采購經(jīng)理崗位職責
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的采購經(jīng)理崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
采購經(jīng)理崗位職責1
1、與全國各部門(mén)溝通能力，與研發(fā)、食安、倉庫等部門(mén)良好溝通；
2、協(xié)調組織各工廠(chǎng)采購部門(mén)的工作；
3、對庫存數量、保質(zhì)期等信息提前預警，做好采購計劃；
4、指導并監督各工廠(chǎng)開(kāi)展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，保證供應，確保各項采購任務(wù)完成。
5、監督并參與各工廠(chǎng)大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執行和落實(shí)情況。并認真監督檢查各工廠(chǎng)的采購進(jìn)程和價(jià)格控制。
采購經(jīng)理崗位職責2
職責描述:
1、根據營(yíng)銷(xiāo)年度銷(xiāo)售預測,評估現有供應能力,編制相應的供方開(kāi)發(fā)及整合計劃,滿(mǎn)足年度銷(xiāo)售對供應商資源的需求;
2、根據組織年度成本目標,組織小組成員對所負責產(chǎn)品進(jìn)行成本分析,完成組織年度采購目標;
3、根據供應商年度整合計劃,組織各開(kāi)發(fā)專(zhuān)員對供應商進(jìn)行開(kāi)發(fā)、定位、績(jì)效評估、淘汰等整個(gè)生命周期管理,提升供應商的競爭力;
4、根據組織編制,評估小組成員能力,分配及考核成員日常工作,發(fā)掘成員潛力,調動(dòng)成員工作積極性,提高工作效率;
5、根據各流程規范,制定相關(guān)操作手冊、規范管理相關(guān)采購行為,提高采購定價(jià)等工作效率,降低采購風(fēng)險;
6、根據滿(mǎn)意度調查結果,分析供應商及內部各部門(mén)投訴問(wèn)題并制定改善對策,提高組織工作滿(mǎn)意度。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,家具類(lèi)企業(yè)采購和供應商開(kāi)發(fā)經(jīng)驗;
2、具有較強的溝通協(xié)調、商務(wù)談判能力。
采購經(jīng)理崗位職責3
1、負責整個(gè)部門(mén)的人員安排，對接收到的采購單,落實(shí)人員的跟進(jìn)及采購。
2、負責同各部門(mén)的協(xié)調，把本部門(mén)及各部門(mén)所產(chǎn)生的工作問(wèn)題進(jìn)行協(xié)商解決，解決各部門(mén)物品采購的事宜。
3、聯(lián)系工程、裝修材料的取樣及報價(jià)，電器及工程設備的資料及報價(jià)，上報總經(jīng)理，對所需物品進(jìn)行確認或采購。
4、注意和了解市場(chǎng)材料的變化情況，及時(shí)采取相應的采購策略，盡量減少公司所采購的物資成本。
5、在各個(gè)人員采購的過(guò)程中，出現一些不能解決的事情,盡快地組織本部門(mén)的人員，商討解決方法，解決不了的情況下，盡快上報公司領(lǐng)導，盡快落實(shí)解決的方法。
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
采購經(jīng)理崗位職責4
職責描述:
1.執行部門(mén)銷(xiāo)售、毛利、營(yíng)業(yè)外收入預算、庫存預算;
2.商品管理、商品結構管理、陳列調整;
3.供應商管理;
4.促銷(xiāo)活動(dòng)的計劃及組織實(shí)施;
5.商品訂貨、退貨、調撥及庫存管理;
6.合同及協(xié)議管理;
7.協(xié)調分店與廠(chǎng)商關(guān)系;
8.商品日常銷(xiāo)售及促銷(xiāo)的計劃、調整、執行、分析和提自有品牌開(kāi)發(fā);
9.培訓下屬;
10.市調。
任職要求:
1.溝通協(xié)調能力、談判能力強;
2.信息來(lái)源廣,相關(guān)信息收集能力強,善于分析;
3.崗位相關(guān)數據分析能力強,商品營(yíng)銷(xiāo)策劃能力強;
4.良好的職業(yè)道德和素養,有效執行力及團隊精神。
采購經(jīng)理崗位職責5
1.主持采購業(yè)務(wù)部全面工作，提出百貨商場(chǎng)商品采購計劃，并對經(jīng)理負責。
2.制定各部門(mén)采購計劃報經(jīng)理批準后組織實(shí)施，檢查工作落實(shí)情況，確保采購任務(wù)完成。
3.審核上年度各部門(mén)呈報的采購報表，統籌策劃和確定本年度采購內容;減少不必要的開(kāi)支，以有效的資金,保證最大的供應。
4.調査研究百貨商場(chǎng)各采購部門(mén)商品需求及銷(xiāo)售情況，熟悉各種商品的供應渠道和市場(chǎng)變化情況。
