屬。

　　他們是部門(mén)財富的最終創(chuàng )造者，是部門(mén)的財富，關(guān)鍵是在于如何讓他們緊緊團結在你的周?chē)�，并主�?dòng)的、不斷的為學(xué)校創(chuàng )造更多的財富。所以，要尊重下屬，虛心向下屬學(xué)習。三人行，必有我師。下屬可能是個(gè)專(zhuān)才，學(xué)會(huì )了他專(zhuān)才，向他學(xué)習的東西越多，自己的領(lǐng)導能力就越強，贏(yíng)得的尊重就越多。所以，向下屬學(xué)習是應有的涵養。為培養一個(gè)好下屬，就要為他提供拓展思維和發(fā)展的空間，使他能夠創(chuàng )造性的開(kāi)展工作，下屬的成長(cháng)同樣體現你的能力。所以，尊重下屬就是尊重自己。

　　總之，通過(guò)這次培訓，既增長(cháng)知識，拓寬了工作視野，又學(xué)會(huì )了諸多工作方法，明確了今后的工作重心和工作思路。我將通過(guò)這次培訓，不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)，努力工作，開(kāi)拓創(chuàng )新，務(wù)求實(shí)效，盡心盡力做好本職工作，為學(xué)校又好又快的發(fā)展做出自己應有的貢獻。

　　干部培訓班的心得體會(huì )25

　　作為一名普通干部，我有幸參加了這次青年后備干部培訓班。雖然只有短短的20天時(shí)間，但培訓班鮮明的主題、豐富的內容、多樣的形式、紀律的嚴肅、組織的周密，使我充分感受到縣委組織部和縣委黨校對這次培訓班的重視，對青年人才培養的重視。通過(guò)這次培訓，我深刻領(lǐng)會(huì )到，一名青年要成長(cháng)，必須自加壓力，時(shí)刻做好搶抓機遇的準備，在以下三個(gè)方面加強鍛煉。

　　一、要學(xué)會(huì )學(xué)習，學(xué)會(huì )做事，學(xué)會(huì )做人

　　富民縣已進(jìn)入昆明都市發(fā)展北部輔城建設時(shí)代，實(shí)現“富民縣跨越式發(fā)展“無(wú)論是政治形勢、經(jīng)濟形勢，還是科技發(fā)展都處在一種動(dòng)態(tài)變化的過(guò)程中，作為在基層工作的青年人，我們對自己所處的大環(huán)境，對自己所從事的職業(yè)、所在的崗位所必須的應知應會(huì )的知識和技能，一定要弄懂弄通，否則就無(wú)法適應，就會(huì )鬧大笑話(huà)。停止學(xué)習，僅憑傳統的知識，傳統的思維方式，要解決好問(wèn)題，處理好工作，是萬(wàn)萬(wàn)行不通的。

　　作為一名走上工作崗位的青年人，我將在今后的工作和生活中不斷加強學(xué)習，同時(shí)要學(xué)會(huì )學(xué)習。特別要善于向實(shí)踐學(xué)習，向別人學(xué)習，學(xué)會(huì )將別人的所學(xué)所知轉化為自己的東西，同時(shí)要明確知識與工作崗位的關(guān)系，將工作對你的知識要求作為學(xué)習的首要任務(wù)，讓自己所掌握的知識，為自己的實(shí)際工作提供服務(wù)，做到學(xué)有所專(zhuān)，學(xué)有所用。

　　張部長(cháng)在動(dòng)員會(huì )上曾講過(guò)：要學(xué)會(huì )高調做事，低調做人；要學(xué)會(huì )解決問(wèn)題，要做解決別人解決不了問(wèn)題的人；要學(xué)會(huì )做群眾工作，心中有群眾，走進(jìn)群眾；要為群眾辦事，要做人民滿(mǎn)意的干部！這些話(huà)為我們的學(xué)習賦予豐富的內涵，即我們的學(xué)習既要與角色、身份相融合，又要與工作、生活相融入。從這個(gè)意義上講我們就不能把學(xué)習看成一種生存技能，還要當作工作、生活的習慣。工作和生活也不能僅僅作為學(xué)習的目的，還要成為學(xué)習的起點(diǎn)。

　　二、要用心去工作，要勇于去創(chuàng )新

　　趙培章教授關(guān)于現代新昆明建設與制度創(chuàng )新一課給了我很多感觸。創(chuàng )造性思維是一種獨創(chuàng )的，以新方式解決問(wèn)題，探索未知的思維活動(dòng)。這告訴我們，遇到問(wèn)題難題，我們要學(xué)會(huì )多問(wèn)為什么，要從多角度去思考，以創(chuàng )新的精神去應對。聯(lián)系工作，我認為有心才有新，面對本職工作，要對工作有熱心，對百姓有耐心。只有時(shí)時(shí)處處做有心人，敏銳觀(guān)察，刨根問(wèn)底，關(guān)注要點(diǎn)，及時(shí)記錄，不斷總結新的工作經(jīng)驗教訓，才能使工作開(kāi)拓創(chuàng )新。想法決定方法，思路決定出路。要更好的完成工作，我們更要勤于思考，樂(lè )于奉獻，不畏艱苦，勇于拼搏，才能創(chuàng )造新的工作局面，解決各類(lèi)問(wèn)題。

　　理論聯(lián)系實(shí)際，是黨的優(yōu)良傳統。如果學(xué)習到的理論知識不能很好的利用到實(shí)際中，那么學(xué)習就只是一種形式。根據自身的不足，在今后的工作中，我將要不斷加強學(xué)習和鍛煉，不斷增強自身素質(zhì)，不斷提高工作能力；要進(jìn)一步理清工作思路，明確工作任務(wù)；要經(jīng)營(yíng)自己的優(yōu)勢，彌補自身的不足，努力成為一名有決策能力，有創(chuàng )新意識，有溝通藝術(shù)，有道德素養的優(yōu)秀青年干部。

　　三、明確工作目標，進(jìn)一步提升執行力

　　楊縣長(cháng)關(guān)于分析富民、定位富民、發(fā)展富民全力打造獨具特色的昆明都市圈北部輔城建設一課，給了很多的感受。通過(guò)楊縣長(cháng)對富民縣的分析，正視發(fā)展中存在的困難和問(wèn)題，通過(guò)對富民縣發(fā)展的定位和遇到的機遇分析，我們看到了富民縣發(fā)展輝煌明天。

　　一個(gè)人在通往成功的道路上，必須設立明確的目標，這樣成功的希望才有可能。如果一個(gè)人連自己的目標都沒(méi)有了，那談何成功呢？可以說(shuō)，明確的目標就像一盞指路的明燈，它可以指引我們在成功的道路上不斷地前進(jìn)。當然，目標可以分為長(cháng)遠目標和近期目標，對每一個(gè)渴望成功的人來(lái)說(shuō)，要想實(shí)現大目標，必須先實(shí)現小目標。這個(gè)大小目標根據每一個(gè)人的特點(diǎn)而設定。“分段實(shí)現大目標”是我們走向成功的很好的方法。雖然培訓班命名為“干部培訓班”，但是我深知所謂“干部”就是要事事為他人著(zhù)想，尤其是我們作為最基層的群眾干部來(lái)說(shuō)，更要為群眾著(zhù)想，為群眾辦事。通過(guò)這次培訓班上授課老師深入淺出的講解，使我視野開(kāi)闊了，思路拓寬了。

　　但是培訓是短期的，而知識的學(xué)習是永遠不會(huì )結束的。培訓只是給我們作一個(gè)引導，交給我們一些思維方式、工作方法。我要把這次培訓所學(xué)到的理論知識帶到自己的工作中，認真地在工作中探索實(shí)踐，把學(xué)到的理論、好的方法結合實(shí)際用起來(lái)。我相信只有時(shí)時(shí)處處做有心人，善于動(dòng)腦筋，觀(guān)察問(wèn)題、分析問(wèn)題、處理問(wèn)題，總結新的工作經(jīng)驗教訓，才能使工作開(kāi)拓創(chuàng )新；同時(shí)，牢記領(lǐng)導的囑托，勤于思考，樂(lè )于奉獻，勇于拼搏，才能創(chuàng )造新的工作局面。

　　通過(guò)本次培訓班，不僅使我提高了理論水平，找到了自身差距，明確了努力方向，更教會(huì )我深入思考了自己的角色和職責。我決心在今后的工作中投入“三心”，即用心學(xué)習、細心思考、熱心工作，用業(yè)績(jì)來(lái)回報組織的培養，用才智來(lái)答謝領(lǐng)導的信任，用不懈的努力來(lái)爭取更大的進(jìn)步。

　　干部培訓班的心得體會(huì )26

　　要有責任感，作為一名干部，不但是要做好自己的工作，同時(shí)也是要帶領(lǐng)好自己的下屬一起做好工作，同時(shí)要給予他們一些指導，帶他們能一起進(jìn)步，在工作的時(shí)候也是要不怕困難，遇到一些困難的工作，更是要迎頭上，不能退縮，要有克服難關(guān)的意識，敢于擔當的意識，作為干部，不是說(shuō)，隨隨便便的做好工作就行的，也是要把工作做細，做認真，做深入，一件工作上簡(jiǎn)單的事情，如果深入進(jìn)去做，其實(shí)會(huì )發(fā)現會(huì )有很多的細節，我們在做事情的時(shí)候就是要把每一件事情都當做重要的事情去做好，只有這樣，才能把工作做得更加的完美，要對自己的這份工作負責。

　　要有時(shí)刻學(xué)習的那個(gè)意識，作為干部，是晉升了，但同時(shí)自己身上的責任和擔子都是更重了，只有不斷的學(xué)習新的知識和思想，讓自己不愧于領(lǐng)導的看中，和同事們的支持，把干部的工作做好，這次的培訓也是一種學(xué)習的方式，我們身處的時(shí)代，如果是不去努力的學(xué)習，那么就是很容易被淘汰的，只有持續不斷的學(xué)習各種各樣的知識和思想，讓自己適應時(shí)代的發(fā)展，提升自己的業(yè)務(wù)水平，才能夠更進(jìn)一步，同樣學(xué)習也不只是業(yè)務(wù)水平的提升，還有其他的可以學(xué)習的，讓自己的思想有提升，自己的素質(zhì)有提升，只有不斷的提升自身各方面的能力，我們作為干部，才能更好的開(kāi)展工作，做好工作。

　　要有管理的水平，作為新晉的干部，我之前并沒(méi)有管理的經(jīng)驗，這方面是比較欠缺的，這次的培訓班學(xué)習，我也是學(xué)到了很多管理的方法和技巧，老師們都是用自己之前工作的一些經(jīng)驗來(lái)傳授，也是把本來(lái)深奧的理論變得簡(jiǎn)單易懂了，也是可以讓我更明白了這些管理并不是一成不變的，而是根據實(shí)際的情況要有變化的，我也是從這次的培訓班中找到了更多的自信，我相信我以后的工作一定會(huì )做好的。

　　總之，這次的培訓班培訓我意識到我是有很多的不足之處的，也是需要我一點(diǎn)點(diǎn)的去改變，去深造，去學(xué)習的，同樣在這次的培訓班也是學(xué)到很多，要在今后的工作中實(shí)際運用，這樣才會(huì )學(xué)有所得，而不是學(xué)了卻并不去實(shí)踐，那不是和沒(méi)學(xué)一樣嗎。在今后的工作里，我要用好這次培訓班學(xué)的東西，同時(shí)不斷的加強學(xué)習，讓自己成為一名更加優(yōu)秀的干部。

　　干部培訓班的心得體會(huì )27

　　轉眼間培訓班的課程已經(jīng)結束了,經(jīng)過(guò)三天的學(xué)習,我想我們每一位學(xué)員都有不同的但很大的收獲。對于我個(gè)人，我認為這次培訓班的學(xué)習是非常有意義，非常有必要，因為它不僅讓我充實(shí)了更多的理論知識，更讓我開(kāi)闊了視野，解放了思想，打動(dòng)了內心。無(wú)論是聽(tīng)課、交流到戶(hù)外拓展訓，還是從所聽(tīng)到所聞，每時(shí)每刻、每一堂課，都讓我有所感動(dòng)和收獲，許多不可言語(yǔ)表達的收獲。加之與來(lái)自不同工作崗位、工作年限不同的同志們聚集一堂，相互交流借鑒工作經(jīng)驗、思路方法，較全面的提高了自己的理論水平和工作能力。以下是這些天的感受和心得體會(huì )：

