新員工入職培訓試題

時(shí)間：2021-06-09 15:31:13 試題我要投稿

新員工入職培訓試題

　　新員工入職進(jìn)行培訓，對于新員工來(lái)說(shuō)更快更容易了解公司。下面是小編分享給大家的新員工入職培訓試題，希望對大家有幫助。

新員工入職培訓試題

　　入職培訓填空題

　　1、公司的經(jīng)營(yíng)理念是重視倫理、____________，創(chuàng )新進(jìn)取，___________，以信立業(yè)。

　　2、公司的定時(shí)工作時(shí)間為 ________________，中午休息時(shí)間為12：00-13：00，公司實(shí)行周5天工作制。

　　3、公司所有員工必須衣著(zhù)整潔，除副部長(cháng)及以上職務(wù)人員可選著(zhù)深色西裝外，其余員工均必須著(zhù)____________，不允許與其他服裝混穿。男士不得剃____頭發(fā)及留怪異發(fā)型。公司嚴格實(shí)行佩戴________上崗，工作牌應掛在胸前或別在上衣左口袋上。不能掛在衣角、衣領(lǐng)、褲口袋或是腰帶上，也不能藏在衣內或口袋內。除指定地點(diǎn)(會(huì )議室、接待室)外，工作或辦公場(chǎng)所禁止______________。

　　4、公司實(shí)行______考勤制，員工不允許不打卡或請、代人打卡。員工上班遲到或早退一次每次扣款_____元，

　　5、一般婚假為_(kāi)____天，晚婚者另加婚假______天。

　　6、員工必須在現崗位工作至少________以上，方可申請其他部門(mén)工作職位。

　　7、凡與公司簽訂了勞動(dòng)合同的，連續工作滿(mǎn)_____個(gè)月以上的在崗員工，均可享受帶薪年休假。

　　8、員工請假須由本人填寫(xiě)________，按層級由相關(guān)人員批準后方可離開(kāi)，無(wú)特殊原因不可電話(huà)、捎話(huà)請假。

　　9、新員工一般實(shí)行_____個(gè)月及以上的.試用期。試用期間滿(mǎn)月需填寫(xiě)___________________，試用期滿(mǎn)且合格后需填寫(xiě)試用期滿(mǎn)轉正考核表。

　　10、發(fā)生生產(chǎn)安全事故或工傷事故，不論是公司財產(chǎn)受到損害，或是職工受到意外傷害時(shí)，都必須在______小時(shí)內向公司安技員、本部部門(mén)長(cháng)、主管部門(mén)和領(lǐng)導報告，對于人身事故或其他重大事故要直接上報公司主管領(lǐng)導。

　　入職培訓判斷題

　　1、員工在季度考核周期內違反相關(guān)規定3次及以上者取消本季度評先資格;年度考核周期內達5次及以上者取消本年度評先資格并列入年終考評。( )

　　2、若員工進(jìn)入公司后，與公司其他員工建立了配偶或其他親屬關(guān)系，公司有權對其中一人作適當工作調動(dòng)。( )

　　3、除年休假和哺乳假外，其他休假均為連續休假，包含正常休息日和法定休息日。( )

　　4、員工離職，由于個(gè)人原因不辦離職手續或在十五天內未辦完的，視為自動(dòng)放棄薪資要求及其它福利待遇，不再結算工資，由此造成的一切后果由員工自行承擔。( )

　　5、產(chǎn)品合格：每一個(gè)產(chǎn)品的部分關(guān)鍵特性符合產(chǎn)品本質(zhì)條件。( )

　　6、不充分的保養也是產(chǎn)生不安全狀態(tài)的要因。( )

　　7、公司風(fēng)力發(fā)電機組沒(méi)有增速齒輪箱，徹底解決了故障率高而影響風(fēng)機可靠性的瓶頸問(wèn)題。( )

　　8、采用永磁同步發(fā)電機，發(fā)電機嗚勵磁損耗，有效提高風(fēng)機效率。( )

　　9、公司局域網(wǎng)絡(luò )中，每個(gè)員工分配了一個(gè)身份IP地址，這個(gè)IP地址跟PC網(wǎng)卡物理地址進(jìn) 行綁定，故員工不能隨意更改IP地址，否則無(wú)法上網(wǎng)，這種說(shuō)法對嗎?( )

　　10、為保證系統安全，防止計算機病毒和木馬入侵，公司所有計算機都必須安裝公司購買(mǎi)的企業(yè)版瑞星殺毒軟件和360安全衛士，經(jīng)常進(jìn)行病毒掃描和更新Windows系統補丁。( )

　　入職培訓選擇題