（集合）產(chǎn)品培訓員的職責15篇
產(chǎn)品培訓員的職責1
職責：
1、對微商團隊進(jìn)行全方位的培訓，包括產(chǎn)品知識、營(yíng)銷(xiāo)技巧、文案編輯、團隊管理、制度建設等內容;
2、培訓內容策劃：根據微商團隊培訓需求，編制適合微商團隊管理和營(yíng)銷(xiāo)培訓的知識，收集與課程相關(guān)的資料、信息、案例、活動(dòng)，深刻理解并有效整合，確保培訓內容的專(zhuān)業(yè)性與生動(dòng)性，確保培訓方式符合學(xué)員學(xué)習習慣;
3、培訓授課：專(zhuān)業(yè)并生動(dòng)地進(jìn)行現場(chǎng)及微信渠道課程講授，做好把控，根據客戶(hù)反饋，不斷完善培訓課程
4、負責公司品牌、產(chǎn)品宣傳、公司宣傳文案的'撰寫(xiě)及更新。
任職資格：
1、工作經(jīng)驗：要求從事培訓工作3年以上，具備1年以上微商團隊管理培訓經(jīng)驗;
2、知識/技能：熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，能熟練應用PPT制作培訓教案，具備較強的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力;
3、超強的親和力和溝通力，以及極強的說(shuō)服能力;
4、熟悉微商市場(chǎng)形勢，了解各大微商市場(chǎng)品牌現狀，能夠提出一套針對性強，具有宏觀(guān)和微觀(guān)指導價(jià)值的培訓方案;
5、熟悉京東、淘寶電商體系規則者優(yōu)先。
產(chǎn)品培訓員的職責2
職責：
1、根據公司產(chǎn)品發(fā)展情況進(jìn)行培訓介紹以及親身下到益禾堂終端門(mén)店進(jìn)行實(shí)踐，
2、根據培訓需求對公司內部員工、以及加盟商進(jìn)行產(chǎn)品培訓;
3、負責組織實(shí)施公司相關(guān)考試，筆試、實(shí)操測試等;
4、對培訓結果進(jìn)行考核評估，整理并管理考試檔案;
5、跟進(jìn)后期培訓工作的效果，并進(jìn)行培訓工作改進(jìn);
6、宣揚公司企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念及規章制度，確保公司上下同心同力，保持思想一致。
任職資格
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，前期在益禾堂終端門(mén)店學(xué)習3個(gè)月后通過(guò)考核;
2、有較強的'學(xué)習能力，善于總結和發(fā)現問(wèn)題;
3、性格開(kāi)朗，溝通能力強，聲音洪亮，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
產(chǎn)品培訓員的職責3
職責：
1、制作、鉆研新型茶飲、中西餐點(diǎn)的方法并創(chuàng )新;
2、結合公司客戶(hù)及學(xué)員的要求和特點(diǎn)，做系統培訓計劃，并實(shí)施;
3、公司客戶(hù)帶店培訓計劃的實(shí)施，及時(shí)將客戶(hù)情況向公司領(lǐng)導反饋;
4、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關(guān)流程;
6、建立培訓檔案，根據不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式;
崗位要求：
1、身體健康;
2、口齒清晰，普通話(huà)標準;
3、對甜品、冰淇淋、奶茶、中西餐點(diǎn)的制作有很大的'興趣，認真負責踏實(shí)肯干;
4、有餐飲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
產(chǎn)品培訓員的職責4
1.有生產(chǎn)制造行業(yè)的管理知識。
2. 熟悉機械產(chǎn)品的生產(chǎn)加工過(guò)程及加工工藝。
3.嚴格按照工藝、 圖紙、 制度進(jìn)行生產(chǎn)，確保產(chǎn)品符合要求;
4.負責生產(chǎn)現場(chǎng)“6S”管理，產(chǎn)品標識和可追溯性管理，做到文明安全生產(chǎn)， 杜絕浪費;
5.負責生產(chǎn)所需設備 、設施(如貼片機 三防機 老化箱等)的日常維護保養工作，確保滿(mǎn)足產(chǎn)品要求的生產(chǎn)能力等設備管理;