　　回首這短短的三天時(shí)間，猛然間發(fā)現受益匪淺，無(wú)論是史書(shū)記開(kāi)班儀式上的講話(huà)，還是各位教授激情的講課；無(wú)論是參觀(guān)學(xué)習，還是全天的拓展訓練，都讓我收獲頗豐！

　　正如史書(shū)記所講：把追求優(yōu)秀作為一種習慣，把公平公正作為一種操守，把以心換心作為本分。作為一名進(jìn)村大學(xué)生，我們身上肩負著(zhù)壓力與責任，不僅是一種對自己負責，更是對人民群眾負責。

　　一、不斷學(xué)習，掌握工作方法。

　　時(shí)代在前進(jìn)，社會(huì )在發(fā)展，人類(lèi)在進(jìn)步，科學(xué)技術(shù)在飛躍。在這個(gè)突飛猛進(jìn)的現代社會(huì )里，只有不斷學(xué)習，全面學(xué)習，我們才能在知識與技能等方面適應變化的需要，才能在激烈的競爭中發(fā)展自我，提高自我。社會(huì )是一所上不完的大學(xué)，廣闊的農村就是我們學(xué)習的課

　　堂。在農村工作，離不開(kāi)上級領(lǐng)導的指導，也離不開(kāi)村里老干部、老黨員的教育，也離不開(kāi)村民、同事的幫助。我們要虛心請教，誠心學(xué)習，更新觀(guān)念，掌握工作方法，盡快適應農村，融入農村。

　　二、團結協(xié)作，共創(chuàng )佳績(jì)。

　　最后一天的拓展訓練給我留下了深刻的印象。在千燈鎮的拓展基地，我們20xx和20xx年的進(jìn)村大學(xué)生進(jìn)行了第一次的團隊訓練。這樣的拓展訓練，讓我們更加直觀(guān)的意識到，一項工作的開(kāi)展離不開(kāi)團隊，一個(gè)團隊想要發(fā)展壯大，只有緊密團結成一個(gè)整體，才可能戰無(wú)不勝、攻無(wú)不克。這樣訓練，是一次身心的大洗禮，是進(jìn)一步推動(dòng)我們全力以赴作好各項工作的動(dòng)力。它不僅僅是一種簡(jiǎn)單的訓練，而是一種文化、一種精神、一種理念；同時(shí)也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

　　三、明確目標，做出實(shí)際成績(jì)。

　　群眾利益第一，群眾利益無(wú)小事。只有把工作落到實(shí)處，讓群眾看到希望，得到實(shí)惠，我們的工作才能獲得最廣泛的支持與擁護。我們要下大力氣解決老百姓急需解決的急事、難事，下大力氣解決與群眾生活直接相關(guān)的事情，下大力氣去做群眾受益面大的事情。

　　我們正年輕、正激情，我們的血液沸騰著(zhù)，通過(guò)短短幾天的學(xué)習讓我對以后的工作有了更多的認識，也激發(fā)了昂揚的斗志和必勝的信心。在今后的工作和生活中，我將以最飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中去，在奮斗中、在競爭中完善自我。

　　干部培訓班的心得體會(huì )28

　　我非常榮幸與后備干部培訓班全體共同度過(guò)了33天美好時(shí)光。由衷地感謝組織為我們提供這樣一個(gè)一同學(xué)習、交流、進(jìn)步的難得機會(huì )。組織部和黨校領(lǐng)導對這次培訓班高度重視，精心安排了全部課程，細致考慮到每一個(gè)環(huán)節，使培訓班圓滿(mǎn)完成了全部培訓任務(wù)，取得了非常好的效果。一個(gè)月的時(shí)間雖然很短暫，但自己感覺(jué)受益匪淺，體會(huì )頗豐。

　　一、五天的封閉式軍訓，讓我意識到加強體育鍛煉的緊迫性。

　　強健的體魄是一個(gè)人的根本，否則即使抱有經(jīng)天緯地之才也無(wú)從施展。沒(méi)有強健的體魄，學(xué)習和工作將一事無(wú)成。只有身體強健，我們才能去實(shí)現自我的價(jià)值，才能承擔起更加艱巨的工作任務(wù)。隨著(zhù)經(jīng)濟社會(huì )的不斷發(fā)展，我們的工作和生活節奏加快，工作任務(wù)日益繁重，各種應酬的增多，使我們身心很難吃得消。我從學(xué)校畢業(yè)參加工作后，集體性的體育活動(dòng)在逐漸減少，原有堅持晨練的習慣也不知什么時(shí)候開(kāi)始徹底停止了，不知不覺(jué)中自己的體型在橫向發(fā)展，自己下意識地認為發(fā)胖頂多算是“魁梧”點(diǎn)罷了，但我一直對自己的體力很有信心的。從開(kāi)始上學(xué)讀書(shū)自認為身體素質(zhì)不差，3000米5000米的比賽每次都少不了我的身影，可是在這五天的軍訓中，跑 500米的距離竟然很吃力了。對于自己身體素質(zhì)的下降感到十分驚訝的同時(shí)也感到慶幸和警醒，從現在開(kāi)始行動(dòng)起來(lái)，多走路少坐車(chē)，多運動(dòng)少吃喝，盡快把自己的身體調整到最佳狀態(tài)。今后不僅要在體育鍛煉中強健自己的體魄，更要磨練和增強自己的意志品質(zhì)。

　　二、黨校良好的學(xué)習氛圍，使我受益的同時(shí)更加認識到加強學(xué)習的緊迫性。

　　這次培訓班黨校運用創(chuàng )新的模塊式教學(xué)模式，很好地調動(dòng)了大家學(xué)習的主動(dòng)性和參與的積極性，讓每位學(xué)員在學(xué)習討論中都有發(fā)言的機會(huì )。從起初害怕輪到自己發(fā)言，到最后自己踴躍發(fā)言，可以說(shuō)打破了自己眾人面前說(shuō)話(huà)緊張的心理障礙。從思考到組織語(yǔ)言再到流暢地表達出來(lái)，這本身就是一種鍛煉和提高。通過(guò)一段時(shí)間學(xué)習、研討我發(fā)現我們這個(gè)班里的同學(xué)素質(zhì)都相當高，有獨到見(jiàn)解、有大局觀(guān)念、有超強表達能力的不乏其人，自己感到一種無(wú)形的學(xué)習壓力。我在開(kāi)發(fā)區工作8年，開(kāi)發(fā)區除了經(jīng)濟事務(wù)外缺乏社會(huì )事業(yè)等其他政府管理職能，這對工作實(shí)踐中學(xué)習吸收這方面的知識是一個(gè)短板。這次培訓班能接觸到全市各個(gè)方面的骨干精英，這是我學(xué)習提高的絕佳機會(huì )，這個(gè)機會(huì )不只是單純指暫短的一個(gè)月，也包括培訓班圓滿(mǎn)結束后的日子里，我相信在你們這些戰友、同學(xué)外加朋友的身上我可以學(xué)到更多的知識。

　　三、摩爾拓展訓練，讓我豁然悟到了一些道理。

　　通過(guò)拓展訓練，使我的身心得到了鍛煉，克服心理障礙，戰勝恐懼，超越了自我。當我們懷著(zhù)好奇的目光來(lái)到訓練場(chǎng)時(shí)，面對高空中的獨木橋，我曾經(jīng)出現過(guò)退卻、恐懼或做不了的念頭，因為我自感恐高。當教官喊到誰(shuí)先上的時(shí)候，我還是堅決地舉起了雙手。當我驚驚顫顫的站在獨木橋上，面臨那一跳時(shí)，才知道這一步對誰(shuí)都挺難，其實(shí)人人都猶豫，四周空空蕩蕩無(wú)依無(wú)靠的時(shí)候，最大的障礙往往是自己，所以戰勝自己就是取得成功的第一步!在我們的人生和工作中，我們會(huì )遇到很多需要面對的困難，只要我們堅定信心，勇于挑戰自我，勇敢地跨出這一步，我們的人生就能前進(jìn)一大步，就能將屬于自己的機會(huì )牢牢抓住。

　　這次活動(dòng)使我深刻的明白了“水滴只有融入大海才不會(huì )干枯，個(gè)人溶入團隊方能眾志成城這個(gè)道理”。在做游戲當中，當我聽(tīng)到隊友們熱烈的鼓勵和堅決的呼聲，我非常感動(dòng)，我為能身處這樣的團隊而驕傲。當我們相互搭起人梯做好支撐，踩著(zhù)隊友的肩膀翻越畢業(yè)墻時(shí)，身后有大家熱情雙手在保護著(zhù)我們，這讓我們每個(gè)人都應該清醒地認識到自己是團隊的一員，要有與團隊一起拼搏的精神，人心齊才能泰山移，“給別人機會(huì )也就是給自己機會(huì )”。

　　四、豐富多彩的大連學(xué)習和實(shí)地考察，即開(kāi)闊了視野，也充實(shí)了頭腦。

　　此次培訓，在學(xué)習、參觀(guān)內容上組織部可謂精心策劃，細致安排，盡可能在短時(shí)間內讓大家了解更多信息，學(xué)到更多知識。不僅有提高領(lǐng)導內在修養的黨性理論課程，也有針對性塑造外在素養的儀表禮儀的課程，還有聯(lián)系實(shí)際的現場(chǎng)考察活動(dòng)。真可謂內容豐富多彩，活動(dòng)精華實(shí)際。專(zhuān)家、教授用通俗易懂的語(yǔ)言和鮮活的事例講授多領(lǐng)域知識，使我們對各類(lèi)問(wèn)題有了更詳細和深刻的認識。同時(shí)通過(guò)參觀(guān)大連優(yōu)秀企業(yè)集團，了解了他們艱難而又傳奇式的創(chuàng )業(yè)歷程和管理優(yōu)勢。可以說(shuō)是開(kāi)闊了視野，看到了差距，更意識到了責任。雖然我們去的時(shí)間不長(cháng)，但還是頗有收獲，既游覽了金州灣的美麗風(fēng)景，感受了大連的民俗風(fēng)情，又學(xué)習了旅游、城市建設、經(jīng)濟建設等領(lǐng)域的發(fā)展戰略和理念。他山之石，可以攻玉，相信這次大連的學(xué)習考察經(jīng)歷是我人生閃耀的記憶，所得所獲對我今后工作有重要的借鑒價(jià)值!

　　“金無(wú)足赤，人無(wú)完人”，世界上的人和事物沒(méi)有絕對的完美，只有通過(guò)不斷的學(xué)習、探索、實(shí)踐、總結，才能彌補自身的不足，尤其是作為后備干部更要嚴格地要求自己，不斷地提高自身修養，儲學(xué)鑄能，為迎接更大更強更艱巨的工作任務(wù)做準備。

　　干部培訓班的心得體會(huì )29

　　在貫徹落實(shí)中央“八項規定”和關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的新形式下，縣紀委舉辦的全縣紀檢監察干部業(yè)務(wù)培訓班是非常及時(shí)、非常必要的，這對提高我縣紀檢監察干部執紀水平和“兩個(gè)責任”的落實(shí)有著(zhù)十分重要的意義，現結合本次培訓和自身工作實(shí)際，談幾點(diǎn)體會(huì )：

　　一、學(xué)思踐悟，提高綜合素質(zhì)和履職能力

　　“業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思毀于隨”。要干成事、干好事，就要不斷的探索，努力的工作。要把事情做的精益求精，就要用知識來(lái)武裝頭腦，紀檢干部處在落實(shí)“兩個(gè)責任”的最前沿，因此對紀檢干部知識和素質(zhì)的要求就很高，所以，學(xué)習對紀檢干部來(lái)說(shuō)，是最起碼的要求。作為一名紀檢監察干部，就應把學(xué)習做為終身的精神追求。一是要學(xué)習主業(yè)，還要學(xué)習相關(guān)審計知識、財務(wù)知識，提高落實(shí)“兩個(gè)責任”的工作能力和水平;二是要學(xué)習經(jīng)典名著(zhù)，學(xué)習歷史、哲學(xué)等方面的知識，以拓寬知識視野，優(yōu)化知識結構，從而主動(dòng)適應在新形式下對紀檢監察干部履職能力的要求;三是要帶著(zhù)問(wèn)題學(xué)，用理論聯(lián)系實(shí)際，做到勤于思考，勇于實(shí)踐，做一名德才兼備的、有作為能干事的紀檢監察干部。

　　二、無(wú)欲則剛，樹(shù)立紀檢干部正確的人生坐標

　　“壁立千仞，無(wú)欲則剛”。紀檢監察干部首先要帶頭做到自醒自律。守得住清貧，抵擋住誘惑，這是對紀檢干部最基本的要求。在生活和工作中，就應拋棄一切私心雜念，樹(shù)立崇高的道德品質(zhì)，牢記習“打鐵還需自身硬”的要求，做到身正不怕影子斜，做到兩袖清風(fēng)，公平正派，只有自身無(wú)非分之欲，才能達到“鋼”的程度，才能在日常監督和管理中，嚴格依紀依法辦案，為此，也才能樹(shù)立忠誠、干凈、擔當的紀檢監察干部的良好形象。