5.指導并監督采購主任開(kāi)展工作，不斷提高業(yè)務(wù)技能,認真檢査各采購主管的采購進(jìn)程和價(jià)格控制，確保百貨商場(chǎng)采購工作正常進(jìn)行。
6.熟悉和掌握公司各類(lèi)商品的名稱(chēng)、型號、規格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。抽査購進(jìn)商品是否符合質(zhì)量要求，對公司的商品采購和質(zhì)量要求負有領(lǐng)導責任。
7.收集、匯總各種信息，認真分析市場(chǎng)行情,為經(jīng)理決策提供依據，配合營(yíng)運部處理積壓庫存和有問(wèn)題商品，優(yōu)化庫存結構。
8.開(kāi)拓經(jīng)營(yíng)渠道，加強同供應商聯(lián)系，擴大暢銷(xiāo)商品比例，監督、參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執行和落實(shí)情況。
9.監督采購主任在從事采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中要遵紀守法，講信譽(yù)，不索賄，不受賄，與供應商建立良好的合作關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。
10.按時(shí)完成經(jīng)理交辦的其他工作，并及時(shí)反饋執行情況。
采購經(jīng)理崗位職責6
崗位職責
1.主要負責特色食品供應商開(kāi)發(fā)及管理；
2.負責與OEM工廠(chǎng)溝通、產(chǎn)品跟進(jìn)，維護長(cháng)期、穩定的供求關(guān)系。同時(shí)，進(jìn)行材料質(zhì)量識別、控制工作、價(jià)格談判以及采購合同制定；
3.跟進(jìn)從采購、制定合同、驗貨、出貨的整個(gè)采購流程。
4.負責公司OEM采購流程、制度的建立及完善；制定OEM采購規劃及策略并組織實(shí)施；
5.獨立對地方特色食品廠(chǎng)的調研，信息收集
任職資格
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
2.5年以上食品采購工作經(jīng)驗，其中2年以上OEM采購經(jīng)驗；
3.熟悉食品行業(yè)相關(guān)要求及食品特性；
4.突出的供應商洽談能力，執行力強；
5.可接受短期出差，為人勤懇認真。
采購經(jīng)理崗位職責7
1、負責公司采購工作及部門(mén)工作，規避由于市場(chǎng)不穩定所帶來(lái)的風(fēng)險。
2、根據項目營(yíng)銷(xiāo)計劃和施工計劃制訂采購計劃，報副總經(jīng)理批準后組織實(shí)施并督導，按計劃完成各類(lèi)物資的采購任務(wù)，并在預算內盡量減少開(kāi)支。
3、調查、分析、評估目標市場(chǎng)和各部門(mén)物資需求及消耗情況，熟悉供應渠道和市場(chǎng)變化情況，確定需要和采購時(shí)機。
4、完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本。
5、審核年度各部呈報的采購計劃，統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開(kāi)支，以有效的資金，保證最大的物資供應。
6、每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表，呈總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理，以便于上級領(lǐng)導掌握全公司的采購項目。
7、監督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執行和落實(shí)情況。
8、監控項目物流的狀況，控制不合理的物資采購和消費。
9、制訂部門(mén)的短、中、長(cháng)期工作計劃，編制并提交部門(mén)預算，協(xié)助財會(huì )進(jìn)行審核及成本的控制。
10、進(jìn)行采購收據的規范指導和審批工作，根據資金運作情況，材料堆放程度，合理進(jìn)行預先采購。
11、組織對供應商進(jìn)行評估、認證、管理及考核，與供應商建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。
12、負責部屬人員的思想、業(yè)務(wù)等方面的崗前在崗培訓和教育，并組織考核。
采購經(jīng)理崗位職責8
崗位職責：
1、按照項目進(jìn)度，執行公司采購計劃。
2、完成設備和材料的招標文件編寫(xiě)，制定招標書(shū)、評標原則和評分標準以及資金使用計劃。
3、供應商、渠道考察和開(kāi)發(fā)，選擇供應商和采購方式，控制采購成本，合同談判和管理
4、建立供應商信息庫并及時(shí)更新和公布。
5、負責采購合同的編制、談判和簽訂。
6、負責合同的執行檢查，并確保設備材料在適當的時(shí)候交貨。