6.負責對生產(chǎn)過(guò)程實(shí)施的控制，對生產(chǎn)的運作進(jìn)行監督管理，進(jìn)行生產(chǎn)調度，協(xié)調生產(chǎn)過(guò)程中各部門(mén)和技術(shù)上的對接，對生產(chǎn)安排不當和嚴重不均衡而造成的質(zhì)量問(wèn)題負責;
7.編制和上報各種生產(chǎn)報表，制定生產(chǎn)計劃;
8.負責加強生產(chǎn)全過(guò)程的`記錄工作，重點(diǎn)抓好原輔料，出倉記錄，產(chǎn)品配料記錄，成品入庫記錄，和員工考勤記錄;
9.負責抓好生產(chǎn)安全工作，人身安全和產(chǎn)品質(zhì)量安全是生產(chǎn)全過(guò)程的總要求，加強安全檢查，及時(shí)發(fā)現和糾正不安全隱患。
產(chǎn)品培訓員的職責5
職責：
1.負責終端銷(xiāo)售人員/服務(wù)人員關(guān)于產(chǎn)品及服務(wù)內容的通用課程開(kāi)發(fā)，提升團隊能力，落地標準化產(chǎn)品售前、售中、售后服務(wù);
2.負責課件的培訓講課，為各銷(xiāo)售大區培養合格的運營(yíng)服務(wù)顧問(wèn);
3.負責修理廠(chǎng)走訪(fǎng)，調研公司主推產(chǎn)品用戶(hù)場(chǎng)景，協(xié)助產(chǎn)品改善;
4.輔導樣板修理廠(chǎng)，落地車(chē)店無(wú)憂(yōu)門(mén)店管理系統修理廠(chǎng)運營(yíng)管理模式。
崗位要求：
1.本科畢業(yè)，有3年或以上培訓工作經(jīng)驗;零售培訓方向，有終端店鋪運營(yíng)和銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先，商品培訓方向，服裝設計專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有商品、陳列等經(jīng)驗，有課程開(kāi)發(fā)能力和演講能力;
2.有較強的親和力，良好的`人際關(guān)系處理能力、書(shū)面及語(yǔ)言表達能力和溝通能力;
3.汽車(chē)后市場(chǎng)從業(yè)經(jīng)驗佳。
產(chǎn)品培訓員的職責6
1、主要負責加盟代理商培訓的服務(wù)與管理;
2、制定公司微商事業(yè)的`發(fā)展規劃、并能全面實(shí)踐執行，負責會(huì )議現場(chǎng)成交代理、發(fā)展;
3、及時(shí)洞察微商市場(chǎng)聲勢，推進(jìn)完善公司招商策略，微商拓展業(yè)務(wù)推廣合作流程及規范;
4、產(chǎn)品培訓方案設計、課程設計，產(chǎn)品業(yè)務(wù)咨詢(xún)、產(chǎn)品演示等工作;定期編制培訓課程的培訓計劃，編寫(xiě)授課課件;根據培訓計劃大綱和課程要求完成授課工作.
產(chǎn)品培訓員的職責7
職責：
1.搭建符合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要的科學(xué)、有效的產(chǎn)品培訓體系;
2.根據公司戰略要求及產(chǎn)品中心的.培訓需求，設計擬定各類(lèi)產(chǎn)品培訓課程;
3.根據公司各類(lèi)產(chǎn)品系列針對性的擬定相關(guān)的培訓計劃以及培訓PPT
4承擔內部核心課程授課任務(wù);
5設計開(kāi)發(fā)各類(lèi)核心業(yè)務(wù)培訓課程，建立并持續完善起公司內部課程庫并進(jìn)行充分使用;
6建立、完善公司知識管理平臺和內部學(xué)習分享平臺;
7推動(dòng)公司培訓體系的深化完善，逐步完成中期目標企業(yè)大學(xué)籌備及建立所涉及相關(guān)項目;
8完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1.全日制本科或以上學(xué)歷，人力資源管理、生物技術(shù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2.4年以上美容日化線(xiàn)行業(yè)知名大中型企業(yè)(外企更佳)培訓工作經(jīng)驗，至少2年以上培訓管理工作經(jīng)驗，對美容行業(yè)人員培訓需求和知識體系有深刻了解;
4.熟練掌握課程開(kāi)發(fā)、授課等技巧及工具，可以組建、培育和管理內部講師團隊;
5.優(yōu)秀的語(yǔ)言表達及培訓感染力，工作心態(tài)和職業(yè)形象氣質(zhì)佳;