　　三、防查并舉，落實(shí)“兩個(gè)責任”是根本

　　雖然是處于最基層的紀檢干部，但也應該有“處江湖之遠而憂(yōu)其君”高度的精神境界，紀檢干部就要樹(shù)立先憂(yōu)而后樂(lè )的意識和責任擔當的精神，以此才能不負組織和人民的雙重信任。“千里之堤，毀于巢蟻”，基層的政治清明考驗基層黨組織的執政能力，干部作風(fēng)的好壞也考驗著(zhù)我們的監督執紀水平。做為一名最基層紀檢干部，直接面對群眾，面對千家萬(wàn)戶(hù)，干部作風(fēng)的優(yōu)劣直接影響著(zhù)我們黨的執政根基，黨風(fēng)廉政建設關(guān)乎基層政治生態(tài)，關(guān)乎民心向背，不但要肩負監督之責，確保黨風(fēng)政風(fēng)清廉，同時(shí)也肩負著(zhù)廉政教育之責，保護干部不違紀不違規。確保干部清廉，任重而道遠。因此，在落實(shí)“兩個(gè)責任”中就要保持政治定力，樹(shù)立高度的緊迫感和責任感。

　　負好監督職責，是對紀檢干部最根本的要求，在平時(shí)加強廉政教育同時(shí)，也要加強對重要業(yè)務(wù)環(huán)節和重點(diǎn)領(lǐng)域的監督，打好“監督牌”，防止“四風(fēng)”問(wèn)題反彈。對違反“八項規定”的人和事，要以“零容忍”的態(tài)度嚴肅問(wèn)責。在平時(shí)的工作中，切實(shí)發(fā)揮紀檢組織的監督職能作用。一是要抓早抓小。在日常監督中按照“承前啟后，治病救人”的原則，建立健全早發(fā)現、早提醒、早糾正、早處理的機制，促進(jìn)紀檢監察工作良性運轉;二是要敢于真抓。對違反“八項規定”精神的問(wèn)題要站在違反政治紀律的高度嚴肅查處，決不姑息，確保執紀的嚴肅性，形成有力震懾;三是抓緊抓實(shí)。

　　如果不堅決糾正不良風(fēng)氣，我們的黨就會(huì )失去根基，失去力量。因此，就要說(shuō)到做到，在履行監督責任時(shí)，要一個(gè)環(huán)節，一個(gè)環(huán)節的抓，用問(wèn)題倒逼抓，不要喊喊口號就過(guò)去了，做到鐵面執紀，對頂風(fēng)違紀者，堅決查處并曝光，做到執紀監督到位。如此，才能做到風(fēng)清氣正，我們紀檢干部才能贏(yíng)得人們的尊重，才能不負黨和人民的重托。

　　干部培訓班的心得體會(huì )30

　　我非常有幸參加了XXXX組織部舉辦的XXX年科級干部培訓班，培訓期間，通過(guò)聆聽(tīng)有關(guān)教授和專(zhuān)家進(jìn)行了深入淺出、有理有據的講解，我們系統的學(xué)習了黨的各項理論、方針政策、法律法規、廉政準則等內容；了解了當前國際國內形勢、國家安全、經(jīng)濟建設、生態(tài)環(huán)境、科技發(fā)展、基本縣情等知識；熟知了能力建設、領(lǐng)導藝術(shù)、做人處世的基本理論與方法。

　　通過(guò)十天的培訓學(xué)習，有效地提高了自身的理論水平，充實(shí)了頭腦，豐富了知識，開(kāi)拓了視野，陶治了情操，加強了黨性煅練，深化了對黨的正確領(lǐng)導的認識，增強了干好本職工作的動(dòng)力。現將有關(guān)學(xué)習心得小結如下：

　　一、受到了一次思想道德教育，有助于提高個(gè)人素養

　　做為一名合格的在工作中要加強學(xué)習，提升個(gè)人素養，提升人格魅力。要逐漸培養志存高遠、正直高尚、誠實(shí)守信、以身作則、言行一致、光明磊落、勇于擔當、寬容大度、關(guān)愛(ài)他人的良好人格。要樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān)和人生觀(guān)。要具有敏捷的思考力、正確的決斷力、敏銳的洞察力、堅決的執行力，要具有親和力、激發(fā)力、凝聚力、演講力、組織力。要不斷加強自身修養，使自己具有良好的高雅氣質(zhì)、風(fēng)度、魅力。在工作中堅持做到：

　　誠信為本、平等待人。在工作中，要勤于學(xué)習，不斷充實(shí)自己，用知識和能力提高人格魅力。努力學(xué)習政治理論、科學(xué)文化知識，加強自身修養，提高綜合素質(zhì)；學(xué)習領(lǐng)袖人物的交際藝術(shù)、領(lǐng)導風(fēng)范和人格魅力，培養高尚的情操；向當代先進(jìn)人物學(xué)習，樹(shù)立適合自身的理想人格目標；向人民群眾和周?chē)�的人學(xué)習，博采眾長(cháng)，取長(cháng)補短。

　　勇于實(shí)踐，善于總結，不斷塑造和完善人格魅力。要積極參加各種領(lǐng)導活動(dòng)，主動(dòng)接受挑戰，在實(shí)踐中增長(cháng)才干，鍛煉人格；要經(jīng)常與人溝通思想，用自己的人格魅力感染他人，教育他人，鼓舞他人；要嚴格管好親朋好友和身邊工作人員，使他們成為展示自己人格的重要窗口；要從小事做起，探尋和創(chuàng )造建立良好人緣的切入點(diǎn)、結合處和連接部；要敢于同各種不法、不良行為作斗爭，增強塑造人格魅力的勇氣和力量。在工作和學(xué)習中，定期反省自己的人緣發(fā)展狀況，及時(shí)總結成功的經(jīng)驗和失敗的教訓；虛心聽(tīng)取多方面的意見(jiàn)，及時(shí)發(fā)現和改正自己的缺點(diǎn)；經(jīng)常開(kāi)展自我批評，同時(shí)鼓勵他人批評和監督自己，營(yíng)造彼此之間誠懇批評和熱情監督的良好風(fēng)尚。

　　二、受到了一次科學(xué)發(fā)展觀(guān)再教育，有助于促進(jìn)工作的科學(xué)化

　　科學(xué)發(fā)展觀(guān)，是立足社會(huì )主義初級階段基本國情，總結我國發(fā)展實(shí)踐，借鑒國外發(fā)展經(jīng)驗，適應新的發(fā)展要求提出的重大戰略思想。強調認清社會(huì )主義初級階段基本國情，不是要妄自菲薄、自甘落后，也不是要脫離實(shí)際、急于求成，而是要堅持把它作為推進(jìn)改革、謀劃發(fā)展的根本依據。

　　科學(xué)發(fā)展觀(guān)，第一要務(wù)是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調可持續發(fā)展，根本方法是統籌兼顧。學(xué)習和貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)就要結合實(shí)際領(lǐng)悟和實(shí)踐：

　　必須堅持把發(fā)展作為黨執政興國的第一要義。要牢牢抓住經(jīng)濟建設這個(gè)中心，堅持聚精會(huì )神搞建設、一心一意謀發(fā)展，不斷解放和發(fā)展社會(huì )生產(chǎn)力。要著(zhù)力把握發(fā)展規律、創(chuàng )新發(fā)展理念、轉變發(fā)展方式、破解發(fā)展難題，提高發(fā)展質(zhì)量和效益，實(shí)現又好又快發(fā)展，必須堅持以人為本。要始終把實(shí)現好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為黨和國家一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，尊重人體地位，發(fā)揮人民首創(chuàng )精神，保障人民各項權益，走共同富裕道路，促進(jìn)人的全面發(fā)展，做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。

　　必須堅持全面協(xié)調可持續發(fā)展。要按照中國特色社會(huì )主義事業(yè)總體布局，全面推進(jìn)經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會(huì )建設，促進(jìn)現代化建設各個(gè)環(huán)節、各個(gè)方面相協(xié)調，促進(jìn)生產(chǎn)關(guān)系與生產(chǎn)力、上層建筑與經(jīng)濟基礎相協(xié)調。

　　必須堅持統籌兼顧。要正確認識和妥善處理中國特色社會(huì )主義事業(yè)中的重大關(guān)系，統籌個(gè)人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當前利益和長(cháng)遠利益，充分調動(dòng)各方面積極性。既要總攬全局、統籌規劃，又要抓住牽動(dòng)全局的主要工作、事關(guān)群眾利益的突出問(wèn)題，著(zhù)力推進(jìn)、重點(diǎn)突破。

　　學(xué)習貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)，就要結合工作實(shí)際，從教育教學(xué)實(shí)際出發(fā)，立足學(xué)校、立足教學(xué)、立足教研，想實(shí)招，辦實(shí)事，求實(shí)效，切實(shí)解決廣大教師急需解決的問(wèn)題，為教師服務(wù)、為學(xué)校服務(wù)。

　　學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，就要牢牢把握深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)的總要求；開(kāi)展深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)，是用中國特色社會(huì )主義理論體系武裝全黨的重大舉措，是深入推進(jìn)改革開(kāi)放、推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展、促進(jìn)社會(huì )和諧穩定的迫切需要。黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠，是開(kāi)展深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)的總要求。這個(gè)總要求，為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)指明了方向，是搞好學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)必須貫穿始終的一條主線(xiàn)。

　　深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，需要將思想認識上的收獲轉化為指導科學(xué)發(fā)展的實(shí)際能力，轉化為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)。科學(xué)決策是領(lǐng)導工作的主要內容，是推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節。所以，我們要深入學(xué)習、科學(xué)領(lǐng)會(huì )、認真貫徹，創(chuàng )造性發(fā)展。

　　三、受到了一次廉潔自律教育，有助于自身廉政建設

　　使我們清楚了學(xué)習貫徹《廉政準則》，一要進(jìn)一步加強黨性修養，牢固樹(shù)立宗旨意識。要自覺(jué)加強黨性修養，從思想道德教育這個(gè)基礎抓起，筑牢拒腐防變的思想道德防線(xiàn)。二要進(jìn)一步自覺(jué)接受監督，保持艱苦奮斗本色。作為黨員領(lǐng)導干部，要認真處理好親情與黨性的關(guān)系，堅持原則、秉公辦事、公私分明，做到兩袖清風(fēng)，一身正氣。三要進(jìn)一步增強法紀意識，做遵紀守法的模范。領(lǐng)導干部要牢固樹(shù)立正確的人生觀(guān)、權力觀(guān)和政績(jì)觀(guān)，并把它溶化在自己的一言一行、一舉一動(dòng)之中。自覺(jué)做到條件變了艱苦奮斗的作風(fēng)不丟，環(huán)境變了吃苦耐勞的精神不減，時(shí)代變了甘于奉獻的傳統不變，成為遵紀守法的模范。

　　四、學(xué)習了的用權和溝通藝術(shù)，有助于提高工作藝術(shù)

　　在培訓中，的用權藝術(shù)和溝通藝術(shù)也非常有用，講的是藝術(shù)，更是工作方法和工作策略。

　　清楚了權力的來(lái)源，用權的八大原則，用權的方法和技巧。要謹慎使用權力，不要迷信權力；要注意適當放權，不要迷戀權力；誠信是影響力的根本。

　　溝通藝術(shù)，講的是在現代社會(huì )里，一個(gè)人的成功與其溝通技能密切相關(guān)，一個(gè)組織的績(jì)效能否提升與其內外部溝通狀態(tài)也息息相關(guān)。

　　有效的溝通能更快地解決問(wèn)題；更果斷地做出決策；更融洽地營(yíng)造交談氣氛；更密切地建立商務(wù)關(guān)系；更專(zhuān)業(yè)地樹(shù)立公共形象；更快地從眾多求職者中脫穎而出要學(xué)會(huì )溝通，學(xué)會(huì )處事，與同級會(huì )溝通，與下級會(huì )溝通，與上級也要會(huì )溝通，與媒體與自己也要會(huì )溝通，要以誠相待以禮相待，要講究語(yǔ)言語(yǔ)調也要肢體和動(dòng)作。

