工業(yè)信崗位職責

時間：2023-02-01 15:20:15 崗位職責我要投稿

工業(yè)信崗位職責

　　在日常生活和工作中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編精心整理的工業(yè)信崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

工業(yè)信崗位職責

工業(yè)信崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、負責智能制造的整體戰(zhàn)略方向制定、智能工廠方案設計及可執(zhí)行方案的落地；

　　2、負責智能制造需求調研及解決方案梳理制定，軟、硬開發(fā)及數(shù)據(jù)互聯(lián)互通方案的集成推動落地；

　　3、梳理管理流程，對以上業(yè)務從研發(fā)、生產、測試、銷售、售后服務等環(huán)節(jié)進行科學的流程涉及管控；

　　4、為團隊成員提供技術或專業(yè)知識指導，幫助成員實現(xiàn)專業(yè)技能的提升，并主動承擔及解決專業(yè)領域內負責問題；

　　5、負責各項目及工作目標的整體規(guī)劃、支持和協(xié)調管理工作，保證各目標的順利執(zhí)行。

　　任職要求：

　　學歷專業(yè)：本科以上學歷，計算機類、信息化及自動化專業(yè)。

　　1、了解家電行業(yè)一流的`智能制造資源，對行業(yè)技術解決方案有一定深度把握；

　　2、從事智能制造或數(shù)字化工廠建設相關行業(yè)5年以上工作經歷，負責過有關項目實施及課題研究；

　　3、有工業(yè)4、0、智能制造和兩化融合方面的研究分析工作，對工業(yè)制造系統(tǒng)、控制系統(tǒng)、工業(yè)信息化應用系統(tǒng)等領域有較為深入的理解；

　　4、至少有工業(yè)4、0、智能制造、數(shù)字化工廠、工業(yè)信息化、工業(yè)物聯(lián)網工作背景之一，掌握3，企業(yè)智能制造整體解決方案、戰(zhàn)略規(guī)劃方法、管理系統(tǒng)；

　　5、有三年以上工業(yè)軟件項目推進或實施經驗優(yōu)先；

　　6、有西門子、ge、華為、富士康等團隊管理經驗者優(yōu)先。

　　良好的領導力，溝通表達能力，抗壓能力，執(zhí)行力，組織協(xié)調能力，規(guī)劃能力

　　崗位職責：

　　1、負責工業(yè)控制系統(tǒng)信息安全行業(yè)調研、需求分析，并跟蹤技術發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢。

　　2、開發(fā)針對工業(yè)控制系統(tǒng)信息安全產品的功能驗證方案和性能評估方案。

　　3、負責檢測認證產品的開發(fā)與維護，并負責認證試點及市場推廣相關工作。

　　4、與國內外相關標準化工作組對接，參與各級標準的制修訂工作。

　　5、完成領導交辦的其它工作。

　　任職要求：

　　1、計算機、電子、自動化等相關專業(yè)；碩士及以上學歷；有工業(yè)控制系統(tǒng)信息安全相關工作經驗者優(yōu)先。

　　2、熟悉工業(yè)控制系統(tǒng)信息安全行業(yè)；熟悉主流設備、主流協(xié)議等，具備一定的研發(fā)和測試經驗。

　　3、熟悉工業(yè)控制系統(tǒng)信息安全漏洞的測試方法及防護策略的制定方法，并能對該類方法進行評價；

　　4、了解國內外認證行業(yè)現(xiàn)狀，對認證行業(yè)有深刻的`認識，市場敏感度高。

　　5、具有較強的語言表達和文字表述能力，英語讀寫佳。

　　6、具有較強的責任心和團隊精神；具有良好的規(guī)劃能力、組織能力及溝通協(xié)調能力；善于開拓，并能承受一定的工作壓力。

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