6.優(yōu)秀的職業(yè)心態(tài)，能夠面對高強度工作壓力、目前發(fā)展現狀和各種挑戰，愿意扎根企業(yè)、在充分學(xué)習、了解公司核心業(yè)務(wù)的基礎上與企業(yè)共成長(cháng)。
產(chǎn)品培訓員的職責8
職責
1、根據公司產(chǎn)品發(fā)展情況搜集、編輯公司培訓材料;
2、根據培訓需求對公司內部員工、外部代理商以及直接客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品培訓;
3、負責組織實(shí)施公司相關(guān)考試，筆試、實(shí)操測試等;
4、對培訓結果進(jìn)行考核評估，整理并管理考試檔案;
5、完成上級領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。
任職資格
1、國家正規院校專(zhuān)科及以上學(xué)歷，信息技術(shù)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、有較強語(yǔ)言表達與溝通能力;
3、有較強的`學(xué)習能力，善于總結和發(fā)現問(wèn)題;
4、有極強的責任心、執行力強，富有團隊合作精神;
產(chǎn)品培訓員的職責9
(一)培訓：
1、負責為神碼渠道客戶(hù)及線(xiàn)下KA客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品培訓、銷(xiāo)售技巧(促單技巧、服務(wù)禮儀及銷(xiāo)售流程等)培訓;
2、負責對經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行在線(xiàn)產(chǎn)品培訓、區域集中培訓和到店現場(chǎng)培訓;
3、負責體驗店、經(jīng)銷(xiāo)商門(mén)店巡店，站店銷(xiāo)售及跟蹤培訓效果，提出改進(jìn)建議;
4、負責分析產(chǎn)品培訓需求，制作培訓計劃，保證培訓效率和培訓記錄完整;
5、負責新品培訓項目，督促培訓內容有效執行;
6、制作多樣化培訓材料如講解視頻、圖文材料、Q&A貼士進(jìn)行強化覆蓋賣(mài)場(chǎng)促銷(xiāo);
7、定期開(kāi)展集中培訓賦能，結合在線(xiàn)考試、電話(huà)抽查、面對面演練以及銷(xiāo)量跟蹤等檢核機制跟蹤培訓效果，持續改進(jìn)培訓內容;
8、完成對公司員工及其他類(lèi)別客戶(hù)的產(chǎn)品培訓、銷(xiāo)售培訓;
9、完成公司安排的.其他臨時(shí)工作。
(二)線(xiàn)下市場(chǎng)策劃：
1、根據線(xiàn)下銷(xiāo)售需求、公司產(chǎn)品情況，主動(dòng)且適時(shí)的完成諸如線(xiàn)下海報、展示陳列物料、宣傳傳播用圖等內容的策劃和撰寫(xiě)，并監督落實(shí);
2、根據銷(xiāo)售規劃，就銷(xiāo)售客戶(hù)需求，銜接公司內部市場(chǎng)部、技術(shù)部、產(chǎn)品部等各部門(mén)溝通和資源協(xié)調;
3、就銷(xiāo)售客戶(hù)的促銷(xiāo)和服務(wù)需求，協(xié)商擬定并策劃對應的促銷(xiāo)、宣傳等活動(dòng)，同時(shí)協(xié)調活動(dòng)所需的各方資源。
產(chǎn)品培訓員的職責10
職責：
1、配合公司產(chǎn)品升級和推廣計劃，制定對外產(chǎn)品培訓課程，制作產(chǎn)品路演PPT，負責客戶(hù)現場(chǎng)產(chǎn)品培訓和路演工作;
2、針對公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)、產(chǎn)品推廣問(wèn)題和市場(chǎng)情況，參與培訓課程開(kāi)發(fā)和課件編寫(xiě)，負責組織和實(shí)施員工內部產(chǎn)品培訓和考核工作;
3、負責公司產(chǎn)品推廣及宣傳資料的文案編寫(xiě)工作;
4、關(guān)注最新金融市場(chǎng)、政策法規動(dòng)向，了解最新行業(yè)動(dòng)態(tài)，收集整理同行產(chǎn)品信息;
5、負責數據來(lái)源的拓展與合作洽談。