　　總之，十天的學(xué)習，時(shí)間雖短，內容卻很充實(shí)，收獲很大，受教育很深。

　　干部培訓班的心得體會(huì )31

　　xx年x月xx—x月xx日，我參加了學(xué)校黨委組織部、黨校舉辦的“九江學(xué)院新任處科級干部培訓班”。一個(gè)月的學(xué)習生活，雖然短暫，但卻使我掌握了更多關(guān)于教育管理、行政管理等方面工作的知識，更重要的是，我還從中領(lǐng)會(huì )到：作為一名領(lǐng)導干部，在當前高等教育競爭激烈的形勢下，必需與時(shí)俱進(jìn)，加強學(xué)習，不斷創(chuàng )新，講究領(lǐng)導方法，才能在相應的崗位上做出應有的貢獻。

　　這次培訓活動(dòng)，得到學(xué)校領(lǐng)導的高度重視，學(xué)校領(lǐng)導陳綿水、歐陽(yáng)毛榮、熊才水、石榮國、趙文杰、李炎生、吳桃娥、歐陽(yáng)春等親自給我們講課，把他們在領(lǐng)導工作過(guò)程的體會(huì )與我們交流，使我深切地感受到學(xué)校領(lǐng)導的一片苦心與企盼，努力為我們創(chuàng )造學(xué)習機會(huì )，提供了很好的學(xué)習條件，希望我們這些新任管理干部能夠快快成長(cháng)起來(lái)。

　　這次培訓不僅內容豐富、多樣，而且培訓的形式非常新穎，采取理論與實(shí)際相結合的移動(dòng)式培訓，即有集中理論學(xué)習和小組討論，又有參觀(guān)實(shí)踐活動(dòng)。聆聽(tīng)了“當前高校發(fā)展改革面臨的形勢、做好組織干部人事工作調動(dòng)干部積極性、統一戰線(xiàn)是中國革命建設和勝利的一大法寶、淺談領(lǐng)導工作的度、關(guān)于教學(xué)工作的輔導報告、淺談高校行政工作、關(guān)于領(lǐng)導方法的輔導報告、高校的法律地位和法律關(guān)系”等講座，通過(guò)理論的學(xué)習和聆聽(tīng)精彩講課后，得益非淺。還實(shí)地考察了武漢大學(xué)和華中科技大學(xué)兩所國內一流大學(xué)，身臨其境，理論與實(shí)踐相結合，親身感受到了先進(jìn)教育教學(xué)管理氣息，給我提供直接經(jīng)驗和借鑒，為今后我實(shí)施學(xué)校教育管理，提高教育管理水平打下良好的基礎，我十分珍惜這次十分難得的機會(huì )，在短短的一個(gè)月內，在理論修養和知識水平上有了很大的提高。下面就這次的學(xué)習培訓談?wù)剮�點(diǎn)體會(huì )。

　　一、緊迫感加強了，教育觀(guān)念更新了

　　陳院長(cháng)的報告，使我們更加認識到當前高校的競爭形勢，認識到像我們這樣一所地方性高校面臨的機遇和挑戰。

　　從國家的投入看：國家重點(diǎn)支持了“211”、“985”等院校，對一般院校要求為“培養應用型人才”，對新建院校要求是“形成方向，規范辦學(xué)”。這在一定程度上制約了我們這樣高等院校的發(fā)展。

　　從政策導向看：國家提出了“鞏固深化提高發(fā)展”的高等教育事業(yè)發(fā)展政策，即：鞏固成果、深化改革、提高質(zhì)量、持續發(fā)展。與過(guò)去提出的“共建、調整、聯(lián)合、合并”大不一致。由過(guò)去強調組合資源擴大規模到現在注重提高質(zhì)量，新的政策導向更加強調培養人才的質(zhì)量和素質(zhì)，適度控制規模。

　　從高等教育的競爭激烈程度看：各國高等教育互相滲透，國外大學(xué)、教育機構紛紛“搶灘登陸”，以合作辦學(xué)的形式進(jìn)入中國教育市場(chǎng)，中國高校直接被放到國際教育平臺進(jìn)行考量，我們不再是單純地同省內比、國內比，在教育教學(xué)的很多方面還要同國外高校比。另一方面，國內、省內高校之間的競爭也越來(lái)越激烈。從現實(shí)情況看，幾乎所有的高校都在人才競爭、實(shí)力競爭和市場(chǎng)競爭方面籌謀深思、創(chuàng )新實(shí)踐，這不僅集中地表現為各高校在辦學(xué)理念、辦學(xué)特色、發(fā)展思路以及戰略規劃等理論層面上的思考和探索，更集中地表現為吸引優(yōu)秀生源、引進(jìn)優(yōu)質(zhì)師資、擴大學(xué)術(shù)影響、增強學(xué)科實(shí)力以及加快與國際接軌的具體實(shí)施舉措上，以人才之爭為代表的高校整體實(shí)力的競爭將愈演愈烈。

　　二、掌握領(lǐng)導方法的知識

　　這次培訓注重領(lǐng)導方法方面理論研究，石榮國書(shū)記的“淺談領(lǐng)導工作的度”、熊才水書(shū)記和歐陽(yáng)春副院長(cháng)的“關(guān)于領(lǐng)導方法的輔導報告”。這三位學(xué)校領(lǐng)導既有地方工作的經(jīng)驗，又有深厚的功底，他們把自己從事領(lǐng)導干部的體會(huì )與我們交流，他們的講課綱舉目張、提綱挈領(lǐng)，高屋建瓴，既有理論的深度，又有實(shí)踐廣度，論據充分，例子鮮明，事例具體，旁征博引，言簡(jiǎn)意賅，使課程富有吸引力。整個(gè)課程安排科學(xué)規范，理論層次深入淺出，既有理論的指導，又有具體的目標，使我們學(xué)習后大開(kāi)眼界，真正掌握了領(lǐng)導方法知識，研究探索領(lǐng)導的新方式，切實(shí)提高我們的領(lǐng)導水平和工作水平。這次培訓，精選講座內容，聘請學(xué)校法律專(zhuān)家授課，對我們進(jìn)行深層的理論學(xué)習。不論是學(xué)校管理還是管理理念講授，都給我們自覺(jué)地掌握了科學(xué)的領(lǐng)導方法，而且也在學(xué)習中不斷豐富我們的知識，提高理論素養。

　　三、科學(xué)規劃，加快學(xué)校教育發(fā)展

　　通過(guò)這次參加別具一格的武漢實(shí)地考察，學(xué)到了許多教育領(lǐng)域的新理論，感受到了高校教育改革的撲面而來(lái)，在高校提高教育質(zhì)量的今天，我所看到的武漢一流高校目標明確的發(fā)展方向。我校地處江西的地級市，在財力、人力、信息等方面與一流高校的有很大差距，如何發(fā)展、如何提高是我們應該回答的問(wèn)題。作為一名九江學(xué)院人，認為發(fā)展是硬道理，只有發(fā)展才能解決我們的困難。

　　管理是一門(mén)科學(xué)，更是一門(mén)藝術(shù)，而我們怎樣成為一名比較好的領(lǐng)導者，這就需要我們必須提高我們的領(lǐng)導水平和我們的咱管理水平，提高自身修養。雖然我從事教育教學(xué)工作十多年來(lái)，領(lǐng)導工作有幾年，有了一些進(jìn)步，但這個(gè)培訓讓我進(jìn)一步豐富自已的業(yè)務(wù)知識，提高理論水平，使自己取得更大的進(jìn)步。總之，通過(guò)這次培訓的學(xué)習收獲很大，同時(shí)我也努力將這次的學(xué)習收獲盡快地運用到我的工作實(shí)踐中，為我院的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

　　干部培訓班的心得體會(huì )32

　　思想是行動(dòng)的先導，個(gè)人發(fā)展也都從觀(guān)念突破開(kāi)始。有人說(shuō)：“這個(gè)時(shí)代最偉大的發(fā)現，就是人們可以簡(jiǎn)單的改變他們的心理狀態(tài)，來(lái)改變他們的生命。”心理狀態(tài)問(wèn)題就是觀(guān)念問(wèn)題，知識人在今天的社會(huì )要扮演的角色，最大的挑戰，不是傳播知識，而是傳播觀(guān)念，傳播觀(guān)念比傳播知識更重要。黨的十六大報告指出：一切阻礙發(fā)展的思想觀(guān)念都要堅決沖破。作為一名組工干部，我想應該從以下三個(gè)方面改進(jìn)我們的工作：

　　一、要提高駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟的能力

　　“發(fā)展是第一要務(wù)。”組織工作要為經(jīng)濟工作服務(wù)，方針、政策確定后，干部是決定的因素，提高執政能力，首先要提高駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟的能力，即發(fā)展能力。對貧困的人群談黨的先進(jìn)性和社會(huì )主義的優(yōu)越性是沒(méi)有說(shuō)服力的，所以我們要認識到“以經(jīng)濟為中心”這一點(diǎn)，組工干部圍繞經(jīng)濟抓黨建，要求組工干部要懂經(jīng)濟，才能為經(jīng)濟工作服務(wù)。事實(shí)證明：制約經(jīng)濟發(fā)展的一個(gè)重要因素是決策者不懂經(jīng)濟。有位貧困縣的縣委書(shū)記帶隊到外地找項目，花了上億元，買(mǎi)了一套設備不能用，擦掉油漆一看，原來(lái)是抗日戰爭時(shí)期制造的，這位書(shū)記竟然輕描淡寫(xiě)的說(shuō)：做生意有成功也會(huì )有失敗，失敗等于交學(xué)費。失敗之后有成功，才能稱(chēng)“學(xué)費”，失敗之后還是失敗只能叫浪費，這個(gè)縣的農民當時(shí)年均收入只有1200多元，等于將近10萬(wàn)農民一年的收入打了水漂。

　　要不斷提高駕馭社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟的能力，必須深化對社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟內在要求和發(fā)展規律的認識。有人把“發(fā)展是硬道理”簡(jiǎn)單理解成“招商引資是硬道理”，忽視了競爭力的提升，甚至熱了外商，冷了內商。新疆有個(gè)貧困縣，江蘇一個(gè)經(jīng)濟比較發(fā)達市與其對口扶貧，扶貧的方式值得借鑒，該市不僅對該縣進(jìn)行物質(zhì)支持，而且派出了9名有駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟能力的干部出任縣委書(shū)記、常務(wù)副縣長(cháng)、組織部長(cháng)、財政局長(cháng)、公安局長(cháng)等要職，僅用三四年時(shí)間，就使該縣發(fā)生了很大變化。管理+財力=有效扶貧，很有創(chuàng )意。

　　二、要樹(shù)立正確的人才觀(guān)

　　組工干部要愛(ài)才。人才是具有高增值性和唯一具有能動(dòng)性的資源。“人多力量大”的時(shí)代過(guò)去了，100個(gè)圍棋一段打不過(guò)一個(gè)圍棋九段，人多不一定力量大。領(lǐng)導干部最重要的才能，是發(fā)揮人才的才能，最聰明的人，是善于聘用比自己聰明的人。豬八戒的最大錯誤不是好吃、懶做、貪色，而是疾賢妒能。唐僧的組織路線(xiàn)基本是對的，于德于才，應該由孫悟空做老大，但每當豬八戒有非份之想的時(shí)候，都是孫悟空壞了他的好事，于是不時(shí)跟唐僧說(shuō)了不少孫悟空的壞話(huà)，讓孫悟空“下崗”，離開(kāi)了取經(jīng)隊伍。孫悟空下崗，豬八戒帶隊，取經(jīng)能成功嗎？非但不成功，反而落入妖怪之手，性命難保，還得把孫悟空請回來(lái)。人才具有“無(wú)中生有”的創(chuàng )造力，一個(gè)人才是一座不付利息的銀行。

　　人才也是有缺點(diǎn)的。人無(wú)完人，人才也一樣有缺點(diǎn)，假若你拒絕他的缺點(diǎn)，豈能得到他的優(yōu)點(diǎn)？馬拉多納吸毒又開(kāi)槍打人，但他能進(jìn)球啊，進(jìn)球就是硬道理。再說(shuō)泰森，在拳擊臺下有時(shí)是個(gè)流氓，在拳擊臺上有時(shí)像個(gè)野獸，在泰森流氓犯罪時(shí)，就抓他坐牢，坐牢出來(lái)，還可以參加比賽，在泰森比賽時(shí)，像野獸把對手的耳朵咬了之后，違背比賽規則，就停止他的比賽資格，但停賽期滿(mǎn)，仍可以參加比賽。如果泰森因為是名人，犯罪不用坐牢，就失去法律公正性，如果泰森因為犯罪、違紀，就不讓他參加拳擊比賽了，就失去了社會(huì )公益性，講究公正性與公益性的統一，美國這種對待人才的做法，值得我們借鑒。大力提拔、使用想干事、會(huì )干事、干成事又能共事、不出事的干部，做到“能者有其位，事者有其薪”，要動(dòng)真格的改變占著(zhù)位置擺資格講功勞的狀況，讓年輕同志有舞臺，讓能者盡其才。加強對人才的培養，不該花的錢(qián)花了是浪費，該花的錢(qián)不花是更大的浪費。孔雀飛了，留下麻雀，唧唧喳喳，不是你說(shuō)我，就是我說(shuō)你，那是干不成事的。