7、負責組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行設備、材料到貨后的驗收以及質(zhì)量跟蹤工作。
8、負責采購設備的登記、建賬和庫存管理。
9、負責核實(shí)供應商的履約情況，進(jìn)行采購合同的款項結算。
10、負責建立采購合同臺帳，進(jìn)行采購合同、補充協(xié)議、驗收清單、到貨清單等采購檔案的收集、整理和歸檔工作。
11、負責進(jìn)行采購過(guò)程中的退、換貨工作，協(xié)調供應商做好售后服務(wù)工作。
任職要求：
1、具有相關(guān)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，三年以上行業(yè)采購經(jīng)驗，對設備市場(chǎng)有充分了解，尤其在XX項目有設備采購經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具備編制采購計劃和預算的能力，熟悉設備采購招標程序，具備商務(wù)談判能力和合同管理能力，具備一定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力；
3、熟悉設備采購流程，具備設計能力或現場(chǎng)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、有設備及物資招標經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、熟悉使用辦公軟件，積極進(jìn)取，責任心強，良好的`團隊合作精神；
6、為人正直，原則性強，遵紀守法，具備良好的職業(yè)道德。
7、擁有良好的溝通能力、談判能力和成本控制能力，堅持原則，廉潔自律。
采購經(jīng)理崗位職責9
1、在采購總監的領(lǐng)導和監督下，負責相關(guān)品類(lèi)商品的采購工作，建立和優(yōu)化供應商管理體系;
2、完善采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本;
3、負責商品訂貨的采購進(jìn)程及價(jià)格控制、商品驗收、質(zhì)量監管等工作;
4、根據市場(chǎng)變化情況，挖掘新產(chǎn)品供應商，做好資料收集工作，確定合作方式及爭取有利的交易條件報采購總監審核。
采購經(jīng)理崗位職責10
工作職責
1、負責公司自有餐飲、小食品牌OEM產(chǎn)品采購工作；
2、開(kāi)發(fā)、審核、維護產(chǎn)品OEM工廠(chǎng)及生產(chǎn)所需物料供應商，確保采購的及時(shí)性、準確性、質(zhì)量和價(jià)格的合理性；
3、負責OEM產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)量和成品發(fā)貨物流跟蹤；
4、負責OEM產(chǎn)品質(zhì)量標準、打樣的洽談組織安排，以及OEM合同簽訂；
5、負責生產(chǎn)、品質(zhì)及其他的異常處理，對出現的問(wèn)題提出合適的解決方法；
5、建立、完善OEM采購管理系統、流程。
任職資格:
1、具有3-5年從事食品、飲料等的相關(guān)代工加工廠(chǎng)采購經(jīng)驗，熟悉OEM/ODM流程；供應鏈管理、食品工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
2、具備優(yōu)秀的供應商管理能力，熟悉面點(diǎn)等食品原料采購流程，善于原料質(zhì)量管理和成本控制，對ISO/HACCP/GMP管理體系熟悉者優(yōu)先；
3、積極主動(dòng)，行動(dòng)力強，正直誠信，善于分析思考和解決問(wèn)題；
4、具有一定抗壓能力及團隊合作精神；
5、能適應出差。
采購經(jīng)理崗位職責11
1、全面負責公司產(chǎn)品外加工生產(chǎn)及包材等采購工作，制定公司采購計劃；
2、負責主導執行公司產(chǎn)品生產(chǎn)計劃、發(fā)貨、及倉儲版塊的工作；
3、負責產(chǎn)品調撥入倉、發(fā)貨，以及快遞貨物的管理，并能合理控制物流及快遞費用；
4、帶領(lǐng)團隊，全面控制原物料達料狀況及庫存，提升庫存周轉，降低原物料/半成品/成品庫存；
5、編制供應商開(kāi)發(fā)計劃、規劃采購預算，控制采購成本，并組織實(shí)施；
6、統籌協(xié)調市場(chǎng)/電商/線(xiàn)下銷(xiāo)售/財務(wù)等部門(mén)，解決生產(chǎn)出貨異常，依據訂單要求完成生產(chǎn)入庫。
7、負責應付款的審查工作；
8、建設和維護供應商管理體系。
采購經(jīng)理崗位職責12
1、熟練電商產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，有敏銳的眼光，尋找熱點(diǎn)及爆款并對產(chǎn)品周期與價(jià)格能有比較準切的趨勢判斷與預測；
2、擴充公司產(chǎn)品線(xiàn)，開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，并實(shí)時(shí)了解各個(gè)平臺的政策變化及各產(chǎn)品的同行信息；