崗位要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、經(jīng)濟學(xué)或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上產(chǎn)品培訓經(jīng)驗，具有金融信息產(chǎn)品培訓工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備良好的.溝通和表達能力，能獨立開(kāi)展大型的產(chǎn)品路演及會(huì )議交流;
4、具備良好的文案撰寫(xiě)能力，熟練掌握word、PPT、Excel等辦公軟件。
產(chǎn)品培訓員的職責11
1.搭建集團非業(yè)務(wù)端培訓體系;
2.集團非業(yè)務(wù)端新人培訓的'調研，組織，課程授課，考核及效果評估，訓后報告及數據整理，維護入職培訓課程及更新，創(chuàng )新課程與授課形式，并提出改進(jìn)意見(jiàn);
3.集團管理者培訓調研，組織，訓后報告及數據整理;
4.集團繼任者計劃的組織，實(shí)施，培訓效果跟進(jìn)，考核及效果評估，總結與分析。
產(chǎn)品培訓員的職責12
1、整合公司各項資源，全面提升中層管理級別以上人員的綜合素質(zhì)與技術(shù)技能;
2、負責內部講師團隊的組建和管理工作，做好部門(mén)內人才梯隊建設;
3、負責直營(yíng)體系人員教育培訓工作，傳播企業(yè)文化;
4、負責部門(mén)之間的.溝通協(xié)調，向公司各部門(mén)提供合理的培訓意見(jiàn)和建議。
產(chǎn)品培訓員的職責13
職責：
1、主要負責公司產(chǎn)品對外客戶(hù)端的推廣及產(chǎn)品知識培訓，對內業(yè)務(wù)銷(xiāo)售團隊的銷(xiāo)售技巧及產(chǎn)品培訓(能適應全國出差)
2、根據培訓需求，進(jìn)行資料收集和整理，開(kāi)發(fā)相應的培訓課程;
3、專(zhuān)業(yè)、生動(dòng)的進(jìn)行課程培訓，提高公司人員技能、素質(zhì);
4、根據培訓反饋,能提出合理化的`修改和完善方案;
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有從事美容/保險培訓行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備良好課程開(kāi)發(fā)能力和授課技巧，富有激情，普通話(huà)標準，持普通話(huà)等級證書(shū)優(yōu)先;
3、能夠獨立完成主持或培訓任務(wù)，現場(chǎng)組織、掌控力強;
產(chǎn)品培訓員的職責14
職責：
1、負責培訓需求調研，制定階段性培訓計劃;
2、對招聘的新員工，銷(xiāo)售人員，及時(shí)進(jìn)行企業(yè)文化、門(mén)店銷(xiāo)售的'培訓;
3、對培訓結果進(jìn)行考核，根據考核結果修正培訓計劃;
4、負責培訓課件的編寫(xiě)、修改及培訓執行;
5、建立員工培訓檔案，做好更新、保管工作。
崗位要求：
1、年齡：26--35歲，形象氣質(zhì)佳;
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
3、熟練使用辦公軟件;
4、有廚電行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
產(chǎn)品培訓員的職責15
1.根據業(yè)務(wù)部門(mén)需求，完成點(diǎn)對點(diǎn)臨床培訓活動(dòng);負責管轄區域項目培訓的.組織與協(xié)調;
2.設定培訓日程表，上門(mén)培訓，客戶(hù)滿(mǎn)意度調查，培訓后隨訪(fǎng)，并做好文件記錄工作，上門(mén)培訓時(shí)，做好客戶(hù)相關(guān)信息收集;
3.做好各項培訓的信息收集，包括各種文本信息，演講稿，現場(chǎng)照相，錄音，學(xué)員信息，并及時(shí)歸檔;
4.收集、篩選、編寫(xiě)、翻譯、校準各類(lèi)臨床培訓教材及資料;
5.及時(shí)反饋客戶(hù)需求，解決與產(chǎn)品相關(guān)臨床問(wèn)題;
6.完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
【產(chǎn)品培訓員的職責】相關(guān)文章：
產(chǎn)品培訓員的職責03-07
產(chǎn)品培訓員的職責經(jīng)典(10篇)03-07
產(chǎn)品培訓員的職責范例15篇08-09
區域產(chǎn)品經(jīng)理職責08-05
產(chǎn)品工程師的職責04-12
教務(wù)員職責06-21