　　組工干部要增才。有人說(shuō)：“天堂是由智慧建造的，地獄是用愚味鋪就的。”要改變你的未來(lái)，先改變你的內存，在競爭日趨激烈的社會(huì )里，更加如此。過(guò)去工作安排“個(gè)人服從組織”，現在須要憑實(shí)力競爭上崗，最強的對手，是比你善于學(xué)習的人。有人說(shuō)：現在一張大學(xué)文憑，充其量保質(zhì)半年。文憑就像股票，剛出校門(mén)時(shí)，可能是支績(jì)優(yōu)股，半年過(guò)去可能變成垃圾股，拿文憑的人，可能還認為自己是高級知識分子呢，實(shí)際上，他的知識已經(jīng)破產(chǎn)了。我們到商場(chǎng)買(mǎi)東西，看到商品打折很開(kāi)心，不知可曾想到，人也是會(huì )打折的。我們成年人增材的意識普遍不如希望孩子成材強，有些用公費消費慣了的人，只要不能用公費報銷(xiāo)，不舍得自己花錢(qián)聽(tīng)一次講座，買(mǎi)一本書(shū)，認為提升自己素質(zhì)是單位的需要，沒(méi)有想到這是人生發(fā)展的投資，是提升自己被需要的需要。有人說(shuō)：“窮人因書(shū)而富，富人因書(shū)而貴。” 不讀書(shū)可能不影響某些人的升官發(fā)財，但氣質(zhì)一定會(huì )惡化，人的氣質(zhì)惡化了，官而不“尊”，富而不貴。有的人可能認為，自己的年齡大了，學(xué)習已經(jīng)晚了，實(shí)際上，只要開(kāi)始就不晚，就怕沒(méi)有開(kāi)始。一個(gè)時(shí)代不是屬于每個(gè)人，僅僅屬于能夠適應時(shí)代的人，只有承受社會(huì )進(jìn)步的壓力，與社會(huì )進(jìn)步同步，才能享受社會(huì )的進(jìn)步。

　　干部培訓班的心得體會(huì )33

　　不知不覺(jué)到市委黨校參加07年中青班學(xué)習已經(jīng)兩個(gè)星期了。作為一名從市直機關(guān)來(lái)的干部，能夠到黨校來(lái)學(xué)習，無(wú)疑是一個(gè)很好的鍛煉機會(huì )。因為之前已經(jīng)在機關(guān)工作14年了，多少對機關(guān)的工作環(huán)境，繁雜瑣碎的事務(wù)，沉重的工作壓力有些厭倦，期望到市委黨校后，在新環(huán)境接受一些新理念、新思維、新方法，為今后的工作打下一個(gè)堅實(shí)的基礎。經(jīng)過(guò)近半個(gè)月的學(xué)習，在領(lǐng)導和同學(xué)的關(guān)心幫助下，我初步適應了學(xué)習。對如何度過(guò)這兩個(gè)月的學(xué)習時(shí)光，也有了一些粗淺的想法。

　　一、調整心態(tài)，轉換角色。

　　“心態(tài)指導行動(dòng)”，有一個(gè)正確的心態(tài)，將會(huì )使自己更好地把握這一難得的鍛煉和提高的機會(huì )。中青班的學(xué)員，都是從基層單位和市直單位精心挑選出來(lái)的，是比較年輕的優(yōu)秀中青年干部，有的還是單位一把手，往往帶著(zhù)一些優(yōu)越感，對學(xué)習可能會(huì )產(chǎn)生“鍍金”和“混日子”兩種錯誤的心態(tài)。這兩種心態(tài)都是要不得的，我們應該有一個(gè)積極平和的心態(tài)，都要認真學(xué)習，盡力適應新的學(xué)習環(huán)境。也許，在基層我們多少是個(gè)官，習慣于發(fā)號施令，指點(diǎn)江山，到了市委黨校，我們就要轉變角色，就變成一個(gè)“小學(xué)生”了，就要求我們要多聽(tīng)、多想、多學(xué)、多干，只有這樣，才能盡快融入新的學(xué)習環(huán)境，只有這樣，才能學(xué)有所成。

　　二、加強學(xué)習，適應環(huán)境。

　　這次中青班上，有一位叫凌望遠同學(xué)的一句話(huà)說(shuō)得很有道理：撒下幾滴汗水，帶回幾絲成熟。因為我們來(lái)黨校學(xué)習，通過(guò)老師的傳授和學(xué)員們的互通，讓我們接觸到前沿的信息和新潮的理念，特別是老師們廣博的知識、活躍的思維、獨到的見(jiàn)解，使自己的思想有了一種騰空的感覺(jué)，感覺(jué)到這個(gè)世界一下子變小了，自己與中國的國情距離拉近了，工作的思路更加清晰明了，如了解市五次黨代會(huì )精神、學(xué)習和諧社會(huì )和建設創(chuàng )新型國家、馬克思主義中國化的新成果、社會(huì )主義新農村、客家文化建設以及與工作緊密聯(lián)系的政務(wù)禮儀、保健知識講座、應急處理預案介紹、情商培養提升領(lǐng)導力等課程的學(xué)習，對自己在政治理論、黨性修養、政策水平、組織能力和社會(huì )適應能力等方面都有了長(cháng)足的進(jìn)步。更重要的是，通過(guò)學(xué)習，使我們在緊張的工作后，有時(shí)間、有機會(huì )靜下心來(lái)學(xué)習、反思,學(xué)習掌握新的知識和理念，反思工作的得失和思想的差距；通過(guò)學(xué)習，找到了差距，認識到不足，也意識到一種責任，工作上的壓力、知識上的壓力。

　　到黨校來(lái)，面臨著(zhù)全新的學(xué)習環(huán)境，學(xué)習要求、學(xué)習方式方法、學(xué)習范圍都與原來(lái)讀書(shū)時(shí)有所不同，同時(shí)大部分人遠離家庭，面臨一些生活上的困難，這就要求我們要加強學(xué)習，多學(xué)習經(jīng)驗、多培養能力、多實(shí)踐鍛煉，盡快適應新環(huán)境。我們都是年輕干部，具有較強的學(xué)習能力，學(xué)習是全方位的，從學(xué)習對象來(lái)說(shuō)，可以向書(shū)本學(xué)習，向領(lǐng)導和同事學(xué)習，向周?chē)�的人學(xué)習，所謂“三人行必有我師”；從學(xué)習內容來(lái)說(shuō)，可以學(xué)習政策法規、工作方式方法，交流管理經(jīng)驗，從學(xué)習形式來(lái)說(shuō)，可以利用每節課中的互動(dòng)學(xué)習，也可以在平時(shí)利用空余時(shí)間學(xué)習。

　　三、廣交朋友，發(fā)揮優(yōu)勢。

　　相對機關(guān)來(lái)說(shuō)，市直單位的同學(xué)接觸面較廣一些，但是基層的同學(xué)實(shí)踐工作就更豐富一些，這為我們提供了一個(gè)更方便、更寬闊的交流平臺。我們可以和同學(xué)們相互交流，可以和同學(xué)習的朋友交流，可以和本縣本鎮的老鄉交流，可以聊國家大事，可以聊工作感受，可以聊風(fēng)土人情。通過(guò)這些交流，可以使我們增長(cháng)知識，增加才干，增進(jìn)感情，同時(shí)也使別人了解自己，得到別人的尊重。

　　雖然我們是學(xué)習干部，但，我們不應有外來(lái)客的思想和臨時(shí)觀(guān)點(diǎn)，要以主人翁的態(tài)度發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，扎實(shí)做好07中青班的一些工作。學(xué)習干部都比較年輕，具有思維活躍，創(chuàng )新能力強的優(yōu)勢，經(jīng)過(guò)幾年或十幾年的工作鍛煉，也有了一定的工作經(jīng)驗，有比較擅長(cháng)的工作。比如有的人寫(xiě)作能力強，有的人口才好，溝通協(xié)調能力強，有的人專(zhuān)業(yè)知識對口，我們要把注意把自身的優(yōu)勢與學(xué)習結合起來(lái)，為學(xué)習單位的工作貢獻一份力量。大家要充分發(fā)揮自己的長(cháng)處，加強鍛煉，如我自己就利用對網(wǎng)頁(yè)制作有興趣的機會(huì )，為中青班制作了網(wǎng)站，并每天維護網(wǎng)站，把我們學(xué)習與生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴記錄下來(lái)，把我們學(xué)習的歷史記錄下來(lái)。

　　古語(yǔ)云：他山之石，可以攻玉。學(xué)習兩個(gè)月，我們一定要多聽(tīng)、勤實(shí)踐，善思考，拓寬視野，認真學(xué)習先進(jìn)的理念，科學(xué)的管理方法，統籌安排的工作能力，不斷擴大我們的知識范圍，真正在思想上有一個(gè)較大的飛躍、能力上有較大的提高，并將所學(xué)的東西靈活運用到今后工作中去，為“四個(gè)梅州”發(fā)展戰略作出新貢獻。

　　干部培訓班的心得體會(huì )34

　　我非常有幸參加了武山縣中青年干部培訓班的學(xué)習，在培訓期間，我們系統地學(xué)習了馬克思列寧主義基本理論和建設社會(huì )主義和諧社會(huì )的重大意義；深入地探討了如何樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)、建設和諧社會(huì )等問(wèn)題；著(zhù)重地了解了現代公共管理、領(lǐng)導科學(xué)的基本理論與基本方法；有針對性地討論了新形勢下如何提升基層工作能力等問(wèn)題。這一系列的學(xué)習活動(dòng)使我們收獲頗豐，下面就將此次的學(xué)習體會(huì )匯報如下：

　　一、學(xué)習情況

　　本期培訓班9月14日正式開(kāi)班，共有學(xué)員60余名，分別來(lái)自縣直單位和各基層鄉鎮。14日上午，舉行了開(kāi)班典禮，縣委副書(shū)記馬越垠出席開(kāi)班典禮并做了重要講話(huà)。

　　馬書(shū)記指出，舉辦這次培訓班，既是促進(jìn)武山經(jīng)濟社會(huì )跨越式科學(xué)發(fā)展的現實(shí)需要，也是提高干部素質(zhì)、加快干部成長(cháng)進(jìn)步的重要途徑，更是加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設的有效舉措。因此，作為承載著(zhù)武山發(fā)展重任的新提拔科級干部和中青年干部，一定要增強學(xué)習的緊迫感，少一些應酬，多一些學(xué)習，少一些浮躁，多一些思考，養成刻苦學(xué)習的良好習慣，努力把所學(xué)知識運用到實(shí)際工作中去，不斷提高自身素質(zhì)，爭取早日成為建設武山、發(fā)展武山的棟梁之才。

　　他還要求我們，一要勤于學(xué)習，切實(shí)增強學(xué)習的危機感和緊迫感，端正學(xué)習態(tài)度，通過(guò)加強學(xué)習不斷充實(shí)自己，努力豐富知識，增長(cháng)才干，提升自身的素質(zhì)和能力。二要甘于奉獻，保持平常心，熱愛(ài)本職工作，把個(gè)人的愿望、要求同事業(yè)的需要結合起來(lái)，在思想作風(fēng)和行動(dòng)上切實(shí)做到“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”。三要勇于創(chuàng )新，不斷解放思想，敢于自我加壓，勇于攻堅克難，努力開(kāi)拓進(jìn)取，積極創(chuàng )新工作舉措，靈活運用好的經(jīng)驗做法，全面培養自己的創(chuàng )新能力。四要轉變作風(fēng)，堅持率先垂范和以身作則，嚴格要求自己，講黨性、重品行、做表率，大力弘揚求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)，深入基層，深入群眾，認真履行崗位職責。

　　馬書(shū)記的講話(huà)是對我們青干班學(xué)員的巨大鼓勵與鞭策，我在心里暗下決心一定要按照馬書(shū)記的要求認真學(xué)習，不辜負縣委縣政府領(lǐng)導對我們的期望。

