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中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法

時(shí)間:2024-07-29 22:55:46 辦法 我要投稿

中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法

  為規范教師職業(yè)行為,保障教師、學(xué)生的合法權益,制定了中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法,下面是辦法的詳細內容,歡迎大家閱讀與收藏。

中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法

  中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法

  第一條  為規范教師職業(yè)行為,保障教師、學(xué)生的合法權益,根據《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國未成年人保護法》《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規,制定本辦法。

  第二條  本辦法所稱(chēng)中小學(xué)教師是指幼兒園、特殊教育機構、普通中小學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校、少年宮以及地方教研室、電化教育等機構的教師。

  前款所稱(chēng)中小學(xué)教師包括民辦學(xué)校教師。

  第三條  本辦法所稱(chēng)處分包括警告、記過(guò)、降低專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)等級、撤銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或者行政職務(wù)、開(kāi)除或者解除聘用合同。其中,警告期限為6個(gè)月,記過(guò)期限為12個(gè)月,降低專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)等級、撤銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或者行政職務(wù)期限為24個(gè)月。

  第四條  教師有下列行為之一的,視情節輕重分別給予相應處分:

  (一)在教育教學(xué)活動(dòng)中有違背黨和國家方針政策言行的;

  (二)在教育教學(xué)活動(dòng)中遇突發(fā)事件時(shí),不履行保護學(xué)生人身安全職責的;

  (三)在教育教學(xué)活動(dòng)和學(xué)生管理、評價(jià)中不公平公正對待學(xué)生,產(chǎn)生明顯負面影響的;

  (四)在招生、考試、考核評價(jià)、職務(wù)評審、教研科研中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的;

  (五)體罰學(xué)生的和以侮辱、歧視等方式變相體罰學(xué)生,造成學(xué)生身心傷害的;

  (六)對學(xué)生實(shí)施性騷擾或者與學(xué)生發(fā)生不正當關(guān)系的;

  (七)索要或者違反規定收受家長(cháng)、學(xué)生財物的;

  (八)組織或者參與針對學(xué)生的經(jīng)營(yíng)性活動(dòng),或者強制學(xué)生訂購教輔資料、報刊等謀取利益的;

  (九)組織、要求學(xué)生參加校內外有償補課,或者組織、參與校外培訓機構對學(xué)生有償補課的;

  (十)其他嚴重違反職業(yè)道德的行為應當給予相應處分的。

  第五條  學(xué)校及學(xué)校主管教育部門(mén)發(fā)現教師可能存在第四條列舉行為的,應當及時(shí)組織調查,核實(shí)有關(guān)事實(shí)。作出處理決定前,應當聽(tīng)取教師的陳述和申辯,聽(tīng)取學(xué)生、其他教師、家長(cháng)委員會(huì )或者家長(cháng)代表意見(jiàn),并告知教師有要求舉行聽(tīng)證的權利。對于擬給予降低專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)等級以上的處分,教師要求聽(tīng)證的,擬作出處理決定的部門(mén)應當組織聽(tīng)證。

  第六條  給予教師處分,應當堅持公正、公平和教育與懲處相結合的原則;應當與其違反職業(yè)道德行為的性質(zhì)、情節、危害程度相適應;應當事實(shí)清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、程序合法、手續完備。

  第七條  給予教師處分按照以下權限決定:

  (一)警告和記過(guò)處分,公辦學(xué)校教師由所在學(xué)校提出建議,學(xué)校主管教育部門(mén)決定。民辦學(xué)校教師由所在學(xué)校決定,報主管教育部門(mén)備案。

  (二)降低專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)等級、撤銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或者行政職務(wù)處分,由教師所在學(xué)校提出建議,學(xué)校主管教育部門(mén)決定并報同級人事部門(mén)備案。

  (三)開(kāi)除處分,公辦學(xué)校教師由所在學(xué)校提出建議,學(xué)校主管教育部門(mén)決定并報同級人事部門(mén)備案;民辦學(xué)校教師或者未納入人事編制管理的教師由所在學(xué)校決定并解除其聘任合同,報主管教育部門(mén)備案。

  第八條  處分決定應當書(shū)面通知教師本人并載明認定的事實(shí)、理由、依據、期限及救濟途徑等內容。

  第九條  教師有第四條列舉行為受到處分的,符合《教師資格條例》第十九條規定的,由縣級以上教育行政部門(mén)依法撤銷(xiāo)其教師資格。教師受處分期間暫緩教師資格定期注冊。依據《中華人民共和國教師法》第十四條規定喪失教師資格的,不能重新取得教師資格。教師受降低專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)等級處分期間不能申報高一級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。教師受撤銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)處分期間不能重新申報專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。

  第十條  教師不服處分決定的,可以向學(xué)校主管教育部門(mén)申請復核。對復核結果不服的,可以向學(xué)校主管教育部門(mén)的上一級行政部門(mén)提出申訴。

  第十一條  學(xué)校及主管教育部門(mén)拒不處分、拖延處分或者推諉隱瞞造成不良影響或者嚴重后果的,上一級行政部門(mén)應當追究有關(guān)領(lǐng)導責任。

  第十二條  教師被依法判處刑罰的,依據《事業(yè)單位工作人員處分暫行規定》給予撤銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或者行政職務(wù)以上處分。教師受到剝奪政治權利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事處罰的,喪失教師資格。

  第十三條  省級教育行政部門(mén)應當結合當地實(shí)際情況制定實(shí)施細則,并報國務(wù)院教育行政部門(mén)備案。第十四條本辦法自發(fā)布之日起施行。

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