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合理崗位職責

時間:2023-02-20 10:29:38 崗位職責 我要投稿

合理崗位職責

  在學習、工作、生活中,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家整理的合理崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

合理崗位職責

合理崗位職責1

  【崗位職責】

  1、 開發(fā)、搜尋新的目標客戶、擴展?jié)撛诳蛻簟?/p>

  2、 開發(fā)銷售渠道,與銷售經理溝通,選擇正確的客戶拓展渠道 。

  3、 及時反饋客戶信息,幫助客戶解決難題 。

  4、 完成大客戶銷售任務目標 。

  5、 調查分析潛在大客戶,維護客戶關系,定期拜訪和跟進。

  6、 統(tǒng)計分析現(xiàn)有客戶的需求及信息資料。

  7、 協(xié)調公司與客戶之間的關系,提高客戶滿意度。

  8、完成領導交辦的其他任務。

  【任職要求】

  1、22~45周歲,專科及以上學歷(含同等學歷);

  2、有一定的金融理財知識;

  3、學習能力強,有較強的語言表達能力和溝通能力,有較強的團隊合作意識;

  4、認同壽險業(yè)務,為人正直,工作認真,勤懇踏實,吃苦耐勞,銳意進取;

  5、能夠有信心帶領團隊完成公司下達的'各項經營指標

  6、以往從事銷售工作,具有管理經驗優(yōu)先。

  【公司特色培訓】

  1、公司具備快速培育新人的用人機制,為新人提供全面、系統(tǒng)的入行培訓;

  2、針對員工不同發(fā)展階段設計相應的培訓課程,每位員工均可獲得 “崗前培訓”“技術分析培訓”“營銷技能培訓”“在崗提升培訓”等持續(xù)不間斷的培訓項目;

  3、表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得快速晉升機會,經考核達標后可晉升干部階層,工作重心轉于處理團隊管理等事宜。

合理崗位職責2

  職責描述:

  1.開發(fā)高凈值客戶,與客戶建立長期良好合作關系;

  2.對客戶的綜合理財需求進行分析,根據(jù)客戶需求制定資產配置方案;

  3.根據(jù)客戶的資產實力和風險偏好,推薦合適的金融產品(信托、資管、pe、并購基金、pe母基金、定融、股票基金、保險等),根據(jù)分部責任狀,完成銷售目標。

  任職要求:

  1.本科及以上學歷,金融或者經濟相關專業(yè);

  2.三年以上一線金融產品銷售經驗,具有扎實的.金融理論基礎、投資專業(yè)知識,熟悉行業(yè)法律法規(guī);

  3.具有良好的客戶資源和渠道開發(fā)能力;

  4.溝通能力強且品行端正,敢于擔當且具有較強責任心和事業(yè)心;

  5.具有cfp、afp、cfa等資格證書優(yōu)先考慮,銀行5年以上理財經理任職經歷的優(yōu)先考慮;

  6.需持有基金從業(yè)資格證。

合理崗位職責3

  職責描述:

  1、負責公司產品的銷售以及售后服務工作,完成各項銷售指標;

  2、參與銷售活動的策劃和執(zhí)行,提高產品品牌力;

  3、維護已有客戶關系,并不斷拓展新客戶,開拓新市場;

  4、掌握行業(yè)信息以及競品的市場信息,為公司的發(fā)展提供建設性建議。

  5、完成上級領導布置的`其它工作。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè),形象氣質佳;

  2、1年以上某行業(yè)銷售經驗;

  3、具有親和力、較強的人際溝通協(xié)調能力和團隊合作精神

  4、能吃苦耐勞,有上進心,抗壓能力強,能承受較大的工作壓力;

合理崗位職責4

  職責描述:

  1.開發(fā)高凈值客戶,與客戶建立長期良好合作關系;

  2.對客戶的綜合理財需求進行分析,根據(jù)客戶需求制定資產配置方案;

  3.根據(jù)客戶的資產實力和風險偏好,推薦合適的金融產品(信托、資管、pe、并購基金、pe母基金、定融、股票基金、保險等),根據(jù)分部責任狀,完成銷售目標。

  任職要求:

  1.本科及以上學歷,金融或者經濟相關專業(yè);

  2.三年以上一線金融產品銷售經驗,具有扎實的金融理論基礎、投資專業(yè)知識,熟悉行業(yè)法律法規(guī);

  3.具有良好的`客戶資源和渠道開發(fā)能力;

  4.溝通能力強且品行端正,敢于擔當且具有較強責任心和事業(yè)心;

  5.具有cfp、afp、cfa等資格證書優(yōu)先考慮,銀行5年以上理財經理任職經歷的優(yōu)先考慮;

  6.需持有基金從業(yè)資格證。

合理崗位職責5

  崗位職責:

  1、負責機械設備制程生產工藝流程設計;

  2、主導制程工藝改善及其合理化改善工作;

  3、負責工廠規(guī)劃、產線布局;

  4、負責生產制程分析,優(yōu)化工作;

  5、主導產品生產效率提升工作;

  6、優(yōu)化產品制造流程及車間物流,降低產品制造周期和生產成本;

  7、推動公司精益生產。

  任職要求:

  1、本科學歷,工業(yè)工程或相關專業(yè)畢業(yè);

  2、有一年以上制造企業(yè)精益生產相關工作經驗;

  3、動手能力及責任心強,熟練辦公軟件,熟悉erp系統(tǒng)優(yōu)先;

  5、工業(yè)工程類專業(yè)應屆大學生也可考慮。

合理崗位職責6

  職責描述:

  1、負責公司產品的銷售以及售后服務工作,完成各項銷售指標;

  2、參與銷售活動的.策劃和執(zhí)行,提高產品品牌力;

  3、維護已有客戶關系,并不斷拓展新客戶,開拓新市場;

  4、掌握行業(yè)信息以及競品的市場信息,為公司的發(fā)展提供建設性建議。

  5、完成上級領導布置的其它工作。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè),形象氣質佳;

  2、1年以上某行業(yè)銷售經驗;

  3、具有親和力、較強的人際溝通協(xié)調能力和團隊合作精神

  4、能吃苦耐勞,有上進心,抗壓能力強,能承受較大的工作壓力;

合理崗位職責7

  崗位職責:

  1、負責機械設備制程生產工藝流程設計;

  2、主導制程工藝改善及其合理化改善工作;

  3、負責工廠規(guī)劃、產線布局;

  4、負責生產制程分析,優(yōu)化工作;

  5、主導產品生產效率提升工作;

  6、優(yōu)化產品制造流程及車間物流,降低產品制造周期和生產成本;

  7、推動公司精益生產。

  任職要求:

  1、本科學歷,工業(yè)工程或相關專業(yè)畢業(yè);

  2、有一年以上制造企業(yè)精益生產相關工作經驗;

  3、動手能力及責任心強,熟練辦公軟件,熟悉erp系統(tǒng)優(yōu)先;

  5、工業(yè)工程類專業(yè)應屆大學生也可考慮。

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