　　縣委黨校結合實(shí)際，制定了周密的教學(xué)計劃，理論性、系統性強，而且理論和實(shí)踐結合緊密。學(xué)習內容安排豐富，既有政治理論、經(jīng)濟法律、文化科技知識，又有關(guān)于時(shí)下國家、省市縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展重大戰略部署的講解。學(xué)習形式十分靈活，有課堂互動(dòng)式教學(xué)、討論發(fā)言、觀(guān)點(diǎn)辯論等。教學(xué)老師以縣委黨校老師為主體，并邀請了我縣部分縣直單位黨政領(lǐng)導干部。

　　二、學(xué)習收獲

　　學(xué)習培訓期間，克服工學(xué)矛盾，盡可能保證學(xué)習，與學(xué)員們團結協(xié)作，嚴于律己，在學(xué)習中豐富了理論知識，提高了處理問(wèn)題的能力，增強了集體觀(guān)念，個(gè)人覺(jué)得收獲頗豐。

　　一是增強了理論思維，提高了理論修養。黨校是學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)的主陣地，也是黨性鍛煉的熔爐。縣委黨校在課程設置上充分考慮到學(xué)員的需要，學(xué)習培訓內容涉及政治理論、經(jīng)濟、法律、黨史國情、文化科技、公文寫(xiě)作、綜合素質(zhì)和能力等方面，我們學(xué)到了最新的理論知識和科學(xué)成果。同時(shí)，黨校教師在教學(xué)中采取互動(dòng)教學(xué)法，在課堂上組織學(xué)員積極開(kāi)展討論，讓學(xué)員談自己的認識和看法，增強了學(xué)習效果。學(xué)習期間，我把這次學(xué)習培訓當做一個(gè)提高自己的難得機會(huì )，靜下心來(lái)專(zhuān)心學(xué)習，認真聽(tīng)課、記筆記，踴躍發(fā)言，在學(xué)習中思考，在思考中學(xué)習，積極利用黨校這個(gè)陣地吸吮知識，學(xué)習理論，提高自己的思想認識，增強自己的工作能力，積極改造自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，使自己的政治理論修養有了較大的提高，理想信念更加堅定，黨性得到鍛煉、道德情操得到提升。

　　二是增進(jìn)了友誼，感悟了人生。培訓班的各位學(xué)員都是縣直單位和各基層鄉鎮的精英，年富力強，知識層次高，工作經(jīng)歷豐富，政治上成熟，工作能力強，有青年干部的朝氣和銳氣。不同的學(xué)識，不同的經(jīng)歷，不同的思想甚至是不同的興趣愛(ài)好，不斷相互交流、相互碰撞，耳濡目染，潛移默化，他們用自己的人格魅力感染了我，使我學(xué)習到了很多書(shū)本上學(xué)不到的東西。

　　三、體會(huì )思考

　　短暫的4天，是人生長(cháng)河中的一瞬，但它所留下的影響和意義將享受終身。這次學(xué)習是個(gè)人成長(cháng)中的“加油站”、工作中的“充電器”，我將不斷加深對所學(xué)知識的理解和運用，在今后的工作中不斷提升內在素質(zhì)，進(jìn)行自我完善，力爭做一名合格的人事干部，做好本職工作，為職工群眾服好務(wù)。

　　一要堅持學(xué)習。學(xué)習是一個(gè)人成長(cháng)進(jìn)步的前提，是人生永恒的主題。作為年輕干部、人事干部更要加強學(xué)習，通過(guò)學(xué)習接受新思維、新舉措，不斷創(chuàng )新思維，應對競爭挑戰。只有通過(guò)加強學(xué)習，才能了解和掌握先進(jìn)的理念和方法，取他人之長(cháng)補己之短，只有這樣，才能完成組織交給的工作任務(wù)。要變被動(dòng)學(xué)習為主動(dòng)學(xué)習，積極主動(dòng)地接受新理念、學(xué)習新知識、掌握新技能；注重系統學(xué)習，結合本職工作，堅持不懈地有計劃、有重點(diǎn)、有步驟、有目的搞好系統學(xué)習，學(xué)習和工作相互促進(jìn)、相互提高；拓寬知識面，完善知識結構，跳出思維定勢，拓展思維視角，改變一些傳統的思維習慣，用新的創(chuàng )新思維方法創(chuàng )造性的開(kāi)展工作，解決復雜多變環(huán)境下產(chǎn)生的各種問(wèn)題。

　　二要搞好服務(wù)。要牢固樹(shù)立服務(wù)意識，服務(wù)于水利事業(yè)又好又快發(fā)展，服務(wù)好職工群眾。要公開(kāi)辦事規則，簡(jiǎn)化辦事程序，減少辦事環(huán)節，提高辦事質(zhì)量，加強溝通協(xié)調。在日常服務(wù)工作中，力爭做到“一把椅子讓人，一杯開(kāi)水敬人，一句好話(huà)暖人，一張笑臉迎人，一顆誠心感人”，使職工群眾感到人事干部可親、可敬、可信、可靠。

　　三要務(wù)實(shí)肯干。人事工作政策性強、涉及面廣，關(guān)系到每個(gè)干部職工的切身利益。因此，人事干部一定要堅持原則，實(shí)事求是，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實(shí)實(shí)。要愛(ài)崗敬業(yè)，認真履行崗位職責，嚴格執行政策規定；一絲不茍，周密細致，作風(fēng)嚴謹，既要講求工作效率，又要不出差錯；發(fā)揚艱苦創(chuàng )業(yè)精神，勤勤懇懇敢挑工作重擔，埋頭苦干，在工作中做出實(shí)實(shí)在在的成績(jì)。

　　四要開(kāi)拓創(chuàng )新。貫徹落實(shí)好國家的人事工作路線(xiàn)、方針、政策，離不開(kāi)人事干部的創(chuàng )新能力。要深入基層，深入實(shí)際，調研情況，掌握第一手資料，研究新形勢下出現的新情況、新問(wèn)題，在吃透上情和摸清下情的基礎上，結合實(shí)際探索解決問(wèn)題的新辦法，為領(lǐng)導科學(xué)決策提供依據。

　　五要樂(lè )于奉獻。要理性對待所從事的工作，樹(shù)立甘為人梯的理念，保持正常的心態(tài)不偏離，要有寧靜淡泊的心態(tài)，要有甘為人梯的肚量，為他人做嫁衣的大量，舉賢若渴的氣量和板凳一坐十年冷的雅量；要著(zhù)力追求思想上、能力上的進(jìn)步，公正做事，誠懇做人，力爭做到業(yè)務(wù)精湛、心態(tài)陽(yáng)光、敬業(yè)奉獻。

　　六要清正廉潔。人事工作繁瑣而責任重大，所面對的情況又比較復雜。要不斷加強作風(fēng)建設，堅持原則，實(shí)事求是，公道正派，不計名利得失，不計榮辱進(jìn)退，守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，經(jīng)得起考驗；恪守職業(yè)道德，遵守組織人事紀律，嚴格保守秘密，決不“跑風(fēng)漏氣”；要慎言、慎行、慎微、慎欲、慎思、慎獨，防微杜漸，警鐘長(cháng)鳴；做遵紀守法的模范，做廉潔奉公的模范，保持人事干部的浩然正氣。

　　干部培訓班的心得體會(huì )35

　　20xx年6月13日至15日，我有幸參加了市局組織的“晉城市財政局青年干部業(yè)務(wù)培訓”，在此次培訓中，聆聽(tīng)了郭局長(cháng)的重要講話(huà)以及六位專(zhuān)家名師的講座，老師們以豐富的知識、精湛的理論和鮮活的案例，給了我強烈的感染和深深的啟發(fā)。在短短的三天的學(xué)習活動(dòng)中，我受益匪淺，感觸頗深，眼界開(kāi)闊了，思考問(wèn)題能比以前更全面了，許多疑問(wèn)得到了解決或者啟發(fā)，對自己從事的財政工作又有了一個(gè)新的認識。同時(shí)領(lǐng)悟到了“活到老，學(xué)到老，還有三分學(xué)不了。”知識是無(wú)止境的，通過(guò)這次學(xué)習，使自己的思想重新煥發(fā)了激情，燃起了斗志。

　　就三天以來(lái)的學(xué)習培訓，我簡(jiǎn)要地談一些體會(huì )：

　　一、提高了思想認識，深切感受到加強學(xué)習對于促進(jìn)本職工作的重要性和緊迫性

　　三天的學(xué)習中，郭局長(cháng)的重要講話(huà)和老師們的精彩講座，讓我們接觸到了最前沿的信息和最新潮的理念，特別是老師們廣博的知識、活躍的思維、獨到的見(jiàn)解，使自己的思想有一種茅塞頓開(kāi)的感覺(jué)，一次次感悟之后，愈發(fā)感覺(jué)到加強學(xué)習對于促進(jìn)本職工作的重要性和緊迫性。社會(huì )在發(fā)展，科技在進(jìn)步，我們的財政工作也要不斷的更新，可持續發(fā)展。只有通過(guò)在工作中不斷學(xué)習，才能提升自身的素質(zhì)與工作水平；只有通過(guò)不斷的知識積累，才能跟上時(shí)代的發(fā)展步伐，做好新時(shí)期的財政工作，使我們的財政事業(yè)能夠有更大的突破。三天的學(xué)習雖然短暫，但足以使我們在緊張的工作之余，有時(shí)間、有機會(huì )靜下心來(lái)，反思工作中的得失，以及思想、認識和能力方面的差距，通過(guò)學(xué)習，也確實(shí)認識到了不足，找到了差距，感受到了壓力，同時(shí)深切感受到了加強學(xué)習、做好本職工作的重要性和緊迫性。

　　二、進(jìn)一步樹(shù)立了終身學(xué)習的意識

　　在當今知識經(jīng)濟的時(shí)代，任何組織和個(gè)人之間的競爭，其實(shí)就是知識的競爭、學(xué)習能力和學(xué)習態(tài)度的競爭。要想在社會(huì )上擁有一席之地，就必須不斷加強對新知識和新技能的學(xué)習，只有通過(guò)持續的學(xué)習，才能不斷提高我們的能力。由于財政工作涉及面廣、情況復雜、政策性強，作為一名新時(shí)期的財政工作人員，只注重財政專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，是遠遠不能適應經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需要的。結合實(shí)際，在現階段要搞好本職工作，首先還必須加強對國家大政方針和時(shí)事政治的學(xué)習。財政工作關(guān)系著(zhù)國計民生，責任重大，只有熟悉了解國家的宏觀(guān)經(jīng)濟政策，在工作中才會(huì )有政治意識、大局意識、責任意識，才能更好的完成人民群眾賦予我們的神圣使命。其次還應學(xué)好相關(guān)的法律法規，努力掌握相關(guān)法規的基本概念、基本原則、基本規則等，尤其是要重點(diǎn)掌握與財政工作密切相關(guān)的法律，只有這樣，才能在本職工作中更好地履行監督與服務(wù)的職能。

　　三、立足崗位，實(shí)現人生目標和人生價(jià)值。

　　通過(guò)此次學(xué)習培訓，我深刻認識到，作為年輕一代，只有立足本職崗位，獻身自己熱愛(ài)的事業(yè)，才能真正實(shí)現自己的人生價(jià)值。愛(ài)因斯坦曾說(shuō)：“一個(gè)人的價(jià)值，應當看他貢獻了什么，而不應該看他取得了什么。”人生的價(jià)值是一個(gè)不斷尋找，不斷體驗，不斷重新定義的過(guò)程。人的社會(huì )價(jià)值是個(gè)人對社會(huì )需要的滿(mǎn)足，個(gè)人對社會(huì )的貢獻。貢獻不等于回報，焦裕祿累倒在貧困地區的工作戰線(xiàn)上，鄭培民堅持“做官先做人，萬(wàn)事民為先”的宗旨，孔繁森，任長(cháng)霞等都是人民的公仆，為社會(huì )做出了貢獻，體現了他們的人生價(jià)值，他們取得了什么回報嗎？沒(méi)有！所以，我們年青人應該重視人生價(jià)值，重視心靈挖掘，也是我們值得去做的事。我們年青人只有在不懈的努力工作中，才能找到自己的人生目標和人生價(jià)值，也只有這樣的人生目標和人生價(jià)值才有意義，才真正有益于人民。培訓活動(dòng)是短暫的，但是我在這次培訓上收獲的東西確實(shí)無(wú)價(jià)的。無(wú)論是從思想上，還是專(zhuān)業(yè)上，對我而言，都是一個(gè)很大的提高。專(zhuān)家的精彩講座，為我們廣大財政青年的健康成長(cháng)又一次指明了方向。思想在我們的頭腦中，工作在我們的手中，坐而言，不如起而行！路雖遠，行則將至；事雖難，做則必成。讓我們借市局開(kāi)展的“學(xué)習工程”的東風(fēng)，重新樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念：為做一名合格的財政工作者努力學(xué)習，努力工作！