3、對產(chǎn)品進(jìn)行詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及時(shí)更新公司的采購價(jià)格、產(chǎn)品信息等，不斷尋找開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)供應商資源，管理并協(xié)調好于供應商的合作關(guān)系，保證產(chǎn)品質(zhì)量與售后服務(wù)；
4、重點(diǎn)負責開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，整理新品的賣(mài)點(diǎn)及依據，提供給銷(xiāo)售同事詳細產(chǎn)品圖文，定期參與商品頁(yè)面的調整，避免侵犯知識產(chǎn)權；
5、追蹤、收集、分析、匯總及考察評估新產(chǎn)品的信息，核算產(chǎn)品成本，合理開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，控制新產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險；
6、統計分析新產(chǎn)品銷(xiāo)售數據，質(zhì)量反饋，收集分析市場(chǎng)情報及競爭對手狀況，調理相關(guān)策略，提供進(jìn)一步迭代方案。
采購經(jīng)理崗位職責13
1、根據公司戰略目標，制訂全年產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及采購計劃并推動(dòng)實(shí)現。
2、參與產(chǎn)品品類(lèi)評估、新品項目開(kāi)發(fā)評估，預估風(fēng)險，監控項目進(jìn)展并做出總結與優(yōu)化;
3、建立科學(xué)合理的供應商管理體系，管理供應商的合作關(guān)系，創(chuàng )建戰略合作關(guān)系;
4、研究并控制采購成本，研究原材料市場(chǎng)行情變動(dòng)，預測成本走向，在提升品質(zhì)的前提下推進(jìn)采購成本優(yōu)化。
5、制定并完善采購部門(mén)的規章制度，搭建采購管理團隊，并對團隊成員進(jìn)行培訓，不斷提升團隊成員的工作能力。
采購經(jīng)理崗位職責14
任職職責：
1.建立和完善采購制度、采購流程；
2.根據訂單和生產(chǎn)的實(shí)際情況，編制采購計劃與預算，審核采購合同，審核物料的詢(xún)價(jià)、比價(jià)；
3.有關(guān)物料的質(zhì)量問(wèn)題配合技術(shù)部或品管部與供應商進(jìn)行溝通與協(xié)調；
4.開(kāi)發(fā)和考核新供應商，做好供應商的評審工作，建立與供應商的雙贏(yíng)關(guān)系；
5.根據預算，制定適當的采購策略，降低采購成本；
6.負責本部門(mén)人員的培養、考核。
任職要求：
1.具備專(zhuān)業(yè)的采購知識，熟悉采購業(yè)務(wù)操作流程；
2.熟悉定制家居行業(yè)物料的基本特性與相關(guān)參數；
3.熟悉合同法、工商稅務(wù)等法律法規；
4.具備優(yōu)秀的溝通及表達能力，良好的從業(yè)品德;
5.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，木材類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
采購經(jīng)理崗位職責15
1、按照部門(mén)業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)劃分，負責對應采購物項的采購招標工作；
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展本部門(mén)各項日常工作，經(jīng)理外出時(shí)由經(jīng)理授權可行使經(jīng)理職權；
3、參與編制對應專(zhuān)業(yè)采購項目的采購計劃、招標計劃、資金計劃付款計劃；
4、參與重大設備、大宗材料的招標組織工作；
5、審查部門(mén)年度資金計劃、月度付款計劃；
6、協(xié)助處理重大采購供貨進(jìn)度問(wèn)題；
7、協(xié)助處理重大質(zhì)量問(wèn)題；
8、組織開(kāi)展新產(chǎn)品、新工藝的調查研究工作；
9、參與與項目、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系和協(xié)調工作；
10、組織對供應商進(jìn)行考評；
12、配合工程部制定裝修標準；
13、采購成本分析，實(shí)現成本目標，尋找成本降低方案；
14、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
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