　　干部培訓班的心得體會(huì )36

　　7月12日，我們第一期鎮村干部井岡山黨性教育培訓班的同志聆聽(tīng)了省委黨校教授的講課，收益非淺。通過(guò)四天緊張的學(xué)習和現場(chǎng)教學(xué)，大家重溫和體會(huì )紅軍故事，牢記我黨建黨歷史及革命斗爭史，深刻了解過(guò)去，正確創(chuàng )造未來(lái)，全面把握現在，正確創(chuàng )造未來(lái)。

　　井岡山斗爭的烽火歲月，雖然已成為歷史，但這段光輝歷史中所孕育出來(lái)的井岡山精神都具有永恒的價(jià)值，給我們以很深的啟迪，特別是重走朱德挑糧路，更是堅定了大家的理想信念。

　　通過(guò)參加鎮村干部井岡山黨性教育培訓班，有以下幾點(diǎn)體會(huì )：

　　1、通過(guò)培訓，對幫助我們認識了繼承和發(fā)揚我黨我軍的優(yōu)良傳統，加強自身建設，促進(jìn)改革開(kāi)放，建設有中國特色的社會(huì )主義無(wú)疑是有所益的。

　　2、“勸君莫奏前朝曲”，這是一部分青年人的聲調。他們把繼承和發(fā)揚井岡山革命傳統與改革開(kāi)放、搞活經(jīng)濟割裂開(kāi)來(lái)，將我黨我軍許多寶貴的傳統一概視為“明日黃花”，這顯然是片面的。

　　3、我們搞社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟，要講效益，要講盈利，要重視個(gè)人利益，但應當在維護國家利益和社會(huì )利益的前提下去實(shí)現，不允許那種損公肥私、唯利是圖、拜金主義、爾虞我詐等錯誤思想及行為在社會(huì )中泛濫。

　　4、現在社會(huì )發(fā)展了，收入增多了，生活改善了，依然要繼承和發(fā)揚艱苦創(chuàng )業(yè)、勤儉節約、執政為民、無(wú)私奉獻的精神，自覺(jué)抵制腐敗、丑惡東西的侵蝕。正是立足于這個(gè)基點(diǎn)，革命傳統這支“曲”，不公不能“草唱”，而且應當“大合唱”。

　　5、一個(gè)國家、一個(gè)民族、一支部隊，總要有一種信念，一種精神，把人民團結起來(lái)，把人心凝聚起來(lái)，這樣才能永遠立于不敗之地，這種信念、這種精神就是我黨、我軍的優(yōu)良傳統。

　　江澤民同志在視察井岡山時(shí)指出：“井岡山革命的星星之火所以能燃遍全國，走向勝利，就在于老一輩無(wú)產(chǎn)階段革命家堅定的共產(chǎn)主義理想和始終不渝的信念“。我們今天建設有中國特色社會(huì )主義現代化強國，也必須具有這種理想和信念，這就需要學(xué)習井岡山的光榮革命傳統。

　　開(kāi)辟有中國特色的革命道路和建設有中國特色的社會(huì )主義，這都是前無(wú)古人的事業(yè)，沒(méi)有現成的經(jīng)驗可以借鑒，我們今天建設中心鎮，就要堅持按照省、市、區要求，打造我鎮的“工業(yè)新城、生態(tài)水西“中心鎮建設，做好規劃布局產(chǎn)業(yè)，完善集鎮功能及生態(tài)文明有機結合起來(lái)，結合這次創(chuàng )新社會(huì )管理，有力地助推全鎮社會(huì )各項事業(yè)的進(jìn)步。

　　干部培訓班的心得體會(huì )37

　　今年10月23日至30日，本人有幸赴xx民族學(xué)院，參加“領(lǐng)導干部素質(zhì)提升培訓班”學(xué)習，實(shí)現了“南北對接”。感謝組織上的信任，本人當了一回“班長(cháng)”，與大家一道維持課堂紀律，認真聆聽(tīng)了各位教授的講課，親身體驗和感受了開(kāi)發(fā)區城市建設、xx廣場(chǎng)、xx新區行政服務(wù)中心、珍奧集團的發(fā)展變化，結果我的幾個(gè)大號被授課幽默風(fēng)趣、形象生動(dòng)、深入淺出、接地氣的大師和大連經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展變化拉得筆直，猶如大海底下的一串串珍珠，珍藏在我心中。現我挑選兩顆大珍珠出來(lái)與大家共享。

　　一、我們不能機械、簡(jiǎn)單地“復制”外地發(fā)展模式，必須學(xué)習他們的思維、理念，實(shí)現我們的“思想大解放”

　　上課學(xué)習時(shí)，聆聽(tīng)了各位教授的精心授課，才真正認識到我們自己的思維能力與思維方式是多么的缺乏和“短腿”，才真正認識到一個(gè)人的思維原來(lái)可以有那么大的釋放空間。思想決定思維、思維決定思路、思路決定出路，這是我收獲的最大成果。

　　參觀(guān)考察時(shí)，不少干部發(fā)出一片贊美聲、一片驚嘆聲：人家地勢之平坦、交通之便捷、街道之干凈、道路之寬、廣場(chǎng)之大、城市綠化率之高，同時(shí)也有部分干部發(fā)出“牢騷”：我們萬(wàn)山哪能與大連相比呀，這是我們學(xué)得來(lái)的嗎？

　　“過(guò)去幾年，我們堅持把解放思想作為實(shí)現轉型發(fā)展的第一動(dòng)力，不為風(fēng)險所懼、不為干擾所惑、不為瓶頸所限、不為人言所畏，不斷解放思想，以敢想敢干、說(shuō)干就干、干就干成的勇氣和智慧銳意進(jìn)取，干成了許多大事、難事，創(chuàng )造了逆勢趕超的不凡業(yè)績(jì)。實(shí)踐證明，只有不斷解放思想，才能牢牢抓住發(fā)展的主動(dòng)權，構筑發(fā)展的新優(yōu)勢，贏(yíng)得發(fā)展的加速度。”針對學(xué)習考察期間我們萬(wàn)山干部發(fā)出的不同聲音，我振振有詞地說(shuō)：“這次我們外出學(xué)習培訓，不能機械復制、照搬、‘3d打印’人家的發(fā)展模式，我們要學(xué)習人家的思維模式、發(fā)展理念，進(jìn)一步解放我們的思想，掀起“頭腦大風(fēng)暴”，不斷改革創(chuàng )新，探索出山區特色發(fā)展之路。”聽(tīng)了這番“開(kāi)導”，大家頻頻點(diǎn)頭地說(shuō)：“班長(cháng)，你說(shuō)得有道理，我們認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )，回去后慢慢咀嚼、思考……”

　　凱旋歸來(lái)后，我一直冥思苦想：作為欠發(fā)達欠開(kāi)發(fā)的咱們萬(wàn)山，如何改變我們干部的思維模式、發(fā)展理念呢？如何實(shí)現思想大解放呢？經(jīng)過(guò)焚膏繼晷地重溫課堂筆記、手機照片后，我認為要做到如下四點(diǎn)：

　　一是敢于正視自己實(shí)際存在的問(wèn)題，勇敢面對自身存在的差距。我們之所以貧困，可以說(shuō)在很大程度上是我們自身思想上的貧困，是我們觀(guān)念上的沾沾自喜，總以為自己資源豐富、民風(fēng)淳樸、生態(tài)完好，然后就躺在上面睡大覺(jué)，得過(guò)且過(guò)。要想實(shí)現萬(wàn)山發(fā)展的加速度，首要任務(wù)就必須實(shí)現思想上的大突破，在看到我們已有豐富資源、具備優(yōu)美生態(tài)環(huán)境的基礎上，還要認真分析我們所處的地理位置并不是很優(yōu)越、我們所擁有的交通條件并不能與發(fā)達地區“相提并論”，我們所具備的服務(wù)能力還遠遠不能適應社會(huì )快速發(fā)展的需要，等等。只有認清并正視自身存在的問(wèn)題，勇敢面對自己存在的差距，并千方百計地培養我們改革創(chuàng )新、干事創(chuàng )業(yè)的思想觀(guān)念，我們才有可能也才有機會(huì )發(fā)揮已有潛能，后來(lái)居上。

　　二是善于逆向思維，具有另類(lèi)思維能力和方式。如何打造旅游強區吸引游客，如何才能讓經(jīng)濟發(fā)達地區的有錢(qián)人夢(mèng)寐以求來(lái)xx，這確實(shí)需要我們換種思維進(jìn)行宣傳和包裝，用逆向思維的方法來(lái)考慮和策劃。現在經(jīng)濟發(fā)達城市水污染嚴重、空氣污染嚴重，有好多城市人想到我們這些偏遠的小城市居住、旅游，我們能不能抓住這一機遇，來(lái)一次思維大逆轉，寧愿不要高污染的企業(yè)、大項目，寧可發(fā)展慢一點(diǎn)，始終保持“適度發(fā)展”的新常態(tài)，盡全力保住青山綠水。

　　三是注重觀(guān)大勢，思維具有前瞻性。我們抓發(fā)展切忌只埋頭走路不抬頭看天，要注意研究國家法律法規和大政方針不掉隊，縱觀(guān)天下發(fā)展大勢不落伍。思維有前瞻性，項目才能可持續，發(fā)展才會(huì )高效益，社會(huì )才能常穩定，特別是在招商引資項目中我們一定要超前思維，決不能干那種斷子孫路、挨子孫罵的事情。

　　四是大膽破除不適應科學(xué)發(fā)展的制度與體制，建立和完善有利于經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的目標考核評價(jià)機制。由于思想的不解放，按部就班走老路，許多工作沒(méi)有創(chuàng )新，上級要求怎么干就怎么干，上級沒(méi)有要求的堅決不干，使得各級圍繞考核指標抓工作，責任狀層層往下簽，有時(shí)甚至將出了幾期簡(jiǎn)報、刷了幾幅標語(yǔ)、寫(xiě)了幾萬(wàn)字的讀書(shū)筆記等都作為考核的硬性指標，這樣一來(lái)，難免就會(huì )出現工作被動(dòng)應付過(guò)多、開(kāi)拓創(chuàng )新過(guò)少，弄虛作假過(guò)多、實(shí)事求是過(guò)少，把心思用在精心迎接檢查考核過(guò)多、把精力用在一心一意圖謀發(fā)展過(guò)少，造成形式主義和官僚主義，一方面經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展指標上不去，一方面疏遠了黨群干群關(guān)系。因此，很有必要拿出改革的辦法，以2020年全面建成小康社會(huì )為目標，建立和完善有利于轉型發(fā)展的目標考核評價(jià)機制，考核指標宜粗不宜細、考核內容宜少不宜多，切不可人為制定那些不必要的條條框框，用自己的繩索捆自己的手腳。現在，區委組織部正在制定區管干部的多維考核評價(jià)制度，這是一個(gè)積極信號。

　　二、我們在快速推進(jìn)兩個(gè)轉型的過(guò)程中必須注重聚集“人氣”，保護生態(tài)環(huán)境

　　一方面，打破常規，充分發(fā)揮潛在優(yōu)勢，整合現有資源，聚集“人氣”。發(fā)達地區與欠發(fā)達或者不發(fā)達地區的顯著(zhù)區別就是“人氣”，發(fā)達地區之所以“人氣”旺，是因為各種人流、物流、資金流、信息流、技術(shù)流等都向那里聚集，各種產(chǎn)業(yè)也向那里集中。我們要以建設大交通、大市場(chǎng)、大商圈、大物流為目標，做活商貿流通，繁榮商貿經(jīng)濟。加快交通運輸能力建設，全力推進(jìn)城際鐵路建設，啟動(dòng)城市快速通干道建設，爭取項目建高鐵。爭取市里支持我區增加公交車(chē)的班次，“炒熱”xx新區4s店、xx物流園、xx駕校城一帶。推進(jìn)縣際連接公路建設，加強景區、園區產(chǎn)業(yè)公路及鄉鎮加密聯(lián)網(wǎng)公路建設，構建四通八達、配套銜接的立體交通運輸體系。搞好服務(wù)，大力發(fā)展“輪子經(jīng)濟”。多發(fā)展象xx物流園這樣的現代物流業(yè)，建成黔東貨運倉儲集散中心、億通汽配城等項目，大力引進(jìn)一些其它鋼材、建材、農資等專(zhuān)業(yè)交易市場(chǎng)，讓萬(wàn)山成為xx山區重要的物流中心。繁榮商貿流通，合理布局商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，加快推進(jìn)商業(yè)特色街，培育大型購物中心、綜合超市、電子商務(wù)、連鎖店、高檔餐飲娛樂(lè )等商業(yè)業(yè)態(tài)，滿(mǎn)足城鄉居民多樣化的服務(wù)需求。另一方面，堅持經(jīng)濟發(fā)展和生態(tài)保護并重，努力讓山更綠，水更清，環(huán)境更宜人。利用綠色技術(shù)改造提升傳統產(chǎn)業(yè)，培育發(fā)展節能環(huán)保等綠色新興產(chǎn)業(yè)。積極盤(pán)活存量土地，整合城鄉土地資源，提高土地資源的利用率和產(chǎn)出率。抓好退耕還林、水土保持、天然林保護等重點(diǎn)生態(tài)修復工程，積極推進(jìn)新、老城區病險水庫生態(tài)工程建設。高標準編制空間形態(tài)科學(xué)、功能結構優(yōu)化、人文特色深厚的山水園林城市的控制性詳規和專(zhuān)項規劃，建成集行政、文化、商貿、居住和高新產(chǎn)業(yè)于一體的現代化新城區和休閑旅游度假區，使xx成為“來(lái)了不想走、走了還要來(lái)、非去不可”的養生休閑之地、武陵都市。在做好xx國家濕地公園、xx森林公園、木杉河“會(huì )呼吸”河道、國家礦山公園等景點(diǎn)的生態(tài)保障能力的同時(shí)，注重在新、老城區建設中強化生態(tài)保護，留住山坡的花草樹(shù)木、大小不一的田土，不要動(dòng)不動(dòng)就削坡挖樹(shù)，不要動(dòng)不動(dòng)占用良田好土，不要動(dòng)不動(dòng)填河埋井，不要動(dòng)不動(dòng)修高樓大廈，不要動(dòng)不動(dòng)破壞風(fēng)水，不要動(dòng)不動(dòng)遮擋城市天際線(xiàn)，而要盡全力依山勢而建，保護生態(tài)，留住鄉愁。加強城鄉供水水源地保護和水質(zhì)監測管理，積極推進(jìn)農村面源污染和農村養殖污染監控及治理，力爭所有鄉鎮達到國家級環(huán)境優(yōu)美鄉鎮標準，建成國家級生態(tài)區。大力提升城市品質(zhì)，推進(jìn)數字化智慧宜居城市建設，做好“水”、“綠”、“特”、“小”、“美”文章，打造水綠交相輝映的生態(tài)系統，創(chuàng )建全國園林縣城、衛生縣城和中國優(yōu)秀旅游城市。改造集中連片自然村落，加快推進(jìn)農村危舊房改造，建成一批特色鮮明、功能完善、環(huán)境優(yōu)美的新農村。

　　干部培訓班的心得體會(huì )38

　　短短兩天的青年培訓已經(jīng)結束，總體感覺(jué)培訓內容豐富，教學(xué)課程緊湊，師資力量雄厚，形式內容新穎。當然有這次難得的學(xué)習機會(huì )。在這兩天的培訓中，我們青年聆聽(tīng)了來(lái)自社會(huì )各界的知名人士、學(xué)術(shù)專(zhuān)家及縣委相關(guān)領(lǐng)導的關(guān)于公務(wù)員禮儀、心理健康、寄語(yǔ)青年等多方面的知識培訓，使我們青年干部受益匪淺。下面是我就此次培訓的心得體會(huì )：

　　在培訓班開(kāi)班講話(huà)上，XXX部長(cháng)就大學(xué)生青年干部工作的特殊性做了重要講話(huà)，并強調我們要充分認識青年干部工作的重要意義。聽(tīng)著(zhù)意味深長(cháng)的話(huà)語(yǔ)，讓我深刻認識到，基層青年干部是一個(gè)鈕帶，他是上聯(lián)系上級黨委政府，下聯(lián)系著(zhù)群眾百姓，一個(gè)村的安定和諧、經(jīng)濟發(fā)展、農民增收，都與我們青年干部的工作分不開(kāi)的。要做好基層干部工作，就必須要當好服務(wù)員，哪里有需要就到哪里去，基層干部的主要職責就是為廣大農民服務(wù)，為他們辦實(shí)事。建設社會(huì )主義新農村，農村的經(jīng)濟、文化、基層組織建設都需要我們這些年輕的血液，所以做為一名大學(xué)生青年基層干部，要提高認識，撲下身子來(lái)為農村的建設、和諧發(fā)展貢獻自己的力量，奉獻自己的青春。同時(shí)，我們青年干部還必須具備不怕苦、不怕累的精神以及為農民群眾解決矛盾和糾紛的能力等等。

　　9日上午，縣委書(shū)記XXX于百忙之中抽出寶貴時(shí)間為我們大學(xué)生青年干部授課，李書(shū)記首先講解了大學(xué)生青年干部的現實(shí)意義，要求我們提高認識，進(jìn)一步增強大學(xué)生青年干部的責任感、使命感。然后從回顧張北縣近三年的輝煌成就出發(fā)，結合我縣當前實(shí)情實(shí)況從而對我們張北縣未來(lái)幾年的發(fā)展進(jìn)行了展望。

　　期間還對我們大學(xué)生青年干部提出了講政治、顧大局、勤學(xué)習等幾點(diǎn)希望及要求，通過(guò)李書(shū)記語(yǔ)重心長(cháng)的教導我們青年干部深刻地認識到投身到農村工作中，在工作中發(fā)揮大學(xué)生自身的優(yōu)勢，真真正正成為農村發(fā)展的建設者。懷著(zhù)一顆感恩的心，懷著(zhù)一顆積極的心，懷著(zhù)一顆為民服務(wù)的心，懷著(zhù)一顆負責任的心，好好工作，“從城市中來(lái)，到農村中去”，服務(wù)農民。

　　在這幾天的培訓中，我不但聽(tīng)取了讓自己長(cháng)期受益的專(zhuān)題講座，還與其他大學(xué)生村官聚在一起，學(xué)習交流工作方面的信息，相互溝通交流，在知識、經(jīng)驗上都獲得了較多的收獲，有效地提高了自己的認識水平、理論水平和規范化的管理水平，進(jìn)一步增強了自己戰勝困難，搞好工作的信心和決心。雖然每天都做著(zhù)平凡的小事，但我相信我會(huì )在這個(gè)平凡崗位上認真踏實(shí)的工作，努力學(xué)習，在實(shí)踐中不斷提高個(gè)人綜合素質(zhì)和工作能力，增強責任感、使命感和緊迫感。我想，不管遇到什么挫折，只要心中信仰是堅定的、精神狀態(tài)是積極向上的，同時(shí)在上級領(lǐng)導的關(guān)懷下，就必定能夠克服一切困難，去實(shí)現既定的奮斗目標。

　　干部培訓班的心得體會(huì )39

　　思想的火花再亮，藍圖繪制的再美，喊出的號子再響，沒(méi)有實(shí)干，一切都是空談。駐村幫扶兩年，身處在脫貧攻堅的第一線(xiàn)。每天都直接面對群眾，遇到的都是十分具體的問(wèn)題。很多問(wèn)題到了村一級，就沒(méi)有推脫了，所以抓好落實(shí)對于駐村扶貧顯得尤為關(guān)鍵。只有實(shí)干苦干加巧干，才能確保扶貧政策不折不扣落實(shí)、各項問(wèn)題圓滿(mǎn)得到解決，才能贏(yíng)得群眾的信任與贊譽(yù)。

　　抓落實(shí)必須常懷空杯心態(tài)，始終將學(xué)習放在首位。駐村伊始，最大的壓力是群眾不信任你。而這種不信任源于自身的短板不足，村情戶(hù)情不熟、底數不清，政策理解不透、把握不準……要補好這個(gè)短板，學(xué)習至關(guān)重要。群眾是最好的老師，基層才最能磨練人的心智與能力。用了兩個(gè)多月時(shí)間遍訪(fǎng)所有農戶(hù)，認門(mén)認人，問(wèn)需問(wèn)難，情況一戶(hù)戶(hù)熟悉，問(wèn)題一項項梳理，與村民慢慢地熟絡(luò )起來(lái)，交談中的話(huà)就多了，心也更近了。各項政策在入戶(hù)走訪(fǎng)中不停地宣傳解釋?zhuān)�在�?wèn)題處理當中不斷的實(shí)踐運用，自己對其中的精要理解的也就越來(lái)越透徹精準。學(xué)習搞好了，各項工作抓起落實(shí)來(lái)，思路就會(huì )更清、點(diǎn)子更多，事情干起來(lái)也會(huì )順手的多。

　　抓落實(shí)必須做到身入心至，始終對村民滿(mǎn)懷真情。只有腳下沾滿(mǎn)泥土，時(shí)時(shí)處處都能夠把自己當做村上的一員去想問(wèn)題、辦事情，始終做到感同身受，問(wèn)題才會(huì )看的準，工作才能搞得實(shí)。看到一些留守婦女因為照顧老人小孩無(wú)法外出，整天空閑在村時(shí)，才會(huì )想到引進(jìn)資金捐贈設備建設社區工廠(chǎng)。了解到訂單種植的企業(yè)資金運轉困難無(wú)法按時(shí)兌付村民的洋芋款，就想著(zhù)開(kāi)展愛(ài)心認購，銷(xiāo)售粉條回籠資金給村民兌付欠款。了解到受疫情影響鮮茶價(jià)格不高、銷(xiāo)售不暢的問(wèn)題，就想到對接制茶企業(yè)到村收茶，穩定價(jià)格提振信心。帶著(zhù)一顆真心去干工作，眼光會(huì )越來(lái)越遠，心胸會(huì )越來(lái)越寬，腦海里想干的事、可干的事、能干的事也會(huì )越來(lái)越多，駐村幫扶也會(huì )越干越踏實(shí)，越干越有勁。

　　抓落實(shí)必須做到心定志堅，始終擔當作為迎難而上。扶貧工作事無(wú)巨細，但點(diǎn)滴小事涉及的都是老百姓的切身利益，容不得半點(diǎn)馬虎。扶貧工作龐大系統，不能東一榔頭西一棒子搞“應景”，必須持續用力久久為功。任務(wù)重、壓力大的時(shí)候，也有疲憊和困惑，遇到難題時(shí)，也有無(wú)助與迷茫。要保證工作推進(jìn)、任務(wù)完成，就必須給自己下狠勁。駐村四支隊伍身處在脫貧攻堅的最前線(xiàn)，必須做到遇難不怕難，遇險不畏險，堅定信心、堅強意志，團結一致加油干。只要心定志堅，迎難而上，難題總有辦法能解，茬坎總有邁過(guò)去的一天。

　　抓落實(shí)必須務(wù)實(shí)工作作風(fēng)，始終做到行動(dòng)迅速不拖延。人都會(huì )有惰性，事情多了就想著(zhù)拖一拖、放一放，結果一拖、一放，很多就遺忘了。工作的漏項缺項、問(wèn)題短板在不知不覺(jué)中就暴露出來(lái)了，不僅影響成效，還成了工作上的“陷阱坑”和“絆腳石”。所以，要時(shí)刻提醒自己“不欠賬”，只有這樣工作上才有緊迫感，時(shí)時(shí)都想著(zhù)往前攆，事事都想著(zhù)往高標準的干。在具體工作中，樹(shù)立馬上就辦的意識，小事不過(guò)天、大事不過(guò)周，每天晚上都在腦海里理一理當天的工作，及時(shí)跟進(jìn)、及時(shí)補漏。個(gè)人感覺(jué)駐村幫扶，不一定能干成多少大事，但最為關(guān)鍵的要干好小事，辦好實(shí)事。只要將村民的小事、難事一件一件都辦理好、做到位，就一定能夠贏(yíng)得群眾的信任，獲得自我的成功。

　　個(gè)人的力量是微小的，但群眾凝聚起來(lái)的力量是無(wú)窮的。在脫貧攻堅的戰場(chǎng)上，我是最普通的一員，能有幸加入到這場(chǎng)戰役，對自身而言，既是一種鍛煉、一次學(xué)習，更是人生的一段成長(cháng)。單位的支持、領(lǐng)導的關(guān)懷、戰友的幫助、群眾的認可時(shí)時(shí)處處都在鼓勵著(zhù)我、鞭策著(zhù)我一路向前。我愿投入最真的深情、付出最大的努力，在脫貧攻堅的廣闊田野，與XXX村的群眾一起向著(zhù)小康去追夢(mèng)、圓夢(mèng)。

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